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工作內容 ： ●專業條件要求 引擎技師: 1.賓士，BMW，VAG，進口車 原廠電腦診斷機者優先錄取。 2.車輛引擎系統、底盤系統、電路系統的故障排除及維護工作。 3.逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性（如：皮帶、軟管、 轉向系統、火星塞、煞車與供油系統、輪胎軸承等）。 4.試駕車輛，並使用紅外線引擎分析儀、壓縮儀及電腦診斷設備，測試零件與系統。 5.測試並調整已修繕的系統以符合原廠標準。 6.進行例行維修服務（如：更換輪胎、定位、機油、潤滑油及調校車輛等）。 7.了解顧客問題及車況，電腦診斷故障燈號解說與排除；確認將進行的保養及維修項目。 底盤技師: 1.對於改裝類品牌部品有深入了解，能協助客人選配適合的零件。 2.負責本店汽車改裝工程(例：胎框升級、煞車卡鉗、避震器、底盤零件)。 3.電腦3D光電四輪定位機操作及調校、測試(道路實測調整)。 -本店定位機使用美國JOHN BAN V3400機型。 4.底盤異音查修及零件更換(如：避震器、傳動軸、支架、軸承、三角架轉向系統..)。 5.汽車大小保養相關安全檢查(如：電瓶、油水更換、皮帶、火星塞、剎車系統、空氣濾芯..)。 一般技能: 1.輪胎定位/輪胎更換/鋁圈更新/底盤維修/快速保養 最專業且快速服務進店顧客。 2.實施專業檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性（如：皮帶、軟管、轉向系統、火星塞、煞車與供油系統、輪胎軸承等）。 3.測試並調整已修繕的系統以符合標準。 4.進行例行維修服務（如：更換機油、潤滑油及調校車輛 快速保養 等）。 5.了解顧客問題及車況。確認將進行的保養及維修項目。 ●如此之外，你還需要 1.誠實面對任何問題，不管是不會還是需要支援，都能提出。 2.配合調度支援，與同事間能團隊配合。 3.解決問題的精神，遇問題能有研究與學習挑戰的精神。 4.樂於顧客服務虛心學習，待客禮貌。 5.做事負責積極，並能向管理者及時回報。 相關工作經驗一年以上。 依勞基法規定給予補休，每月排定月度加班之補休時數，因業務加班未休畢之補休依勞基法規定於會計年度終了結算加班費。 享勞保、健保、勞退、補休、加班費、考核獎金等。 如果你對汽車修護有熱情，喜愛與客人接觸服務且態度良好，勇於挑戰高薪，歡迎你按下應徵，與我們連絡。

工作內容 1. 協助公司主管處理工作上交辦的事務 2. 協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估。 3 保全人員招募、調度排班及支援。. 4. 社區綜管事務督（輔）導。 5. 社區各項會議（區權會、管委會）出席備詢。 6. 社區大樓突發或重大狀況之處理。 7. 宣導公司政令。 8.督導現場同仁。 9.協助前線客服人員處理特殊客訴案件。 10.督導、並修正不當之服務行為，以確保高品質的服務。 11.公司之薪資福利待遇佳，值得您選擇！

1.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.危機處理 4.案場保全人員調度

主要工作：照顧天使般的寶寶們;陪吃，陪玩，陪睡。 ㄧ.執行各項護理工作，依嬰兒個別狀況，進行觀察，紀錄，協助。 二.嬰兒入出住護理。 三.育兒，哺乳相關衛教指導及回覆示教。 四.協助小兒科醫師巡診 五.協助媽媽教室舉辦。

接待顧客，帶位指引、基礎服務如上菜介紹、倒水、環境清潔。

1.為顧客帶位或安排座位 2.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 4.上菜並提供有關用餐的服務

＜＜CNC走心車銑複合自動車床機台操作技術人員＞＞ ★具相關經驗者依能力給薪 ★無經驗亦可，對CNC自動車床有興趣以細心耐心肯學習者為佳，錄取後視學習進度及技術能力給予合理的調薪，歡迎來學習一技之長。 1、有操作過NOMURA(野村) / TSUGAMI(津上)等複合式自動車床相關經驗。 2、 CNC程式編寫、架機、架刀、更換刀具與尺寸補正，量測線上工件尺寸。 3、車床操作機器設備之清潔保養與維護，回報故障問題。 4、負責CNC加工機及其他現場加工機操作。 5、協助廠內機台加工刀具維護，並管理委託件之加工進度。 6、依工作需求需配合加班。 7、主管交代之相關事宜。 8、統籌廠務相關事宜

