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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/23
  • 可不可熟成紅茶-漢神自強店(晚班PT人員)
  • 高雄市前金區
  • 可不可熟成紅茶(高雄自強店)(可呈企業社)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 190~195元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 可不可熟成紅茶招募晚班兼職人員 歡迎您的加入 ! 主要工作內容: 1.學習門市營運流程:廚房煮茶材料備置區/前檯點出餐區/吧檯調製飲品區/外送服務/其他店務。 2.提升服務品質、維繫茶飲品質。 3.配合門市需求排班。 ▶歡迎願意挑戰管理職務的夥伴加入!! ▶加薪、晉升機會多 ▶員工定期聚餐 ▶年度尾牙餐會、各類活動聚會 ▶新進夥伴訓練,員工進修課程 ▶薪資依個人經歷及能力核定。 ▶歡迎您提供制式履歷外之詳細經歷及自傳供我們看見優秀的您。

  • 9/23
  • 長期兼職出貨人員
  • 台北市南港區
  • 瑪菲司股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 190~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 商品盤點、商品包裝 商品品檢、出貨包裝 訂單出貨、檢核 主管交待事項

  • 9/23
  • 會計人員
  • 高雄市鼓山區
  • 鉅揚營造工程有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.公司對外帳款的處理 2.審查公司財務收支文件及憑證 3.熟鼎新作業系統操作者佳 如無相關營造業經驗,但有從事會計2年以上經驗,能獨立作業亦可

  • 9/23
  • 遊戲前端工程師(Cocos)
  • 高雄市鼓山區
  • 盛碁網絡科技有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • [ 工作內容] 1.使用 Cocos Creator 3.8.x開發並優化遊戲前端介面與動畫。 2.編寫 TypeScript 並實現 UI 動畫、資源優化。 3.串接後端 API(FastAPI),與後端協作完成功能流程。 4.處理事件管理與狀態機邏輯設計。 5.使用 Git 協作、code review,提升團隊開發效率。 [ 需求條件] 1.熟悉 Cocos Creator 3.x 並有實務經驗。 2.熟練 TypeScript、等物件導向設計 3.能串接 RESTful API 與 Git 協作 4.具至少 1 年前端開發經驗,遊戲作品或 demo 優先。

  • 9/23
  • 總務資深管理師(新竹)
  • 新竹市東區
  • 儲盈電池製造股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 固定資產建置/盤點/異動管理及年度盤點。 2. 各廠區辦公室裝修與監工規劃。 3. 辦公室租賃與買賣事務辦理。 4. 產險業務洽談。 5. 總務管理制度與實施總務工作計畫。 6. 其他主管交辦事項。

  • 9/23
  • 【高雄】行政專員
  • 高雄市新興區
  • 向陽農業生技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 蒐集案場相關數據、專案分析彙整及報告製作。 2. 案場客戶資料建檔維護與聯繫及跨部門溝通。 3. 案場工程保險管理。 4. 總務行政。 5. 案場用料申請及請款作業。 6. 熟悉鼎新ERP系統。 7. 主管交辦行政項目。

  • 9/23
  • 【嘉寶板橋】客服行銷人員
  • 新北市板橋區
  • 怡寶產後護理之家
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 加入我們的客戶服務團隊 — 與我們共同打造無與倫比的客戶體驗! 關於這個角色: 您將負責熱情的顧客接待與導覽, 負責整個客房流程,包括訂房、排房、進房與退房。 通過電話提供卓越的客服,包括接聽、預約排程和客訴處理。 處理各種行政和帳務事務,以確保業務的順利運作。 做館內的行銷作業(拍照活動、離館媽媽拍照等) 我們期待您: 精通Microsoft Word和Excel,並擁有出色的文書管理技巧。 您是溝通能手,注重細節,且對服務行業有著高度熱誠。 思維清晰,口齒伶俐,善於與人交流,且享受團隊合作的氛圍。 若有產後護理之家或飯店接待經驗,將是我們的加分項目。 工作時間: 早班:09:00~17:00 晚班:12:00~20:00 我們的福利: 三節獎金、年終獎金。 為慶祝您的專業里程碑,提供治裝津貼和生日津貼。 我們知道表現出色的您值得更多,因此還有優良員工獎金以賞識您的努力。 新年和開工期間的特別紅包,是對您貢獻的感激之情。 關注您的健康,提供年度免費體檢 — 因為我們關心您,就像您關心我們的每一位客戶。 保險與退休計劃: 為了您的未來,我們提供全面的勞保、健保以及勞退。 員工活動: 與同事一同參加國內外旅遊活動,享受部門聚餐,增進團隊精神。 立即來我們這裡上班,讓我們攜手提升客戶服務的標準!

