醫護非視不可

提供長照3.0所規範之居家服務項目 照顧服務員定期至家中提供日常生活及身體照顧等服務，內容包括：基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、協助餵食或灌食、餐食照顧、協助沐浴及洗頭、翻身拍背、肢體關節活動、協助上(下)樓梯、陪同外出、陪同就醫、家務協助、代購/代領或代送服務、安全看視、陪伴服務、巡視服務、協助排泄…等。 1.具備照顧服務員培訓證書、領有「長照小卡」或「單一級證照」者 2.有「失智訓練、身心障礙支持核心服務課程結業證書」者 3.可申請缺工獎勵 4.其他福利

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【應徵條件】應具下列資格之一： 1. 專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 2. 專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 3. 高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 4. 曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 5. 領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 【工作內容】 1. 個案開發,居家服務派案 2. 個案服務及服務紀錄撰寫 3. 個案照顧計畫擬定,執行分析與檢討 4. 個案異動評估及家屬溝通連絡 5. 個案所需資源協調與轉介 6. 居服員人力調派,督導,溝通與協調 7. 居服相關評鑑/督考事項落實與執行 8. 社區資源開發與連絡,與在社群單位溝通,協調,合作 9. 行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 10 .其他主管臨時交辦事項 【福利制度】 1. 開案.介紹獎金 2. 單一級證照 3. 勞健保.勞退.團體保險 4. 年終獎金.兩節獎金.婚喪禮金 5. 每年員工健檢 6. 繼續教育補助及專業考照培訓津貼 7. 制服發放 8. 團督餐食及不定期聚餐 9. 機構提供員工休息區、餅乾茶水供應

【應徵條件】應具下列資格之一： 1. 專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 2. 專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 3. 高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 4. 曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 5. 領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 【工作內容】 1. 個案開發,居家服務派案 2. 個案服務及服務紀錄撰寫 3. 個案照顧計畫擬定,執行分析與檢討 4. 個案異動評估及家屬溝通連絡 5. 個案所需資源協調與轉介 6. 居服員人力調派,督導,溝通與協調 7. 居服相關評鑑/督考事項落實與執行 8. 社區資源開發與連絡,與在社群單位溝通,協調,合作 9. 行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 10 .其他主管臨時交辦事項 【福利制度】 1. 開案.介紹獎金 2. 單一級證照 3. 勞健保.勞退.團體保險 4. 年終獎金.兩節獎金.婚喪禮金 5. 每年員工健檢 6. 繼續教育補助及專業考照培訓津貼 7. 制服發放 8. 團督餐食及不定期聚餐 9. 機構提供員工休息區、餅乾茶水供應

1.定期記錄並核對公司總分類帳 2.會計處理或完成會計事項 3.應收/付帳款作業與營業稅申報 4.發票(進項發票)管理及支援財會業務 5.負責辦公室用品採購發放 6.負責平日零用金管理 7.協助處理主管所交辦的其他事項 8.需有會計經驗

1、急診醫學專科 主治醫師 2、 門診、住院臨床業務 3、 與會其他專科醫師進行會診或轉診 4、 配合健康促進醫院政策推動及高齡友善健康照護機構政策 5、醫師徵才專線：03-4629292分機28836（人資室）

1檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 2判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷、進行手術或非手術治療，並開設處方箋 3指導病人或家屬如何保持或恢復健康 4如遇疑難病症或嚴重病況時，得與專家或其他專科醫師會診或轉診 5施行外傷急救處置 6保管病人病情、治療及處方之紀錄 7提供醫療諮詢服務 8病房照顧住院病患急初步急症處理

1. 工作的安排 2. 安排開案及結案服 3. 監督工作人員的工作 4. 處理一般行政作業 5. 負責協調整合各科的工作人員 6. 教育各種醫藥常識、提供學員家屬治療建議 7. 輔助與安撫學員在治療過程中所產生心理上的不適，給予學員和家屬情感上適時援助 9. 活動團體的設計、引導、訓練學員恢復社區及日常生活功能 訓練

1. 個案護理(測量並且記錄病患的生理狀態（如：身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況)等相關行政資源作業 2. 個案需求評估與協助照顧, 3. 提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 4. 相關感控及健康衛教(對家屬、個案、工作人員) 5. 緊急事件因應及相關照顧技巧訓練 6. 評鑑業務協助及行政核銷公文往返業務。 7.員工教育訓練規劃與安排。 7. 其他主管交代行政作業 專業證照： 1. 護理師證書 2. 醫事人員證照 3. 長照人員證照 **具長照經驗者佳**

