清大專區

明大電子科技有限公司致力於提供領先市場的通訊與安全解決方案，我們的產品與服務已經深入影響人們的日常生活。從信息保護到精密安裝，我們不僅連結人與技術，更連結未來的無線世界。攜手明大，為智慧生活開啟全新範疇! 1. 協助進行監視系統的安裝與維護，確保每個角落井然有序 2. 電話總機系統設定施工，打造暢通無阻的聯繫環境 3. 網路系統規劃與架設，建立世界互聯的穩固基石 4. 守護安全守門人—門禁管制系統的布建與優化 加入明大，您將享有： - 员工福利：三節獎金、年終紅包、全勤獎、員工生日禮金等多樣津貼 - 勞保、健保、意外險等保障 - 持續在職訓練與交流學習機會 - 定期員工聚會，增進同事間情誼 我們期待熱忱的您加入，與明大電子共同實現智慧生活的更多可能，立即申請！

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=413&source=1111 台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民，台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美，致力成為企業社會責任的行動者。2024年，台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術，為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 說明: 你喜歡動手解決精密機械、設備問題嗎？ 你想要突破半導體機台量產技術的極限，並持續挑戰未來科技的無限可能嗎？ 〝儲備模組副工程師〝就是最適合你的位置，你將運用最先進的操作系統及AI人工智慧界面來進行設備維修、保養，與公司一起成長，共同突破機台的生產極限，成為推動半導體領域解決問題的工程專業人才！ 儲備模組副工程師職位，旨在培育未來的工程專業人才。您將參與至多十二個月的全面性訓練課程，當通過考核展現您的技術能力與問題解決能力後，您將正式成為模組副工程師。在訓練期間，您將接受全面性的技術課程與實務操作，並參加相關考核，包括技術測試及工作績效評估。若考核結果未完全符合要求，公司將提供額外指導與學習資源，並安排您進入績效改善計畫，協助您提升技能並發揮潛力。若最終未達成預期目標，公司將與您討論職涯規劃的下一步安排。 工作內容 1. 負責半導體產品線機台設備維修及保養 2. 管理及改善機台零件系統、包含廠商與下包商之零件備品管理 3. 設計機台保養制具及流程改善以增進機台穩定性 4. 依公司需求需配合日、夜/假日班輪值(約每四週輪值一次大夜班，一次輪值六天)，實際安排將依工作需求及培訓進度調整 5. 加入台積電後, 您將享有 (1) 挑戰百萬年薪: i. 高競爭力的薪資水準及獎酬機制 ii. 夜班獎金: 擔任儲備模組副工程師期間，若跟值夜班，將發放跟值獎金NT$4,500；正式成為模組副工程師後，每月獨立輪值大夜班一次(六天)，將發放大夜獎金NT$8,000。(上述獎金若大夜班未滿六天將依比率計算) iii. 分紅獎勵: 每季依公司營運獲利分享業績獎金, 讓您1年、4季、12個月都能領取豐厚的薪資獎酬 (2) 豐富寬廣的培訓發展，以及職涯升遷: i. 專業訓練: 全球最先進的中科訓練中心，十二吋廠儲備模組副工程師安排六周全職訓練課程 ii. 職涯升遷: 垂直往上或水平轉換的職務機會，永不設限 (3) 高規格的工作環境: i. 美食饗宴: 24小時提供多樣化異國美食 ii. 休假優給: 給予優於勞基法之彈性休假及病假 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=414&source=1111 台積公司成立於1987年，率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式，自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展，以此釋放全球半導體產業的創新。身為全球的企業公民，台積公司的營運範圍遍及亞洲、歐洲及北美，致力成為企業社會責任的行動者。2024年，台積公司提供最廣泛的先進製程、特殊製程及先進封裝等不同製程技術，為500多個客戶生產超過11,000種不同產品。台積公司企業總部位於台灣新竹。進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 說明: 你喜歡動手解決精密機械、設備問題嗎？ 你想要突破半導體機台量產技術的極限，並持續挑戰未來科技的無限可能嗎？ 〝儲備模組副工程師〝就是最適合你的位置，你將運用最先進的操作系統及AI人工智慧界面來進行設備維修、保養，與公司一起成長，共同突破機台的生產極限，成為推動半導體領域解決問題的工程專業人才！ 儲備模組副工程師職位，旨在培育未來的工程專業人才。您將參與至多十二個月的全面性訓練課程，當通過考核展現您的技術能力與問題解決能力後，您將正式成為模組副工程師。在訓練期間，您將接受全面性的技術課程與實務操作，並參加相關考核，包括技術測試及工作績效評估。若考核結果未完全符合要求，公司將提供額外指導與學習資源，並安排您進入績效改善計畫，協助您提升技能並發揮潛力。若最終未達成預期目標，公司將與您討論職涯規劃的下一步安排。 工作內容 1. 負責半導體產品線機台設備維修及保養 2. 管理及改善機台零件系統、包含廠商與下包商之零件備品管理 3. 設計機台保養制具及流程改善以增進機台穩定性 4. 依公司需求需配合日、夜/假日班輪值(約每四週輪值一次大夜班，一次輪值六天)，實際安排將依工作需求及培訓進度調整 5. 加入台積電後, 您將享有 (1) 挑戰百萬年薪: i. 高競爭力的薪資水準及獎酬機制 ii. 夜班獎金: 擔任儲備模組副工程師期間，若跟值夜班，將發放跟值獎金NT$4,500；正式成為模組副工程師後，每月獨立輪值大夜班一次(六天)，將發放大夜獎金NT$8,000。(上述獎金若大夜班未滿六天將依比率計算) iii. 分紅獎勵: 每季依公司營運獲利分享業績獎金, 讓您1年、4季、12個月都能領取豐厚的薪資獎酬 (2) 豐富寬廣的培訓發展，以及職涯升遷: i. 專業訓練: 全球最先進的中科訓練中心，十二吋廠儲備模組副工程師安排六周全職訓練課程 ii. 職涯升遷: 垂直往上或水平轉換的職務機會，永不設限 (3) 高規格的工作環境: i. 美食饗宴: 24小時提供多樣化異國美食 ii. 休假優給: 給予優於勞基法之彈性休假及病假 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場，對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾，旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向，都能將其自身的觀點與經驗帶入工作，促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融，讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻，並為全球各戶提供卓越服務。

