台大就業專區

我們是一個善良的團隊，三大部門(櫃台/臨床/諮詢)獨立招聘，需要優質適合的夥伴參與，積極學習、互動熱情、與人為善、想有穩定未來發展，是我們主要招募的條件，期盼有您的加入。 ––––試用期第一個月–––– ▪️手把手教學及貼身訓練及操作 ▪️認識環境、認識人員夥伴 ▪️需進修牙科知識，協助優化醫療品質及流程 ––-員工福利–––– 休假制度: 1. 月休 8-10天 2. 特休假 3. 病假半薪 4. 特定國定假日補休假 5. 其他 獎金制度: 1. 全勤獎金 (全職人員2000元，若請假已找人代班仍視為全勤)。 2. 職務加給 (依每個人負責工作職務表現狀況發放津貼1000-3000)。 3. 職等獎金: (依每個人工作能力發放獎金2000、4000、6000元)。 4. 月表現津貼獎金：(每月發放3000元會依照個人工作態度表現內容給予) 5. 三節獎金(端午/中秋/春節年終)。 6. Bonus業績獎金：最多每人發放2000元-依照老闆公告調整業績獎金。 7. 年資津貼(每年固定加600元)。 8. 主管加給 9. 開工紅包 福利制度: 1. 診所提撥薪資6％為退休金 2. 員工可享診所補助出國旅遊費用 3. 鼓勵、補助課程進修 4. 不定期員工福利活動(聚餐、KTV...等) 5. 員工及眷屬醫療費用優待 6. 尾牙聚餐活動 7. 加班費(依照加班時間給予) 8. 享勞健保 9. 定期員工會議交流 10.每月星巴克日(每月一次診所請喝星巴克) 【跟診助理工作內容】 •接待患者、協助醫師看診 •消毒器械、打包器械、器械歸位整理 •維持診間整潔 •認識、學習操作牙科設備 •輔助患者做好口腔衛生及保健 •協助主管所交辦的其他事項 •需進修牙科知識，協助優化醫療品質及流程

檢測設備輸出結果進行產品品質判定，辨識良品與不良品並進行分類處理。

檢測設備輸出結果進行產品品質判定，辨識良品與不良品並進行分類處理。

【職務說明】 1. 負責生產線機器設備的簡單操作，維持機台正常運作。 2. 完成主管交辦事宜。

【職務說明】 1. 負責生產線機器設備的簡單操作，維持機台正常運作。 2. 完成主管交辦事宜。

粗工 / 搬運 / 技術工 / 工地支援等 （依能力分派，表現好可升職加薪） 👥 應徵條件 • 肯吃苦耐勞 • 守時、守信、有責任感 • 具備團隊合作精神 • 工作簡單、立即上工

打櫃/裝卸貨/貼標加工/理貨／倉儲支援 ✔ 桃園以北皆有場次 ✔ 長期穩定配合 ✔ 有升遷制度 ✔ 表現好，薪資持續往上升 💰 基本 1800元起 💰 一天最高可領3000元以上 帶班／幹部收入更高 （依能力分派，表現好可升職加薪） 👥 應徵條件 • 肯吃苦耐勞 • 守時、守信、有責任感 • 具備團隊合作精神 • 工作簡單、立即上工

✔ 協助個案日常生活照顧與陪伴服務 ✔ 協助個人衛生照護與居家環境整理 ✔ 陪同就醫、外出活動及生活協助 ✔ 關懷個案身心狀況並回報服務情形 ✔ 配合公司安排相關照護服務

1.都市更新案評估。 2.都市更新事業計畫、權利變換計畫撰寫及相關書件製作。 3.出席並處理公聽會、說明會等相關會議議題。 4.都市更新審議個案進度控管及溝通協調。 5.其他主管交辦事項。 ■熟Excel、Word、Power Point、AutoCAD或其他相關繪圖軟體。 **不符合條件求職者，請勿投遞履歷**