1. C據點活動帶領 2. 課程推廣與設計安排、與講師聯繫課程時間規劃 3. 據點其他行政庶務 4. 執行核銷上傳之行政業務 5. 業務推廣及社區資源連結 6.電話訪視、家庭訪視 7. 社區整合服務 8.據點零用金核銷 9. 處理例常行政事項 10. 其他主管交辦事項

▲負責辦理長照課程、規劃、提案、協作、執行及積分申請，提升照護人員的專業能力。 ▲長照A、B、C級計劃書撰寫、送審。 ▲長照業務拓展，發展創新照護模式，規劃辦理長照宣導活動。 ▲訂定長照組織及設立。 ▲品質、專業提升監測、參加SNQ競賽。 ▲連結衛生局、衛生所、醫院、診所、里長、區長、媒體、慈善機構、立法委員、市政府等資源、弱勢關懷。 ▲負責輔導及監測各單位的品質、效率與管理。 ★★★2年以上長照經驗。 ★★★熟悉長照經營、行政經驗。

1.居家照顧服務老人或身心障礙者。 2.家務及日常生活照顧服務：換洗衣物之洗滌、案主生活空間之環境整理、 家務及文書服務、餐飲服務、陪同或代購生活必需品、陪同就醫。 3.身體照顧服務：協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、 翻身拍背、肢體關節活動(非按摩服務)、協助上下床、陪同散步、運動、 協助使用日常輔具、其他服務。 4.喘息服務:到案家提供照顧服務，2-10小時/次不等。

綜合管理本居家機構長照業務，且肩負督導責任，需熟稔長照相關業務及評鑑資料整備，推展業務及統籌管理機構。(請有下列資格的夥伴再投遞這個職缺唷，薪水以學經歷敍薪，皆可討論)

1.居家訪視 2.三管管路照護 3.傷口照護 4.長期照護 5.衛教指導 6.專業護理指導 7.長照資源運用轉介 8.居家護理相關行政業務 9.臨床經驗2年以上

1.此職缺為配合長照2.0專業服務(CA07－IADLs復能、 ADLs復能照護)，到案家到府服務。 （一）評估 1與個案及家屬討論日常生活中期望改善之項目（如 ADLs、IADLs、人際關係及社交技巧能力、休閒生活、健康維護、社區適應能力等領域）。 2針對個案及家屬所期待的項目進行評估與分析。評估面向可包括個案基本能力、實際生活狀況、活動環境、家庭狀況、照顧者資源及照顧能力、社會與經濟資源等可能影響復能之因素，綜合分析歸納個案之整體潛能與可行之目標。 （二）擬訂服務計畫 1.服務計畫應從例行性日常活動中，規劃支持個案執行 ADLs、IADLs等生活活動之策略，包含日常活動設計、調整及安排、生活自理訓練、生活習慣建立與維持、情緒行為輔導、肢體功能訓練及維持、表達需求及溝通互動訓練、環境調整及輔具使用訓練等，據以擬訂個別化指導措施與訓練計畫，包含： （1)提供個別化指導、訓練及指導照顧者協助訓練個案執行ADLs、IADLs的方法。 （2)依據需求，擬訂跨場域(居家及社區)以及跨專業服務訓練個案ADLs、IADLs等生活功能表現。 （3)建議服務次數及期程，應與個案及照顧者討論以達共識。 2.視需求，與社區整合型服務中心討論長照體系外部資源之可能連結 (如：醫療復健需求 )，並協助轉介。 （三）指導措施 1指導對象以個案及主要照顧者為主，另得依個案需要增加長照人員或其他照顧者，其中主要照顧者及其他照顧者應一起學習日常生活功能照顧技巧及指導督促個案練習之方法，不宜任意更換。 2依照服務計畫所訂之復能訓練目標與項目 (如： IADLs、ADLs、社交、生活習慣建立與維持等 )，提供個別指導、訓練等，並督促個案自我管理。 3宜融入個案日常生活與情境中，並帶領個案與照顧者於實際或模擬情境中操作及練習，以增強個案執行活動之動機。 4結合環境與輔具的應用、基本能力強化、居家作業指導等，提升個案執行IADLs、ADLs等生活功能之表現。 5指導個案及照顧者如何營造支持個案復能之生活情境，及示範支持策略之執行技巧，回覆示教、並督促照顧者練習製作紀錄。 6確認個案與照顧者所指導之復能活動的執行狀況，並提供回饋意見。 （四）轉介必要之醫療處置個案如因生理或心理疾病、用藥等因素導致健康狀況不良，應通知個案所屬之長期照顧管理中心或社區整合型服務中心，協助轉介相關專業人員提供必要之處置。 （五）製作紀錄 1 每次均依個案、家屬及照顧者適合之形式，提供指導資料。不限於紙本，可使用通訊軟體、照片或影片連結等方式，可供反覆查閱。 2 依照照顧服務管理資訊平台之要求上傳申報資料。 3 相關服務紀錄應包含指導紀錄並依長期照顧服務法或各該專門職業醫事人員規規定製作紀錄並留存。 (六)核銷工作

