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1. 各項行政文書文件建檔及歸檔。 2. 完成每日各項上級交代事項追蹤及期限內完成。 3.各類應付請款事宜、相關文書作業。 4. 整理訂單及對帳。 5. 開立各式單據及發票。 6.由會計經驗尤佳

【工作內容】 1. 需有通信門市管理經驗1年以上。 2. 具備親和力、責任感、個性活潑開朗。 3. 管理門市業績KPI達成、人事、進出貨等事宜。 4. 解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員。 5. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 6. 陳列商品、清潔櫥窗、維持門市內外場的整潔與美觀。 7. 向顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格。 8. 向顧客示範操作方式，顯示商品的優點，以協助顧客選擇。 9. 在當天結束營業，統計銷售情形、撰寫當天業績日報表。 10. 店舖行政工作管理與帳務處理。 【薪資待遇】 1. 每個月保障底薪不倒扣+高績效獎金(無上限)。 2. 正式人員每年依績效評核調整底薪，努力看的見。 3. 主管職級加給獎金。 【休假制度】 月排休8天。 【員工福利】 1. 升遷制度透明完善。 2. 勞、健保、勞退6％、特休。 3. 員工制服、員工聚餐、三節禮金禮品。 4. 高績效獎金、年終紅包、國內外旅遊。 5. 員工團險 (意外險)、員購優惠。 ☀ 本公司正在積極擴大營運，工作環境自由不拘束， 除了專業知識外也可學習銷售與客服能力， 喜歡同仁有創新想法，未來也將會有進修培訓課程。 倘若是新鮮人，不要讓您的想法與能力被標價為23K， 工作佔生活一大部分，選擇好的工作才能像我們一樣開心的努力， 歡迎有企圖心的您加入，改變生活提升自我，一起盡情發揮！

【工作內容】 1. 有無通信經驗皆可。 2. 具備親和力、責任感、個性活潑開朗。 3. 負責介紹及銷售門市商品、推廣活動專案。 4. 商品進/出/銷貨管理及其他行政作業。 5. 顧客售後服務。 6. 維持店櫃週遭之整潔。 【薪資待遇】 1. 每個月保障底薪不倒扣+高績效獎金(無上限)。 2. 新進人員前三個月達成部份績效，獎金輕鬆拿。 3. 成為正式人員，底薪再調高。 4. 正式人員每年依績效評核調整底薪，努力看的見。 【休假制度】 月排休8天。 【員工福利】 1. 升遷制度透明完善。 2. 勞、健保、勞退6％、特休。 3. 員工制服、員工聚餐、三節禮金禮品。 4. 高績效獎金、年終紅包、國內外旅遊。 5. 員工團險 (意外險)、員購優惠。 ☀ 本公司正在積極擴大營運，工作環境自由不拘束， 除了專業知識外也可學習銷售與客服能力， 喜歡同仁有創新想法，未來也將會有進修培訓課程。 倘若是新鮮人，不要讓您的想法與能力被標價為23K， 工作佔生活一大部分，選擇好的工作才能像我們一樣開心的努力， 歡迎有企圖心的您加入，改變生活提升自我，一起盡情發揮！

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【工作內容】 1. 有無通信經驗皆可。 2. 具備親和力、責任感、個性活潑開朗。 3. 負責介紹及銷售門市商品、推廣活動專案。 4. 商品進/出/銷貨管理及其他行政作業。 5. 顧客售後服務。 6. 維持店櫃週遭之整潔。 【薪資待遇】 1. 每個月保障底薪不倒扣+高績效獎金(無上限)。 2. 新進人員前三個月達成部份績效，獎金輕鬆拿。 3. 成為正式人員，底薪再調高。 4. 正式人員每年依績效評核調整底薪，努力看的見。 【休假制度】 月排休8天。 【員工福利】 1. 升遷制度透明完善。 2. 勞、健保、勞退6％、特休。 3. 員工制服、員工聚餐、三節禮金禮品。 4. 高績效獎金、年終紅包、國內外旅遊。 5. 員工團險 (意外險)、員購優惠。 ☀ 本公司正在積極擴大營運，工作環境自由不拘束， 歡迎有企圖心的您加入，改變生活提升自我，一起盡情發揮！

