求職議題
1. 擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。 2. 建立完整的召募與任用制度,開發多元召募管道與執行。 3. 績效管理與薪酬制度改善。 4. 建構人力資源資訊系統與制定人事相關管理制度和辦法 5. 負責勞資相關法規的確認與宣導,調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等相關議題。 6. 辦理員工各類保險等加退保及到、離職手續之人事相關事務。 7. 根據公司的部門和職位需求設置方案,組織優化職位配置。 8. 及時瞭解員工的動態,控制和減少關鍵職位員工的流失率。
1.餐點製作。 2.主管交辦事項。 3.研發新餐點。
我們是一家專業從事鋼鐵工業的公司,專注於鋼板、鋼材的加工與製造服務,我們擁有生產設備,致力於為客戶提供高品質的材料。 工作內容: 1. 進行鋼板材裁切工作,根據生產需求進行排版計算尺寸。 2. 負責鋼鐵材料的上下料搬運及協助生產流程,確保作業順暢。 3. 操作各類加工機台設備,並進行基本維護和保養。 4. 配合進行鋼材運送,包含裝卸貨品和工作現場的整理。 5. 進行材料品質檢查,確保產品符合公司標準與規範。 6. 協助解決生產流程問題,提升工作效率。 7. 嚴格遵守安全操作規程,確保生產安全與同仁的工作環境安全。 8. 記錄生產數據並提交相關報表,確保資訊準確無誤。 歡迎您加入我們的團隊,成為鋼鐵工業的重要一員!請立即投遞履歷,我們期待您的加入,共同創造卓越的產品與服務!
1.提供顧客基本服務、帶位服務 2.開分人員 3.機台整理 4.負責門市各事項操作、環境整潔 福利制度:享 全勤獎金/年節獎金/生日禮金/三節禮金 工作氣氛佳,員工活力充沛.享有優良福利.對服務有熱忱者,歡迎加入我們的行列~ ★意者歡迎詢問或攜履歷親洽☺️ ☎️ 04-22479509 周小姐 早班上班時段:0800-1600 中班上班時段:1600-2400 晚班上班時段:2400-0800
薪資待遇: 1.月薪:(尚不含獎勵金、夜班費及其他相關費用)。 (1)專科畢業無經驗:約36,000元起薪。 (2)專科畢業有經驗:約37,000元起薪。 (3)大學畢業無經驗:約37,000元起薪。 (4)大學畢業有經驗:約39,000元起薪。 【待遇:另採計地區級(含)以上醫院1至5年年資,依錄取人員實際狀況核算薪資基準】 2.夜班費:450元-700元(每班),依實際上班天數核發。 3.獎勵金:浮動(4,000元以上/月)。 4.留任獎金:2年3萬。 5.久任獎金:視實際狀況個別簽訂。 工作內容: 1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等項。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3.進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴,觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄與回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施。
1.行政作業處理 2.訂單作業處理 3.其他主管交辦事項
在產線前站、中站、後站操作機械自動化設備(不需長時間於現場從事勞動工作)
1.機械設備維修 2.機械備品請購及工程發包 3.現場工程監工 4.主管交辦工作
1.儀電設備維護 2.儀電備品請購及工程發包 3.現場工程監工 4.上級主管交辦事項 ※具PLC、DCS相關經驗者佳
1. 繪製裝修施工圖,作為施工人員之施工準則及驗收標準 2. 系統櫃系統櫃拆件拆圖 3. 需細心負責、有經驗工作者為佳
木工師傅所具備的技能: 1.依照施工圖說或指示工作 2.到案場從事裝潢工作。 3.建築物內外木製附件如門、窗、牆板等安裝。 4.在工作台上從事木質零件切割、成形、安裝及組合。 5.維護及磨利自用工具
1.配合屋主或設計師需求規劃空間,圖面繪製 2.完成設計圖(平面圖、立面圖) 3.有自己接案能力 4.監督施工人員工程進度表並彙報給主管 5.監督施工進度規劃 6.有1年以上經驗為佳
1.負責室內裝修現場施工進度規劃與追蹤管理 2.協調各工項與施工團隊確保進度與品質 3.根據設計圖進行材料和工法需求檢討 4.確保施工現場符合安全規範與法規要求 5.定期向客戶及上級回報現場進度與問題 6.參與材料驗收並確認符合設計與施工規範 7.處理現場突發狀況並提出解決方案
1.監督水電工程現場施工 2.水電消防配管、配線 3.一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護,含污水、排水系統 4.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝 5.消防設備測試、保養、維護、操作滅火設備 6.依消防法及相關法令規定,對所屬設備、區域進行督導檢查、測試
1.完成處理主管所交辦的其他事項 2.資料處理、影像掃描及目錄建檔 熟AutoCad 2D
1. 提供專業諮詢服務,深度瞭解客戶需求,為其規劃最適宜的移工人力解決方案。 2. 積極開發潛在市場客戶,參與業務拓展策略制定,實現公司業務成長目標。 3. 定期與現有客戶聯繫及拜訪,妥善解決問題並鞏固雙方合作關係。 4. 熟悉勞動法規及就業服務相關法律,協助客戶處理合約及法定文件。 5. 支援客戶相關人力招募、面試流程安排,確保招聘工作的順利進行。 歡迎您加入我們的團隊,攜手為企業與求職者打造互惠雙贏的合作平台!
1.與廠商電話聯繫追蹤進貨 2.採購訂單作業 3.負責異常問題與帳務追蹤 4.庫存試算作業 5.欠品分析作業 6.帳款申請作業 7.需有耐心,反應靈敏者 8.廠商合約洽談業務 9.有採購經驗尤佳
1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務。 2.賣場經營管理。 3.顧客服務,客訴處理。 4.收銀結帳服務。 5.環境清潔維護。
【三商家購】 為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 【美廉社】 目前全台有800間門市且持續積極展店中,同時與跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod’s,開出複合式店型,員工職涯發展具多元豐富選擇,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 【提供完善升遷制度】 依據各職務規劃所需之專業技能與課程訓練+實務經驗指導,完成指定課程及通過考核者➠可升遷為門市管理職。 【工作內容】 ①商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務)。 ②賣場經營管理。 ③顧客服務,客訴處理。 ④收銀結帳服務。 ⑤環境清潔維護。 ※具備服務熱忱、熱情、責任感、客戶導向、團隊合作。 ※工作經驗不拘,無經驗可,或具量販店、超市或便利商店工作經歷者歡迎加入。 ※配合工作地點調動,需具備交通工具﹝腳踏車 or 機車﹞。 【工作時間】 早班06:30-15:30 (休息一小時,可外出用餐) 晚班15:00-24:00 (休息一小時,可外出用餐) ※配合早晚輪班。 ※月排休8-9天。
1.商品退貨對點。 2.商品退貨整理、分類。 3.退貨整理包裝及盤點作業。 4.工作區環境整理及清潔維護。