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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 6/29
  • 半導體設備配管技術師
  • 桃園市龜山區
  • 宸誼科技工程行(旭晶科技有限公司)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 43,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於半導體產業相關管線工程服務的專業公司,致力於為半導體、科技業客戶提供高品質的管路設計、安裝及維護服務。我們的服務對象涵蓋國內外科技業界,幫助客戶建構更高效、安全的管路系統。 工作內容: 1. 安裝與維護半導體或科技業建築內部及室外給水與排水系統,包括施工前的材料準備及管路規劃。 2. 負責建築物內的電線管路與用電設備的安裝與檢修,確保能源供應的穩定性。 3. 執行純水與廢水系統的管路製作、焊接及安裝,符合潔淨室環保及生產規範。 4. 使用IR紅外線機台、SM油壓機台及熱風槍等專業設備進行管路焊接和測試,保證施工品質。 5. 閱讀與解釋工程圖(P&ID, LAYOUT, PIPELINE),並提供現場的精準管路繪圖(ISO)。 6. 定期進行管路系統的檢查與維修,確保運行過程零泄漏,並降低維修成本。 7. 參與安全和品質管理,確保所有作業符合半導體工程相關的行業標準和規範。 8. 協助上級進行施工細節的規劃及問題解決,提高工程效率。 歡迎加入我們的團隊,成為半導體產業中不可或缺的一員!如果您對管線工程有熱情並擁有扎實的相關技能,我們誠摯期待您的加入,與我們共同打造更高效、更安全的技術服務!立即投遞履歷吧!

  • 6/29
  • 華亞科技園區-監工工程師
  • 桃園市龜山區
  • 宸誼科技工程行(旭晶科技有限公司)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專業從事管線、管道工程的公司,專注於提供高品質的工程建設與技術支援服務,客群涵蓋各類產業園區及高科技廠房。我們的專業團隊致力於為客戶打造穩定、安全的工程解決方案。 1. 確保工程進度、施工品質與安全,負責監督並管理施工包商之現場作業。 2. 主導工程專案的計劃、組織與執行,並負責結構、設施與系統的維護工作。 3. 與承包商、業主及相關單位密切溝通,協調施工過程中的問題,確保所有程序順利進行。 4. 審核專案規劃文件與施工方案,確認符合相關法規、安全規範及其他章程要求。 5. 檢查並確保施工現場及材料的準備工作完善,包含進出場物料的安排與管理。 6. 負責相關設備的驗收、設定、測試、淨化、維護及日常操作管理。 7. 記錄及維護工程相關的操作流程文檔,並管理施工紀錄及相關電腦系統資料庫。 8. 領導專案團隊,執行其他主管交辦事項,確保目標按時達成。 9. 配合出差至各城區工地視察及處理現場問題。 10. 必須具備工地主任證照,並熟悉水電、管線相關工程技術知識。 歡迎熱愛工程管理的專業人士加入我們的團隊,共同為華亞科技園區及其他產業提供卓越的工程服務。立即投遞履歷,我們誠摯邀請您成為我們的一員,攜手創造更多價值!

  • 6/29
  • 機電維護人員
  • 台北市松山區
  • 誼光保全股份有限公司(新光保全集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們誠摯地邀請具熱忱的您加入我們的團隊!在這裡,您將有機會參與並學習建物內部的基本水電維護,增進實務技能,並成為專業技術人員。 工作內容 • 負責建物的日常基本水電設施檢修與維護 • 提供住戶和客戶安心的環境 為什麼選擇我們? • 公司重視員工成長,提供完整的培訓與學習資源 • 穩定的工作環境與完善的福利制度 即便您剛畢業或對機電維護領域仍然陌生,我們歡迎您來挑戰新領域、擴展新視野!

  • 6/29
  • 網路設備應用工程師
  • 台北市內湖區
  • 惟新科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您好,我們正在尋找對網路技術充滿熱情的夥伴加入團隊! 如果您對防火牆、路由交換等技術有興趣, 或是正在尋找一個能快速累積實務經驗的舞台, 非常歡迎您認識我們、並成為我們的一員。 關於我們 我們是一家致力於提供專業網路安全與技術解決方案的公司。 日常工作中,我們的工程團隊面對來自不同產業客戶的挑戰, 協助建構穩定、安全、效率兼具的網路環境。 我們相信技術的力量,也相信工程師的潛力, 現正招募具學習熱忱的新成員,共同推動企業資訊安全的進步。 工作內容 負責各式網路設備(如 FortiGate 防火牆等)的安裝、設定與維運 協助客戶排除網路環境問題,確保系統穩定可靠 依照公司培訓計畫,學習並掌握最新網路與資安技術 參與各類技術專案,累積實戰經驗,逐步成為獨當一面的工程師 我們希望您具備 對網路基本知識有初步理解(如 TCP/IP、路由、交換原理) 具備良好學習能力與邏輯思維,願意主動面對新挑戰 樂於解決問題,對技術細節有耐心與好奇心 重視團隊合作,具備清晰表達與溝通能力 歡迎以下背景的您應徵 應屆畢業生 1 至 3 年相關工作經驗者 加分條件 具備 Cisco、Aruba 或 Fortinet 等網路相關認證 我們誠摯邀請對網路技術懷抱熱情的您加入我們的行列,一起打造更安全穩健的數位環境。期待與您相遇!