.須對現行主流資料庫結構與系統有了解 .電腦周邊及印表機故障排除。 . 資訊硬體及相關系統週邊裝置安裝、維修及監控。 . 處理客戶或公司內部對電腦軟、硬體與週邊設備使用時的突發狀況。 . 網路架設及管理作業。 . 必備能力:電腦硬體組裝, 基本電腦操作安裝常識，文件處理(word,excel)。 加分項目 . 具有網際網路（防火牆）、相關網路設備管理及維護經驗尤佳。 . 具有資訊機房主機伺服器管理維護經驗尤佳。 . 具有資訊系統維護專案文件執行流程，專安啟動與結案經驗尤佳。

新式特用交換式電源供應器(產品)研發測試

1. 儀器、半導體設備機電、機構組裝 2. ISO相關文件撰寫及整理 3. 具電子、電機、機械，有機電裝配經驗尤佳 4. 須嚴格遵守相關作業規定 5. 依工作安排至總部、分部支援或教育訓練 6. 主管交辦事項

電氣工程維護、維修及配線

1、弱電系統工程施作與維護 2、有經驗者尤佳，無經驗但願意學習可 3、具積極肯學習，工作態度認真負責

1.新產品評估與後續樣品製作 2.新材料與技術之開發 3.新產品量產之技術轉移 4.與客戶以及業務部門應對，針對量產產品光學特性之問題進行改善 5.新技術之專利評估與申請

1. 實施承攬商監督與管理事務 2. 推動勞工安全衛生教育訓練 3. 規劃安全衛生設施檢點與管理 4. 建議安全衛生管理程序與標準 5. 協助ISO/OHSAS/SA等管理系統執行 6. 主管交辦事項 7. 需配合不定期前往林口支援 8. 職稱核定將視個人學經歷背景略作調整

【無業績壓力】 1.基礎電腦應用、Office報表製作及具廣告美感。 2.處理銀行業務及監理機關外務作業。 3.具備耐心、溝通接待訪客。 3.具備細心、認真、負責、積極的工作態度。 4.學習汽機車鑑價 珠寶黃金鑑定。 5.主管交辦事項。

