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  • 3/26
  • 個案管理師(需有個管證書)
  • 台中市豐原區
  • 私立愛心樹居家長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 長照個案管理師 工作內容: 一.擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 二.照顧管理 (1)依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (4)每月進行服務品質追蹤。 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結 。 (7)開發個案及需介入長照服務之新個案或轉介. (8)系統操作、核銷作業及相關行政庶務. 三.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 四.協助單位行政工作,評鑑資料統整. 五.單位臨時性活動機動配合 六. 社區長照宣導,講座辦理及社區資源連結 七.接受長照使用者及其家屬服務諮詢,申訴及問題處理。 八.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合) 九. 主管交辦事項 備註:需要有實際相關工作經驗及個管師證照資格.

  • 3/26
  • 居服督導員(二林)
  • 彰化縣二林鎮
  • 東明護理之家
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 39,500~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責居服派案與管理。 2. 定期提供個案家訪、電訪之服務評估。 3. 規劃與辦理居服員之督導、教育訓練或相關會議。 4. 行政核銷與服務相關報表統計與彙整。 5. 方案執行與計畫撰寫、專案活動辦理。 6. 其他組職或主管交辦工作。

  • 3/26
  • 屏東分院洗腎室護理師
  • 屏東縣屏東市
  • 國軍高雄總醫院附設民眾診療服務處
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 600,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、職務:聘一等洗腎室護理員 (儲備徵選,需求人數5名) (一)工作內容: 1.依常規病人治療作業流程照護病人。 2.執行相關透析之護理記錄。 3.準備血液透析及腹膜透析所需藥品及衛材。 4.依台灣腎臟護理學會技術標準為病人換藥並觀察、紀錄。 5.陪同醫師查房,告知病人狀況,調整病人乾體重,反應異常報告等事項。 6.依透析醫療品質指引標準進行抽血檢驗工作。 7.紀錄每週Hct報告並登記EPO用量於透析記錄單。 8.評估病人需求及提供護理指導。 9.每班擦拭保養透析機器,並確保功能正常。 10.維護環境整潔。 11.醫院評鑑及督考:參與其相關業務及配合實地訪查。 12.輪值洗腎室晚、夜間值班。 13.其他長官交辦事項。 (二)需求條件: 1.學歷:專科(含)以上學校。 2.任用資格: (1)具護理師專業證書且合格執業學分。 (2)具血液透析照護經驗、血液透析護理人員證明、ACLS證照者尤佳。 (3)具適任工作能力者,工作熱忱、品行良好。 (三)薪資待遇: 1.月薪:民聘一等41,640元(每月福利金另計)。 註1:本院為勞動基準法第30條之1規定得採行4週彈性工時制度的行業,延長工時皆以勞基法核給加班費。 註2:年度任職實滿1年且年度考成乙等以上者,於次年1月1日得晉支薪級一級,達12級薪資為45,390元。 2.一般福利:依勞基法規核給。 3.新進員工福利:特殊高階健康檢查、生日禮卷、三節禮品(卷)、年終(1.5個月,依實際工作月份核給)、就醫及住院優免,各項津貼依院方規定。 4.特殊福利:比照軍公教人員,核予特休假-休假補助費每日約1,600元、員工年度健檢,另颱風天出勤額外給付日工資並可申請車資補助。 二、公告及報名截止時間: (一)報名期限:115.03.11-115.03.18 2400時止。 (二)筆、面試日期:以電話通知。 (三)錄取通知:以電話通知。 三、報名應檢附資料: (一)履歷表、自傳。(依本院【履歷暨員工基本資料表】填寫) (二)國民身份證影本。 (三)學歷、相關證書。 (四)若具原住民或身心障礙資格者請檢附相關證明文件影本 *書面資料經初審合格者可參與第二階段面試,不合格者恕不退件及函復。 以上彙整資料請以電子檔Mail至:bgh0820820@gmail.com或以郵寄(限時掛號):屏東縣屏東市大湖路58巷22號護理科收,請註明應徵職缺名稱,聯絡專線:08-7560756#261。 四、考試項目:筆試、口試。 五、錄取標準: (一)無招考最低人數限制,惟總成績未達60分以上不予錄取,缺考項目以零分計算。 (二)成績依百分比計算後加總最高分者錄取,如總成績相同則依序以筆試得分決定錄取優先順序(惟應考人員均不適當,本院得予從缺),未錄取者不另行通知。備取者係於此次招考作業,正取放棄錄用資格時,實施遞補。

