醫護非視不可
應徵程序: (1)可1111或本院網站「人才招募」主動應徵。 (2) 或備妥「履歷表、自傳、專科醫師證書、學位證書、及ACLS證書等、身分證影本、原單位離職證明」。 (3)將第(2) 項的資料郵寄至本院「人資室收」或Mail:1600042@hcch.org.tw。 恆春基督教醫院誠摯歡迎您的加入! 【薪資福利】 薪資待遇優渥。 環境友善溫馨 員工門診就醫免費及眷屬就醫優待、 團保員工免費。 年節獎金、各式祝賀禮金。 每年一次免費健康檢查。 *不定期配合節慶舉辦各項活動:員工可攜帶眷屬免費參加。
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1.預防性教育,對一般無病症或有病症趨向的人士作出教育,糾正其錯誤的生活模式,防止疼痛及症狀的產生(如頸背腰痛的預防教育及老人運動等)。‘ 2.治療和矯正,對已有疼痛、功能障礙及慢性病患者,儘量減輕其症狀的質和量,並同時教育患者,防止症狀復發或惡化。 3.勞保.健保.勞退金提繳.團保。 4.PT、PTA可 5.正、兼職可 5.全、兼職可
1. 從事專業護理服務及衛教工作。 2. 熟IV注射。 3. 協助醫師進行跟診內容。 4. 具護理執照 5. 護理師、護士均可
1. 從事專業護理服務及衛教工作。 2. 熟IV注射。 3. 協助醫師進行跟診內容。 4. 具護理執照 5. 護理師、護士均可
照顧病患、提供一般血液透析護理包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作
后愛產後護理之家是全國唯一創建【評鑑管理後台系統】之產後護理之家! 以前瞻性智能管理系統建構各部門完善的照護管理制度 全面電子化病歷及客戶管理系統,簡化各部門作業流程 讓全員將心力專注於照護服務之本質,進而體現從業的熱忱 這裡是一個溫暖、制度完善的大家庭 具備完整公開的績效考核制度、提供健全的晉升管道是公司管理之準則 后愛是一個母嬰親善的機構 不管你是哪個部門的夥伴,只要你認同母乳,願意成為母嬰關係推廣建立的一份子 后愛願成為你的苗圃 讓你在此萌芽、茁壯 願每一個加入后愛的你,在此成長,實現自我的夢想! 工作內容: 嬰兒及產婦生命徵象及護理評估檢查 提供嬰兒沐浴、嬰兒撫觸與按摩、嬰兒游泳、嬰兒餵食 提供產婦乳房護理(教導協助擠奶)、母乳哺育相關衛教指導、預防注射衛教 ♕ 完整教育訓練 ◆ 每年進修補助 ◆ 職前教育訓練 ◆ 考核制度幫助員工更上層樓 ♕ 獎金 ◆ 年終獎金 ◆ 簽約獎金 ◆ 佔床獎金 ◆ 全勤獎金 ◆ 年度績優獎金 ♕ 津貼 ◆ 二節禮金 ◆ 旅遊津貼 ◆ 生日禮金 ◆ 颱風天交通津貼 ♕ 其他優惠與活動 ◆ 每年員工身體檢查 ◆ 護理師公會年費補助 ◆ 活力員工餐 ◆ 專屬員購優惠 ◆ 每年調薪制度 ◆ 員工制服 ◆ 月會點心 ◆ 咖啡無限暢飲
💼 牙科助理 — 擴大招募中 📍 地點:新北市板橋區文化路一段355號 1、2樓(新埔捷運站 1 號出口直行約 5 分鐘) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 📌 工作內容 協助醫師診療(跟診) 操作診所數位設備 主管交辦事項 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 🌟 工作優勢 👥 團隊單純、氛圍融洽 📅 週日固定休、國定假日休 、輪休 ( 變形工時 ) 🎁 節日禮金、年終獎金、生日紅包 🛡️ 勞健保、勞退 💻 數位化診所 📚 學習牙科專業知識與專科臨床技能 💰 滿三個月考核後,不定期依學習狀況彈性調薪 🎉 不定期聚餐、員工旅遊 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 🙌 我們需要的特質: 1. 熱心、負責 、有理想 2.無經驗可(提供完整教育/升遷訓練) 👉 歡迎對牙科專業有熱忱,想與診所共同成長的你加入我們!!
工作內容:日常照顧服務、家事服務。 服務區域:左營區、楠梓區、鼓山區、鹽埕區、三民區、苓雅區、新興區、前金區區、前鎮區、鳳山區、仁武區、岡山區、橋頭區、燕巢區、梓官區、小港、大社 ●薪資:居家服務採拆帳制 6/4 拆帳 ,A碼加給獎勵 (論件計酬制) ●耗才設備:額溫槍、口罩、手套、酒精、制服兩套 ●相關福利: (1)三節禮金 (2)生日禮金 (3)開案獎金 (4)證照加給 (5)尾牙聚餐:視機構營收狀況舉辦 ●機構補助: (1)居服員責任險(入職3個月) (2)體檢補助1000元(年資滿一年) (3)積分課程津貼(年資滿一年) (4)居服員意外險 (年資滿一年)
工作內容:日常照顧服務、家事服務。 服務區域:左營區、楠梓區、鼓山區、鹽埕區、三民區、苓雅區、新興區、前金區區、前鎮區、鳳山區、仁武區、岡山區、橋頭區、燕巢區、梓官區、小港、大社 ●薪資:居家服務採拆帳制 6/4 拆帳 ,A碼加給獎勵 (論件計酬制) ●耗才設備:額溫槍、口罩、手套、酒精、制服兩套 ●相關福利: (1)三節禮金 (2)生日禮金 (3)開案獎金 (4)證照加給 (5)尾牙聚餐:視機構營收狀況舉辦 ●機構補助: (1)居服員責任險(入職3個月) (2)體檢補助1000元(年資滿一年) (3)積分課程津貼(年資滿一年) (4)居服員意外險 (年資滿一年)
喜歡動物、希望從事有溫度的工作嗎?我們正在尋找細心、親切的獸醫助理加入團隊! 主要工作內容包括: - 協助門診掛號與顧客接待 - 基本環境清潔(確保診所整潔與毛孩安全) - 協助保定犬貓,讓醫師能安心診療 - 手術前後準備與輔助 - 協助配藥與藥品整理 ✨ 無經驗可,完整培訓!只要你有愛心、願意學習,歡迎加入我們!
一般全職:內科診療、外科手術、住院動物照護 專科醫師: 底薪 抽成(兼職可) 工作時間可為週休三日,週休二日,但總工時為一週40小時。 加班費依勞基法規定及三節獎金不定時聚餐。 外縣市員工提供住宿租屋或租屋津貼(擇一)
1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 3.記錄病患用藥記錄和各種病徵 4.批價掛號等醫院行政管理、協助醫生完成診斷和分析 5.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療如:手術的協助 6.運作醫藥機器及管理治療進度和服藥情形 7.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適,給予病患和家屬情感上適時援助 8.急救甦醒器之使用與維護 9.護理衛教 歡迎 所有求職者
1.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.召募、訓練照顧服務員,並確實管理督導其工作狀況及工作績效 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測
1.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.召募、訓練照顧服務員,並確實管理督導其工作狀況及工作績效 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測
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1.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.召募、訓練照顧服務員,並確實管理督導其工作狀況及工作績效 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測
1.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.召募、訓練照顧服務員,並確實管理督導其工作狀況及工作績效 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測
1.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 2.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 3.需有小兒科與婦產科相關經驗 4.提供宿舍