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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/1
  • CNC工程師
  • 新竹市
  • 御弘股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.CNC銑床機器操作,進行金屬原料的鑽削、銑削與製型工作 2.銑床操作機器設備之保養與維護 3.管理委託件之加工進度 ,模具零、配件加工,負責工件加工處理

  • 9/1
  • 廠務
  • 新竹市
  • 御弘股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉水電作業及廠區用電配置相關 2.消防作業 3.工廠庶務 4.主管交辦事項

  • 9/1
  • 繪圖工程師
  • 新竹市
  • 御弘股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.板金繪圖設計 2.需熟悉使用AutoCAD、SolidWorks 3.相關金屬加工產業經驗優先錄用 4.熟悉電腦作業

  • 9/1
  • 行政專員
  • 新北市中和區
  • 震源有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責雇主申請外勞作業及外勞在台期間文件流程安排管控. 2.組織能力及執行能力強. 3.能獨立作業能力.檔案管理. 工作穩定,周休二日

  • 9/1
  • 泰國管理員(桃園)
  • 桃園市
  • 震源有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助雇主與外勞間之溝通。 2.協助雇主與外勞辦理相關文件。 3.協助外勞在台生活與工作適應。 4.外勞管理規定執行。 5.備機車及小客車駕照。 6.住在管理宿舍。 7.提供住宿及每日三餐伙食 8.需協助勞工朋友宿舍管理

  • 9/1
  • 會計出納
  • 新北市中和區
  • 震源有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 5.依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 6.協助會計處理或完成會計事項 7.應收/付帳款作業與營業稅申報 8.發票(進項發票)管理及支援財會業務

  • 9/1
  • 行政主管
  • 新北市中和區
  • 震源有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.管理行政人員 2.稽核政府文件 3.客戶聯繫

  • 9/1
  • 生產技術人員-CNC機台操作
  • 彰化縣線西鄉
  • 前端離岸風電設備製造【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 1.負責 CNC 火焰切割機台及其他現場加工設備之操作與作業。 ※具相關操作經驗者佳;無經驗亦可,公司提供培訓,具學習熱忱者歡迎加入。 2.負責天車、堆高機等相關設備之操作及物料搬運作業。 ※具相關操作經驗者佳;無經驗亦可,具學習意願者可接受培訓。 3.配合生產作業及現場工作需求,支援其他部門完成相關工作。 4.完成主管交辦之其他工作事項。 【獎金及福利政策】 1.勞健保及員工團體保險:依法享有勞工保險、全民健康保險及員工團體保險。 2.年中分紅:公司營運獲利時,依公司相關規定發放年中分紅。 3.年終獎金:依公司營運狀況及相關規定發放年終獎金。 4.生產績效獎金:依公司生產績效及相關獎勵制度發放。 5.員工及子女教育補助:提供子女助學金、育兒津貼等相關福利補助。 6.職工福利委員會福利:提供五一、端午、中秋等節慶禮券及生日禮金等福利。 【假勤制度】 工作時間及各項假別,依《勞動基準法》及相關勞動法令規定辦理,提供完善的休假制度及員工權益保障。

  • 9/1
  • 【準公共】幼兒園合格教師
  • 新竹縣竹北市
  • 美森堡幼兒園
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.教室內生活環境管理、活動執行及機動支援。 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發對周遭事物的興趣。 員工福利 : 三節獎金、年終獎金、生日禮金

  • 9/1
  • 衛生管理人員
  • 桃園市平鎮區
  • 鮮口味有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.廠區衛生管理 2.食材品質控管 3.食材檢驗及委外送檢安排 4.HACCP表單填寫 5.主管交辦事項

  • 9/1
  • 板橋稅捐稽徵處托嬰中心托育人員
  • 新北市板橋區
  • 新北市幼兒托育職業工會(新北市幼兒托育職業工會)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 39,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 照顧嬰幼兒:餵奶餵食、洗澡、說故事、遊戲 協助托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境 與父母共同討論嬰幼兒的行為表現與學習情形保育員 鼓舞嬰幼兒自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣,並保護其安全 設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長

  • 9/1
  • 採購
  • 台中市西屯區
  • 怡饗美食股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助主管制定採購流程及相關作業表單 2.供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係 3.協助採購單據的查詢及下單的工作

  • 9/1
  • 髮型設計師(美麗華店)
  • 台北市中山區
  • 日商QB HOUSE_台和捷麗有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: ①提供顧客專業造型剪髮服務 ②注重服務態度及責任感 ③注重團隊合作精神 *其他相關* 科系要求: ・不拘(美髮相關科系尤佳) ・具備 美髮丙級技術士證照 或 營業場所衛生管理執照者尤佳 工作待遇: ・29500元起(試用期起、永久保障) ・抽成(無業績設定) ・依勞基法規定給予 特休 和 加班費 ・符合班表配合獎條件再加 $2000 ・幹部職級給付幹部津貼 福利制度: ・享有完善勞健保、勞退提撥制度及團體保險 ・每月休假8~10天 ・三節獎金、年終獎金、生日禮金 ・免洗燙染髮、免推銷商品、無業績制度 ・完整考核機制、年度調薪 ・職前訓練、技術研修 ***本公司依勞基法採用4週變形工時排班***

