獎金另計
1.食品相關科系畢業 2.熟電腦操作 3.食品衛生品管管理 4.需具有食品技師證照
[工作時間]: 早午班 09:00-13:00、13:30-17:30,共計8小時。 午晚班 13:00-17:00、17:30-21:30,共計8小時。 週 六 09:00-13:00、13:30-17:30,共計8小時。 無經驗月薪35,000 有經驗月薪38,000(年資滿1年以上、固定或變動薪資因個人資歷及績效而異) 獨立跟診或獨立櫃檯會有額外獎金 距捷運行天宮站步行約3分鐘到達 [工作內容] 環境維護:診所環境清潔打掃維護、醫療廢棄物善後、牙科器械清潔消毒與包裝、感染控制 臨床跟診:看診前材料準備、X光片攝影準備、口腔衛教、治療計畫說明、手術跟診 技工能力:灌石膏模、製作咬合板、製作臨時假牙 客戶服務:術後關懷及諮詢、協助病人掛號約診
1.是在高速公路上,做路段養護工作,很辛苦,要曬太陽。 2.配合主管及組長協助工作。 3.有大貨車駕照優先考慮。 4.現場需要泥作工、鐵工、砍草等等 ,工種需求很多,只要肯努力,收穫一定不少,歡迎有經驗的人來。
📢【工程師助理】熱情招募中! 熱愛土木工程,喜歡面對挑戰嗎?快加入我們!🤩 🌟 你的任務: 1. 處理內業相關工作,讓每一個工程細節更穩固。 2. 到現場監工,確保施工進度。 3. 完成主管交辦事項,成為團隊的最佳支援! 準備好踏進這個充滿成就感的工程世界了嗎?一起用實力搭建未來吧!💪
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 (如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理) 3.結帳包裝、陳列及促銷品換檔工作 4.進貨庫存、補貨上架、陳列擺設 5.執行庫存盤點、電腦行政作業等工作 6.維持店鋪環境整潔 7.可配合店鋪輪調尤佳 幹部>五大組別工作規劃執行[排班、訓練、訂貨、客服、維修] <主管>店舖經營管理、人事溝通技巧、商圈店舖開發
1.具實驗儀器維修經驗佳,無經驗或願意接受技術維修培訓(約三個月)亦可 。 2.規劃保養維修作業計劃,以提供客戶滿意的售後服務制度。 3.配合客戶維修時間,至客戶端進行定期檢查及保養。 4.分析產品功能異常狀況,並建立資料庫。 5.負責維修報表之建檔與管理。 6.提供顧客產品維修的內容與報價。 7.帳款對帳及催收。 8.主管交辦事項。
1.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 2.負責內場的餐食管理與人力調配。 3.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.人員的選用及訓練。 5.廠商接洽、決定餐廳內主要的活動、商品。 6.餐廳的其他事項管理。
1.以 笑容收銀結帳接待客人。 2.內場新鮮餐點製作以及備料準備,讓每位顧客吃得安心及開心。 3.吧檯調製上島珈琲店獨門飲品配方。 4.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 5.負責內場的餐食管理與人力調配。 6.監督食物及飲品之製作流程、份量及擺盤等確認。 7.咖啡店鋪人員選用及訓練 8.廠商接洽、決定餐廳內主要的活動、商品 9.咖啡店鋪損益分析以及預算管理 10.從小店舖店長晉升至中大型店鋪店長再晉升至多店鋪店長的職務規劃
1.以笑容於外場服務接待客人。 2.內場新鮮餐點製作以及備料準備,讓每位顧客吃得安心及開心。 3.吧檯飲品調製及沖煮虹吸式咖啡及義式咖啡機操作展現專業咖啡師形象。 4.賣店咖啡豆及相關咖啡器具商品等販售推銷。 5.廠商接洽及進貨對帳對應。 6.餐廳其他營運事項管理。
1.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 2.負責內場的餐食管理與人力調配。 3.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.人員的選用及訓練 5.廠商接洽、決定餐廳內主要的活動、商品 6.餐廳的其他事項管理
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1.收銀結帳接待客人。 2.內場新鮮餐點製作以及備料準備,讓每位顧客吃得安心及開心。 3.吧檯調製上島珈琲店獨門飲品配方。 4.廠商接洽及進貨對帳對應。 5.餐廳其他營運事項管理。
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1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.上菜並提供有關用餐的服務 5.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀
1.以 笑容於外場服務接待客人。 2.內場新鮮餐點製作以及備料準備,讓每位顧客吃得安心及開心。 3.吧檯飲品調製及沖煮虹吸式咖啡及義式咖啡機操作展現專業咖啡師形象。 4.賣店咖啡豆及相關咖啡器具商品等販售推銷。 5.廠商接洽及進貨對帳對應。 6.餐廳其他營運事項管理。
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~日系咖啡餐飲連鎖店服務人員~ 工作內容包括: 外場.廚房.吧台等工作站顧客服務&商品製作 專業咖啡及餐點製作、咖啡廳產品介紹販售、顧客服務 上班時數: 1. 彈性排班,可配合學生課後時段需求 2. 國定假日及例假日需能配合上班 *近捷運松江南京站
1.品牌官網營運企劃,不定期更新及成效追蹤管理。 2.品牌APP營運企劃,不定期更新及成效追蹤管理。 3.網路SP活動企劃,活動網頁提案與相關專案執行。 4.數位行銷產品企劃 5.GA成效追蹤管理及報表製作。 6. 網頁SEO優化 7.大數據經營分析管理
轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師式輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放(近幾年平均發放至少4個月以上)。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! 1.晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 2.紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社