醫護非視不可

＊額外獎金計算方式於面試詳談＊ 有經驗薪資可再談 須具備個案管理員證書 1. 長照個案管理、擬定照顧計畫。 2. 資源宣導與個案開發。 3. 居家/喘息服務個案評估家訪，電訪、長照資源連結轉介。 4. 長照課程訓練、宣導活動配合。 5. 其他主管交辦事項。 要求：需領有臺中市政府長期照顧跨專業服務個案管理員培訓課程7小時證書 公司福利: 1. 提供勞、健、團保、員工旅遊 2. 提供在職進修 3. 勞工退休金 4. 三節獎金、績效獎金、油資補貼

工作內容 ※須有照顧服務員受訓證書或單一級丙照] 1基本身體清潔、基本日常照顧 2.依居服督導員派案提供服務及接受居服督導員的指導與管理。

工作內容(有案，可立即上工) ※須有照顧服務員受訓證書或單一級丙照] 1基本身體清潔、基本日常照顧 2.依居服督導員派案提供服務及接受居服督導員的指導與管理。

工作內容(有案，可立即上工) ※須有照顧服務員受訓證書或單一級丙照] 1基本身體清潔、基本日常照顧 2.依居服督導員派案提供服務及接受居服督導員的指導與管理。

1、執行長照2.0計畫(A級單位)。 2、長期照顧服務個案管理、訪視評估、個案照顧計畫撰寫。 3、教育訓練課程及相關活動之規劃及辦理 4、聯繫會議之辦理 5、社區資源整合及諮詢與宣導 6、行政庶務 7、基金會相關業務及配合

1.協助醫師看診及診所環境清潔 2.器械清洗消毒 無經驗可，有牙科 護理師經驗專長者佳(薪資另議) 薪水底薪外加額外獎金 多元的專業教育訓練課程，完整的薪資福利及升遷制度每年依考核調薪 休假制度 ： 國定假日休，其餘休假天數為彈性(週休二日、月休8天) 採排班制 特休假 ： 按勞基法規定 獎金類 ： 加班費、過年紅包、職務加給、專業技能獎金、其他獎金等 設備：會議室 交誼廳 休息寢室 福利 ：尾牙、不定期聚餐、國內外旅遊、牙科療程折扣

【加入風澤】 1、連鎖體系中醫診所 2、工作穩定，無經驗可，完整培訓，升遷暢通 3、全台院所多、升遷機會多 4、隨職涯規劃，安排管理職能、行政事務、健保制度等豐富教育訓練 【工作內容】 1、協助醫師看診順暢 2、治療室、調劑室、櫃台行政協助 ※ 3個工作站皆須學習並輪流站崗 3、環境維護清潔 4、現場主管交辦事項 說明：須可配合久站久走，詳細工作內容於面試時說明 【上班時段】 早午晚皆須可排班，排班任何組合皆有可能 (早)08:30-12:30 (午)14:00-18:00 (晚)18:00-22:00 【休假】 1、依照政府行事曆，紅字總和為當月休假天數(非見紅休) 2、國定假日若出班會調移至其他天休假 3、週日開診院所次月可自行畫假2天，其餘休假幹部安排 【薪資福利】 1、公平制度，新人考核通過次月薪資調整 2、晚班津貼$50/日；週日津貼$200/日 3、三節獎金、生日禮金 4、不定期員工國內外員工旅遊依年資補助 【地點】 面試後安排分院，依居住地、分院人力、面試狀況分發 說明：分院會互相支援、培訓

【工作內容】 1、協助醫師看診順暢 2、治療室、調劑室、櫃台行政協助 ※ 3個工作站皆須學習並輪流站崗 3、環境維護清潔 4、現場主管交辦事項 說明：須可配合久站久走，詳細工作內容於面試時說明 【上班時段】需排班(兼職以平日早/晚、假日早午晚皆可配合為主) (早)08:30-12:30 (午)14:00-18:00 (晚)18:00-22:00  ★投遞時需註明可配合排班時間★ 只能配合平日或假日時間過少，不符合目前人力需求 【薪資福利】 1、基本薪資聘用，新人學習歷程完成即有第一次調幅 2、具有支援能力可再行調整 【地點】 面試後安排分院，依居住地、分院人力、面試狀況分發 說明：分院會互相支援、培訓

