交大專區

宏全在東南亞各國有堅實的飲料製造基礎，我們積極培育海外廠的飲料技術生產技術儲備幹部。東南亞的RTD飲料市場潛力無限，歡迎對海外工作有熱情與抱負的你，加入我們的行列！ 無論你是否有產業相關經驗，我們提供一系列完整的培訓、考核、輪調養成計劃，培訓合格後即調派至海外廠任職，成為生產技術管理團隊的一份子！不用賣肝，也可以年薪百萬以上! 讓你一展長才，創造你的舞台！ 請把握機會投遞此項職缺，我將竭誠為您安排相關面談事宜。 https://www.youtube.com/watch?v=pxMuEl_YmWc 我們將培養您學會技能： 1. 工廠主管/生產管理主管/生產技術工程師 2. 管理操作歐、美、日最先進PET飲料充填設備 3. 飲料充填線調配、充填、包裝之生產技術管理、整合及改善 4. 飲料充填線的保養統籌與管理 5. 飲料充填的品質管控及生產成本管控 6. 飲料充填線水、氣、電、相關能耗及物料使用的優化 7. 新產品、新技術、新開發案的評估與導入 8. 生產、技術、管理人員的培養 9. 資源整合、跨部門協調溝通，靈活調度之廠務能力 10. Layout 建廠設計 11. 了解更多資訊:https://www.honchuan.com/tw/about-thc/hr

1.配管、線路拉設、水電消防設備維修 2.完成主管交代事項

1. 設置和操作CNC機台 2. 模具加工及模具組立 3. 新產品試做打樣 4. 維持環境安全 5. 設備維護 6. 品質監控

1. 新設備評估、產線佈置規劃、設備安裝導入與操作學習，及小型、局部工程改善事宜。 2. 負責工程評估規劃及監造，管控工程進度及督導工地安全衛生。 3. 建立生產設備異常分析之管理與追蹤制度，每日監控並提出改善對策。 4. 生產設備相關ISO制定、定期檢查文件撰寫及維護。 5. 建立備品零件庫存管理制度，並定期監控庫存管理。 6.負責評估新產品協助產品設備開發導入程序。 備註： 1.需配合加班。本公司主要生產產品為雞肉調理食品，若因個人因素無法接受者，請勿投遞履歷，謝謝。

1.熟悉金屬材料樣品製作(金相)與材料分析儀器(SEM、EDX) 2.技術資料彙整撰寫、實驗數據記錄彙整及相關文件製作 3.產品異常回溯與解決 4.製程改善優化 5.主管交辦事項

1. 執行電梯設備例行保養，包括機械機件的潤滑、調整與清潔，確保設備正常運行。 2. 診斷並修復電梯運行過程中的技術性問題，提供即時維修解決方案。 3. 定期檢查電梯運作系統，測試自動控制模組，進行必要的功能調整與改良。 4. 熟悉電梯電機原理及相關安全規範，能閱讀和分析相關技術手冊與電路圖。 5. 為設備記錄維修保養歷程。 6. 嚴格遵守工作安全規範及公司指導方針，確保安全操作和現場環境整潔。 需求： - 具備昇降機裝修技術士證者將優先錄取，如無證照可協助考照。 - 具手排車駕照者佳，能適應輪流值班（另有值班津貼）。 - 電機、機械、自動控制相關背景或經驗者佳，誠摯歡迎熱愛機械維修的專業人士加入我們。 歡迎您的加入！

1.機電工程品質監督、檢驗。 2.工地現場進度。 3.協調施工介面。 4.工地現場品質控管。 ☛歡迎應屆畢業生加入新美齊，從工程現場出發，累積專業實力，打造職涯起點。

1.網路、光纖配管佈線工程； 2.電話、門禁、監控系統等弱電工程； 3.安裝測試、定檢維護、異常故障處理(設備售後服務)； 4.各類弱電系統工程技術研究及SOP文件製作等。 ＊註：若具備以下特質尤佳～ 　　(1)具問題解決能力； 　　(2)負責； 　　(3)願意學習挑戰。

機械維修組負責廠內機械設備維護與管理，透過巡檢、保養及故障排除，確保廠內設備穩定運轉。 1.廠內機械相關設備維修及保養 2.例行巡檢、故障查修、異常排除 【公司介紹】 欣達環工為欣陸投控旗下環境工程公司，具備從設計興建到營運維護的完整能力，並以水資源專業成為高科技產業夥伴。 【特色福利】 1. 每年依業界行情、公司營運及同仁工作表現進行調薪與發放年終獎金 2. 優渥三節禮金&電子禮券 3. 升遷雙軌制，管理職與專業職皆有發展機會 4. 團體保險方案三選一：強化壽險/強化醫療險/保障配偶與子女