  • 3/26
  • 日間照顧中心護士 護理師
  • 彰化縣員林市
  • 銀之家日間照顧中心
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.護理評估、護理照顧、行政庶務 2.具長照機構主管經驗者尤佳 3.具居家服務主管經驗者尤佳

  • 3/26
  • RCW病房 副護理長
  • 新北市新莊區
  • 新泰綜合醫院
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 653,000~728,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具護理師執照 2.具親和力、抗壓性、溝通協調能力,對行政管理有高度熱忱者 3.護理系大學(含)以上畢業,曾任教學及區域醫院護理工作者尤佳 4.具加護或內外科單位臨床經驗3年(含)以上尤佳

  • 3/26
  • 內科病房 副護理長
  • 新北市新莊區
  • 新泰綜合醫院
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 655,000~755,100元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具護理師執照 2.具親和力、抗壓性、溝通協調能力,對行政管理有高度熱忱者 3.護理系大學(含)以上畢業,曾任教學及區域醫院護理工作者尤佳 4.具加護或內外科單位臨床經驗3年(含)以上尤佳

  • 3/26
  • 加護病房 副護理長
  • 新北市新莊區
  • 新泰綜合醫院
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 617,000~771,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具護理師執照 2.具親和力、抗壓性、溝通協調能力,對行政管理有高度熱忱者 3.護理系大學(含)以上畢業,曾任教學及區域醫院護理工作者尤佳 4.具加護或內外科單位臨床經驗3年(含)以上尤佳

  • 3/26
  • 東區醫美診所 開刀房護理師 (薪約4萬~7萬.速洽林小姐0935-380-974)
  • 台北市大安區
  • 亞立山大時尚整形外科診所
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.提供醫學美容相關建議 2.指示病人作手術前準備,準備手術所需各種用具及設備,並協助醫師進行手術程序 3.指導病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理工作

  • 3/26
  • 診所護理師
  • 彰化縣彰化市
  • 十仁診所
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.記錄病患用藥記錄和各種病徵 2.批價掛號等醫院行政管理、協助醫生完成診斷和分析 3.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 4.從事專業護理服務工作、照顧病人。 具IV及IM經驗。

  • 3/26
  • 櫃台行政人員
  • 彰化縣彰化市
  • 十仁診所
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~0元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 2.簡單診所行政和臨時性之物品採購 3.醫囑keyin、批價、病房衛材管理、辦理出院手續 4.協助主管交辦事項

  • 3/26
  • 環境檢測採樣工程師-(排放管道空氣)(台北)
  • 新北市新莊區
  • 台旭環境科技中心股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,600~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 召募環境檢測專業人才 - 每月提供「採樣津貼」,通過訓練考核及正式簽約者40~70K↑ 1. 至各公司行號或指定地點,執行排放管道空氣採樣,操作儀器採集環境樣品及現 場分析等工作 2. 環境樣品數據及資料整理 3. 工作性質為戶外及專業性外勤工作 4. 理工醫農學院畢,無經驗可 5. 每月提供「採樣津貼」 - 執行越多案件、領取越多津貼 台旭環境科技中心(TAET)為環境檢測業中唯一榮獲「國家磐石獎」、「國家品質獎」、「卓越中堅企業」之優良品牌。秉持善盡企業社會責任(CSR)之精神,以照顧員工、回饋社會為經營理念。加入台旭,是您最佳的職涯選擇。

  • 3/26
  • 環境檢測採樣工程師-(排放管道空氣)(台中)
  • 台中市西屯區
  • 台旭環境科技中心股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,600~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 召募環境檢測專業人才 - 每月提供「採樣津貼」,通過訓練考核及正式簽約者40~70K↑ 1. 至各公司行號或指定地點,執行排放管道空氣採樣,操作儀器採集環境樣品及現 場分析等工作 2. 環境樣品數據及資料整理 3. 工作性質為戶外及專業性外勤工作 4. 理工醫農學院畢,無經驗可 5. 每月提供「採樣津貼」 - 執行越多案件、領取越多津貼 台旭環境科技中心(TAET)為環境檢測業中唯一榮獲「國家磐石獎」、「國家品質獎」、「卓越中堅企業」之優良品牌。秉持善盡企業社會責任(CSR)之精神,以照顧員工、回饋社會為經營理念。加入台旭,是您最佳的職涯選擇。