  • 9/1
  • 髮型設計師(內湖店)
  • 台北市文山區
  • 日商QB HOUSE_台和捷麗有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: ①提供顧客專業造型剪髮服務 ②注重服務態度及責任感 ③注重團隊合作精神 *其他相關* 科系要求: ・不拘(美髮相關科系尤佳) ・具備 美髮丙級技術士證照 或 營業場所衛生管理執照者尤佳 工作待遇: ・29500元起(試用期起、永久保障) ・抽成(無業績設定) ・依勞基法規定給予 特休 和 加班費 ・符合班表配合獎條件再加 $2000 ・幹部職級給付幹部津貼 福利制度: ・享有完善勞健保、勞退提撥制度及團體保險 ・每月休假8~10天 ・三節獎金、年終獎金、生日禮金 ・免洗燙染髮、免推銷商品、無業績制度 ・完整考核機制、年度調薪 ・職前訓練、技術研修 ***本公司依勞基法採用4週變形工時排班***

  • 9/1
  • 髮型設計師(明德店)
  • 台北市北投區
  • 日商QB HOUSE_台和捷麗有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: ①提供顧客專業造型剪髮服務 ②注重服務態度及責任感 ③注重團隊合作精神 *其他相關* 科系要求: ・不拘(美髮相關科系尤佳) ・具備 美髮丙級技術士證照 或 營業場所衛生管理執照者尤佳 工作待遇: ・29500元起(試用期起、永久保障) ・抽成(無業績設定) ・依勞基法規定給予 特休 和 加班費 ・符合班表配合獎條件再加 $2000 ・幹部職級給付幹部津貼 福利制度: ・享有完善勞健保、勞退提撥制度及團體保險 ・每月休假8~10天 ・三節獎金、年終獎金、生日禮金 ・免洗燙染髮、免推銷商品、無業績制度 ・完整考核機制、年度調薪 ・職前訓練、技術研修 ***本公司依勞基法採用4週變形工時排班***

  • 9/1
  • 髮型設計師(大葉高島屋店)
  • 台北市士林區
  • 日商QB HOUSE_台和捷麗有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: ①提供顧客專業造型剪髮服務 ②注重服務態度及責任感 ③注重團隊合作精神 *其他相關* 科系要求: ・不拘(美髮相關科系尤佳) ・具備 美髮丙級技術士證照 或 營業場所衛生管理執照者尤佳 工作待遇: ・29500元起(試用期起、永久保障) ・抽成(無業績設定) ・依勞基法規定給予 特休 和 加班費 ・符合班表配合獎條件再加 $2000 ・幹部職級給付幹部津貼 福利制度: ・享有完善勞健保、勞退提撥制度及團體保險 ・每月休假8~10天 ・三節獎金、年終獎金、生日禮金 ・免洗燙染髮、免推銷商品、無業績制度 ・完整考核機制、年度調薪 ・職前訓練、技術研修 ***本公司依勞基法採用4週變形工時排班***

  • 9/1
  • (台中) 電梯保養技師
  • 台中市南區
  • 台灣奧的斯電梯股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電(扶)梯保養維修。 2.處理客戶投訴問題。 3.簡易報表製作。 4.參與技術能力之相關訓練。 5.能獨立作業,配合值班勤務。 6.具昇降機丙級證照。 7.有電梯或手扶梯工作經驗佳。 分別負責: 1. 台中海線(大甲、大安、清水、梧棲、沙鹿、龍井、大肚區) 2. 台中市區 *依個人工作狀況提供值班/輪班/加班津貼,鼓勵同仁投入與付出 *依據個人績效與公司整體營運成果,發放具競爭力的季度獎金與年終獎金 歡迎持有證照者加入本公司行列!

  • 9/1
  • (台北捷運/機場捷運副都心站) 電梯保養技師
  • 新北市板橋區
  • 台灣奧的斯電梯股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責台北/桃園捷運線上維護及保養。 2.電梯、電扶梯保養/維修。 3.必須具升降機丙級證照。 4.有電梯或手扶梯工作經驗。 5.大台北區外 有交通補助NT:3000~4000/月 備註:須配合平日值班與假日輪班 *依個人工作狀況提供值班/輪班/加班津貼,鼓勵同仁投入與付出 *依據個人績效與公司整體營運成果,發放具競爭力的季度獎金與年終獎金

  • 9/1
  • (桃園) 電梯保養技師
  • 桃園市桃園區
  • 台灣奧的斯電梯股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電(扶)梯保養維修。 2.處理客戶投訴問題。 3.簡易報表製作。 4.參與技術能力之相關訓練。 5.能獨立作業,配合值班勤務。 6.具乙或丙級升降設備技術士證。 7.有電梯或手扶梯工作經驗佳。 *依個人工作狀況提供值班/輪班/加班津貼,鼓勵同仁投入與付出 *依據個人績效與公司整體營運成果,發放具競爭力的季度獎金與年終獎金 歡迎相關科系或有證照者加入本公司行列

  • 9/1
  • 專業芳療師 *泰式按摩師*~有經驗者保障底薪60000元
  • 桃園市桃園區
  • 曼谷殿有限公司(曼谷殿泰式養身會館)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.時間彈性 供住宿 高抽成 高獎金 2.連鎖店家~口碑第一 3.桃園在地店家 客源穩定.收入豐厚有保障 4.正派經營.僅提供專業芳療服務 5.無業績壓力不須推銷及Call客 6.有經驗者 優先綠取 並給予保障底薪60.000不怕轉職過渡期 7.如符合資格者,做滿3個月給予額外獎金15000元 *網路千人口碑店家* 一技之長~不怕沒工作~