在你對工作內容有所認知前， 我們有3大原則絕對要遵守！ 如果你能接受再來挑戰！ ***上班期間3不原則*** 1.不能吃檳榔 2.不能喝酒 3.不能無照駕駛 需有團隊精神+可配合加班 以上3+1點你能遵守 我歡迎有毅力、肯打拼、有誠信之夥伴來挑戰 1.VRV、家用商用空調設備安裝、維修及定期保養 2.具施工裝潢圖、工地現場進度協調 3.具良好現場溝通能力 4.具手排駕車及確實可上路 (如未持有或吊扣駕照中請勿應徵) 5.歡迎有毅力、肯打拼、有誠信之夥伴。 6.具乙/丙級冷凍空調裝修技術士尤佳。

☎️06-2709205直接電洽或親洽黃小姐☎️ 1.跟隨師傅協助工作 2.機器設備維修保養 ✔視工作能力調整薪資，可在面議歡迎面試✔ 🧧年終獎金🧧春酒或尾牙🧧員工聚餐 ♥無經驗可學一技之長，歡迎加入我們的行列♥

【Technical Support Engineer / Lead 技術支援工程師主管】 【工作內容】 • 管理與領導 技術支援團隊，監督日常技術支援服務品質與效率 • 提供第一線即時 技術支援服務，協助解決軟硬體相關問題 • 協助建立與優化 技術支援流程與標準作業流程（SOP） • 處理技術問題與緊急狀況，協助問題分析與決策 • 規劃與執行系統維護、升級、測試驗證與安裝作業 • 負責現場軟硬體設備安裝與配置 • 建置與維護網路架構及資訊安全（Switch / Firewall / AP） • 與供應商協調資訊設備採購與報價評估，控制預算 • 提供部門技術指導與教育訓練，提升團隊專業能力 • 依專案需求執行場域資料蒐集、整理與實地勘察，提供後續規劃與系統設計所需之依據。 • 配合公司發展需求，主導IT相關專案規劃與推動 【必要條件】 • 具備 3 年以上技術支援或相關領域經驗，具 1 年以上團隊管理經驗者尤佳 • 熟悉 Windows、Mac OS 系統環境與常見問題排除 • 具備網路基礎建設與設備操作經驗（Switch、Firewall、AP） • 熟悉 AD、DNS、DHCP、VPN 等網路服務配置與維運 • 具備資訊安全基本觀念，能協助風險評估與資安防護 • 具備良好溝通與協調能力，能跨部門合作與推動專案 • 具備撰寫簡報與文件能力，能規劃教育訓練課程 【上班時段】 • 週一至週五，日班 09:00–18:00（中午休息 1 小時） ＊ 亦可依實務與內部人員調整需求彈性安排工時／補休 【出差與外派】 • 需配合出席各縣市的專案執行調派 【職務條件】 • 學歷要求：具備大學以上學歷。 【工作經歷】 • 具備3年以上相關經驗 【擅長工具與技能】 • 不拘 【薪資待遇】 • 起薪範圍：面議 • 試用期後考核調薪，依據任務完成度與協作能力調整 • 每季績效評估制度，優秀者享有專案獎金與升等機會 ※ 實際薪資依個人經歷、能力與證照狀況評估，可於面談時另議 【薪資調整】 • 依照能力表現與各部門主管考核規範為主

工作項目: 1. 無線通訊產品IC量產規劃，CP probe card and FT load board design，測項驗證開發/debug 2. 無線通訊產品相關QA board/測試轉板等PCB design、PowerSI simulation 3. PCIe/USB/DDR/Ethernt/MIPI/SWR/LDO等電氣相關訊號量測及debug 4. Reliability: HAST/PTC/HTOL/ELFR 應徵條件: 1. 碩士以上電機工程、電信工程、電控工程、電子工程、自動控制、通訊工程等相關科系畢業為主 2. Tool: 熟悉Orcad、PADS、Allegro、PowerSI 3. 儀器: 熟悉電表、示波器、電流計 4. 焊接: 熟悉烙鐵/熱風槍rework 5. 具3年以上經驗, 以下條件多者尤佳: (a) 無線通訊IC design產業硬體相關經驗. (b) SI/PI simulation, basic check and analysis (c) 車用量產規劃及AEC-Q100驗證 6. 能獨立思考、主動積極於解決問題且負責任 7. 個性積極，能融入團隊者佳

對程式編碼與遊戲開發充滿熱情，雖然非資訊本科系出身，但始終保持自學動力，持續精進程式能力。 ✅ 自學遊戲開發 主動學習 Unity 與 C#，並實際投入獨立遊戲開發，累積實作經驗與邏輯思維能力。 ✅ 參與專業訓練課程 2024 年 10 月至 2025 年 1 月，參加台中職訓局「全端網頁設計班」，系統性學習前後端技術。 建立 HTML、CSS、JavaScript、Bootstrap、PHP、Laravel 等實戰能力。 ✅ 強化邏輯與演算法能力 課餘時間持續在 LeetCode 練習演算法題目，有效提升解題與程式邏輯能力。 進一步透過自學 C#，熟悉資料結構與演算邏輯。 ✅ 實務專案經驗 於網頁專案中，負責設計與開發前台商品專區的邏輯與介面。 與團隊協作完成前後端整合，將課程知識實際轉化為可運行的專案成果。 我期望持續精進技術能力，無論是 Web 開發還是遊戲領域，都希望成為能獨立解決問題、樂於學習的開發者。也期待加入願意給予成長空間與挑戰的團隊，共同打造優質作品。