1. 汽車與工業電子散熱產品專案設計與開發。 2. 研究與發展汽車與工業電子散熱產品機構前瞻技術。 3. 閱讀、分析客戶或市場需求技術規格或訊息，產出技術報告或設計方案。 4. 主導產品、機構零部件試量產與承認作業。 5. 依TS16949要求產出產品DFMEA、控制計畫等工程文件。

1.機體功能檢驗。 2.品質問題反應。 3.主管交辦事項。

1.負責產品的電路設計與開發。 2.電子零件應用評估及異常分析。 3.產品相關測試驗證及導入試量產。

1. 協助設計規範書撰寫。 2. 協助產品開發、測試驗證。 3. 主管交辦事項。

#高業績獎金#穩定客源 #無經驗可 #年薪14個月 #遠道者提供員工宿舍 #有留任獎金(滿半年領10,000/滿一年再領20,000) 1.客戶解決方案提供 2.科技安全相關產品推廣及銷售 ★多元獎酬★ 員工分紅/三節禮金或禮品/結婚禮金/教育獎助學金等 ★全面應援★ 健康檢查/ /團體醫療保險/員工宿舍等 應徵分公司如下，錄取後依居住地分發 : 桃園分公司 桃園市桃園區大同路11號7樓之2 (03)339-5210 中壢分公司 桃園市中壢區復興路４６號７樓 (03)425-2137 大園分公司 桃園市大園區中正東路103號3樓 (03)386-9768 蘆竹分公司 桃園市蘆竹區南崁路265號8樓之三 (03)321-8957 楊梅分公司 桃園市楊梅區中山路140號4樓 (03)475-8700 林口分公司 桃園市龜山區文化三路386號2樓 (03)327-7430

#高業績獎金#穩定客源 #無經驗可 #年薪14個月 #遠道者提供員工宿舍 #有留任獎金(滿半年領10,000/滿一年再領20,000) 1.客戶解決方案提供 2.科技安全相關產品推廣及銷售 ★多元獎酬★ 員工分紅/三節禮金或禮品/結婚禮金/教育獎助學金等 ★全面應援★ 健康檢查/ /團體醫療保險/員工宿舍等 應徵分公司如下，錄取後依居住地分發 : 三民分公司 高雄市鼓山區中華一路203號8樓 (07)553-3535 岡山分公司 高雄市岡山區岡山路434號5樓之3 (07)622-4538 楠梓分公司 高雄市楠梓區建楠路139號6樓 (07)355-2036 苓雅分公司 高雄市前鎮區一心二路21號15樓 (07)336-0222 鳳山分公司 高雄市大寮區鳳屏一路268號3樓之1 (07)701-5377

【在怡利，讓車載科技與你的職涯同步進化】 我們相信：「人才的成長，是技術創新的關鍵引擎。」 怡利電子持續推動智慧車載技術的創新，積極培育跨領域人才，讓每一位員工都能在AI、數據、光學、 嵌入式系統等技術交匯點上找到自我定位，與未來趨勢並肩前行。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 1.新方案與關鍵零組件survey、電子電路設計、除錯及測試與電路板佈局規劃 2.APQP開發文件撰寫 3.電子相關產品EMC防制及對策

1. 具備程式基礎邏輯 2. 具備.NET或其它程式語言開發能力 3. 熟悉SQL語法 4. 資工/資管相關科系畢業尤佳，無工作經驗可 ※任職滿3個月及6個月皆享有留任獎金

資產管理事業群的業務範圍包括：基金會計、壽險管理、投信IMS等金融系統。本團隊主要負責資產管理系統的產品開發、系統建置與導入、系統增修與維護…等。 本職缺歡迎應屆畢業生、想轉換跑道、無經驗者。公司提供完善的新人培訓，由專人帶領學習專業技術及產業知識。如果你對軟體開發具有熱忱或對金融資產投資管理有興趣，期望不斷提升自我能力，歡迎加入我們的團隊！ 【工作內容】 1.執行金融系統軟體開發與程式撰寫 2.維護既有客戶之系統程式與需求增修 3.協助專案進行系統程式測試與修改 【資格條件】 1.大學以上學歷，年資不拘 2.資工/資管/資科/數學/電機等科系尤佳 3.具MS SQL、C#、 .Net 相關經驗者 4.對金融商品有興趣或金融資產投資管理有興趣者