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  • 1/23
  • 加盟店輔導顧問師(高屏區)
  • 高雄市新興區
  • 住商實業【股】(住商不動產)(總公司)(住商不動產)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師式輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放(近幾年平均發放至少4個月以上)。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! 1.晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 2.紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

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  • 新北市區督導-薪資+獎金(總公司)
  • 台北市大安區
  • 住商實業【股】(住商不動產)(總公司)(住商不動產)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 500,000~600,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! ◆晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 ◆紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

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  • 加盟連鎖店督導(新北市)-月薪+高獎金
  • 台北市大安區
  • 住商實業【股】(住商不動產)(總公司)(住商不動產)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師式輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! ◆晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 ◆紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

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  • 加盟連鎖店區督導(工作區域-新北市區)
  • 台北市大安區
  • 住商實業【股】(住商不動產)(總公司)(住商不動產)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師式輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! ◆晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 ◆紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

  • 1/23
  • ★區域輔導顧問-大北區 ★
  • 台北市大安區
  • 住商實業【股】(住商不動產)(總公司)(住商不動產)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,為消費者提供更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪。 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 ※※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! 1.晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 2.紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

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  • ★幸福企業-連鎖店督導專員(新北市區)
  • 台北市大安區
  • 住商實業【股】(住商不動產)(總公司)(住商不動產)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師式輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! ◆晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 ◆紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

  • 1/23
  • ★幸福企業-房仲秘書轉轉職首選-新北市區督導(總公司) ★
  • 台北市大安區
  • 住商實業【股】(住商不動產)(總公司)(住商不動產)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,為消費者提供更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪。 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 ※※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! 1.晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 2.紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

  • 1/23
  • 房仲轉職首選-加盟店區域督導(新北市區)-高獎金
  • 台北市大安區
  • 住商實業【股】(住商不動產)(總公司)(住商不動產)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師式輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! ◆晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 ◆紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

  • 1/23
  • 實驗室人員(食品分析/微生物實驗)
  • 台北市內湖區
  • 全國公證檢驗股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • *食品:食品樣品前處理,均質/萃取以及傳統分析,樣品銷樣作業:電腦資料註記 / 撕除標籤 / 樣品潑墨銷毀; 可配合加班及輪值午班(13:30~22:00)/或週二~週六班(09:00~18:00),輪值上述特殊班段另有津貼  *微生物:器皿滅菌,器皿清洗,領取藥品,實驗廢棄物處理;可配合加班及輪值午班(13:30~22:00)/或週二~週六班(09:00~18:00),輪值上述特殊班段另有津貼

  • 1/23
  • 麻醉科專科護理師
  • 屏東縣東港鎮
  • 安泰醫療社團法人安泰醫院
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.麻醉相關護理臨床業務. 2.其他主管交辦事項

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  • 國小ESL帶班導師
  • 台中市北區
  • 臺中市私立奧克蘭幼兒園(馬里蘭文教機構)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 擔任國小班級導師,以全美語教學和帶班。 2. 擔任幼教部美語教學教師。 3. 協助學生完成和檢查國小作業。 4. 協同外師教學,確保學生學習品質。 5. 培養學生良好的生活自主能力和學習習慣。 6. 進行良好親師溝通,讓家長放心。 7. 樂於使用數位工具和資源,提升學生學習動機與成效。 8. 開展營隊課程教案,促進學生多元發展。 9. 前往國小接學生回校。

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  • 美語帶班導師(幼稚園部)
  • 台中市北區
  • 臺中市私立奧克蘭幼兒園(馬里蘭文教機構)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於幼兒教育的公司,提供優質的學前教育和美語教學服務,以幼兒及其家庭為主要服務對象。我們致力於培養孩子的全人發展,幫助他們建立良好的學習基礎和語言能力。 工作內容: 1. 與外籍教師合作規劃並執行幼兒園美語教學活動,確保課程內容生動且符合幼教需求。 2. 根據孩子的學習進度進行課程調整,並使用創新教學法提升學生的學習興趣及效果。 3. 設計和製作教學教材及教具,為課堂教學提供支持。 4. 執行班級管理,培養幼兒良好的學習及生活習慣,並維護課堂紀律。 5. 定期進行學習成果評估,跟進並記錄孩子的學習進度與發展狀況。 6. 與家長保持緊密聯繫,適時反饋孩子的學習狀況,並解答家長對教育課題的疑惑。 7. 協助進行學校活動的規劃與執行,包含但不限於節慶活動、畢業典禮等。 8. 協助學校日常行政業務及招生活動。 歡迎熱愛教育的你加入我們的團隊!若你喜歡與孩子互動且擁有美語教學經驗,我們期待你的加入,讓我們共同為幼兒教育盡一份心力!立即投遞履歷吧!