電梯保養維修學徒 肯學習吃苦耐勞 無經驗可 公司培訓考照 自備交通工具

我們是一支快速成長的數據團隊，致力於運用數據驅動企業創新。我們正在尋找對數據、雲端技術、AI 應用充滿熱情的夥伴，與我們一起挑戰技術極限、共同學習成長，並將數據價值轉化為實際影響生活的商業影響力！ 如果你渴望技術挑戰、喜歡團隊合作、希望你的工作能創造真正的影響，歡迎加入我們！ 我們需要這樣的人： 1. 熱愛數據技術 - 對數據工程充滿興趣，渴望深入探索並成長為數據科學專業人才 2. 重視團隊合作 - 在團隊中互相支援、交流討論，找出最佳方案來解決問題 3. 主動學習成長 - 具備學習動力，能適應快速變化的技術環境，持續精進技能 4. 勇於挑戰創新 - 保持開放心態，不設限自己的發展，樂於嘗試新技術與跨領域合作 1.AI 與數據模型開發: 獨立完成機器學習模型(（回歸、分類、聚類等）的設計、訓練與開發任務，用於業務、行銷、商品等部門利用數據，提升業務策略與成效 2.跨部門協作: 訪談需求單位，配合業務目標，應用AI智能模型與數據技術規劃落地於業務場景之方案。 3.數據處理與特徵工程: 從零開始進行數據清洗、特徵工程及分析，確保數據質量與模型效能最佳化。 4.資料建模分析: 透過訓練機器學習模型及數據分析，提供有價值的洞察和建議，以協助業務推展。 5.技術優化與維護: 監控模型運行效能，進行迭代優化，確保技術方案的穩定性與持續改進 【條件要求】 －有相關領域的學學位，如、統計、數學、資管、資工等數據相關工作 －具備三年以上大數據分析/機器學習相關工作經驗，需於面試展示數據相關專案 －具備良好的溝通能力，需與使用者PM確認落地情境，以及與工程師溝通確認部署與API工項 －熟悉SQL、Python (pandas、numpy、pyspark、scikit-learn等套件)，面試時將有上機考試 －具備推薦系統、會員標籤預測等建模經驗，且能維運並優化模型，確保其表現符合使用效益 【加分項目】 －具雲端數據平台開發經驗，GCP尤佳。 －具備使用 Docker、Kubernetes 以及 CI／CD 等經驗尤佳。 －具備使用 RESTful API 等經驗尤佳。

一、資格條件: 1.相關科技大學、技術學院大學部或專科部，化學、化工、材料、醫學工程、生命科學、生物學、醫工等相關 科系畢業。 2.需熟悉基本電腦軟體應用。 3.有醫療器材廠工作經驗者尤佳。 二、工作性質: 品質系統推動維護、內外部稽核主導、品質保證、品質文件建立及維護 三、工作時間:常日班08:00-17:00 四、薪資福利:43,000元〜43,500元。 五、休假方式:周休二日 六、應徵方式： (一)請於10月30日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入現場技術員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 (三)應徵者洽詢電話:樹林管理課 范小姐：02-26806311分機 2201 (T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

1.協助飯店機電系統及設備保養維護(如鍋爐、冷氣、冷熱水系統、消防、弱電、緊急電源、污水系統或其他項目)，以維持正常運作。 2.定期巡檢各機器設備，執行保養時程，維持設備良好狀況。 3.各系統能源及設備等抄表並巡查運作有無異常。 4.執行並追蹤各部門報修事項處理狀況。 5.執行主管交辦事宜。

1客戶端應用問題解決，提供第一線客戶技術支援，具SI整合能力佳。 2客戶相關技術問題回覆，產品應用導入。 3協助團隊與客戶間的技術問題聯絡協調應對及提供售後的技術支援。 4客訴問題分析與解決。 5具備影像處理、機器人周邊技術開發經驗、熟程式語言python, C++, C#者佳。 6具嵌入式系統相關經驗。 7具自動化設備經驗，對自動化設備開發有熱情、有興趣。 8需配合客戶駐廠。 9細心及負責任態度。 10主管交辦事項。

1. 熟悉相關機械元件與繪圖軟體，設計AMR、AGV及周邊應用設備 2. 執行AMR、AGV設備整合:研發設計、組裝、現場測試 3. 具自動化設備設計開發經驗尤佳 4. 對自動化設備開發有熱情、有興趣 5. 主管交辦事項