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■工作項目 行政 1. 綜管社區全部事務之執行及督導。 2. 依循公司政策指導，落實執行各項交辦事務。 3. 各式文件條理分類、建檔及卷夾裝訂，管理社區基本資料 。 4. 案場週邊民生商家基本資料訪查及建立。 5. 擔負現場成敗及年度續約責任。 6. 第一線客訴處理，處理結果回報或追蹤。 7. 業主（管委會）、住戶、公司互動及溝通之橋樑。 8. 配合案場需求，協助召開各項會議（含區分所有權人會議、管理委員會會議等）全責規劃、執行前置準備作業、會中會議記錄及決議事項辦理情形結果報告。 9.節慶活動企劃案製作。社區總體營造。 10.指揮監督所屬員工推行會務與業務。現場工作人員服儀檢查及考評。 環境 1. 建築物外觀檢視及違規勸導、溝通。 2. 社區清潔情況之檢查及督導。 3. 社區各梯廳、走道、停車場巡查及佔用公地復原協調。違規停車舉發及改善協調。 設備 1 定時消防設備妥善情況檢查及不定期消防演練規劃。 2.週期性社區維持案（機電電梯設備保養、水塔清洗、社區消毒等）規劃及建議。 財務 1. 社區財務 (含管理費、零用金、裝潢管理費、小額收入支出等)各項管理監督及報表作業。 安全 1. 搬家管制/裝潢施工管理管制及驗收作業。 2. 駐衛保全交接班監督。 3. 突發狀況應變處置及回報。天災侵襲（颱風、地震等），現場指揮與督導各項防範措施。 證照 1.有效期限內的事務人員管理證照 ★有社宅經驗尤佳

1.具2年相關實務經驗 2.從事水電、機電、大樓公有及專有部分簡易修繕及水電檢修、公共設施維護保養等。 3.具乙級室內配線技術士證照者佳 4.具中央監控系統、BA(Building Automation)管理系統、BIM(Building Information Modeling)等之設施設備管理、軟體操作、建置資料，或學習能力。 5.相關(電子、機電)科系畢業

1、訪客引導。 2、注意廠區內外安全。 3、突發狀況處理及回報。 4、人車管制、登記通報。

授信業務、協助其他後勤作業

1:固定店家路線(若有新開店店家會調整) 2:上班時間：有貨送無貨待命 3:固定週一、三、四、五、六配送 4:一天2趟10家店 5:月休8～10天 6:三節年終特休，享勞保 7:有貨就送沒貨待命，有時需要支援中南部

開戶、集保等後勤相關作業

1.住戶訪客登記及環境接待、引導客戶 2.接聽、過濾、轉接來電，電話服務 3.協助住戶使用各項設施以及活動 4.為住戶收發信件及交辦事項 5.協助社區主管完成社區相關行政業務事項 6.零用金管理及管理費收取服務

1. 安裝分離式、窗型冷氣與中央空調系統，確保設備正常運行並與規範相符。 2. 檢測冷氣與冰箱運作狀況，分析設備故障及提出修復方案。 3. 執行冷氣及商用冰箱系統定期保養，確保效能與操作穩定性。 4. 更換冷氣及冰箱損壞零件，進行全面性系統檢修作業。 5. 檢查並調整冷媒填充量，進行冷媒的安全補充與更換程序。 6. 使用真空幫浦進行冷氣系統真空處理，確保無污染與高效運作。 7. 建立詳細保養、維修紀錄，撰寫維修後技術報告並提交存檔。 8. 閱讀設計圖與操作手冊，確保系統安裝與維修符合技術標準。

1.執行冷凍空調系統安裝，包括冷暖氣、風管及水管系統設置 2.操作檢測儀器進行設備測試，診斷冷氣、冰箱故障並修復 3.進行定期維護，測試並保養冷凍空調設備，確保正常運行 4.熟悉空調制冷劑處理，包括保存、回收及再利用 5.依據設計圖進行設備安裝、調試並確保符合標準規範 6.領導維修團隊，監督並培訓技術人員提升技能水平 7.準備安裝和維修數據報告，進行紀錄和管理

車輛調度、管理駕駛員、管理駕駛員、站務處理。 工作時間：需輪值夜班 工作地點：新北市新店區，需配合公司輪調 意者請先投遞履歷，需有交通運輸調度相關經驗。

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1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

★★我們正在尋找一位行銷專員（B2B市場開發方向），負責企業客戶開發與市場拓展。 本職位雖為行銷專員編制，實際工作內容偏向B2B市場開發與客戶經營。 如果您對市場開發、商務溝通與長期客戶經營充滿熱情， 希望在專業產業中穩定累積實力與成果，歡迎優秀的你/妳與我們進一步洽談！ 【工作內容】 1. 主動開發潛在企業客戶，拓展市場機會 2. 進行需求訪談、提案說明與商務溝通 3. 客戶關係經營與長期合作維護 4. 開發進度管理與CRM系統更新 5. 與內部團隊（技術/營運/行銷）協作推動專案落地 6. 具3年以上測試檢驗和認證相關業務經驗 【關注人格特質】 -個性積極進取，熱愛挑戰，能持續推進開發進度。 -抗壓性高，面對拒絕仍能保持穩定節奏 -擅長溝通與傾聽，能理解企業客戶需求。 -具問題解決能力，而非僅止於產品介紹 -重視團隊合作，具自律與時間管理能力 ※薪資可談（具業績獎金制度）

負責建廠主導，並需具有主管經驗 具證照或有相關科系 或有多年相關經驗者

1.能配合度高 。 2.對工作要有熱誠，刻苦耐勞 。 3.有高級主管司機經驗者佳 。 4.有高級房車駕駛與保養經驗佳。 5.有汽車客運、遊覽車、大客車相關經驗者佳。 6.其他主管交辦事項。

1.管灌營養品調配與配送 2.庫房管理 3.文書處理 4.主管交辦事項 5.工作技能,具基本文書處理能力(word、excel、PPT)

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 (如親子活動...) 6.櫃檯行政事務執行 7.協助教學方面的事務，如試卷的批閱、學生問題回答、指導學生、監考、學生成績的統計紀錄、教材準備等 8.完成老師所指示的其他事項

1.人員教育訓練及管理。 2.佈達執行，統籌分配事宜。 3.監督食材之製作流程，份量及擺盤等事務。 4.負責內場的餐食管理與人力調配。

將食材變成藝術品，我們需要你的技巧和創意！ 廚藝高手，我們需要你的才華，一同打造令人難忘的用餐體驗！ 【工作內容】你將負責食材準備、備料及協助出餐，確保火鍋食材新鮮美味。每天與團隊緊密合作，保持廚房整潔有序，快速且細心地完成各項內場工作，讓鍋底和食材的麻辣靈魂完美呈現。如果你熱愛料理、喜歡團隊合作，這裡就是你展現廚藝與熱情的舞台！

1.負責門禁管制、車輛出入指揮及收發文件等工作 2.監督設備之清潔、修理及維護 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理 6.月休6~8天依社區安排