1.協助進貨、出貨、點貨相關事宜 2.每日盤點庫存數量 3.檢測商品是否有瑕疵

1.協助商場營運管理 2.收銀與銷售、顧客服務、商品進貨與陳列、維護店內整潔 3.負責商場帳務及餐飲安全衛生管理 4.協助現場作業及主管交辦事項

1.協助商場營運管理 2.收銀與銷售、顧客服務、商品進貨與陳列、維護店內整潔 3.負責商場帳務及餐飲安全衛生管理 4.協助現場作業及主管交辦事項

※教學期間約為115/09~116/01 ※需具備一對多教學能力（一班5~8位） ★接受本會師資培訓（每週一次，有津貼） ★幫助國中學生學習，獨力完成英文、數學作業的能力。 ★配合點名、日誌繳交等行政作業 ★具耐心、同理心、責任感 ★本會服務對象為經濟弱勢、學習落後之學生，教師須秉持因材施教的原則，依學生程度提供輔助 【福利】行政作業充分配合者，每月核發獎金 【福利】交通費補助

一、桃園廠 點檢/保養/修繕作業 1.滅火器點檢 2.重點電盤紅外線檢測 3.客貨梯保養 4.活性碳更換 5.空調系統維護 6.空壓系統維護 7.純水系統維護 8.氮氣系統維護 9.電力系統貳、SOP 撰寫/維護 二、請修單處理(水氣電總務相關) 三、能源管理申報 四、專案工程規劃/執行

1. 辦理身心障礙者權利公約諮詢會議作業相關事宜。 2. 辦理法規檢視作業相關事宜。 3. 辦理身心障礙者權利公約國家報告作業相關事宜。 4. 辦理人權指標、法案影響評估及監測機制相關規劃事宜。 5. 辦理身心障礙者權利公約相關教育訓練及宣導事宜。 6. 辦理身心障礙者權利公約招標相關事宜。 7. 辦理身心障礙者權利公約相關資料蒐集等相關事宜。 8. 辦理身心障礙者權利公約與相關部會、民間團體、委辦單位業務聯繫 事宜。 9. 其他臨時交辦事項。

資訊設備管理維護人員、資安工程師、網路管理工程師 資訊人員C： 1. 本署資訊基礎架構評估、規劃、建置及維運(如VMware私有雲、網路架構及共用服務基礎設備規劃、建置及維運策略等)。 2. 配合執行資安法及ISMS/PIMS相關安全防護措施建置與維運（如防火牆、IPS/IDS、垃圾郵件過濾、防毒、端點偵測與應變機制、資通安全監控管理、DLP資料外洩保護等）。 3. 配合協助ISMS/PIMS相關業務推動之作業 4. 其他長官交辦臨時事項。

1.配合相關部會協助辦理目的事業主管機關審查意見之彙辦作業。 2.大專校院退場後校地處理機制。 3.民間團體聯繫會議、府院部署長官出席活動致詞稿撰擬、提供備參資料。 4.疾病防治彙辦作業。 5.氣候變遷、溫室氣體淨零排放政策、節能政策。 6.災害防救作業彙辦。 7.輪辦全國績優社政人員選拔及表揚、全國社政首長會議。 8.其他臨時交辦事項。

1. 辦理身心障礙者權利公約諮詢會議作業相關事宜。 2. 辦理身心障礙者權利公約相關宣導事宜。 3. 辦理身心障礙者權利公約相關預算控管及相關部會預算統整相關事宜。 4. 其他臨時交辦事項。

1.協助辦理身障機構服務費、交通費、設施設備與修繕等相關社福、長照案審查及核銷、勸募、輔導查核、人員異動及性侵害查閱事宜。 2.機構電費補助審查、提供電費統計等相關事宜（含身障資訊平台建置與管理）。 3.協助辦理身障機構委託會計師財務查核事宜（含年度決算簽辦作業）。 4.協助辦理性侵三級預防、保護性案件查調、編制身心障礙福利機構性侵害事件相關指引之綜合規劃（含採購案、監察院及相關資料填報等）。 5.其他臨時交辦事項。