醫護非視不可

1.執行身體評估（如聽診心肺音、評估意識層次），並彙整病人整日的生理數據（Lab值、影像報告）回報給主治醫師 2.在醫師授權範圍內協助醫囑開立 3.協助或執行動脈導管（A-line）拔除、更換管路、進行傷口評估與換藥 4. 聯繫會診醫師（如心臟科、感染科）、藥師及營養師，確保治療計畫的一致性 5.指導基層護理師判讀監視器警訊，並提供重症照護技術的教學 6.協助醫師完成當日的病程紀錄（Progress Notes）及轉出入紀錄。 7. 參與科內的學術研究或重症護理個案報告 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

1. 有時需支援掛號處 2. 進行病患生理狀態的測量與紀錄，包括血壓、脈搏、體溫等生命徵象 3. 負責注射程序，並確保用藥安全與準確性 4. 觀察並記錄病患狀況，及時回報異常情形給醫療團隊 5. 熟練操作醫療設備，確保設備使用正確並進行基本維護 6. 提供病患及家屬專業衛教與健康諮詢，協助其掌握正確的健康保健知識 7. 參與感染控制作業，執行相關措施以確保醫療環境的安全與清潔 期待您的加入，讓我們一起提供優質的醫療與護理服務，給予病患最溫暖的關懷！

擴大營運，徵能力優秀之專業護理師-台北面試 《薪資優渥 工作環境優美》 《可立即上班者，優先錄取》 1.個性主動積極、負責、有強烈學習意願。 2.儀表端莊、親切有禮、具高度服務熱忱、態度親切。 3.為客戶提供肌膚術後專業建議與保養服務。 4.護理相關工作醫學美容衛教解說.跟診.掛號.術後衛教。 5.需抽血、on iv、IM注射

．協助個案日常生活照顧（如：沐浴、更衣、進食） ．居家環境清潔與整理 ．陪同外出、就醫 ．簡易復能活動或關懷陪伴 ．觀察個案狀況並回報督導 ．配合機構相關服務紀錄填寫

誠懇、熱心負責相關護理技術，個別性護理服務，配合醫療專業，妥善運用資源發揮醫療效果；協同跨專業團隊擬定計畫、執行與評量；保障個案權益與隱私，護理專業相關諮詢等工作。 1.外縣市者提供宿舍 2.排班方式：08:00AM~20:00PM，上班15天固定輪休假15天 3.符合勞基法享有特休權利 4.領有勞健保、勞退6％，工作有保障 5.培養臨床工作技能，增加臨床經驗 *具長照經驗者佳 福利制度 1.勞保 2.健保 3.退休金提繳 4.團體保險 ◆ 請 / 休假制度 依勞基法之法定給予特休假。

1.鋪床、更換床單 2.新進病人備物 3.廢液袋整理 4.照顧無家屬照顧之病人餵食、換尿布及床單

1.洗滌室環境整理、準備清洗保養液體 2.協助護理人員處理(點交、清洗、保養、查檢)使用後器械 3.完成儀器保養記錄卡

1.備用護理師執照(需執登)。 2.門診跟診作業、點滴注射及確認病歷完整等護理工作。 3.提供客戶專業術後衛教及諮詢、專業術後保養建議。 4.有整外刀房，若對刀房工作有興趣可接受診所培訓。 5.無業績壓力，加班時數可換休。 6.無醫美經驗可，精點滴注射佳。 ※如需至台北受訓，期間住宿由公司提供。 歡迎具備樂觀積極、配合度佳、親和力佳、肯認真學習、有毅力、有服務熱忱、喜歡與人互動，歡迎對醫美有興趣者加入、高薪聘用有醫美行業經驗者!! 面試地點：台北總公司

1.備用護理師執照(需執登)。 2.門診跟診作業、點滴注射及確認病歷完整等護理工作。 3.有整外刀房，若對刀房工作有興趣可接受診所培訓。 4.無業績壓力，加班時數可換休。 5.無醫美經驗可，精點滴注射佳。 6.需配合輪調台中地區診所(台灣大道、市政店)。

【無經驗、無相關科系、實習可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 每月排班90-110小時、平假日皆需配合排班 *如需更高時數，另可安排 起薪201元，通過考核調薪【206元起】，每月額外另享月獎金！ ★晉升管道透明，轉正年資可累計 ★通過考核每月額外另享月獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 上班地點：多間門市聯合招募，依照您居住地鄰近有缺門市分發

病房清潔、精神病患照顧等，須輪值三班。

新北市私立福瑆居家服務長照機構 誠徵照服夥伴,期待有妳(你)的加入 資格條件:『照顧服務員訓練』結訓或長照小卡/騎機車能力/愛心/耐心/責任心 ※優渥薪資:依長照支付制度，採拆帳制 ※服務區域:板橋、樹林 ※工時彈性，全(兼)直接可，兼顧在職求學、 兼顧家庭及子女照顧 ※督導員專責家屬溝通與照顧計畫安排，讓居 服員能專心照顧個案 ※定期教育訓練，持續提升專業度 ※職工福利:勞保/健保/6％提撥/第三方責任險/三節禮金/ 教育訓練/尾牙餐敘/開案獎金/介紹獎金

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1.協助長者完成日常生活照顧，如備餐、環境清潔及個人衛生清潔 2.觀察長者健康狀況，測量生命徵象並適時通報異常 3.協助長者進行復健、使用輔具並促進健康活動 4.陪同長者外出、參與休閒活動並提供情緒支持 5.熟悉基本照護技能及感染控制相關知識 6.完成行政庶務如服務紀錄撰寫及參與會議在職訓練 7.支援安全維護工作及妥善管理照護時間

1.協助各類行政報表之彙整、製作與分析 2.協助辦理內外部公文收發、登錄及追蹤 3.辦理健保申報相關資料整理、核對等作業 4.協助勞保局函詢病歷作業 5.負責單位內部行政庶務(如會議資料準備、紀錄整理、考勤異常追蹤) 6.協助各項專案或評鑑資料蒐集與文件整理 7.其他主管交辦之行政支援事項

1. 至少2年以上工作經驗，具獨立看診能力 2. 每週上4天，每天10小時（週工時40小時），保底6-8萬（視能力與經驗），另有業績獎金，經常性薪資10萬以上 3. 醫護人力充足，院長隨時可支援及教學，是堅強的後盾，良好的工作環境，歡迎喜歡急重症及挑戰高薪者加入我們 4. 醫生之間相處融洽，學經歷豐富，各有專長，注重互相之間的團隊合作，不用擔心孤立無援 5. 遇到無理鬧事的主人，院長會出面處理，保護醫師不會被騷擾，醫師心力可以好好放在醫療上，不用面對這些糟心事，團隊工作氣氛輕鬆，其他業績獎金、工作內容環境等歡迎詳談