  • 6/29
  • 品牌行銷/數位行銷
  • 台南市歸仁區
  • 博譽生技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【您會負責的核心任務】 • 從 0 建立品牌行銷策略(定位、溝通角度、內容方向) • 規劃「合規」的產品文案與行銷素材(避免誇大或違規) • 社群經營(IG / FB)→ 目標是建立信任與轉換 • 廣告投放與優化(Meta / Google) • 團購與通路策略規劃 • KOL 合作洽談(含內容審核與風險控管) • 建立基本數據追蹤與優化機制 👉 重點:不是做內容,而是在限制中做出有效行銷 同時,我們的產品屬於食品/保健相關領域, 👉 所有行銷內容都必須符合台灣法規(食品安全衛生管理法、廣告規範等) ________________________________________ 【我們要找的人(請誠實評估)】 ✔ 有「從無到有」做過專案或品牌經驗(哪怕很小) ✔ 對法規敏感,知道哪些話能說、哪些不能說 ✔ 能在限制中找到表達方式(而不是抱怨不能寫) ✔ 有基本數據概念(CTR / 轉換率 / ROI) ✔ 願意測試、修正,而不是等待標準答案 ________________________________________ 【您會得到】 • 參與一個品牌從無到有的完整經驗 • 建立「合規行銷」的核心能力(這在市場非常稀缺) • 從內容操作升級到策略思考 • 績效導向獎金制度 ________________________________________ 【關於我們】 博譽生技致力於打造一個長期可信任的健康品牌, 在有效與合規之間取得平衡。 我們不追求短期爆發, 而是希望做出可以長期經營的市場。

  • 6/29
  • 【擴大徵才】寵物水族銷售人員-台南西門店(底薪最高40K,獎金另計)
  • 台南市北區
  • 東森寵物雲股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 東森寵物目前為台灣大寵物實體連鎖通路,目前直營店100家店以上,為台灣最大直營寵物連鎖通路!! https://www.etipets.com/ https://shopping.etipets.com/ 1. 水族商品銷售與推薦建議 2. 提供顧客之接待與滿足顧客需求 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 5. 依據SOP完成門市各項工作標準 6. 熱愛水族生物及寵物 7. 個人單品銷售獎勵另計,平日加班與國定假日另計加班費 8. 願意配合公司新展店輪調

  • 6/29
  • 電機工程師
  • 桃園市平鎮區
  • 鉅輝鋼鐵股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 有自動控制工作經驗佳 2. 有PLC經驗佳 3. 須會判讀電路圖 4. 直流/交流馬達維護工作 5. 本身無懼高症,需上固定式起重機維修(廠內) 6. 其他類電器設備維護 7. 須配合輪班,每月交換早班/晚班

  • 6/29
  • 竹北門市人員-工讀(晚班)
  • 新竹縣竹北市
  • 雅特烘焙股份有限公司(RT烘焙)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 接待客人,賣場整理及收銀作業及賣場整理

  • 6/29
  • A025★ 【中和區】社宅 總幹事 見紅排輪休
  • 新北市中和區
  • 安杰國際物業_福瑞斯國際公寓大廈管理維護【股】(AJPM 安杰物業管理)
  • 3年以上工作經歷,高中職學歷,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ■工作項目 行政 1. 綜管社區全部事務之執行及督導。 2. 依循公司政策指導,落實執行各項交辦事務。 3. 各式文件條理分類、建檔及卷夾裝訂,管理社區基本資料 。 4. 案場週邊民生商家基本資料訪查及建立。 5. 擔負現場成敗及年度續約責任。 6. 第一線客訴處理,處理結果回報或追蹤。 7. 業主(管委會)、住戶、公司互動及溝通之橋樑。 8. 配合案場需求,協助召開各項會議(含區分所有權人會議、管理委員會會議等)全責規劃、執行前置準備作業、會中會議記錄及決議事項辦理情形結果報告。 9.節慶活動企劃案製作。社區總體營造。 10.指揮監督所屬員工推行會務與業務。現場工作人員服儀檢查及考評。 環境 1. 建築物外觀檢視及違規勸導、溝通。 2. 社區清潔情況之檢查及督導。 3. 社區各梯廳、走道、停車場巡查及佔用公地復原協調。違規停車舉發及改善協調。 設備 1 定時消防設備妥善情況檢查及不定期消防演練規劃。 2.週期性社區維持案(機電電梯設備保養、水塔清洗、社區消毒等)規劃及建議。 財務 1. 社區財務 (含管理費、零用金、裝潢管理費、小額收入支出等)各項管理監督及報表作業。 安全 1. 搬家管制/裝潢施工管理管制及驗收作業。 2. 駐衛保全交接班監督。 3. 突發狀況應變處置及回報。天災侵襲(颱風、地震等),現場指揮與督導各項防範措施。 證照 1.有效期限內的事務人員管理證照 ★有社宅經驗尤佳