  • 9/23
  • 行政財務會計
  • 新北市中和區
  • 佺進企業有限公司(ARIC)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責公司組織架構設計,制定人力資源策略,優化總務計劃及相關作業流程。 2. 建立財務管理制度,全面把控資金運作及預算規劃,落實成本效益。 3. 覆核會計作業,包括財務報表編製及異常項目分析,提供營運改進建議。 4. 管理日常會計作業,審核收入、成本及支出,確保持續合規及高效運作。 5. 指導並協助各部門預算執行,進行定期追蹤及成效報告。 6. 完成稅務申報,規劃公司稅務策略,監控法規遵循,處理稅務疑義。 7. 主導資金調度與財務報告撰寫,支援決策與營運目標達成。 8. 協助公司薪資、保險處理、員工福利計劃及相關法規資訊管理。 9. 負責外部審計、稅務檢核及對主管部門的數據提交。 10. 貫徹內部控制原則,協調部門合作,確保公司運作流暢。

  • 9/23
  • 消防設備師(士)
  • 新北市中和區
  • 佺進企業有限公司(ARIC)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 消防安全設備的測試、保養、維護、功能檢驗及操作,確保正常運作。 2. 依據消防法規,進行設備檢查、測試、檢修、監督及申報作業。 3. 協助主管處理消防設備相關故障及技術問題,提供專業解決方案。 4. 協助執行公共場所及客戶區域的檢修申報與會審會勘作業。 5. 分析公共危險場所並規劃消防系統設計,確保符合安規標準。 6. 執行各類自動滅火系統及R型火警設備的設計規劃與施工管理。 7. 依圖施工消防工程,進行設備安裝、測試及驗收作業。 8. 提供消防安全技術顧問服務及相關專業諮詢,提升整體安全性。

  • 9/23
  • 【MAGiC TOUCH 点爭鮮】南港店-正職人員
  • 台北市南港區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【列車送餐超迅速,手機點餐最科技,加入点爭鮮讓你成為效率達人】 1. 接待、引導顧客入座、協助手機點餐、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2. 全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3. 外帶、外送平台顧客點餐服務 4. 顧客關係經營 5. 維持門市整潔 ★內場通過烤炸站者加給「技術津貼2000元」★ ※單店津貼視營運狀況發放 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 9/23
  • 【爭鮮迴轉壽司】樹林家樂福店-正職人員
  • 新北市樹林區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 9/23
  • 【爭鮮迴轉壽司】林森店-兼職人員
  • 台北市中山區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 210~220元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 9/23
  • 【總公司】餐飲營業經理
  • 台北市松山區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.研擬展店規劃及年度專案 2.執行品牌整體營運計劃,達成公司各項營運目標。 3.跨單位意見協調、溝通整合,提供經營管理建議。 4.稽核各門市標準作業程序執行 5.具連鎖餐飲業管理督導工作經驗 6.擅於經營人際關係及激勵團隊之能力 7.態度熱情、抗壓性高、具企圖心 8.數字概念清晰、邏輯性佳

  • 9/23
  • 【總公司】研發經理
  • 台北市松山區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 爭鮮走過數十個年頭,在連鎖壽司佔有一席之地,更將日式料理創意結合時下食材,讓來訪的客人食指大動。 而產品研發師傅即是我們的靈魂人物,要透過您的雙手與無限的創意,讓客人能嚐到滿滿的幸福美味,若您與我們有一樣的期待,喜愛透過日日的創作來撫慰每一個客人的心,那這將是您最好的機會。 工作內容: 1. 制定標準食譜、菜單研發與設計:食材選購採買、菜品擺盤及裝飾、成本控管,品質查核。 2. 具日、西料理製作與菜色創新研發技術,對料理熱情富有想像力,曾任飯店、連鎖餐飲尤佳。 3. 菜譜設計與撰寫,菜色教學技轉。 4. 研發新菜色與建立流程以確保料理品質維持高質量與穩定性。 5. 連鎖營運與分店交流技術。

  • 9/23
  • 【爭鮮迴轉壽司】三重三店-兼職人員
  • 新北市三重區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 9/23
  • 【爭鮮迴轉壽司】重慶家樂福店-兼職人員
  • 台北市大同區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 9/23
  • 【爭鮮迴轉壽司】三重二店-兼職人員
  • 新北市三重區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 9/23
  • 【爭鮮迴轉壽司】江翠店-兼職人員
  • 新北市板橋區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 9/23
  • 【爭鮮迴轉壽司】雙連店-兼職人員
  • 台北市大同區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 9/23
  • 【爭鮮迴轉壽司】內湖大全聯店-兼職人員
  • 台北市內湖區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 205~215元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★