台大就業專區

1.以電話方式進行市場調查、產品滿意度調查以及資料收集 2.電訪名單進行課程介紹，以增進報名意願 3.電訪資料key-in等電腦文書處理 4.電銷專案規劃、執行與績效追蹤 5.派發招生廣告傳單

1.完成班內例行事項（招生/留班/班務） 2.統籌班內各項活動 3.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 4.主管交辦營運計畫執行 5.協助教師處理教學上的行政事務 6.接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑 7.介紹補習班課程，協助補習班招生 8.有志成為“好好接班人” 員工福利： 1.每年定期員工旅遊（國內/國外） 2.招生獎金、季度留班獎金 3.享勞保/健保 4.勞退：雇主每月提撥薪資6％+個人自行選擇提撥薪資0~6％ 5.不定期聚餐 6.每年生日餐費津貼補助3,000元 7.每年在職進修津貼補助5,000元

1.協助安親正職導師完成學生輔導課業及每日作業 2.協助複習、批改評量考卷 7.協助主題式課程教學，活動規劃與執行 (如親子活動...) 8.協助與策劃推動分校活動 9.櫃檯行政事務執行

1.規劃英文課程、準備教材 2.英文教學及設計相關節日活動帶領 3.糾正發音與腔調、增進閱讀理解力、文法訓練 4.提升學生學習興趣，找出原因與方法，克服進步阻力與障礙 5.規劃學生學習計畫、成果評估及其應有學習成效 6.與家長溝通說明，使其掌握學生學習情況 員工福利： 1.享勞保/健保 2.勞退：雇主每月提撥薪資6％+個人自行選擇提撥薪資0~6％ 3.不定期聚餐 4.每年生日餐費津貼補助3000元 5.每年在職進修津貼補助5000元

1.不怕與（家長＆學生）溝通者 2.電話開發學生報名意願 3.撰寫招生企劃及執行、資料分析及市場調查 4.每月達成設定招生人數，獎金業界最高 5.報名流程的處理 員工福利： 1.招生獎金 2.享勞保/健保 3.勞退：雇主每月提撥薪資6％+個人自行選擇提撥薪資0~6％ 4.每年定期員工旅遊(國內/國外) 5.不定期聚餐 6.每年生日餐費津貼補助3000元 7.每年在職進修津貼補助5000元

1. 機構水電設備設施維護及管理 2. 機構公共安全管理 3. 機構消防管理 4. 機構內外環境清消管理 5. 機構公務車輛管理 6. 機構（日間照顧小規模多機能）交通接送駕駛 7. 主責評鑑督考 C 類基準 8. 定期參與督導行政會議、個案研討會等 9. 其他臨時交辦事項

1.提供機構內安置個案(兒少)生活照顧及個案管理工作包含評估、會談、資源轉介、家庭工作等。 2.方案活動計畫書評估、規劃、撰寫與執行及核銷。 3.行政事務分工及其他臨時交辦事務。 4.簡易三餐料理(含部分生輔業務)。 5.樂意與人溝通協調、團隊合作、抗壓性高、彈性高、可獨立運作。

1.醫藥衛生學科類、文書管理相關、公共行政相關科系畢。 2.熟Windows office操作。 3.具英文溝通能力尤佳。 4.主管交辦事項。

【工作項目】 1.備料區作業 2.腸粉、蒸類及開點作業 3.廚房的環境清潔與維護 【具備技能】 1.對港點有興趣學習 2.可久站與長時間站立工作 3.無經驗可 【上班時間】 每週五六日 (上班時段可以彈性調整) 【薪資】 依據個人經驗及技術調整 添好運官方網站 http://www.timhowan.com.tw/

台北萬豪酒店旗下 Mark‘s Teppanyaki 高級鐵板燒餐廳領班，負責帶領團隊提供卓越的餐飲服務體驗，並協助餐廳達成營運目標。 核心職責 1. 建立並維持高品質餐飲服務標準，確保每位顧客享受超越期待的用餐體驗。 2. 敏銳察覺並即時回應顧客需求，展現專業的服務敏感度與問題解決能力。 4. 積極參與並推動餐廳銷售活動，協助達成營運目標與業績指標。 5. 掌控責任區域內的工作安排，確保營運流程順暢高效。 6. 帶領服務員及實習生完成現場服務任務，提供專業指導與培訓。 7. 負責廳內營運器皿及物料的有效管理，協助維護營運設備正常運作。 ◆ 空班津貼：每日200元，預估每月增加額外收入3,000至3,800元 專業技能發展 ◆ 全面學習高端餐飲服務技能 ◆ 培養客戶關係管理與溝通能力 ◆ 累積餐飲業營運管理經驗 職涯發展機會 ◆ 完整的職前訓練計畫 ◆ 明確的內部晉升管道 工作環境 ◆ 高品質工作環境與團隊氛圍 ◆ 接觸多元客群，拓展視野 【企業文化 「以人為本」的經營理念】 台北萬豪酒店秉持「以人為本」的精神，相信待客之道從熱忱邀請員工開始。我們深信只有員工熱愛工作，才能共同邁向成功。誠摯邀請您加入我們的專業團隊，共同踏上這趟卓越的服務旅程。 歡迎具備餐飲服務熱忱與領導經驗的專業人才投遞履歷，加入台北萬豪酒店 Mark‘s Teppanyaki 團隊。

【工作項目】 1.備料區作業 2.腸粉、蒸類及開點作業 3.廚房的環境清潔與維護 【具備技能】 1.對港點有興趣學習 2. 可久站與長時間站立工作 3.無經驗可 【上班時間】 每週五六日 (上班時段可以彈性調整) 【薪資】 另有區域津貼190+10 =200元 添好運官方網站 http://www.timhowan.com.tw/

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1. 機台功能測試及電控資料製作。 2..人機介面規劃。 3.熟PLC人機程控及配盤設計。 4..PLC程式語言(三菱、OMRON、AB、KEYENCE)。 5.走線規劃及測試。 6.機械手臂的運用。 7.上級主管交辦事項。

1.客戶端維護修改 2.機台試車與配電,配線安裝規劃 3.設計電機硬體線路製作與電路圖規劃製圖 4.PLC程式書寫(學徒可)

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪電機技師及建築師客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.具有配電盤業務經驗者。

1.飯店各項收人帳務稽核作業。 2.訂金、應收帳款(含信用卡)等沖帳作業及退款處理。 3.月結作業(含佣金處理作業)及科目餘額表製作。 4.票券發行及回收檢核(含退款)及各式報表。 5.銷項調節表編制及營業稅申報作業。 6.監督出納之現金短溢及重大差異稽核。 7.突擊盤點出納零用金及外幣兌換等稽核。 8.配合會計師查核作業。 9.其他主管交辦事項。 10.需不定時支援營業現場收付。

1. 負責溫泉湯區環境清潔、維護 2. 湯區環境安全維護管理 3. 備品補充、檢查設備並維持整潔 4. 協助執行主管交辦之其他相關事項 ✦ 依工作經驗敘薪（交通津貼另計） ✦ 具房務或湯屋打掃經驗者佳 ✦ 可先兼職，熟悉工作後轉正職

1.保養作業及備品倉儲作業 2.負責工作區域清潔工作 3.負責日常清潔保養工作 4.責任區域內設備故障通報 5.護公共區域環境清潔與保養維護 6.完成主管交辦事務 7.有經驗者佳

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 2.使用升降或傾倒設備物料裝卸 3.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 4.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障修理.保養