【工作內容】 1. 需從基層開始了解培訓。 2. 具備親和力、責任感、企圖心、個性活潑開朗。 3. 管理門市業績、人事、進出貨等事宜。 4. 解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員。 5. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 6. 陳列商品、清潔櫥窗、維持門市內外場的整潔與美觀。 7. 向顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格。 8. 向顧客示範操作方式，顯示商品的優點，以協助顧客選擇。 9. 在當天結束營業，統計銷售情形、撰寫當天業績日報表。 10. 店舖行政工作管理與帳務處理。 【薪資待遇】 1. 每個月保障底薪不倒扣+高績效獎金(無上限)。 2. 新進人員前三個月達成部份績效，獎金輕鬆拿。 3. 成為正式人員，底薪再調高。 4. 正式人員每年依績效評核調整底薪，努力看的見。 5. 主管職級加給獎金。 【休假制度】 月排休8天。 【員工福利】 1. 升遷制度透明完善。 2. 勞、健保、勞退6％、特休。 3. 員工制服、員工聚餐、員工旅遊。 4. 高績效獎金、年終紅包。 5. 員工團險 (意外險)、員購優惠。 ☀ 本公司正在積極擴大營運，工作環境自由不拘束， 歡迎有企圖心的您加入，改變生活提升自我，一起盡情發揮！

1.設計相關科系者佳，工作經驗不拘。 2.熟悉Illustrator、PhotoShop等美編軟體。 3.基本產品拍攝去背修圖。 4.包裝設計、廣告稿設計、贈品設計及相關平面設計。 5.請附上作品集，不限形式喔！

【工作內容】 1.現場製程巡檢及衛生稽核。 2.執行量規儀器校正與外校送驗。 3.人員手部、機台、環境、成品微生物檢驗與監控。 4.成品留樣管理與紀錄。 5.病媒防治。 6.執行年度教育訓練。 7.化學用品管制品、添加物三專管理確認覆核。 8.FSSC22000相關紀錄表單填寫與確認。 9.客訴、異常事件開立及追蹤 10.新品保存期限測試及成分標示審核 11.其他主管交辦事項 **須配合輪休**

1.每日營運期間依照集團標準作業程序完成店務作業 2.規劃現場排班管理、工作站分配 3.餐期間的服務值班管理，維持現場流程順暢 4.解決突發狀況，妥善地處理客戶反映問題 5.創造優質顧客服務 6.有效率的處理收銀及帳務相關行政工作 7.協助店主管店務相關營運管理 8.可接受調店

~歡迎加入米其林一星的餐飲團隊~ ※正職職員:薪資32000~35000元(核薪制) (麗寶店外加交通津貼2000~2200元) 1.領檯帶位服務 2.點餐建議/收銀結帳 3.顧客服務-出餐及桌面清潔 4.配餐檯出餐及食材備料準備 5.其他主管交辦事項

學徒： 【工作項目】 1. 備料區作業 2. 腸粉、蒸類及開點作業 3. 廚房的環境清潔與維護 【具備技能】 1. 對港點有興趣學習 2. 可久站與長時間站立工作 3. 無經驗可 【上班時間】 07:00-16:00 13:00-22:00 輪班，每班9小時(含1小時用餐時間)

『歡迎對餐飲及外場服務有熱誠之夥伴加入我們團隊』 【時薪+津貼】 ★時薪190~200元 ★地區津貼20元/時 ★高工時獎金 【工作內容】 1.招呼客人/維護秩序/登記來客數/現場環境整潔 2.桌邊服送餐收餐收餐及餐點打包...等) 3.點餐系統操作/餐點介紹/餐具補給 4.其他主管交辦事項