  • 6/29
  • 高雄市計時保全人員
  • 高雄市新興區
  • 誼光保全股份有限公司(新光保全集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~264元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、訪客引導。 2、注意廠區內外安全。 3、突發狀況處理及回報。 4、人車管制、登記通報。

  • 6/29
  • 桃園機動職業大小車司機
  • 桃園市八德區
  • 正豐物流有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1:固定店家路線(若有新開店店家會調整) 2:上班時間:有貨送無貨待命 3:固定週一、三、四、五、六配送 4:一天2趟10家店 5:月休8~10天 6:三節年終特休,享勞保 7:有貨就送沒貨待命,有時需要支援中南部

  • 6/29
  • 新北市永和區商辦行政秘書
  • 新北市永和區
  • 誼光保全股份有限公司(新光保全集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.住戶訪客登記及環境接待、引導客戶 2.接聽、過濾、轉接來電,電話服務 3.協助住戶使用各項設施以及活動 4.為住戶收發信件及交辦事項 5.協助社區主管完成社區相關行政業務事項 6.零用金管理及管理費收取服務

  • 6/29
  • 冷氣空調、冰箱安裝、維修、保養人員半技
  • 新北市汐止區
  • 宏穩冷凍空調工程有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 安裝分離式、窗型冷氣與中央空調系統,確保設備正常運行並與規範相符。 2. 檢測冷氣與冰箱運作狀況,分析設備故障及提出修復方案。 3. 執行冷氣及商用冰箱系統定期保養,確保效能與操作穩定性。 4. 更換冷氣及冰箱損壞零件,進行全面性系統檢修作業。 5. 檢查並調整冷媒填充量,進行冷媒的安全補充與更換程序。 6. 使用真空幫浦進行冷氣系統真空處理,確保無污染與高效運作。 7. 建立詳細保養、維修紀錄,撰寫維修後技術報告並提交存檔。 8. 閱讀設計圖與操作手冊,確保系統安裝與維修符合技術標準。

  • 6/29
  • 冷氣空調、冰箱安裝、維修、工程技師
  • 新北市汐止區
  • 宏穩冷凍空調工程有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行冷凍空調系統安裝,包括冷暖氣、風管及水管系統設置 2.操作檢測儀器進行設備測試,診斷冷氣、冰箱故障並修復 3.進行定期維護,測試並保養冷凍空調設備,確保正常運行 4.熟悉空調制冷劑處理,包括保存、回收及再利用 5.依據設計圖進行設備安裝、調試並確保符合標準規範 6.領導維修團隊,監督並培訓技術人員提升技能水平 7.準備安裝和維修數據報告,進行紀錄和管理

  • 6/29
  • 新店客運站務調度員
  • 新北市新店區
  • 新店客運股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 車輛調度、管理駕駛員、管理駕駛員、站務處理。 工作時間:需輪值夜班 工作地點:新北市新店區,需配合公司輪調 意者請先投遞履歷,需有交通運輸調度相關經驗。

  • 6/29
  • 保母/托育人員
  • 基隆市信義區
  • 基隆市私立璽悅托嬰中心
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,011~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 💡【保母/托育人員】招募中! 熱愛陪伴孩子成長嗎?我們正在尋找有愛心和耐心的夥伴,一同創造溫馨、安全、充滿學習樂趣的成長環境!🌟 👶 你的每日任務: 1. 記錄每位寶貝的每日出席情況及生活日記 2. 確保寶貝們在中心的健康與安全,讓家長安心放心 3. 觀察與引導寶貝身心發展,關注每個孩子的個別需求 4. 執行每日教學和保育工作,如餵藥、換尿布等貼心照顧 5. 打理教室的整潔,並定期替換教具,創造更適合學習的環境 6. 與家長保持良好溝通,進行訪談並記錄,推動親職教育 🏠 加入我們,和孩子們共享每個小小進步的喜悅!準備好將愛與專業轉化為孩子們明亮的笑容了嗎?✨