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1.負責冷氣安裝.維修.保養。 2.配置 分離式 .窗型.VRV多聯 .全熱交換器,裝潢場隱藏式和壁掛式和四方吹,。 3. 負責冷氣空調工程、施作及監工.裝潢場現場溝通。 有意應徵者請直接手機聯絡~安排面試時間! 學徒起薪32,000元起含勞健保 ※半技師35,000元起含勞健保 ※現場師父需獨當一面 50,000元起含勞健保或另議,試用期間結束 可採取獎金方式責任制 保養+安裝+多聯設備 乙組計算獎金方式 獎金 ※都需具備汽.機.車駕照 學徒或技師或半技師 責任心 專業度 可靠性 向心力 配合加班 薪水可單獨面談 或 自行開價。入值一年以上 可享出國旅遊 補助 晚餐費用 .午費用每餐100元補助 上班可領取

具經驗或商科畢資訊科畢者佳(略懂會計者佳) 1.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 2.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.負責開立發票及彙整各項進項發票/收據/折讓單給會計師申報 5.需細心/具有責任心/溝通能力強/記憶力佳 6.POS核銷門市銷貨/POS建品項/報表分類及統計/製作表單 7.月休八天/享三節禮金/享生日禮金 8.上班時間上午12點~下午9點 9.熟Excel需具經驗或商科/資料處理科畢業者 備機車 10.交機/轉資料/配件銷售

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工作內容 ： 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.【薪酬福利】 -門市人員無上限的業績獎金制度，讓付出與回報成正比 -職務加給獎金。 -工作滿一年以上享：生日禮金1,000、結婚禮金3,600、生育補貼6,000、喪葬補助3,100、職災津貼。 -員工手機折扣及門號優惠。 -特別假期、員工國內外旅遊、慶典聚餐等。 【獎 金 類】年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、分紅入股。 【其 　他】員工在職教育訓練、良好升遷制度 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資=總計35000 考核通過後薪資+達成多少績效領多少獎金 月休10天 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 https://www.facebook.com/share/14NHpkUqpYd/?mibextid=wwXIfr

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位於台北知名精緻鍋物，所使用頂級天然肉品、新鮮食材和鮮甜湯頭。 對服務業有熱誠的你歡迎加入我們的團隊。 誠徵內場正職/儲備幹部時段為: 中班:13:00-22:00 晚班 15:00~12:00 大夜班19:00~04:00 薪資待遇： 薪43K~48K,包含全勤2000元 新人任職三個月後,依表現調整薪資 工作內容: 1.將食材清洗並做簡單的處理備用 2.依據餐單準備相關的食材 3.清洗食材 4.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 5.進行擺盤的動作 6.工作區域和設備的清潔以及保養 7.各式魚類海鮮處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 8.生鮮食品區域清潔、倉庫整理、商品管理 9.組合沙拉或冷盤 處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．負責擺盤、打包外帶服務。 公司福利： 全勤獎金、三節禮金、生日禮金、單點獎金 免費供餐、不定時員工聚餐 享有年假、國定假日補休 享勞健保、享6％退休提撥 免費教育訓練

位於台北知名精緻鍋物，所使用頂級天然肉品、新鮮食材和鮮甜湯頭。 對服務業有熱誠的你歡迎加入我們的團隊。 誠徵外場正職/儲備幹部時段為: 早班15:00-00:00 晚班17:00-02:00 夜班19:00-04:00 薪資待遇： 薪40K~45K,全勤2000元 新人任職三個月後,依表現調整薪資 工作內容: 1.負責為顧客帶位、安排座位。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 4.後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理。 5.於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 公司福利： 全勤獎金、三節禮金、生日禮金、單點獎金 免費供餐、不定時員工聚餐 享有年假、國定假日補休 享勞健保、享6％退休提撥 免費教育訓練

1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.對食材有一定的了解 5.對火侯掌控有一定程度

住民的日常生活，因為有你而更美好！✨ 專任管理員火熱招募中！準備好加入我們的團隊了嗎？ ⚠️⚠️無經驗可！！請安心學習，公司培訓，無需條件費用，只要願意學，都不是問題。 💼 日常主要任務： 1. 住民生活管理： 協助飲食、服藥、起居安排，隨時支援日常需求與緊急情況。 2. 個案輔導： 提供貼心的生活支持，細心記錄住民狀況，並進行心理健康關懷。 3. 活動帶領： 計劃並執行有趣的團體活動、復健訓練或社交互動，為住民增添生活活力！ 4. 環境與安全： 負責環境清潔、設備維護，確保機構井然有序又安心。 5. 行政庶務： 將住民資料、病歷、行政文書井井有條地處理好。 🌈 我們等待有熱情有責任心的你加入！一起用行動帶來關懷，一起用努力為住民創造幸福。準備好迎接挑戰了嗎？

