醫護非視不可
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醫護非視不可
1. 設立共照中心單一服務窗口，提供失智照護相關服務諮詢。 2. 執行失智照護計畫，收案管理建檔、資料上傳與統計分析。 3. 配合衛生機關、相關單位訪查、資料彙整、資源連結。 4. 門診收案之個案照護服務與轉介、後續追蹤關懷及衛教、統計報表。 5. 完成主管交辦工作。 需具條件： 1. 專科以上，具護理師證書。 2. 護理內外科臨床2年以上經驗。 3. 具精神病房工作經驗者尤佳。 4. 具長照服務經驗或失智照護相關教育訓練8小時以上者尤佳。 5. 具電腦文書能力。
1、執行腦波、神經傳導、頸部血管超音波等相關檢查 2、協助醫師執行侵入性檢查及處理醫囑 3、提供病人指導、諮詢及安全的醫療照護 4、執行檢查排程作業，維護及保養儀器及醫材 5、執行主管交代事項 【需具條件】 1、2年以上(含)內外科病房經驗 2、五專或大學學歷，具護理師證書 3、需要ACLS或ALS證照 4、具腦波技師證書、神經生理技師證書、頸部超音波證書者佳
1. 提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 2. 進行IV、IM、打點滴，觀察記錄患者給藥之後的狀況。 3. 與病人及其家屬建立良好之人際關係，以減少不必要的誤會糾紛。 4. 具護士/護理師執照。 5. 上班時間：週一至週五，5節 上午班8:00~12:00；下午班2:30~6:00
病理相關業務
一、職務名稱：約用護理師(心臟血管中心) 二、應徵人數：正取1名、備取1名 三、公告期間：114/11/21-補齊人力為止 四、資格條件： 1.專科以上畢業。 2.具護理師級證書或是護士證書。 五、工作內容： 1.專責體外反駁治療。 2.協助心臟血管中心相關醫療行政業務。 六、薪資：年薪約52萬-62萬元(含年終獎金、獎勵金，獎勵金隨醫院盈餘及個人工作績效浮動)。 七、甄選方式：面試、實地操作、筆試。 八、符合資格且有意任職者請檢具： 1.履歷表； 2.最高學歷畢業證書影本； 3.國民身分證正反面影本(註明僅供查驗身分用）； 4.相關專業證書影本； 5.相關工作經驗證明資料。 九、其他應徵方式 將上列資料郵寄或親送至新北市新莊區思源路127號 衛生福利部臺北醫院 心臟血管中心 黃先生 收（封面請註明應徵職缺名稱及白天聯絡電話手機），以親送或截止日郵戳為憑，逾期或證件不齊者不予受理，合者擇期通知面試，應徵文件恕不退還，連絡電話：02-2276-5566 分機2304。
*沒有藥局經驗者別擔心，我們有完整的教學資源協助您快速上手！ *有社區藥局相關經驗的您，薪資可特談！ ◆職務內容◆ 1.門市商品補貨/環境清潔維持/基本店務 2.招呼客人/結帳 3.銷售(成藥/醫療器材/保健食品/營養品/美妝品等) 4.協助藥師進行藥事服務 5.學習醫藥新知 6.其他主管交辦事項 ◆店務資訊◆ 1. 月排休,依照當月紅字天數休假 2. 依門市營業時間排班,【上班8+1小時休息時間】 **【另有晚班津貼＆全勤津貼&三節年終分紅】 ◆專品藥局的優勢◆ 1. 【年終分紅制度】-平均年薪約15個月以上，優於業界水準！ 2. 【每年調整薪資】- 薪資步步高升。 3. 【全天候門市皆有藥師駐站】 4. 【重視同仁工作與休假品質】-彈性排班 5. 【重視團隊工作氛圍】-團體業績制度，同事們熱心互助，不用自己扛業績 。 7. 【積極擴張門市】-穩定發展，前景無限。 8. 【提供進修教育訓練課程】-新進&資深同仁均提供完整教育訓練。 9. 【體系升遷機會多元】-門市職務皆有機會可以挑戰總公司職位。 ★門市資訊 1.西門店：台北市萬華區長沙街二段71-1號 (近捷運西門站) 2.小巨蛋店 ：台北市松山區南京東路四段73號 (近捷運台北小巨蛋站) 3.光復店：台北市信義區光復南路467-1號 (近捷運信義安和站) 4.政大店：台北市文山區指南路二段8號 (近政治大學校門口) 5.先嗇宮店：新北市三重區光復路一段47號1樓(近捷運先嗇宮站) 6.龍江店：台北市中山區龍江路311號 (近捷運中山國中站) 7.六張犁店：台北市大安區基隆路二段217號 (近捷運六張犁站) 8.台大醫院店：台北市中正區公園路32號 (近捷運台大醫院站) 9.南昌店：台北市中正區南昌路一段66號(近捷運中正紀念堂站) 10.幸福店:新北市新莊區幸福路40號(近捷運幸福站) 11.榮總店:台北市北投區石牌路二段99巷11號 12.新門市正積極籌辦備規劃中
1.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 2.安排就診時間，編定先後次序 3.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 4.診療室、病房等之清潔打掃 5.在醫生或護士指示下為病人領取藥品或繳納費用、以及為傷科患者熱敷貼藥 6.簡單診所行政和臨時性之物品採購 7.其他非技術性之事務工作
