醫護非視不可

*工作條件：具有護理師或護士證照。 *工作內容： 1.生命徵象之監測及其異常處理。 2.管路滑脫重置及照護(鼻胃管.尿管)。 3.擬定照護計畫及評值。 4.核對及包裝口服用藥。 5.傷口護理。

1. 藉徒手、儀器、或其他裝置，評估病患體能狀況，以供醫師診斷及處方之參考 2. 指導及實施牽引、振動、按摩或其他機械性治療 3. 指導及實施光療、電療、熱療、冷療等物理治療 4. 指導及實施運動治療、關節整動治療等治療

1.需保姆執照。 2.具有細心、耐心。 3.照顧新生兒。 4.具嬰幼兒照護經驗或婦幼科經驗者優先錄取。 5.需輪三班。白班：08:00-16:00、小夜：16:00-24:00、大夜：24:00-08:00

1.具有細心、耐心，歡迎喜愛寶寶或對產後護理之家有興趣者。 2.提供護理專業工作、產後照護與哺育指導、新生兒照護等。 3.婦產科或嬰兒室之相關工作經驗者尤佳。 4.需輪班。白班：08:00-16:00、小夜：16:00-00:00、大夜：00:00-08:00 *經常性薪資，夜班另有津貼 *三節獎金、生日獎金

1.具有細心、耐心，歡迎喜愛寶寶或對產後護理之家有興趣者。 2.提供護理專業工作、產後照護與哺育指導。 3.婦產科或嬰兒室之相關工作經驗者尤佳。 4.需輪班嬰兒室。月子房：08:00-16:00、白班：08:00-16:00、小夜：16:00-00:00、大夜：00:00-08:00 *經常性薪資，夜班另有津貼 *三節獎金、生日獎金

行政作業以及管理： 居家照顧個案管理（含開案及固定家電訪、追蹤輔導、轉介等並撰寫紀錄） 擬訂、規劃及推動職業安全衛生管理事項，並指導相關部門實施。 辦理安全衛生教育訓練並追蹤執行情形，提昇員工安全意識以預防災害之發生。 居家服務臨床緊急處理及居家照顧服務員督導管理 每月統計報表分析&職災統計與呈報。 會議及訓練召開： 每月定期召開團體督導會議及不定期個別督導。 工作人員職前及在職訓練的辦理 申請補助款核銷作業 主管交辦之其他行政業務

1.照顧計畫擬定與服務連結：  (1)承接照管中心轉介長照需求者。   (2)至案家與長照需要者或其家屬討論，依其照顧問題清單及長 照需要者之需求，自個案之「個人額度」與「喘息額度」擬定適切之照顧計畫。   (3)照顧計畫送照管中心核備後連結服務或資源。   2.照顧管理  (1)依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。   (2)執行服務計畫。   (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。   (4)定期進行服務品質追蹤。   (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。   (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結。   (7)區域資源平台的教育訓練計畫，包含在職教育(個管、照服員、專業人員等長照人力)、跨專業個案研討等。  3.培力及輔導所在地區之 B、C+級單位，含長期照顧服務指導、行政程序作業協助。

＊潤澤鄰里・康健未來＊ *有團隊合作概念者佳，本機構為彈性開放好溝通的團隊，歡迎有志之士一同努力＊ 1.個案管理:案家簽約、個案紀錄登打、個案電訪及訪視 2.居服員管理：調配與派案、居服紀錄督核能力、居服服務品質管理 3.居服督導與例會 4.主管交辦行政作業 ＊潤功行賞・康莊大道＊ 獎金由你/妳能力決定 (1) 年度工作績效獎金 (2) 年度成果獎金：內部品質督考、人員訓練評質 (3) 評鑑督考獎金 (4) 品質管理獎金 (5) 核銷獎金