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督導照服員執行個案服務計畫，確保服務品質與需求符合 進行居家訪視與品質稽核，提出改善與優化建議 管理照服員排班、出勤與工作分配，規劃教育訓練 協調跨專業團隊（護理、社工、治療師等），確保服務整合 協助居家機構行政作業、評鑑文件與法規遵循 與個案、家屬及主管機關溝通協調，處理服務與突發事項 支援新據點設立、專案執行與人力招募相關作業 負責北區居家式長照服務機構之營運督導、服務品質管理與人員訓練，並需依據業務需求外派至各據點支援。

訂單與帳務處理：負責客戶訂單（Sales Order）輸入、出貨發票（Invoice）開立、系統帳務登錄與供應商應收帳款追蹤。 報價與客戶窗口：協助處理海外/國內客戶的日常詢價、規格 re-validate（再確認）、報價單製作。 國際貿易與物流協調：負責海外出貨安排，準備商業發票（Commercial Invoice）、裝箱單（Packing List），並與報關行/快遞公司（如 DHL、順豐、FedEx）協調進出口物流。 供應商帳單管理：協助核對供應商帳單（Vendor Bills），確保採購項目、運費與關稅金額正確並交由財務安排付款。 專案行政與主管特助事宜：協助主管進行專案進度追蹤，並彈性支援各項業務流程優化與臨時交辦之專案性任務。

1.綜理院務，訂定機構目標，轉達或解釋主管機關命令，並要求部屬遵守或達成任務及機構目標。 2.負責督導護理人員、照顧服務員等人之工作與考核，並定期評估及報告主管。 3.與A個管單位及合作單位之行政事務接洽與溝通。 4.督導、安排及參加有關專業人員連繫之討論會、在職教育等。 5.主持及執行機構會議、在職教育訓練、小組討論及加強專業知識、技術及服務態度。 6.隨時與專案服務顧問商討有關業務的問題，並設法解決。 7.與家屬及機構內工作人員保持良好溝通關係，並提供必要跨專業照護指導。 8.參與住宿型/日照機構評鑑輔導及行政管理。 9.作業管理： Ａ.擬定及執行機構年度計劃，提報計畫予機構負責人。 Ｂ.處理長照機構的一般行政作業、核銷及品質指標報表。 Ｃ.督導照護人員的工作成效，評值及協助解決問題。 Ｄ.執行年度品質促進方案。 Ｅ.善盡機構資產管理人之義務。 Ｆ.後線電話支援處理日照機構突發狀況。

協助長者日常生活照顧（進食、服藥、清潔等） 協助個人衛生與如廁、移位及翻身照護 陪伴長者活動與關懷，提供基本情緒支持 觀察並回報長者健康狀況 協助簡單復健運動與環境清潔 填寫照護紀錄並參與教育訓練

協助長輩日常生活照顧（如廁、盥洗、進食、移位、更衣） 觀察並回報長輩身心狀況，協助填寫照護紀錄 陪同或協助帶領日照中心各項活動 協助用餐、點心與飲水，注意進食與吞嚥安全 維護中心環境整潔與安全 協助護理師、社工相關照護與行政支援 與長輩及家屬互動溝通，提供關懷支持

到宅協助長者日常生活照顧（沐浴、如廁、進食、陪伴等） 依照照顧計畫提供生活支持與簡易家務協助 觀察服務對象狀況並完成服務紀錄 配合單位流程與感染管制規範執行服務

【工作內容】 高簽約獎金 負責醫院的行政與管理正常運作。 規劃、執行並督導照顧服務員的服務品質與紀錄管理。 協助案主服務需求評估、照顧計畫擬定與成效追蹤。 連結社區資源，與家屬、醫療院所及相關單位保持良好溝通。 辦理督導會議、教育訓練及服務檔案管理。 配合主管機關稽查及文件整理事宜。 其他主管交辦事項。