工作內容-長照CB01服務碼 作業內容 （一）評估 ––觀察與確認照護需求 1觀察個案外觀（例如：測量、推估計算或回溯個案身高、體重、 BMI、小腿圍等體位資料），檢視營養不良可能的癥狀（例如：近期體重改變趨勢、觀察個案行動能力、腸道消化狀況、皮膚完整性是否有水腫、壓傷等身體徵候）並參考營養相關醫療檢驗數據及個案疾病史。 2記錄實際進食量與質（例如：觀察個案咀嚼能力、進 (灌)食量）、與進食相關之生活模式。 3分析個案營養不良之原因，確認營養照護模式（例如：照顧者備餐知能）。 4確認個案重要的營養問題及其原因 (如：藥物、咀嚼能力等 )。 （二）擬訂服務計畫 1依據個案目標及需求擬訂個別化營養計畫（含目標及進程）。 2建議服務次數及期程，應與個案及照顧者討論以達共識。 3於必要時進行跨專業的合作。 （三）指導措施 1.指導對象以個案及主要照顧者為主，另得依個案需要增加長照人員或其他照顧者，其中主要照顧者及其他照顧者應一起學習營養照護技巧及指導督促個案練習之方法，不宜任意更換。 2.提供個案營養建議（例如：熱量、蛋白質及其他各類營養素調整等）、水份攝取量建議、變化餐點內容（例如：食物的選擇、調整飲食質地、份量、餐次及製作方式等）或調整適切的營養支持途徑與方法等。 3.指導主要照顧者備餐技巧、餐器具的使用，進食姿勢、進食狀況及體重變化的監測。 （四）轉介必要之醫療處置 個案如因生理或心理疾病、用藥等因素導致營養不良，應通知個案所屬之長期照顧管理中心或社區整合型服務中心，協助轉介相關專業人員提供必要之處置。 （五）製作紀錄 1每次均依個案、家屬及照顧者適合之形式，提供指導資料。 2依照照顧服務管理資訊平台之要求上傳申報資料。 3相關服務紀錄應包含指導紀錄並依長期照顧服務法或各該專門職業醫事人員法規規定留存。 4營養紀錄應詳實記載個案所需熱量與蛋白質及其營養素需求量及進展目標，給予個案之建議需清楚列點，目標需可監測。 (六)核銷工作

(一)居家服務和喘息服務接案、人力調派、排案管理。 (二)個案需求評估、協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜的協調，個案管理、個案 家訪簽約、家屬溝通協調與聯繫。 (三)規劃居服員工作內容、工作守則、流程、分配調度與作業標準 。 (四) 定期電訪、家訪並且完成相關服務紀錄撰寫、不定期抽查服務品質。 (五)辦理個督.團督及在職教育。 (六) 行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷,,,,等) 。 (七)居服相關評鑑/督考事項落實與執行。 (八)社區資源開發與連絡，與在相關社區單位(A個管)溝通、協調、合作。 (十) 其他業務相關辦理及主管交辦事項。

1.居家照顧服務老人或身心障礙者。 2.家務及日常生活照顧服務：換洗衣物之洗滌、案主生活空間之環境整理、 家務及文書服務、餐飲服務、陪同或代購生活必需品、陪同就醫。 3.身體照顧服務：協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、 翻身拍背、肢體關節活動(非按摩服務)、協助上下床、陪同散步、運動、 協助使用日常輔具、其他服務。 4.喘息服務:到案家提供照顧服務，2-8小時/次不等。

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 ※另有銷售獎金3,000~15,000元不等，有經驗者薪優詳談※