＊潤澤鄰里・康健未來＊ *有團隊合作概念者佳，本機構為彈性開放好溝通的團隊，歡迎有志之士一同努力＊ 1.個案管理:案家簽約、個案紀錄登打、個案電訪及訪視 2.居服員管理：調配與派案、居服紀錄督核能力、居服服務品質管理 3.居服督導與例會 4.主管交辦行政作業 ＊潤功行賞・康莊大道＊ 獎金由你/妳能力決定 (1) 年度工作績效獎金 (2) 年度成果獎金：內部品質督考、人員訓練評質 (3) 評鑑督考獎金 (4) 全勤獎金

＊潤澤鄰里・康健未來＊ *有團隊合作概念者佳，本機構為彈性開放好溝通的團隊，歡迎有志之士一同努力＊ 1.個案管理:案家簽約、個案紀錄登打、個案電訪及訪視 2.居服員管理：調配與派案、居服紀錄督核能力、居服服務品質管理 3.居服督導與例會 4.主管交辦行政作業 ＊潤功行賞・康莊大道＊ 獎金由你/妳能力決定 (1) 年度工作績效獎金 (2) 年度成果獎金：內部品質督考、人員訓練評質 (3) 評鑑督考獎金 (4) 全勤獎金

1.從事專業護理服務工作、照顧病人。 2.需有護士或護理師證照者。 3.每年調薪。 4.月休8天起，遇國假可多排。 5.享生日禮金、端午禮金、中秋禮金、勞工節禮金、護師節禮金、年終獎金及分紅獎金。 6.享勞健保、團保及每年健檢。 7.不定期聚餐及旅遊補助。 8.免費供膳。 ※※ 本職缺為固定班別，但如有需求，需有幾日支援小夜班。

1.不限學經歷，無經驗可，起薪$40,000(起薪業界最高) 2.工作繁鎖，須抗壓性強 3.月休8-10日，固定休星期日，國定假日當天必休 4.員工及其眷屬享有美白或植牙等自費治療最低0元起的優惠 5.團體獎金和三節考核獎金 6.員工國外旅遊補助 7.須耐久站 §休假制度 1.正職助理月休8-10日 2.高階幹部月休9日 3.年資半年以上即享有特休假3日，滿一年以上未滿兩年特休假10日，滿兩年以上未滿三年特休假10日，滿三年以上未滿五年特休假14日，滿五年以上未滿十年特休假20日... 4.特定國定假日休 5.事病假、婚、喪、分娩假、陪產假等等 6.病假半薪 7.其他休假 【工作內容】 1.病患接待及行政庶務 2.器械消毒及環境整潔維護 3.病歷輸入及整理等等 4.臨床跟診及協助醫師看診 5.提供助理椅，可坐著跟診不用久站