  • 1/23
  • 美語主任
  • 台中市北區
  • 臺中市私立奧克蘭幼兒園(馬里蘭文教機構)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 負責美語課程的設計與審核,確保課程內容符合幼兒學習需求及教育目標。 2. 管理及協調中外籍美語教師的教學工作,包括教學指導與績效考核,確保教學品質。 3. 規劃並執行節慶活動及特別教學活動,增強課堂互動及學生參與。 4. 組織定期成果發表活動,展示學生的學習成果與進步,增強學校與家長間的連結。 5. 提供教師專業發展的機會,包括教學方法的訓練與最新教育趨勢的分享。 6. 負責教材準備及教具的檢視與更新,確保教學資源的適用性。

  • 1/23
  • 日班半學徒(有印刷經驗)
  • 台中市神岡區
  • 優奇印刷有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 學習精進印刷、模切機器調校與操作的技術 2. 負責自己機台的操作及例行性機台清潔保養 4. 技術達一定門檻,可升機長,即時調薪 半學徒須有相關行業工作經驗, 或有操作過公司類似機台的經驗,享有法定各種基本福利,加班另計加班費。 隨技術進步調升等級(加薪),領節金分紅,每月考評技能與效率,個人技術進步即時反應在薪資上。 面試加分機台包含但不限於:各家的平, 凸, 網版印刷機, 各類模切成型機器

  • 1/23
  • 日班技術人員-機長(平版,輪轉,絲網,平壓,模切)
  • 台中市神岡區
  • 優奇印刷有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 操作機台, 生產各類自黏標籤 2. 例行性機台清潔保養 4. 操作, 維修技術, 效率達一定門檻,可升專員 應徵機長須有相關行業工作經驗, 或有操作過公司類似機台的經驗, 須能夠在短時間內獨立生產產品, 享有法定各種基本福利,加班另計加班費。 隨技術進步調升等級(加薪),滿三個月可領節金分紅 公司主要機台包含但不限於:平版輪轉印刷機, 凸版輪轉印刷機, 網版輪轉印刷機與圓刀, 平刀捲料模切機

  • 1/23
  • 🌏 國貿人員(訂單管理師)|月薪35K~45K 🌏
  • 台北市大安區
  • 千海企業有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🎯 你的主要工作內容 📌 訂單與文件處理(40%) 🔹 製作 進出口、裝運、報關等貿易文件 🔹 管理 訂單與貨物出貨流程 📌 國際商務聯繫(30%) 🔹 溝通協調 國外廠商,處理詢價、報價 🔹 掌握市場資訊,確保交易順利 📌 業務支援(20%) 🔹 協助業務團隊 進行後勤作業 🔹 處理客戶需求與問題,提升服務效率 📌 庶務與其他行政作業(10%) 🔹 處理內部行政事務,確保運作順暢

  • 1/23
  • 業務代表 - 大宗商品
  • 台北市大安區
  • 千海企業有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 業務代表是公司與客戶之間的溝通橋樑,銷售公司產品,搜集競爭對手資訊新。該職位在大宗商品行業具有重要性和良好的發展前景,是成為金屬交易員以及國貿專業人士的起始點。 1. 銷售金屬原料(30%): 提供終端客戶市場行情,依照客戶需求提供報價,制定交易細節; 2. 客戶管理(50%):拜訪固定或非固定客戶以及供應商,以開發或維護客戶關係,收集市場行情; 3. 營銷計畫(5%):提出台灣市場需求報告, 制定產品行銷計畫; 4. KYC(5%):提供新客戶相關資訊,核實工廠,驗收貨物; 5. 其他:協助同事執行業務,開發新客戶 (10%); 適合對於投資商品期貨,外匯交易,國際貿易有興趣的人士。如果您對此職位有興趣並符合以上要求,請盡快聯繫我們。

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  • 營業專員(台北)
  • 台北市內湖區
  • 詮營股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 4.具工作熱忱,肯學習即可。 5.有健全的業務獎金制度。 6.具業務銷售經驗者佳。

  • 1/23
  • 會計專員
  • 新北市新莊區
  • 私立何鎵仁語文電腦短期補習班.(何嘉仁菁英美語)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 審查並管理公司財務收支文件及相關憑證,確保帳務正確性。 2. 定期準確編製公司帳務報表並提供決策分析參考。 3. 獨立完成公司全套會計作業,包含401申報與調節表製作。 4. 辦理固定資產攤提及相關記錄,維持精確資產資料。 5. 負責學費收取及帳務記錄,確保資金流動順暢。 6. 執行稅務申報、相關稅表審查與驗證工作。 7. 維護及操作會計系統,確保財務數據即時準確。 8. 支援內部流程優化及財務規範制定及執行。

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  • 【KOSE】品牌美容指導員(雙北地區)
  • 台北市信義區
  • 台灣高絲股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 提供客戶基礎潔膚/卸妝、臉部保養等相關服務。 2. 產品介紹銷售等相關業務。 3. 以客戶滿意度為前提,提供貼心高端服務。 4. 協商美容相關諮詢,客人接待服務。 5. 庫存管理。 *工作地點:台北新北各櫃位,需配合輪調。 業績獎金依每櫃目標達成率70%以上可抽成至最高個人業績5.2%獎金。