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1.負責社群平臺日常管理和維護 2.設計、執行企劃活動及行銷方案 3.處理社群粉絲互動及訊息回覆 4.拍攝商品與製作圖片和影片 5.執行上級交辦的其他任務 本職位是公司日常運營中非常重要的一環,有著好的發展前景。 我們歡迎符合要求的應聘者加入我們的團隊,一起創造更美好的未來!
【工作內容】 跟診助理 1. 開診備診、關診收診 2. 協助醫生看診 3. 協助記錄看診病歷 4. 協助患者清潔口腔及保健 5. 提供患者專業口腔衛教 6. 各類設備儀器操作 櫃枱助理 1. 病患接待 2. 病患系統資料建檔、健保取卡 3. 現場、電話、線上約診 4. 線上回覆病患問題 5. 提供患者術後須知、專業口腔衛教 6. 盤點櫃枱收入 【制度及理念】 1. 無經驗者可實習培訓,實習完成換約正職人員還有換約獎金2000 2.有經驗者依實際工作能力,可申請快速考核,通過即可調升職等 3.底薪升薪制度,月考評優等最快只要9個月底薪就能加3000 4.諮詢師另有個別業績獎金,月收6位數不再是空談,歡迎有野心的您來挑戰 5.聯盟專業管顧團隊,各分院皆配有專員,各職務有任何實務上的問題皆能立即解決 6.明確的職等制度,只看能力不看資歷,透明的考核制度,升職加薪全靠自己 7.院內分工明確,助理各司其職,沒有模糊空間,杜絕老欺少、大欺小的陋習 8.院內同仁相處和諧氣氛融洽,講求團隊效率、互助合作,禁止學姊學妹制 9.院內上下溝通渠道暢通無阻,任何事情都可以反映溝通,請安心使用 10.院內醫生皆好相處好溝通,我們也禁止醫生有任何對助理不禮貌的行為 11.院內薪資結構與獎金制度明確,薪水獎金只會多不會少,絕不苛扣底薪 12.講求專才專用,把對的人放在對的位置上,歡迎有專長有想法的各位 13.各類獎金、職務加給領到手軟,有能力又認真的月領5~6萬都稀鬆平常 【福利及獎金】 獎金類:全勤獎金/固定升薪制度/久任獎金/績效獎金/團績獎金/週日上班津貼/ 三節獎金(端午、中秋、年終)/離職福利金 保險類:勞保/健保 設備類:員工休息室、個人衣櫃、冰箱 娛樂類:不定時員工聚餐、KTV歡唱/當月壽星慶祝/年度尾牙 補助類:員工進修課程/員工旅遊 其他類:員工制服/員工在職教育訓練/良好升遷制度/員工與其眷屬看診優惠 休假類:月休8–12天/特定國定假日休/年資半年以上享有特休
我們是一家專注於提供長期照護與支持的機構,主要服務對象為有需求的個人及其家庭。我們致力於透過專業的服務團隊,提升受照護者的生活品質及舒適感,成為長照領域的最佳夥伴。 工作內容: 1. 為病患測量生命徵象(如血壓、脈搏等),確保健康狀況穩定。 2. 協助病患進行日常活動,包括翻身拍背、身體清潔、沐浴、更衣等,促進良好的衛生環境。 3. 提供病患飲食協助,依醫師或營養師建議準備或餵食。 4. 促進行動能力,協助病患上下床、步行或進行復健活動。 5. 負責整理病患使用的環境,包括床鋪清潔、日常物品的歸位及消毒維護。 6. 定期檢查並協助更換病患的衣物,負責衣物送洗及整理。 7. 代購病患日常生活所需用品,確保照護工作順利進行。 8. 與病患及其家屬保持良好溝通,提供情感支持,了解其需求並及時反映。 歡迎您加入我們的團隊,共同投入長期照護服務,讓每一位需要幫助的人都能享有尊嚴與幸福的生活!立即投遞您的履歷,期待您的加入!
居家服務督導員的工作內容 1-負責管理與督導照顧服務員的工作狀況及績效評估,確保服務品質。 2-安排開案流程,進行工作分配及調度,確保資源有效運用。 3-執行關懷電訪及定期居家訪視,維持個案服務品質與需求跟進。 4-協助制定並執行居家照顧計畫,確保符合個案需求與政策規範。
將顧客使用過之碗,先以洗碗精洗滌,再以清水清洗 把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用 餐具的保養洗餐具
1. 協助內場製作包子饅頭 2. 包子饅頭包裝 3. 門市銷售 4. 服務的熱忱與耐心
1.光纖、銅纜佈放架設及熔接接續。 2.數位監視、影像對講、電話總機。 3.通信測試、配線、施工等技術工作。 4.規劃通信網路系統與通訊傳輸系統。 5.通信設備架設與管理維護。 6.清理、維護並測試常用的工具、儀器。
1.送單點單收銀 2.進行補料擺盤 3.將食材依照要求進行切片、切塊等備料的工作
臨床護理工作
以親切熱誠的態度替駕駛汽.機車及其他機動車輛之顧客加滿汽,柴油/替顧客結帳/營業時段結束時,需核對帳務/執行主管交辦之任務/洗車服務
以親切熱誠的態度替駕駛汽機車及其他機動車輛之顧客加油,提供高品質服務。 進行顧客結帳作業,熟悉多種支付方式,確保結帳準確無誤。 營業結束時核對帳務,並編制簡報表報告當日營業數據。 執行主管交辦之其他任務,協助完成日常工作目標。 負責簡易的車輛清潔,提供基本洗車服務以提升顧客滿意度。 檢查加油站設備運作情況,保持設施正常運行與安全。 定期巡查場地清潔及車道安全,確保整潔和交通順暢。 熟悉燃料產品知識,為顧客提供專業建議與使用資訊。
