醫護非視不可
1.提供身心障礙者生活照顧,如:三餐餵食、飯後潔牙、每日沐浴、基本復健及擺位。 2.協助身心障礙者能力訓練,如:生活自理訓練、復健活動、主題課程。 3.需配合輪值日/夜班。 4.加班費依據勞基法計算最高可達1萬元。 5.固定年終獎金1.5個月(至該年度12月31日止,未滿一年者,按比例發給) 6.員工宿舍與平價伙食費,上下班可搭乘交通車,交通車停靠:八里、五股、蘆洲、鶯歌、三峽、板橋等站。 7.每年文康活動與相關慶生活動。 8.愛心教養院網頁:https://www.aihsin.ntpc.gov.tw/
1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體溫、血壓、脈搏和呼吸)。 3.進行靜脈注射、肌肉注射,觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施。
⇢ 誠徵 全職牙醫助理 ⇠ ◇ 學習一技之長好機會 ◇ ✻ 招募對象 ✓ 男女皆可、親切有禮貌有笑容 ✓ 無經驗可、肯學習、有耐心、有責任感 ✓ 有獨立性、抗壓性、個性開朗、有高度服務熱忱 ✓ 有經驗薪優佳 ✻ 工作內容 ✓ 協助醫師看診、消毒器械、口腔衛教 ✓ 櫃台掛號作業 ✓ 環境清潔維護 ✓ 主管交辦事務 ✻ 薪資 ✓ 月薪 $34000 - $37000 ✓ 應能力及工作態度調整薪資 ✓ 有牙科經驗薪優 ✻ 上班時間 ✓ 早:09:00~12:00 午:14:00~17:45 晚:18:00~21:15 ✓ 週六晚診休診、週日全天休診 ✻ 額外福利 ✓ 端午節、中秋節三節禮金 $2000 ✓ 伙食交通津貼 $3000 ✓ 生日禮金 $1000 ✓ 年終獎金、春酒抽獎 ✓ 不定期聚餐活動 ✓ 每月績效獎金 ✓ 每年簽約獎金 《 診所保證提撥薪資6%為退休金 》
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1.居家照護照服員督導管理 2.居家個案訪視與管理 3.照顧服務員人力資源管理 4.照顧服務員支持 5.企劃案撰寫與執行 6.其他主管交辦事項
1. 召募、訓練照顧服務員,並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2. 訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3. 規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4. 開案及照顧服務員工作分配及調度 5. 關懷電訪、居家訪視 6. 擬訂並執行照顧服務品質監測
1.協助主治醫師對於住院患者之照護,包含執行處置、協助書寫病程記錄、協助開立醫囑等。 2.住院病患之身體理學檢查評估與病史之詢問記載。 3.參與科內會議及在職教育。 4.主管交辦事項。 5.免費提供至少25餐/月。
一、協助胃內視鏡檢查、跟檢,內視鏡清洗維護。 二、心臟超音波檢查、跟檢,執行12導程心電圖、24小時心電圖檢查。 三、執行神經科(頸動脈顱血管超音波、神經傳導、腦波)理學檢查。 四、執行生理檢查室常規排程業務級主管交辦事項。
1.一般事物工作(量身高、體重、病床整理等。 2.一般性技術工作(協助病人家屬環境介紹、冰枕使用等)。 3.身體清潔與舒適照護。 4.舒適活動與安全維護。
內外科病房臨床業務協助 內外科病房(專任/兼任均可)、加護病房、手術室、婦產科病房。
1.居家身體照顧/日常生活照顧服務 2.喘息服務 3.家事服務 4.其他公司業務所需之交辦事項 薪資福利 *時薪:240~470元/小時(含轉場費)、勞基法加班費 *單一證照加計、A碼加給 *勞健保、勞退提撥6%、團保意外險、照顧責任險 *在職教育訓練補助,定期教育訓練,累積專業 *生日及三節年終等禮金、員工聚餐 *開案獎金、缺工獎金及安心雇用獎金 *員工健檢(滿一年免費健檢一次) *口罩、手套及酒精等工作備品 *第一次服務皆由督導陪同進家,你不孤單
協助病患生活起居以及環境清潔等。 具訓練證書試用期滿月薪37000以上;具技術士執照39600以上,(夜包班可達50000元以上/月) 夜班費、三節獎金、年終獎金、特別獎金、學歷及經驗另計。 備註: 1.如要詢問,請於上午八點至下午五點聯絡。 2.國內學歷應為教育部認可之學校/國外學歷應列於教育部外國大學參考名冊中,另國外學歷(須檢附本國駐外單位驗證之外文畢業證書,並須加附經本國駐外單位、公證等翻譯且認證之中文譯本)。 3.具特殊資歷或經驗,可另商議薪資。
1. 個案護理(測量並且記錄病患的生理狀態(如:身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況)等相關行政資源作業 2. 個案需求評估與協助照顧, 3. 提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 4. 相關感控及健康衛教(對家屬、個案、工作人員) 5. 緊急事件因應及相關照顧技巧訓練 6. 評鑑業務協助及行政核銷公文往返業務。 7.員工教育訓練規劃與安排。 7. 其他主管交代行政作業 專業證照: 1. 護理師證書 2. 醫事人員證照 3. 長照人員證照 **具長照經驗者佳**
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(1) 綜理居家服務各項業務 (2) 擬定年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫。(機構內有基本架構可參考) (3) 機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 (4) 修訂居家服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 (5) 執行督導管理(個督、團督)以及行政優化改善建議 (6) 危機預防和風險管理,緊急情況處理和通報。 (7) 服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 (8) 開展對外公共關係與參加會議。 (9) 服務滿意度調查及統計分析。 (10) 行政事務及文書處理。 (11) 其他上級主管交辦事宜
★護理工作經驗者尤佳 1. 居家服務接案評估與服務品質管理 2. 居家服務個案開案、派案並簽訂服務契約書 3. 個案定期家庭訪視、電話訪談、個案資料、照護計畫登錄 4. 居家服務照顧管理、督導、考核等事宜 5. 定期召開個別督導、團體督導及個案研討會 6. 其他主管交辦事項
●依居家服務核定項目提供服務 ●完成簽到/退及服務紀錄單 ●緊急處置並回報個案服務相關事項 ●參與教育訓練與團隊內會議 薪資: ●薪資多樣選擇及透明公開 ●缺工獎勵 福利: ●勞、健、團及照顧服務員責任險 ●年終獎金 ●三節禮金 ●生日禮金 ●績效、開案與介紹獎金 ●積分全額補助 ●交通與耗品補助
1.依個案需求進行照顧問題評估,協助擬訂及執行個別化照顧服務計畫。 2.連結及整合長期照顧服務資源,協調居家服務、社區照顧及相關醫療照護單位。 3.定期追蹤個案與家庭照顧者之服務使用情形,適時調整照顧安排並處理服務過程中的問題。 4.完成個案資料、服務紀錄及相關行政文件,並依長期照顧相關法規及個案管理作業規範辦理。 5.須具備衛生局「長照個案管理員證書」,有經驗者佳。