♥️招募條件 1.熱愛餐飲服務! 2.不怕人群、不怕吃苦! 3.知道我們在賣什麼!!(如果客人不知道要吃什麼，懂得推薦) 4.接受排班(正職:營運時間內8小時、兼職:彈性排班) 5.可以久站!! ♥️工作內容 1.餐點介紹及收銀結帳服務 2.出餐配菜及環境清潔維護(含剁台) 3.食材前置備料及製作(烤、滷備餐作業) 4.其他主管交辦事項 ♥️福利制度 勞保、勞退、健保、團保 免費供餐、制服、員工關懷專線、職場健康服務、同仁用餐折扣、年度健康檢查 員工介紹獎金、部門聚餐補助每半年500元/人 節慶、生日獎金、結婚、生育、喪葬、住院慰問金等 竹北地區獨享地區津貼 ♥️了凡油雞.燒臘.飯.麵 不用擔心學不會！ 只要肯學習，都會有人願意教、慢慢教！ 將來！你未必出類拔萃，但肯定與眾不同！ ※近捷運站，交通方便

1.負責洗、剝、削、切協助各種食材備料 2.依照主廚指示協助測量食材的容量與重量 3.確保所負責類別的食品均符合衛生及清潔標準 4.排班制，並依能力及工作經歷敘薪

♥️招募條件 1.熱愛餐飲服務! 2.可以久站、不怕吃苦! 3.接受排班(正職:營運時間內8小時、兼職:彈性排班) ♥️工作內容 1.出餐備製及環境清潔(含剁台) 2.食材前置備料及製作(滷、烤備餐作業) 3.其他主管交辦事項 ♥️福利制度 勞保、勞退、健保、團保 免費供餐、制服、員工關懷專線、職場健康服務、同仁用餐折扣、年度健康檢查 員工介紹獎金、部門聚餐補助每半年500元/人 節慶、生日獎金、結婚、生育、喪葬、住院慰問金等 竹北地區獨享地區津貼 兼職人員獨享高工時獎金 ♥️了凡油雞.燒臘.飯.麵 不用擔心學不會 只要肯學習，都會有人願意教、慢慢教

1.落實現場各站別工作 2.餐期間的服務值班管理 3.維持出餐流程順暢及解決突發狀況 4.協助外場作業流暢 5.有效率的處理收銀及帳務相關行政工作 6.處理店務及各項盤點工作

【工作內容】 1.領檯帶位服務 2.點餐建議/收銀結帳 3.顧客服務-出餐及桌面清潔 4.配餐檯出餐及食材備料準備 5.其他主管交辦事項

【工作內容】 1.領檯帶位服務 2.點餐建議/收銀結帳 3.顧客服務-出餐及桌面清潔 4.配餐檯出餐及食材備料準備 5.其他主管交辦事項 【上班時段及敘薪】 17:00-22:00 區間排班 4 小時、日薪$800 【排班規則】 每週排班 5 天、每天排班 4 小時、輪班制、至少排四個假日、每週 20H、每月 80H。

【工作內容】 1.領檯帶位服務 2.點餐建議/收銀結帳 3.顧客服務-出餐及桌面清潔 4.配餐檯出餐及食材備料準備 5.其他主管交辦事項 【上班時段及敘薪】 假日全日班排班8小時、日薪$1600 【排班規則】 固定每週六、日各排班8H、每週16H、每月64H

【工作內容】 1.招募管道的開展與維護-就輔站、學校等 2.招募報表的統計及執行 3.協助各項徵才活動的執行 【工作條件】 1. 需具備喜歡與人相處的特質 2. 需具備基礎EXCEL的作業能力 3. 需具備良好的溝通能力 4. 需具基本勞資相關的觀念 【其他備註】 1. 需有餐飲業招募經驗