求職議題
工程施做,配合現場師傅施工🚧!
機械製圖/修改/設計,使用Solid Edge 3D軟體進行精確繪圖 參與機械設計討論會議,協助制定設計方案 負責機械設計文件製作,包括圖紙、零件清單及說明書 協助機台製造與安裝,跨部門溝通協作處理問題 分析測試過程中設計問題,提出改良與解決方案 改良舊機台及設計新機台,滿足生產需求 調查市場新技術,導入並應用於企業產品開發 進行機構設計優化,提升產品性能與生產效率 含出勤獎金。 歡迎對機械興趣熱忱者的加入,短期勿試。 仁武區烏林里南昌巷
1. 操作CNC立式銑床及進行基本程序設置與調整。 2. 準備刀具、更換模具並執行架刀與上下料作業。 3. 檢視機械加工圖紙,選擇適當刀具與參數設定。 4. 監控加工過程,進行產品品質檢測與修正調整。 5. 使用精密檢測儀器,執行成品尺寸與精度確認。 6. 執行機台日常維護與基礎故障排除作業。 7. 確保機台操作安全,遵守相關工作規範與流程。 8. 協助製程改進並與團隊合作解決技術問題。 含出勤獎金。 歡迎對機械興趣熱忱者的加入,短期勿試。 仁武區烏林里南昌巷
1.執行常規護理(生命徵象監測、核藥、備藥、給藥、皮膚照護、管路照護、衛生教育) 2.醫療計畫(建立疾病史、協助看診、定期健檢、流感疫苗注射、法定傳染病的掌控、收集檢體) 3.訂定護理需求評估、護理計畫、護理措施、撰寫護理紀錄 4. 監督護理師執行以上護理工作 5. 協調安排護理人員排班 6. 執行感控措施和年度健檢 7. 執行員工在職教育符合規定時數 8. 準備公安,感控,多元,卓越品質及各種無預警查核資料
有經驗者請直接電洽預約時間應徵面談。 男師傅可接受單做腳底、女師傅可接受單做身體,身體腳底都會可以自由選擇要掛腳底排班或身體排班;為保證服務品質應徵一定會試功夫,師傅按到骨頭還不自覺或無法配合客人需求調整力量輕重一定會刷掉,其他各種按摩流程按摩流派都不會限制。 腳底師到職後次月起可保障底薪三萬元五千元起、身體師到職後次月起可保障底薪四萬元起。
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我們是專注於提供美語教育服務的補習班,針對各個年齡層的學生設計有趣又實用的課程內容,致力於提升學生的語文能力及溝通實力。我們的客群包括小學生、國高中生以及有商務美語需求的成人用戶。 工作內容: 1. 協助管理與執行美語班日常行政事務,包含課程排課、報名手續處理與學生出席記錄。 2. 具備中級以上英文能力,能以流利的美語協助與外籍教師進行日常溝通與協調。 3. 協助外籍教師完成教學相關事項,例如教材製作、活動安排以及課堂支援。 4. 負責建立並維護英文資料系統,包含學生學習進度檔案的紀錄與更新。 5. 規劃寒暑假美語課程並協助相關活動執行。 6. 每日支援學生上下學接送,確保和家長之間的溝通順暢。 7. 提供學生學習狀況的回饋,並與家長定期聯繫討論提升學習成效的方法。 8. 支援並協助特殊活動的舉辦,例如課程活動設計、校外教學及其他學生活動。 9. 協助批改作業、測驗試卷,並針對學生結果提供正確的輔導與建議。 歡迎對教育充滿熱情且具備美語能力的您加入我們的團隊!透過我們的教育服務,您將有機會參與多元的教學環境,同時與眾多優秀的教育工作者一同成長,期待您的加入!
1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.寒暑假課程設計,教學
1. 指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2. 代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3. 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態
1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課,並協助活動規劃與執行 (如親子活動...) 6.櫃檯行政事務執行
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入はま寿司 HAMASUSHI!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$39,800元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→副店長→店長→小區經理→區經理→副經理→經理 (品牌管理者) *須配合展店進行全台輪調* 【【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●津貼:日語檢定N2以上者即可提出申請 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
1.行程表及訂單製作 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3.協助處理主管所交辦的其他事項 4.願意接受培養成為獨當一面的業務人員 5.需要主動接洽客戶並銷售旅行社之產品 6. 年底依據績效會發放業務獎金 7. 定期與主管做業績、績效檢討,回報進度,打業務名單報表給主管
國內業務人員 - 本旅行社的業務開發人員 (在台北市跑客戶,接洽並推銷本旅行社行程企劃部門所設計的行程。長期維護旅行社跟各個客戶的關係。) 熟悉欲銷售之產品(對旅行社還有行程跟全台景點有一定程度了解)、公司規章作業流程 客戶拜訪開發並推銷產品 依顧客需求做報價 服務滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 顧客意見回饋以供公司改善參考 定期與主管做業績、績效檢討,回報進度,打業務名單報表給主管 依據績效,年底結算獎金發給 本公司地址: 新北市五股區中興路三段7-10號
1. 外送酒品並保護酒品的完整 2. 服務業重視態度良好 3:需具備汽機車駕照 4:享勞健保.勞退(自付額全免)另有團體保險
1.無經驗可,具網版印刷經驗佳。 2.主管交辦事務。
1.具曝光經驗佳。 2.無經驗可。 3.主管交辦事務。
1.品質檢驗。 2.主管交辦事務。 5.熟防焊製程佳
1.進料控管(製程規格/產能管理)。 2.生產排程與進度管控(WIP重點及參數填寫)。 3.進出貨排程管理(出貨單/派車管理)。 4.客戶滿意度/生產要求管理。 5.需積極,負責,細心,效率。 6.主管交辦事項。