【工作內容】 1、協助醫師看診順暢 2、治療室、調劑室、櫃台行政協助 ※ 3個工作站皆須學習並輪流站崗 3、環境維護清潔 4、現場主管交辦事項 說明：須可配合久站久走，詳細工作內容於面試時說明 【上班時段】需排班(兼職以平日早/晚、假日早午晚皆可配合為主) (早)08:30-12:30 (午)14:00-18:00 (晚)18:00-22:00  ★投遞時需註明可配合排班時間★ 只能配合平日或假日時間過少，不符合目前人力需求 【薪資福利】 1、基本薪資聘用，新人學習歷程完成即有第一次調幅 2、具有支援能力可再行調整 【地點】 面試後安排分院，依居住地、分院人力、面試狀況分發 說明：分院會互相支援、培訓

【工作內容】 1、協助醫師看診順暢 2、治療室、調劑室、櫃台行政協助 ※ 3個工作站皆須學習並輪流站崗 3、環境維護清潔 4、現場主管交辦事項 說明：須可配合久站久走，詳細工作內容於面試時說明 【上班時段】需排班(兼職以平日早/晚、假日早午晚皆可配合為主) (早)08:30-12:30 (午)14:00-18:00 (晚)18:00-22:00  ★投遞時需註明可配合排班時間★ 只能配合平日或假日時間過少，不符合目前人力需求 【薪資福利】 1、基本薪資聘用，新人學習歷程完成即有第一次調幅 2、具有支援能力可再行調整 【地點】 面試後安排分院，依居住地、分院人力、面試狀況分發 說明：分院會互相支援、培訓

【工作內容】 1、協助醫師看診順暢 2、治療室、調劑室、櫃台行政協助 ※ 3個工作站皆須學習並輪流站崗 3、環境維護清潔 4、現場主管交辦事項 說明：須可配合久站久走，詳細工作內容於面試時說明 【上班時段】需排班(兼職以平日早/晚、假日早午晚皆可配合為主) (早)08:30-12:30 (午)14:00-18:00 (晚)18:00-22:00  ★投遞時需註明可配合排班時間★ 只能配合平日或假日時間過少，不符合目前人力需求 【薪資福利】 1、基本薪資聘用，新人學習歷程完成即有第一次調幅 2、具有支援能力可再行調整 【地點】 面試後安排分院，依居住地、分院人力、面試狀況分發 說明：分院會互相支援、培訓

【加入風澤】 1、連鎖體系中醫診所 2、工作穩定，無經驗可，完整培訓，升遷暢通 3、全台院所多、升遷機會多 4、隨職涯規劃，安排管理職能、行政事務、健保制度等豐富教育訓練 【工作內容】 1、協助醫師看診順暢 2、治療室、調劑室、櫃台行政協助 ※ 3個工作站皆須學習並輪流站崗 3、環境維護清潔 4、現場主管交辦事項 說明：須可配合久站久走，詳細工作內容於面試時說明 【上班時段】 早午晚皆須可排班，排班任何組合皆有可能 (早)08:30-12:30 (午)14:00-18:00 (晚)18:00-22:00 【休假】 1、依照政府行事曆，紅字總和為當月休假天數(非見紅休) 2、國定假日若出班會調移至其他天休假 3、週日開診院所次月可自行畫假2天，其餘休假幹部安排 【薪資福利】 1、公平制度，新人考核通過次月薪資調整 2、晚班津貼$50/日；週日津貼$200/日 3、三節獎金、生日禮金 4、不定期員工國內外員工旅遊依年資補助 【地點】 面試後安排分院，依居住地、分院人力、面試狀況分發 說明：分院會互相支援、培訓

【加入風澤】 1、連鎖體系中醫診所 2、工作穩定，無經驗可，完整培訓，升遷暢通 3、全台院所多、升遷機會多 4、隨職涯規劃，安排管理職能、行政事務、健保制度等豐富教育訓練 【工作內容】 1、協助醫師看診順暢 2、治療室、調劑室、櫃台行政協助 ※ 3個工作站皆須學習並輪流站崗 3、環境維護清潔 4、現場主管交辦事項 說明：須可配合久站久走，詳細工作內容於面試時說明 【上班時段】 早午晚皆須可排班，排班任何組合皆有可能 (早)08:30-12:30 (午)14:00-18:00 (晚)18:00-22:00 【休假】 1、依照政府行事曆，紅字總和為當月休假天數(非見紅休) 2、國定假日若出班會調移至其他天休假 3、週日開診院所次月可自行畫假2天，其餘休假幹部安排 【薪資福利】 1、公平制度，新人考核通過次月薪資調整 2、晚班津貼$50/日；週日津貼$200/日 3、三節獎金、生日禮金 4、不定期員工國內外員工旅遊依年資補助 【地點】 面試後安排分院，依居住地、分院人力、面試狀況分發 說明：分院會互相支援、培訓