院內護理工作 協助護理之家其他作業 具有養護之家經驗佳 需有護理相關證照
失智據點計畫社工人員/護理人員 1. 執行失智區據點計畫 2. 失智據點學員健康評估與電訪追蹤 3. 延緩失能活動與認知促進課程規劃評值 4. 據點計畫核銷及相關行政作業 5. 辦理失智據點家屬座談會 6. 失智據點輔導訪查與改善作業 7. 協辦事項：(1)失智症社區宣導活動；(2)配合衛生局輔導訪查 薪資待遇 平均月薪33,000-38,000，社工師與護理師證照另計加給 此為專案計畫約聘職
1.按科內分派之工作，負責執行廚房各項任務。 (1)食材前處理。 (2)病患及員工餐食烹煮(含普通餐及治療餐) 。 (3)廚房器具清洗。 (4)廚房環境清潔。 (5)打餐及配膳、送餐。 2.共同完成營養科之供膳年度目標。 3.遵循各項衛生安全規則，以通過院內各項建要求及病人安全為主要責任。 4.促進和諧氣氛，在符合法規之下提升工作效率及解決問題。 5.主管交辦事項。 6.活動餐製作。 7.可配合輪班者 早班：05:30~15:00 晚班：09:00~18:00
工作執行內容： A. 現場進行安全衛生稽核，辨識風險並監督改善措施落實。 B. 規劃與執行安全衛生教育訓練，提升員工意識及技能。 C. 組織安全衛生協議會，確保協議落實與有效性。 D. 編寫日/周/月的安衛報告，分析數據並提出建議。 E. 實施緊急應變計劃與演練，增強事故應變能力。 F. 監察作業現場遵循法規標準，維持安全運作環境。 G. 管理防護設備並定期檢查，確保設備效能正常。 H. 提供專業環境安全衛生建議，推動文化改進與制度完善。
1.膳食供應作業(菜單開立、衛生管理等) 2.臨床作業 3.值班作業 4.另有進階津貼、年資津貼、夜班津貼
(一) 顧客關懷管理、諮詢協助、檢測與療程/課程規劃追蹤 1. 協助顧客基本資料及必要之相關資訊收集、建檔、更新與維護。 2. 彙整並串聯顧客相關資訊，**依院內訓練與流程**執行相關檢測/量測作業，協助醫師掌握顧客需求重點；並與醫師討論規劃適合之療程/課程方向，進行後續安排與追蹤。 3. 追蹤顧客療程/課程執行成效與回饋，彙整相關資訊後與醫師討論，協助規劃下一階段療程/課程。 4. 彙整醫師及相關治療師之交接資訊，並依流程傳遞予相關同仁及顧客（含注意事項與後續安排）。 5. 協助準備療程同意書及相關文件，並依流程完成文件管理與簽署作業。 6. 填寫/更新跟診紀錄及客戶聯絡紀錄，確保資訊完整可追溯。 7. 依醫師指示追蹤相關流程與提醒（例：檢查/檢測安排、回診/回訪、文件與行政流程）。 8. 定期盤點所屬個案名單；針對中斷療程/課程者進行關懷追蹤與協助約診。 (二) 客戶服務協助與進度追蹤 1. 追蹤客戶療程/課程費用之繳費進度與對帳作業，必要時進行提醒與協助。 2. 辦理療程/課程異動及退費等相關行政作業（依院內規範與流程）。 3. 客訴/客怨之初步受理、紀錄、分流與回報，並依SOP協助後續處理。 (三) 定期會議與教育訓練 1. 客服專員教育訓練與內部SOP熟悉。 2. 客戶療程/課程討論會議。 3. 團體課程討論與執行協調。 4. 全院性會議（例：診所月會）。 5. 其他例行性教育訓練及內部學習任務。 (四) 主管交辦事項及專案事務 * 依主管指派支援行政專案、流程優化與跨部門協調事項。
工讀生 協助正職人員處理工作上的事務
負責器械包裝和消毒及跟診和主管交代事項
1. 血液透析病人相關照護。 2.提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 3.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體溫、血壓、脈搏和呼吸)。 4.進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴，觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 5.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施
1. 門診跟診 2. 櫃檯與門診行政事務 3. 手術協助 4. 護理技術操作 5. 主管交辦任務
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1. 櫃台接待與服務 2. 行銷客服 3. 跟診與處置協助 4. 行政相關作業 5. 維持診所環境整潔
1.櫃檯與行政 2.門診跟診 3.主管交辦事項 4.協助檢查及手術 5.護理相關技術 6.協助單位清潔