1.機車保養維修.傳動系統.引擎拆裝.車禍維修 2.工具器具環境整潔維護 3.接受店長指派任務 4.須配合調度楠梓店或大社店或民族店 5.道路救援需外出

1.機車保養維修.傳動系統.引擎拆裝.車禍維修 2.工具器具環境整潔維護 3.接受店長指派任務 4.須配合調度楠梓店或左營店 5.道路救援需外出

本公司主要為生產泵浦(抽水機)，其工作項目為製造、維修、測試產品 1.需會傳統車床(3爪、4爪) 2.需懂機械加工圖、量測 3.能配合加班、出差 4.機械零件加工。 5.基礎保養與維護車床 6.銑床、鑽床亦會使用佳

1.汽柴油車/電動車維修與保養服務 2.了解顧客問題及車況，確認將進行的保養及維修項目 3.提供顧客汽車相關技術諮詢 4.記錄維修資料以供公司日後改進使用

1.汽柴油車/電動車維修與保養服務 2.了解顧客問題及車況，確認將進行的保養及維修項目 3.提供顧客汽車相關技術諮詢 4.記錄維修資料以供公司日後改進使用

1.公司車輛買賣，貸款，保險等相關事宜。 2.車輛銷售交車前，內裝、外觀與隨車配件點檢及相關整備工作執行。 3.顧客銷售及售後服務，維繫穩定客戶關係。 4.每日展示間車輛清潔及公司環境清潔維護。 5.車輛鑑定，估價及採購。 6.開發潛在客戶。 7.主管交辦事項執行。 8.工作待遇：月薪+交通津貼+交車獎金+分紅獎金+累台獎金+年度台數獎金 9.需配合公司輪班 有新車銷售，產險專業，承辦貸款經驗者佳；亦歡迎無經驗，但具備服務熱忱與汽車銷售學習企圖心的夥伴加入我們。

