醫護非視不可

1.聯訪個案 2.個案管理：個案照顧計畫規劃及撰寫、個案問題處理/計畫異動 3.個案資源服務聯結及照會 4.照管系統登打 5.經費核銷 6.辦理教育訓練 7.每月電訪/家訪個案 8.行政聯繫會議 9.配合照管中心交辦及協助本機構推動長照相關業務

1.綜理機構業務之經營管理及監督、策劃、推行及擬定年度工作計畫。 2.員工教育訓練規劃與安排、主持業務會議、團督會議及個案討論會。 3.主導及執行評鑑業務之相關運作、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調。 4.主管交辦事務。

1.綜理機構業務之經營管理及監督、策劃、推行及擬定年度工作計畫。 2.員工教育訓練規劃與安排、主持業務會議、團督會議及個案討論會。 3.主導及執行評鑑業務之相關運作、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調。 4.主管交辦事務。

協助醫師執行醫療輔助行為等工作 熟IV會抽血

具備下例資格之一: 一、師級以上醫事人員、社工作師:具有二年以上長期照顧服務(以 下簡稱長照服務)相關工作經驗。 二、護理師或護士: (一)護理師:具二年以上臨床護理相關工作經驗。 (二)護士:具四年以上臨床護理相關工作經驗。 三、專科以上學校医事人員相關科、系、所畢業,或社會工作、公共 衛生、醫務管理、老人照或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢 業:具三年以上長照服務相關工作經驗。 四、專科以上學校,前款以外科、系、所、學位學程畢業,領有照顧 服務員技術士證者:具四年以上長照服務相關工作經驗。 五、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業:具五年以上長照 服務相關工作經驗。 六、照顧服務員技術士:具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。 工作內容: (屬於行政管理職) 1. 綜理機構業務經營及監督、策劃之類的檢查及管理綜評。 2. 擬定年度工作各項質量品質管理及處理公文函件。 3. 員工教育訓練計劃與安排、組織業務會議、團督會議及課題討論會。 4. 領導及執行評鑑業務之相關性、系統管理跨團隊之聯繫及跨部門聯絡與協調。 5. 居服員考核績效指標管理。 6. 異常及緊急事件之處理。 7. 主管交待事項。

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

協助居家⽇常照顧

1.日常生活照顧：家務環境整理、協助生活自理訓練、維護安全。 2.餐食照顧。 3.陪伴外出及就醫。 4.陪伴服務。 5.喘息服務。

協助居家⽇常照顧

1.日常生活照顧：家務環境整理、協助生活自理訓練、維護安全。 2.餐食照顧。 3.陪伴外出及就醫。 4.陪伴服務。 5.喘息服務。

*接待病患 .接聽電話.掛號及約診。 *歡迎有熱忱.愛心的您，一起加入。 *需輪班( 無經驗可，有經驗佳)

1、病例檔案管理 2、不活動病例作業 3、主管交辦事項

身體照顧、日常生活照顧、家事服務。 需有照服員相關證照

身體照顧、日常生活照顧、家事服務。 需有照服員相關證照

1. 執行污水樣本的微生物分析，使用標準實驗室設備進行濃度測試和數據分析。 2. 撰寫污水處理操作計畫書，依據相關履約，法規制定化學試劑管理方案。 3. 監控污水處理設備運行狀況，執行設備故障排除與預防性維護計劃。 4. 記錄、分析污水處理流程數據，彙整實驗結果與實際操作報告。 5. 推動降低環境污染方案，持續優化水質以符合國家法規要求。 6. 主導更新並維護ISO14001環境管理系統，確保符合環境合規標準。 7. 參與廢水技術改善，水資源的可行性及應用方案。 8. 協助內部及外部的法規審查，確保廢水處理系統持續符合法規要求。

1.計畫書編輯，撰寫，資料收集等 2.依補助單位規定協助核銷作業 3.經費控管，支出使用分配規劃、單據收集等 4.執行失智照護計畫內容及資料收集與分析等作業 5.辦理失智認知課程、安全看視、家屬照顧技巧及支持團體等課程 6.協助據點、失智諮詢等事務 7.權責型失智據點主管儲備人力

1.個案管理：接、開案、評估需求擬定服務計畫、簽約、家/電訪及長照資源連結轉介等。 2.居家照顧服務員管理：規劃、培養人力(召募、面試、團體、個別督導及教育訓練)、派案、排班協調、擬訂並執行照顧服務品質監測（工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善、工作狀況及工作績效）等。 3.服務品質管理：服務支持、問題解決、出勤時數掌握、業務聯繫會議、長照人員繼續教育訓練及其他有助於服務量能與品質提升之事務等。 4.行政管理：處理服務意外事件，員工及服務對象的意見反映及申訴案件、進行核銷業務、公部門計畫（公文簽辦）及相關評鑑事項落實與執行、成果報告的彙整與撰寫、目標管理、社區宣導及其他主管交辦事項等。