1.不限學經歷，無經驗可，起薪$38,000-$60,000，有相關工作經驗者調整加給 2.年度調薪依照考績調增1％~3％ 3.月休8-10日，固定休星期日(每週10-12診) 4.提供助理椅，可坐著跟診不用久站 5.員工及其眷屬享有美白或植牙等自費治療最低0元起的優惠 §休假制度 1.正職助理月休8-10日 2.高階幹部月休9日 3.年資半年以上即享有特休假3日，滿一年以上未滿兩年特休假7日，滿兩年以上未滿三年特休假10日，滿三年以上未滿五年特休假14日，滿五年以上未滿十年特休假15日，滿十年以上每一年加給1日 4.特定國定假日休 5.事病假、婚、喪、分娩假、陪產假等等 6.病假半薪 7.其他休假 §獎金制度 1.職級加給 2.主管加給 3.三節獎金/禮品 4.工作表現獎金(依實際工作表現評估) 5.專業業務獎金 6.開工紅包 7.平日績效獎金 8.升等獎金 9.生日假及生日禮物&慶生 §補助 1.診所保證提撥薪資6％為退休金 2.上班第一天即享勞健保 3.員工可享診所補助出國旅遊費用 4.鼓勵並補助院外課程進修 5.不定期員工福利活動(聚餐、KTV、電影包場、遊艇派對等) 6.每年固定國外旅遊且補助費用 7.資深員工生育補助 8.提供全新制服及護士鞋 9.員工制服免費送洗 10.慶生會活動 11.到職年資每年紀念品 12.員工自費美牙優免福利 13.每月訂員工美牙日，員工可於上班時間看牙 14.員工眷屬醫療費用優待 15.員工及其眷屬購買口衛品享有員購價 16.尾牙聚餐活動及摸彩 17.加班費 18.其他津貼 19.其他活動等等 §津貼 1.加班費 2.其他津貼 3.其他活動等等 §在職訓練 1.到職首月給予完整培訓流程,並由專人全程帶領教導 2.代為報名牙助認證班課程並於日後協助取得牙醫助理專業認證 3.外部助理課程或講座 4.與牙科學術團體合作 資深助理可參與課程之設計及出書計劃等 5.每週教學會議及實作課程 6.內部訓練編有完整各種流程SOP講義 7.內部晉昇職級檢定及測驗 【工作內容】 1.病患接待及行政庶務 2.植牙手術臨床跟診輪值 3.接聽電話及約診 4.病歷輸入及整理等等 ((誠徵有植牙跟刀經驗者，若無植牙跟診經驗者本中心備有詳實跟刀培訓)) 【工作時間】 午晚班13:00~21:30

療程支持與精準針劑操作：全程協助光療及微整療程，專業施打各類針劑，確保療程的安全、精確與流暢，成為醫師的最佳助手。 藥材管理與精細盤點：負責醫療耗材和藥物的管理與盤點，定期檢查有效期，確保診所資源充足，維持最高品質的醫療服務。 貼心客戶衛教與全程關懷：提供個性化的術前術後衛教與保養建議，主動了解客戶需求，進行關懷回訪，提升客戶滿意度。 護理服務與行政支援：專業執行各項護理流程，細心處理客戶資料及行政事務，確保診所日常運營順暢高效。 診療環境清潔與優化維護：積極參與診療區域的環境清潔，確保符合嚴格的醫療標準，提供潔淨舒適的治療空間。 臨床專業協助與全面支持：全方位支援醫師的臨床決策，從療程跟診到後續觀察，展現卓越的專業能力，為客戶提供最高水準的醫療護理 工作技能： 1.需熟悉IＶ注射 2.深入了解皮膚構造與特性，熟練使用各類美容儀器，掌握基礎潔膚、卸妝及臉部保養技巧，具備專業的護理指導及諮詢能力。 我們期待的你： 反應敏捷、抗壓性高，能靈活應對各種挑戰，具備高配合度與專業遵從性。 笑容親切、思維清晰，擁有強烈學習意願，不斷自我提升。 溝通能力出眾，積極正面，樂於與團隊合作。 具醫學美容經驗者尤佳，我們重視經驗與專業，歡迎擁有醫美背景的優秀人才加入。

名媛芭比時尚醫美診所期待與您相遇！🌟我們是業界領先的醫美診所，結合再生醫學與基因醫學前沿科技，專注於臉部微整、瘦身以及體態雕塑。我們的使命非常簡單：打造專業、安全且讓人信賴的醫美體驗，幫助每一位顧客實現理想中的美麗與健康。在這裡，您將成為這趟變美旅程的重要夥伴，與專業且熱情的團隊一同擁抱創新與卓越！ 1. 療程諮詢與規劃：提供個人化的醫美建議，完整解說並安排專屬療程計劃 2. 治療後續關懷與跟進：密切關注顧客術後狀況，協助維持療程效果 3. 客源開發與關係維護：深入了解顧客需求，建立並強化與客戶的信任關係 4. 協助專業療程執行：支援醫師並安排相關療程設備，確保過程專業且安全 5. 美容儀器使用與維護：熟練操作診所儀器，定期檢查並確保正常運行 6. 客戶資料管理：整理更新客戶記錄，確保資料準確完整 7. 團隊協作：在內部會議中分享專業見解，共同推動服務升級 8. 在職培訓與自我提升：持續學習醫美相關新技術並接受定期教育訓練 超誘人的福利大放送！ - 員工健康優先：健保與勞保、旅遊假，讓您兼顧健康與生活 - 優渥回饋：全勤獎金、加班費、績效獎金、年終獎金 - 學習就在這裡：在職教育訓練、專業知識不斷升級 - 關愛滿滿：生日慶祝、員工聚餐、春酒尾牙，氣氛超佳 我們期待親切自信、具備專業醫美背景的您加入我們的團隊！快來和我們一起閃耀這醫美舞台吧✨