三萬八是我們給夥伴的起薪 十二萬是我們高級幹部的平均收入 對我們而言，餐飲業不僅是新鮮人貼補零用、暫時性的工作 不該是最低薪資、沒有專業的勞動工作 而是一個可以學習、成長、創業、立業的所在！ 我們努力給出超越餐飲業的高收入 更願意培養有能力開創品牌的合夥人 但不管是正職、幹部，我們對夥伴也有一定的要求 為了不浪費你與敝團隊寶貴的時間 請欲應徵者，先了解我們公司再投履歷。 ◆◆「我們是誰」◆◆ 從2017年開始 我們從什麼都不懂，單靠熱情、鬥志 在東區開出了第一間義式餐廳 彌燉道9號 接著 第二間 彌燉道9號 跟一間日式餐廳 水恃 一間日式鍋物 春禾 以及在我們藍圖中， 按著規劃在進行的第四、第五間餐廳 比起大型餐飲集團 我們的規模不算大 但是，許多優秀、付出的工作夥伴 都參與了我們擴張版圖的過程 共享了發展的獲利，賺到人生第一桶金 這對我們來說，比開出幾間高朋滿座的餐廳更為驕傲 我們是一群對餐飲、創業 有想法、理念、熱情的90後 時間與經驗的累積更給了我們重複開創的能力 ◆◆「工作環境」◆◆ 我們的店裡，舉凡開店幹部、老闆、股東 最初都是白手起家、從基層走來 所以，我們知道餐飲業的辛勞 更知道人才需要什麼樣的工作環境 在我們店裡 不論職位，平等、尊重、信賴、互相是相處的基本原則 並且，成功的餐飲業，依賴每一個人的貢獻與合作 而眾所周知，餐飲業出餐有時間壓力在工作過程難以有周到細緻的溝通 因次 愉快、合作、信任的工作氣氛是我們非常重視的 我們很珍惜這樣的工作環境 因此，負面、優先考慮自己、難以合作者，請不要加入我們 另外，我們期待提供客人良好的餐飲體驗 雖然我們是服務業 但我們不要求卑躬屈膝的服務態度 店內也幾乎沒有大爺式的客人 但要求將心比心的基本態度，己所不欲，勿施於人 我們公司的使命，就是提供社會新鮮人 一個嶄新的選擇與步入社會成長的環境 真正學習到社會上待人接物與商業的知識 而不在腐敗的環境中接受墨守成規的潛規則與黑暗面 ◆◆「收入、發展與升遷」◆◆ 自2017年起，我們的規模逐年壯大中 經過無數次的調整 我們建立了完整、透明、公平的升遷制度 為了使夥伴的優秀與付出，不被辜負、能被看見 店裡的正職，除了薪水 亦有參與品牌超額分紅的資格 所以店裡的生意、獲利，也與你有關 因為我們期望，將獲利分享到努力、優秀的夥伴手中 當你學會也做好你的份內工作後 若你期待如同我們一般，願意努力並在這裡立業 我們也提供管理，理財規劃，投資，經營，行銷的培訓 待你火侯足夠，我們願意與你合夥 助你成為一個品牌的創辦人 ◆◆「我們需要什麼人」◆◆ 我們分享的多，也期待你有所投入 對我們來說，態度比經驗更加重要 即使你對餐飲毫無經驗也沒有關係，如果你願意用以下態度 我們會點滴教會你所需的一切 ★第一，能夠接受壓力，有能力調節情緒 我們最低的要求需是學會全店內、外場每一區的工作 這將使你離開原本的舒適圈，也會感受到壓力 所以上班的態度必須非常認真 而壓力與成長是相隨的 在成長過程中將使你更有能力且得到優渥的薪資與發展 ★第二，對工作有責任感 對料理本身品質的要求，是我們受客人信賴的原因 衛生、美味、舒適，這需要店內每一位夥伴共同維持 所以在這裡工作時不能隨便，希望求職者有一定的責任感。 ★第三，放下姿態、空杯學習 即使你過去有餐飲經驗 都還是有許多地方需要學習 不管是待人接物、工作流程、處事細節 如果你帶著滿瓶的水 也難以與我們一起成長 ★第四，空閑時間不多 我們每間店都有一定的人潮 而餐點都是現做，現烤，現煮 所以夥伴們在供餐時段不容易閒置。 這不是一份輕鬆、悠閒的工作 如果你對於未來有一定的想法，不願重複過著同一天 歡迎你前來面試，你會得到薪資、會成長、也會覺得工作是有意義的。 感謝你花了這麼多的時間來了解我們， 進入了社會，不想一天過一天老去，需要自己有點勇氣 跨出舒適圈，腳踏實地大量的學習 最後，不管你是否與我們互相吸引 都祝你在求職上順利！

1.依據所進入的產業，按照工程師的指示進行設備之設計、發展、施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作 2.機台操作及例行性機台清機保養 3.零件加工製程能力分析與改善、製造成本分析與改善

1.產品品質檢驗:進料、品、貨驗判定~ 2.上料:進料檢驗完成將物品依作業標準做上掛動作 3.包裝:完成品依客户要求使用包裝材料，包裝完成 4.過程紀錄:品質檢驗結果之紀錄、出貨報告

1. 負責休閒中心會員卡銷售及開發潛在客戶 2. 維繫穩定客戶關係 3. 建立維護客戶資料 4. 協助接待會員及照顧會員的需求提高會員滿意度 5. 收集同業資訊並了解市場趨勢 6. 完成主管交辦事項 7. 配合公司排班

1. 現場服務之運作流程管理、服務品質提升，顧客抱怨案件處理 2. 教育訓練擬定與督導並制定標準作業流程 3. 負責現場人員之選用、訓練、人力調配之管理 4. 執行單位預算編列作業，並落實管理。 5. 督導及執行所屬單位制度建立。 6. 建立飯店優質形象，督導所有區域及人員維持高品質服務水準。

1. 準備食材並烹調菜餚，維持餐點品質。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 維護廚房環境清潔、進行廚房內的衛生管理工作 。 4. 執行主管交辦事項。 5.需負責單點產品的製作與出餐。 6.需配合營運輪班。

1. 各類宴會型態場地擺設。 2. 各類餐飲服務。 3. 餐後翻桌及整理歸位。 4. 協助主管各項資產、備品物料進貨、庫存、盤點管理及控制。 5. 其他主管交辦事項 6. 宴會流程及人力管理與場控