成大專區
1.倉庫物品、物料進出管理品 2.有倉管實務經驗
進口車銷售及客戶服務及管理
儲備幹部、時段須配合公司 穩定性高、免經驗 薪資待遇:45000以上
1.依顧客需求做報價及簽約 2.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 3.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 4.客戶拜訪開發
1.負責林口區貨物的收送及龜山區的取貨操作。 2.負責安全駕駛小貨車進行配送及交通遵守。 3.協助貨物的裝卸、整理,確保運送過程中安全且完好。 4熟練使用物流系統進行紀錄與追蹤,確保配送準確無誤。 5.車輛定期檢查與保養,保持最佳運行狀況。 5.執行配送任務時,注重客戶溝通及提供良好客戶服務。 6.司機開發業務獎金月領5%無上限。
1.整理貨物.點清數量.準備配送 2.負責巡補貨,並將商品配送給固定客戶 3.負責貨款之回收 4.需進出冷凍庫整理貨物 5.固定周休兩日(星期日跟星期一,固定休假)
櫃檯相關工作(掛號、收費、跟診協助醫師 ) 協助診療流程順暢 能配合白天門診與晚上門診的支援
1. 負責門市之日常工作及營運。 2. 於門市裡提供商品介紹及銷售服務及進消貨與門市環境整潔。 3. 負責處理商品訂、銷、存等處理、門市經營等人員。 意者請直接電洽,與林小姐約面試時間;面試請準時,不克前來者請務必先來電告知
1.負責門市之日常工作及營運。 2.於門市裡提供商品介紹及銷售服務及進消貨與門市環境整潔。 3.負責處理商品訂、銷、存等處理、門市經營等人員。 4.能接受大夜貼班佳
團體歐洲旅遊網頁文宣及訂機位、訂房、訂餐之相關事宜,經驗不拘,須英文溝通能力,諳法文、西班牙文、德語、義大利語尤佳。積極敬業、服務熱忱之個性。 享績效獎金、出國考察、培訓專業企劃經理享分紅制度、培訓歐洲長線領隊。
1.親切熱誠的態度替客人加油或洗車。 2.操作電腦收銀結帳。 3.推廣會員卡與副產品銷售。 4.工作環境整潔–清掃維護。 5.每日營業結束時核對營業額及帳款(無經驗可,公司會安排教育訓練,學習期間薪資照算。) 6.完成主管交代事項。
1.親切熱誠的態度替客人加油或洗車。 2.操作電腦收銀結帳。 3.推廣會員卡與副產品銷售。 4.工作環境整潔–清掃維護。 5.每日營業結束時核對營業額及帳款(無經驗可,公司會安排教育訓練,學習期間薪資照算。) 6.完成主管交代事項。
1.協助處理國外客戶訂單與Email往來。 2.協助出貨文件寄送確認及帳款追蹤。 3.協助客戶資料維護與內部跨部門聯繫。 4.協助樣品整理與寄送作業。 5.偶有客戶來訪接待協助。 6.逐步學習獨立負責客戶窗口。 7.其他主管交辦工作事項。 職務說明 本職務為國外業務基礎支援,內勤為主,工作內容以協助內部跨部門聯繫與文件處理為主,無需客戶開發或外勤跑點。公司提供完整訓練,歡迎無經驗者加入,表現良好可評估轉任業務專員。 第一完整年度年薪約 45∼55 萬元(含月績效獎金及年終獎金)
1.修繕工作配合。 2.事務設備採購事宜。 3.工程保險、車險行政事務處理等文書處理軟體操作。 4.各項主管臨時交辦。
如果你喜歡與人互動、擁有親切熱忱的服務精神,DK高博士團隊正在招募你!在這裡你將會負責: 1. 銷售商品,並成為顧客的貼心顧問,協助解答疑問。 2. 以專業美感陳列商品,讓每位顧客都感受到我們的用心。 3. 清楚地介紹商品特性、優點和價格,為顧客提供完整資訊。 4. 示範商品的操作方法,讓顧客安心選擇。 5. 提供高品質的交易服務,從包裝到結帳,每個細節都做到完美。 6. 協助營業結束時的銷售統計與報表紀錄。 7. 維持店櫃周圍的整潔,打造讓人舒適的購物環境。 加入我們,讓你的銷售才華和服務熱情一同閃耀!
1.親切的接待顧客 2.專業的餐飲服務 3.保持熱情,對任何事抱持好奇心 ◎培訓期:6個月 ◎培訓期間:保證薪資34,900~40,900/月 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元) ◎工作地點:宜蘭區門市 ◎需配合日夜班輪調;未來能配合公司國內輪調。 ▲通過評核晉升初級襄理薪資:34,900元起 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元,夜間津貼另計250元/日)。 ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵
1. 顧客接待服務、餐飲提供服務、包廂清潔工作 2. 缺額時段:21:30~06:30 ,需配合輪班 3. 休假天數:週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時:8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班:依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元及夜間津貼、大夜班津貼
1.親切的接待顧客 2.專業的餐飲服務 3.保持熱情,對任何事抱持好奇心 ◎培訓期:6個月 ◎培訓期間:保證薪資34,900~40,900/月 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元) ◎工作地點:花蓮門市 ◎需配合日夜班輪調;未來能配合公司國內輪調。 ▲通過評核晉升初級襄理薪資:34,900元起 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元,夜間津貼另計250元/日)。 ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵
1.應收帳款控管 2.開發票 3.主管交辦事項
工作視個人能力、興趣與店務需求輪調,採全崗位學習。 1.排班制/月休8天(須輪休) 2.外場服務:喜歡與人溝通互動,負責收桌/帶位/送餐/清潔維護/認識顧客 3.櫃檯接待:介紹餐點、點餐、促銷 4.吧檯調茶:調出世界級的美味茶飲 5.餐點製作、茶食製作 6.茶藝知識與泡茶學習