1.公司、工廠員工健康檢查之衛教、說明、執行 2.各項健檢之接待、諮詢、流程安排、說明、回診服務、報告整理...等 3.公司勞工體檢、婚前健檢、高級健檢、健保局免費成人健檢、學生體檢..等之安排 4.工作區域：巡迴體檢、以北台灣為主 5.工作時間：無輪夜班、正常工時 6.具護理師或護士證書 7.熟悉醫學中心護理服務程序，樂再溝通協調互動親和 8.善於與人溝通，反應能力快，機動性高、能獨立作業

1. 需具備護士/護理師證照。 2. 開刀房刷手與流動跟刀，維護工作環境整潔、器械保養消毒。 3. 配合醫囑協助手術拆線換藥及術後衛教，手術患者術後追蹤。 4. 依照診所標準作業流程執行護理業務，協助雷射、微整形等護理相關工作 5. 熟悉IV注射 6. 跟診、器械消毒 7. 依照診所標準作業流程執行護理業務，整形外科相關庶務。 8. 具備開刀房經驗，有整型外科診所經驗者尤佳。

*領有居家服務督導員職前訓練結業證明書，居督證者從優錄取 1.負責個案派任與管理 2.定期提供個案家訪/電訪之服務評估 3.規劃與辦理居服員之督導,教育訓練或相關會議 4.行政核銷與服務相關報表統計與彙整 5.方案執行與計畫撰寫,專案活動辦理 6.其他組織或主管交辦工作 一、獎金 : 1.年節禮金 : 端午節禮金、中秋節禮金、春節禮金。 2.開案獎金 3.績效獎金、分紅獎金。 二、休假福利 :依勞基法之法定給假，例假、國定假、特休假……等。 三、保險福利 :法定勞保/健保、公司團體保險。 四、員工在職教育訓練，含每年20小時免費長照積分課程。 五、交通油料費補助。 六、其他福利 : 1.生日祝賀金。 2.生育祝賀禮品。 3.結婚祝賀金。 4.傷病慰問金。 5.口罩、手套耗材備品提供。 6.員工聚餐、員工旅遊。

誠懇、熱心負責相關護理技術，個別性護理服務，配合醫療專業，妥善運用資源發揮醫療效果；協同跨專業團隊擬定計畫、執行與評量；保障個案權益與隱私，護理專業相關諮詢等工作。 1.外縣市者提供宿舍 2.符合勞基法周休二日，彈性排班 3.符合勞基法享有特休權利 4.領有三節獎金及勞健保、勞退6％，工作有保障 5.培養臨床工作技能，增加臨床經驗 *具長照經驗者佳 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.久任獎金 3.三節獎金 4.年度尾牙/春酒活動 5.不定時聚餐 6.年度員工健檢 7.公會會費 8.調薪3％ 9.長照獎金：依長照年資給予獎金。 10.績效獎金：依住民人數達標給予獎金。 11.其他獎金(證照獎金、介紹獎金、接待獎金等) ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.退休金提繳 4.團體保險 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 (輪班人員採輪休制) 2.依勞基法之法定給假，例假、國定假、特休假

1.日常生活及身體照顧 2.環境清潔及整理能力