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1.積極、主動、熱心、細心、抗壓性高、穩定性佳。 2.具有業務相關工作經驗者佳。 3.協助合約客戶及旅行社拜訪開發。 4.輸入、處理並追蹤客戶資料、訂單。 5.與客戶維繫良好關係、並確認住房相關事宜。 6.定期提供業務銷售狀況報表，定期與主管做業績、績效檢討，回報進度。 7. 顧客售後滿意度維持。 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 8.依顧客需求協助場勘及報價並接續簽約後所有細節的跟進與處理。 9.主管交辦事項。 ＊業務採個人業績制，獎金靠自己！如對你的業務能力有信心者，非常歡迎加入我們！ ＊有休閒飯店經驗或觀光產業者為佳

1.根據每天住房狀況，針對各種房型進行整理清潔。 2.各類備品、補充品的管理與供給。 3.依據旅客需求，進行加床、拆床等服務。 4.協助旅館進行公共區域之清潔維護。 5.公司業務需求等工作分配。

1. 協助館內設備日常檢查與報修登記 2. 能處理簡單的維修項目（如更換燈泡、水龍頭漏水排查、插座鬆脫等） 3. 遇到需外包維修項目時，協助聯繫廠商與追蹤施工進度 4. 協助廠商進場施工安排與現場確認 5. 整理報修紀錄、維修項目和廠商聯繫方式 6. 協助總務行政雜項（如耗材管理、簡易採購） 7. 主管交辦事項 8. 無經驗33,000；有經驗可談 9. 證照加給另計

01. 處理客房相關事宜及系統操作。 02. 接待賓客並提供貼心服務。 03. 電話接聽與轉接、答覆問題、登記留言、客戶行李寄放與收發。 04. 櫃檯行政工作、文件表單歸檔保存，以及主管交辦事項。 05. 緊急事件應變處理，並協助傾聽與處理客訴。 06. 維護休閒設施，確保設施安全與整潔。 07. 參與並帶領飯店活動，提升賓客服務體驗。 08. 配合飯店活動與現場營運管理，維持責任區域環境整潔。 09. 具英語或日語溝通能力者另提供語言津貼（需具證照）。 10. 主管交辦事項 *無經驗可！提供完整教育訓練 *月休9-12天 *升遷管道明確，機會給每個想努力的你！

如果您對於服務業充滿熱忱、樂於與人接觸，並具備外語能力。我們將邀請您加入贊美酒店這個大家庭，和所有旅人分享生活、分享樂趣! 1.擬定並執行飯店營運目標，配合公司策略制定業務策略，並驅動團隊成員執行，達到業績目標。 2.確保單位人力運作，並執行人力規劃、組織與調派，以滿足營運需要。 3.制定及執行各職位人員之相關教育訓練 4.監督和分析各平台分數，制定策略以求最高標準之服務，確保顧客滿意度 5.熟悉飯店系統資料管理分析及應用（德安）。 6.維持飯店專業形象並與顧客保持良好關係，妥善處理顧客意見及危機處理。 7.隨時掌握住房狀況及主要客群，創造最佳住房率獲取最佳營收。 8.提供外地主管單人房宿舍。

1.處理客房安排事宜(如訂房、排房、進房、退房等)。 2.負責電話接聽及轉接、答覆問題諮詢及登記留言、客戶行李管理、收發等工作。 3.具備英語(或日語)溝通能力者為佳(另提供語言津貼)。

1.具市場開拓和客戶管理能力，並能與團隊共同企劃合作。 2.依公司策略制定行銷及業務策略，以達業績目標。 3.協助市場訊息收集及分析，規劃業務策略。 4.配合飯店專案活動企劃規劃、執行及推廣。 5.市場開發與與客戶維護。 6.服務客戶並掌握客戶需求，建立長期夥伴關係。 7.具飯店工作經驗者佳

1.現場管理與流程改善，提升整體效率和品質，責任心強。 2.負責飯店各項行政事務，跨部門資源整合，具服務熱忱。 3.具備危機處理能力 。 4.善於溝通協調，具備客訴處理能力。 5.執行主管交辦事項。 6.具櫃檯組長2年經歷、協助OTA訂單操作。 7.熟悉德安系統尤佳、客務排房、住房、退房及帳務處理。 8.熟德安系統尤佳。 ★提供外地主管單人房宿舍★