本職務需於大夜時段獨立值勤,維持館內基本運作與環境秩序。 本館重視住客品質與環境秩序,需能配合並確實執行館內相關規範。 適合重視工作穩定性、具責任感,並願意長期投入之人員。 1. 依館內規範進行住戶及訪客出入管理,並留意夜間異常出入情形。 2. 處理住戶日常問題及現場狀況(住戶反應、房務銜接、設備問題等),並於夜間時段進行初步判斷與應對。 3. 維持公共空間秩序與環境安定,確保夜間居住品質。 4. 維持良好住戶關係,並於必要時進行適當溝通與提醒。 5. 於夜間時段獨立值勤,並與相關部門保持基本資訊銜接。 6. 視實際需求協助接待並辦理客人入住及退房相關作業。 7. 負責顧客資料建檔與維護,並處理基本帳務(收款、核帳等)。 8. 提供住戶基本生活協助與資訊支援。 9. 配合營運需求執行相關工作事項。
本職務為月租型態之櫃檯工作,除基本接待外,需協助維持住戶出入與生活秩序。 工作節奏相對穩定,但需具備細心與耐心,並能長時間維持穩定工作狀態。 適合重視工作穩定性、具責任感,並能長期投入之人員。 1. 依館內規範進行住戶及訪客出入管理。 2. 處理住戶日常問題及現場狀況(住戶反應、房務銜接、設備問題等)。 3. 維持公共空間秩序與基本管理。 4. 維持良好住戶關係,並於必要時進行適當溝通與提醒。 5. 與房務及其他部門進行即時溝通與協調。 6. 接待並辦理客人入住及退房相關作業。 7. 負責顧客資料建檔與維護,並處理基本帳務(收款、核帳等)。 8. 提供住戶生活及周邊資訊協助。 9. 配合營運需求執行相關工作事項。
本職務為月租及旅館房型之整理工作,重視清潔品質與細節完成度。 不以房間數量為主要考核標準,需能仔細、細心完成每一項清潔作業。 1. 負責客房打掃、織品更換及房間整理。 2. 進行浴室及廚房之基本清潔與維護。 3. 垃圾分類與回收整理。 4. 公共區域與建築物周邊清潔。 5. 依每日住房與退房狀況,配合現場營運需求調整工作順序。。 6. 本職務為團隊合作型工作,需與櫃檯及其他部門保持良好溝通與配合。 7. 完成主管交辦事項。
1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。
1.協助各醫師跟診使療程順暢 2.器械清潔及消毒 3.協助患者口腔衛生及保健 4.行政掛號作業與病歷整理
【職位概述】 本職位旨在整合品牌在數位社群的聲量與實體媒體的影響力。將負責策劃具吸引力的社群內容,同時建立並維繫良好的媒體與 KOL 關係,確保品牌在各渠道的形象一致且具備正向市場競爭力。 【工作職掌】 1.社群平台經營與策略執行 內容策劃: 負責經營品牌各社群平台包含文案撰寫、視覺企劃與排程發布。 2.社群互動: 即時回覆粉絲留言與私訊,維護社群氛圍,提升粉絲黏著度與互動率。 3.數據監測: 定期追蹤社群績效(如 Reach, Engagement Rate, CTR),並根據數據調整內容策略。 4.KOL/KOC 合作邀約與合作管理 5.協助危機處理與輿情監測 ❤❤❤分享。讓心融化 Sharing melts our hearts,亞尼克 歡迎您的加入❤❤❤
1.需具臨床工作經驗。 2.通過血液透析及腹膜透析專科訓練醫院,可鼓勵進階透析師訓練,深耕血透專業訓練、培育為腹膜透析專科及急/慢性腎臟病衛教師。 3.鼓勵在職學士/碩士進修,醫院與學校合作辦理學校在職進修及各項研究合作。 4.提供宿舍 。 5.提供工作服、外套、護師鞋。 6.各項業績績效加給。 7.補助共融費用、生日禮金及旅遊補助。 8.各項醫療優待。 9.工作內容: (1).熟悉各類血液透析儀器操作及清潔、觀察病人異常狀況及緊急處理。 (2).協助醫師執行各項檢查、治療及手術,並注意維護病人之安全及隱私。 (3).安排並協助病人作各項檢查,並給予病患各該項疾病及檢查之所需之衛教指導。 (4). 負責使用之衛材及處置費之記帳,並向病患說明批價、領藥、檢驗等地點。
1. 專業資產鑑價與審核: 負責汽機車及各類擔保品之價值評估、放款額度審核,提供客戶專業的資金解決方案。 2. 挑戰百萬年薪與獎金: 保障底薪+高額績效獎金(獎金另計)。我們提供透明且優渥的抽成制度,歡迎有野心的您挑戰百萬年薪。 3. 完整培訓與升遷: 無經驗可,公司提供「師徒制」完整教育訓練,讓您從零開始學習金融鑑價專業,職涯發展路徑清晰。 4. 合法合規經營: 本公司為警政署立案(字號:10872877100)之合法連鎖體系,正派經營,工作環境單純有保障。 5. 帳務與案件管理: 協助處理相關案件之應收、付帳款管理、財務憑證審查,以及客戶文件表單的歸檔保存,落實風險控管。
1. 協助師傅顧車顧品質,例行性機台清潔保養 2. 學習印刷、模切機器調校與操作的技術 3. 有晚班加給, 可獨立操作後,晉級半學徒 學徒時期無法獨立開機,享有法定各種基本福利,加班另計加班費。 一般3個月內晉升半學徒可獨立操作機器後,領節金,每月視技能與效率考評等級,個人技術進步即時反應在薪資上。