辯論社

貨運包裝工作

茶飲調配 廚房烹煮 點單收銀 短期勿試

#工作內容： ✔️進貨商品整理上架、結帳 ✔️接待來店顧客、協助了解並挑選合適商品 ✔️維持店內環境清潔

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理(含清點)。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.具服務熱誠、善溝通技巧 檔期時間 即日起～114/10/05

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 福利佳.每季業績分紅，員工用餐及購物折扣.

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。

1. 佈置及清理餐桌 2. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 清洗食材 4. 組合沙拉或冷盤 5. 工作區域和設備的清潔以及保養

【工作內容】： 1.經銷書籍物流事務（檢書、搬書、裝箱、送件……等，此部分為主要工作） 2.無經銷事務時，支援簡單的校對、資料檢索、作者原稿整理 3.其他主管交辦事項。 【工作地點】： 10044台北市中正區開封街一段37號14樓 【資格條件】： 1.具備物流、書店或出版社經銷經驗者尤佳，本職缺工作內容以「經銷書籍的抓書、打包、繕打銷貨單」為主；若有，請於履歷說明相關經驗。 2.對法律文字具基礎認識亦可。 3.有法律相關校對經驗者亦可；本職缺在工作時若無經銷事務，會希望協助簡單的稿件校對（抓錯字、對頁碼等形式校對）；若有，請在履歷說明相關經驗。 【技能】： 1.法學資料檢索及考古題檢索。 2.基本電腦操作及基本office軟體作業（Word、Excel）。 【學歷要求】： 無特別要求，但法律系（所）在學生或畢業生尤佳。 【備註】 (1)工作內容中有部份需要體力勞動，如包貨、理貨、搬書、送件...等。(原則在冷氣房作業，部分送件或倉庫作業除外) (2)排班時間配合公司安排，原則最低每周16小時。

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1. 負責帶位、點餐收銀、收盤清理 2. 排班制 3. 喜愛服務客群 4. 親切有耐心 5. 可配合內外場調度，門市輪調 6. 維持門市清潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.負責貨物的配送、裝卸及貨款回收 2.熟悉 台中市區道路 3.需具備駕照

工作內容：外場服務及客人接待 內場輕食、餐點製作 飲品製作 環境清潔及主管交辦事項 薪資制度：前三個月觀察期 三個月後視能力加薪 法定項目：勞保、團保、國定假日雙倍薪 員工福利：業績達標獎金 員工折扣優惠 咖啡師訓練課程 **六日為輪休，六日須配合輪上13:00-17:00班別**

1.協助醫師看診 2.診間儀器、器械管理 3.維護診間整理環境清潔 4.參與教育訓練課程 5.協助行政櫃檯訓練 6.定期檢討工作內容與意見交換 上班時間：週一~五晚班18:15~21:45、週六 早班與午班 國定假日及週日固定休假 無經驗亦可 抗壓性高、具溝通能力、要有服務熱忱 ※具護理師執照或放射師執照者優先錄取(另含證照專業加級)

1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4. 上菜並提供有關用餐的服務 5. 送單點單收銀 6. 工作區域和設備的清潔以及保養 7. 協助正職人員處理工作上的事務 8. 工作場所環境清潔整理

1.兒童美語教學 2.撰寫教案 批改作業 3.配合補習班活動

1. 於餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 2. 擔任煎台之助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 3. 接聽電話，備料，清潔等相關事務

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 保障時薪+獎金另計

1.幼兒園行政事務處理 2.協助老師點名 3.有幼教背景者尤佳 4.協助幼童車跟車

【工作內容】 1. 操作POS機。 2. 負責餐飲場所的內外場聯繫。 3. 詹友菜單諮詢、點餐供餐。 4. 桌面及工作環境清潔。 5. 協助開店，打烊整頓等相關工作。 【待遇介紹】 1. 新進夥伴：$38,000 （學習期約2~3個月）。 2. 正式員工階段：$39,000 （通過正式員工評鑑）。 3. 年資滿1年：$40,000。 4. 技能加給： 外場：通過「櫃檯」初進階考試。 央廚班：通過「央廚班」初進階考試。 通過以上考試另發技能加給：$1,000/ 月。 5. 晚班人員另設夜班津貼：$150/日。 6. 選拔為訓練員，另發職務加給$500~$1000/月。 【四大獎金】 1. 端午獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 2. 中秋獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 3. 年終獎金：每年發放1次，每次$30,000（未滿1年按在職天數計算）。 4. 紅利獎金：每年發放1次，發放$50,000 ＊紅利獎金之金額依公司當年度業績、各職等、評鑑而定！ ＊主管階級發放金額更高！ \\\\\ 四大獎金讓您有優渥年薪 ///// 1.端午獎金＋2.中秋獎金＋3.年終獎金＋4.紅利獎金 ～加總四大獎金求得月均薪可達～ （午班）正職內外場：月均薪達$47,000 up （晚班）正職內外場：月均薪達$50,000 up ＊此計算為年資滿1年以上者。 【升遷介紹】 1. 幹部培訓計畫（幹部甄選 & 培育）。 2. 評鑑制度（新人考核、三節評鑑），評鑑將影響獎金發放、公平及公正的內部升遷管道。 【職位發展】 訓練員：$50,000~$52,000 副組長：$52,000~$54,000 組長：$57,000~$59,000 主任：$63,000 up 副理：$69,000 up 經理：$74,000 up ＊以上不含主管等級之夜班津貼。 ＊為加總年度四大獎金之月均薪。 【休假制度】 1. 周休2日（每月休8~10天不等） 2. 國定假日12天 3. 特休假

1.清洗食材 2.顧客服務 3.進行擺盤的動作 4.工作區域和設備的清潔以及保養