苗圃等栽種種類與數量之決定 整地、播種、栽培、耕作及採收 種苗、肥料、農藥及其他資材之購買 耕地、農舍、農業設備及機器之租用、購買以及維護 環境養護工 草花種植、修剪、除草及景觀施做修改

1.飯店宴會、喜宴訂席接洽。 2.訂席業務與客戶關係維護。 3.操作電腦訂位系統，安排座位。 4.訂席報表建檔、更新、分析、回報。 5.各項專案業務協助推廣。 6.喜宴及會議場地介紹。 7.餐飲訂席相關行政作業。 *另有每季業績達標獎金 *外地員工提供宿舍

1. 監督和管理餐廳或飯店的日常運營。 2. 負責預算控制和盈利能力的提高。 3. 確保服務質量和客戶滿意度。 4. 培訓、管理和激勵員工，使其達到最佳表現。 5. 開發營銷策略，提高品牌知名度和市場佔有率。 6. 確保符合所有相關的法規和標準。 7. 處理客戶投訴和問題。 8. 與供應商和其他商業夥伴協調和溝通，確保良好的業務關係。

1.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 2.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 5.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 6.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 7.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 8.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 9.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 10.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長

1.風管施工、製作、安裝 2.機台操作及例行性機台清機保養 3.其他主管交辦事宜

1.施工前之工作計畫，聯繫廠商詢價 。 2.安排工作順序與進度管理，控管品質/成本。 3.與業主討論工程介面及問題與回報。 4.協助現場工安管理 。 5.主管交辦事項

為顧客提供快速剪髮(快剪)服務，著重專注剪髮+活潑熱誠的服務態度。 月薪35,000元以上，享有業績獎金。 超過基本目標以上即享有業績對抽。 享有勞、健保、年資獎金、三節獎金、月休八天 客源穩定環境舒適，熱情歡迎美髮設計師的加入。

為顧客提供快速剪髮服務，著重專注剪髮+活潑熱誠的服務態度。 月薪33,000~55,000元以上，享有業績獎金。 超過基本目標以上即享有業績對抽。 享有勞、健保，油資補貼，年資獎金，三節獎金。月休六至八天。 客源穩定環境舒適，熱情歡迎美髮設計師的加入。

「想在百貨一級戰區累積零售經驗嗎？想學美妝保養專業請加入三友藥妝 Tomod‘s，我們一起成長！」 主要工作包含： 1.顧客服務：提供親切熱情的接待，協助客人找到適合的商品與解答疑問 2.收銀結帳：操作收銀系統、處理現金及行動支付 3.賣場補貨：整理陳列架位、補貨上架，維持賣場整潔 4.進貨驗收：協助驗收商品、檢查數量與品質，確保庫存正確 5.賣場清潔：保持環境整潔舒適，讓顧客擁有良好的購物體驗 6.商品知識學習：透過公司完整教育訓練，逐步提升保養品與藥妝商品專業知識 【加分條件】 具零售、服務或藥妝門市相關經驗佳 喜歡與人互動、熱愛美妝保養及健康商品 抗壓性高、能夠配合彈性排班 【我們提供】 完整職前與在職訓練，讓你快速上手 彈性排班制度，兼顧工作與生活 優質的團隊氛圍與升遷機會 不定期內部商品知識課程與員工購物優惠 ※要長期工讀喲!! 假日班限定 一個月最少安排6天假日(含國定假日) 平日可依需求安排 4小時起班

1.負責現場工程進度管理及相關協調作業，報表製作與紀錄 2.據施工圖進行工程之監督評估、控管、施工進度與品質 3.工地安衛管理及協調工地管理事務 4.工地現場監造及承包商的管理，預先檢查分包廠商施工前之準備工作 5.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章 6.主管交辦事項

工程施工監督管理、公共工程品質管理人員 1.工程部門管理 2.標案評估/簡報/服務建議書 3.工程規劃：工程進度、預算與成本控管、人員與時間掌握 4.工程督導 5.營建管理：工程視察、掌握及確認

1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內外的衛生管理工作。 4.負責客人帶位.點餐.送餐等餐飲服務 5.於客人用餐完畢後收拾碗盤及清潔環境 全班08:00-20:30＜下午空班＞ 月薪48000-60000 附餐 工作加給3000-12000(全班) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 中班10:00-20:30＜下午空班1小時＞ 起薪 41000 +全勤2000+獎金 /月休8天 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 福利制度 1)勞保、健保 (2)提供制服 (3)達成業績目標績效獎金 (5)有系統培育訓練及職涯規劃