【加入風澤】 1、連鎖體系中醫診所 2、工作穩定，無經驗可，完整培訓，升遷暢通 3、全台院所多、升遷機會多 4、隨職涯規劃，安排管理職能、行政事務、健保制度等豐富教育訓練 【工作內容】 1、協助醫師看診順暢 2、治療室、調劑室、櫃台行政協助 ※ 3個工作站皆須學習並輪流站崗 3、環境維護清潔 4、現場主管交辦事項 說明：須可配合久站久走，詳細工作內容於面試時說明 【上班時段】 早午晚皆須可排班，排班任何組合皆有可能 (早)08:30-12:30 (午)14:00-18:00 (晚)18:00-22:00 【休假】 1、依照政府行事曆，紅字總和為當月休假天數(非見紅休) 2、國定假日若出班會調移至其他天休假 3、週日開診院所次月可自行畫假2天，其餘休假幹部安排 【薪資福利】 1、公平制度，新人考核通過次月薪資調整 2、晚班津貼$50/日；週日津貼$200/日 3、三節獎金、生日禮金 4、不定期員工國內外員工旅遊依年資補助 【地點】 面試後安排分院，依居住地、分院人力、面試狀況分發 說明：分院會互相支援、培訓

【加入風澤】 1、連鎖體系中醫診所 2、工作穩定，無經驗可，完整培訓，升遷暢通 3、全台院所多、升遷機會多 4、隨職涯規劃，安排管理職能、行政事務、健保制度等豐富教育訓練 5、無須輪大夜班 【工作內容】 1、協助醫師看診順暢 2、治療室、調劑室、櫃台行政協助 ※ 3個工作站皆須學習並輪流站崗 3、環境維護清潔 4、現場主管交辦事項 說明：須可配合久站久走，詳細工作內容於面試時說明 【上班時段】 ※週一至週日皆須可以配合排班，另有週日津貼$200/日 固定早午 08:30-12:30、14:00-18:00 ■ 桃園/台中地區：$28,590起 ■ 雙北/新竹地區：$31,590起 固定午晚 14:00-18:00、18:00-22:00 ■ 桃園/台中地區：$30,000起 ■ 雙北/新竹地區：$32,590起 【地點】 面試後安排分院，依居住地、分院人力、面試狀況分發 說明：分院會互相支援、培訓

1、健保申報相關業務統計分析、因應及檢討業務。 2、健保抽審、申復、爭審相關業務。 3、健保申報規定及醫療業務宣導規劃與執行。 4、各項健保教育訓練規劃和執行。 5、各項健保專案推動。 6、健保指標分析。 7、作業流程規劃及撰寫。 8、主管交辦事宜。

【工作內容】 1、具內婦兒科/針灸/傷科 等中醫專長 2、執業滿兩年以上 3、可提供中醫藥方面診療、諮詢 4、善利用中醫治療方法，診斷和疾病預防 5、具教學熱誠 【體系特色】 1、升遷管道暢通，提供創業機會 2、醫療團隊專業熱忱 3、管理中心提供強大後援 4、完整教育訓練 5、持續精進專業能力 6、專注於醫療專業 7、良好教學風氣 8、看診環境舒適 9、患者人數穩定成長 10、教育訓練系統完整 11、院所交通便利 12、優於同業平均薪資待遇 13、不定期教育訓練活動 14、不定期國內、外旅遊

※薪資與員工福利...等面試可詳談※ 1.認識、學習操作及維修牙醫器材設備 2.指導患者做好口腔衛生及保健 3.協助牙醫師看診與檢驗 4.醫院內部各項行政作業的處理如:藥庫管理、病歷管理、資訊、總務、人事管理、採購、健保申報等 5.妥善運用醫院資源，改善醫療環境 6.其他日常事務處理 7.會美編者優

1.工作積極、認真負責、耐心、愛心並對業務內容有興趣者。 2.家務及日常生活照顧服務及身體照顧服務。 3.服務項目依桃園市社會局訂定計畫為準。 4.依長照支付制度，按件計酬 拆帳比例:51％起 交通津貼:$1,000元-$5,000元不等 假日加給、重症加給(AA碼)、證照津貼另算! 5.具居家服務或照顧服務工作經驗者尤佳。