  • 3/26
  • 環境檢測採樣工程師-(排放管道空氣)(高雄)
  • 高雄市前鎮區
  • 台旭環境科技中心股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,600~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 召募環境檢測專業人才 - 每月提供「採樣津貼」,通過訓練考核及正式簽約者40~70K↑ 1. 至各公司行號或指定地點,執行排放管道空氣採樣,操作儀器採集環境樣品及現 場分析等工作 2. 環境樣品數據及資料整理 3. 工作性質為戶外及專業性外勤工作 4. 理工醫農學院畢,無經驗可 5. 每月提供「採樣津貼」 - 執行越多案件、領取越多津貼 台旭環境科技中心(TAET)為環境檢測業中唯一榮獲「國家磐石獎」、「國家品質獎」、「卓越中堅企業」之優良品牌。秉持善盡企業社會責任(CSR)之精神,以照顧員工、回饋社會為經營理念。加入台旭,是您最佳的職涯選擇。

  • 3/26
  • 《週日固定院休》光華馬光中醫診所-診助人員 #不限科系 #完善教育訓練 #多元升遷管道
  • 高雄市苓雅區
  • (馬光中醫醫療網)馬光中醫診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 如果你在尋找 ❖一帖晉升管道多元又充滿機會的藥方❖ 請服用以下配方 ▌ 週日固定院休,週六無晚診 ▌ 系統化培訓 ▌ 往教育師資或管理職發展 主要成分|工作內容 ❖掛號櫃檯相關工作,如電話接聽、掛號服務及批價繳費等,維持就診流暢度。 ❖接待患者、解決患者需求及健康衛教,提升就診體驗。 ❖協助藥師執行藥局相關作業,確保用藥安全與效率。 ❖配合早診(08:30-12:00)、午診(14:00-17:30)及晚診(18:00-21:30)排班。 用法用量 ❖每日三次,保持細心、熱忱與認真負責。 ❖適度補充正面思考與積極態度,效果更佳。 ❖若再搭配親切與同理心,須注意副作用「為馬光形象加分」。 預期功效|薪資待遇 ❖初期即效療效:第一個月為帶薪培訓期,月薪 NT$32,000 起,另依實際晚班時數額外加發津貼! ❖長期調養療效:起薪 NT$35,000/月,含晚班津貼;加上定期調薪與帶薪訓練,效果將持續顯著提升。 請依照說明書,立即投遞履歷。若有副作用,可能是——你會比原先預期地,更喜歡馬光這份工作!

  • 3/26
  • 牙醫診所晚班助理(部分工時)
  • 新北市中和區
  • 瑞星牙醫診所(Dr.Wells)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,部分工時(月薪) 13,000~18,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 牙科跟診協助 治療前後說明 器械消毒包裝 治療後關懷衛教 環境清潔打掃 協助櫃檯行政助理相關事項 診所交辦事項

  • 3/26
  • 居家機構業務負責人(屏東瑞安)
  • 屏東縣萬巒鄉
  • 瑞安健康【股】附設屏東縣私立瑞安居家式長照機構(附設臺南市私立瑞安居家長照機構)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 居家服務業務負責人 1、長照2.0居家服務個案管理與服務計劃執行 2、社區資源開發與應用 3、居家督導、照服員督導與管理 4、居家服務核銷作業 5、社區衛教 6、業務負責人另需管理居家督導員及居服相關業務開發 7、作業標準流程新增與修訂 8、主管機關督導考核作業 9、其他主管交辦事項

  • 3/26
  • 晚班兼職助理
  • 高雄市鳳山區
  • 合悅美學牙醫診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.跟診,消毒器械,環境清潔 2.主管交辦事宜

  • 3/26
  • 午晚班計時助理 (時薪210~230元起)
  • 新北市深坑區
  • 埔新牙醫診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 210~230元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (深坑區) 牙醫助理 工讀 (上班時間:下午2:30~約10:00肯學習.無經驗可)可彈性排班。 1.協助牙醫師看診與檢驗 2.接待病人,櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 3.安排就診時間,編定先後次序 4.診療室、病房等之清潔打掃

  • 3/26
  • 居家服務督導員
  • 台中市北區
  • 私立愛心樹居家長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 定期進行個案家訪與電話追蹤,執行需求評估與個案管理資料維護。 2. 規劃實施在職訓練,安排與管理居家照服員排班及派遣流程。 3. 協調與串聯長照資源,拓展個案服務網絡並提升服務覆蓋率。 4. 熟練使用長照系統,執行資料管理、報表製作及核銷作業。 5. 撰寫精準完整的評鑑報告,確保符合機構與法規要求。 6. 制定個案照護計畫,提出專業建議以符合實際需求。 7. 與家屬及多專業團隊合作,監督並確保照護執行成效。 8. 協助完成主管交辦事項,包括專案策劃與具體執行工作。

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