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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/19
  • 硬體研發工程師-桃園南崁
  • 桃園市蘆竹區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.嵌入式微電腦系統設計及驗證, 2.系統電源規劃設計及驗證, 3.高速線路設計, 4.EMC對策規劃

  • 8/19
  • 醫療AI開發工程師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1) 開發醫療影像 AI 模型(如 Fundus、CT、MRI),涵蓋影像分類、偵測、分割與 3D 重建等核心功能。 (2) 開發醫療影像數據的前處理與後處理演算法。 (3) 開發與維護影像標註工具,支援醫師進行結構化標註。 (4) 跨部門溝通協作(含醫療、產品、UI/UX、前後端團隊),整合與測試模型功能。 (5) 參與臨床驗證、模型部署與其他開發相關任務。 (6) 完成主管交代事項。

  • 8/19
  • Data Center Operation Technician (IT Engineer)
  • 台北市信義區
  • 台灣亞馬遜網路服務有限公司(Amazon Web Services Taiwan Limited.)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Amazon Web Services (AWS) is one of the fastest growing businesses within Amazon, with key focus on expanding its footprints in APAC in recent years. We are seeking talented technicians who can take ownership, eager to learn and self-motivated. The successful candidate shall follow Amazon Data Center processes and maintain high operational standards in supporting server and network hardware and software. They need to adapt to fast and constantly changing environment and may require shift work including weekend and holiday. Key job responsibilities • 7x24 roster duty in data center operations • Incident first responder and follow call leader’s instruction for hands on support • Break-fix and troubleshooting according to process guideline • Maintain proper media operations according to process guideline • Capacity landing and decommissioning according to process guideline • Site management and maintain tidiness in operation areas • Learn and develop on operation and support processes with innovation and automation Basic qualifications • Show interest in learning computing hardware and operation systems and basic understanding on incidents response and prioritization. • Good written and verbal communication English • Up to 1 year experience in server / network hardware and operation systems maintenance / troubleshooting. Fresh graduates are welcome

  • 8/19
  • 電控組裝作業員 (冷氣房作業.無經驗可)
  • 台中市大雅區
  • 凱臣科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,400~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 組裝半導體設備機構零件並進行精密調校。 2. 進行自動化設備的電控元件配置與安裝。 3.在冷氣房環境工作 見紅休,加班費另算 (有經驗佳、無經驗也可)

  • 8/19
  • 理財專員(成功分行)
  • 台北市內湖區
  • 陽信商業銀行【股】(總行)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,500~90,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.提供客戶全方位理財建議與規劃。 2.金融商品銷售與諮詢等多樣化金融服務。

  • 8/19
  • 【Hsinchu, Taichung, Changhua, Chiayi or oversea】CIM & AI application Sr Manager
  • 台中市潭子區
  • 矽品精密工業股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Biz-PM or Tech-PM (Biz-PM) Problem Solving: (1) Translate business needs into technical solutions. (2) Use big data to identify and solve manufacturing challenges. (Tech-PM) System Development and AI Integration: (1) Develop intelligent manufacturing systems with automation and advanced control. (2) Integrate AI to improve productivity and quality. (3) Build real-time data systems for better decision-making. (Biz-PM & Tech-PM) Project Management: (1) Ensure clear communication between teams and users. (2) Lead cross-departmental solutions focusing on integration and performance.

  • 8/19
  • 【中科二林】製程資深工程師
  • 彰化縣二林鎮
  • 矽品精密工業股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 55,200~95,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.Know database建立及維護 2.客訴案件調查 (CAR / RMA / Noise) 3.客戶稽核/AR回覆。 4.新進工程師技術培育與指導 5.Procedure與WI 標準化 6.BKM維護(IE,IT,IM,IP,IO Table)

  • 8/19
  • 【台中】 IT-INF工程師(WINDOWS)
  • 台中市潭子區
  • 矽品精密工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 49,200~69,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 此角色需與多單位協作支援整體運作,適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 1. Service Design- 擬訂與控管基礎設施(作業系統、硬體環境、資訊技術)建置計劃、安全規劃與架構設計 。 2. Service Transition - 基礎設施建置上線 - 擬議管理之工作指導程序及作業文件供做遵循 。 3. Service Operation - 系統功能增修 - 執行基礎設施建置與驗測 。 4. Service Operation - 事故與問題 - 處置、分析與診斷系統異常並擬議改善措施 。

  • 8/19
  • 人形機器人FAE工程師(新竹)
  • 新竹市
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助客戶完成機器人產品的安裝、調試與導入 2.與客戶溝通技術需求,提供解決方案與技術支援 3.分析並解決現場問題,確保系統穩定運行 4.與研發團隊合作,回饋現場使用經驗,優化產品設計 5.撰寫技術文件、培訓與教育客戶使用機器人系統

  • 8/19
  • Account Manager(土城/新竹)
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. Customer‘s contact during mass volume life of a product - For any issue, whether fulfillment, quality or other, excluding sales/POs 2. Project management - Leading external and internal projects of different topics related to operations, efficiency/excellence, process improvement, systems, financials and more 3. Quality issues - Bridges, monitors and secures solutions of raised quality issues by customers, between customer and quality team. 4. AP/AR - Responsible to secure payments from customers and paid invoices to vendors on time and in full 5. Contracts management and support of RFQ/RFP/RFI - Leads contracts‘ negotiations till closure, both externally (customers and vendors) and internally (e.g. Legal Dept.)

  • 8/19
  • 智慧醫療 雲端系統架構師
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 主導系統架構設計:規劃並設計次世代醫療系統(HIS)總體技術架構與演進藍圖。 2. 微服務拆分與治理:根據醫院核心業務,主導微服務的邊界劃分、API 契約設計與服務治理策略。 3. 數據架構規劃: 設計數據湖與數據中臺架構,規劃全院級的數據整合、ETL 流程與數據治理體系。 4. 推動醫療數據標準化: 負責推動並落實 HL7/FHIR 等國際醫療資訊標準在系統中的應用與數據交換。 5. 制定技術規範: 建立與推行開發、安全、部署、監控等方面的技術標準、規範與最佳實踐。 6. 規劃 DevOps 體系: 設計 CI/CD 自動化流程與可觀測性(Observability)系統方案,提升交付效率與系統穩定性。 7. 技術選型與評估: 負責核心技術元件(雲端服務、資料庫、中間件)的選型、評估與概念性驗證(PoC)。 8. 解決方案與技術攻關: 領導團隊解決專案中的關鍵技術挑戰與架構瓶頸。 9. 技術指導與審查: 提供技術指導與培訓,並負責核心程式碼與架構設計的審查(Review)。 10. 前瞻技術研究: 持續引入雲端計算前沿技術,驅動醫療系統的架構創新。

  • 8/19
  • 台灣電池中心-(夜班)品檢組長(高雄) 2026Q001
  • 高雄市大寮區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責儀器操作及檢驗工作 2.產線異常反饋及異常單填寫 3.檢驗日報表整理 ★工作地於高雄大寮 ★此職務為班別為初期三班制,依照產線規劃會調整為四班二輪(做二休二)班別,可配合常夜優佳 三班制(早):08:00~16:30 三班制(中):16:00~00:30 三班制(夜):24:00~08:30 四班二輪(日):07:30~19:30 四班二輪(夜):19:30~07:30 津貼如下: 績效獎金:0~2000元/月 全勤獎金:0~1500元/月 輪班津貼: 中班:200元/天 晚班:450元/天

  • 8/19
  • 【AI Server】 BIOS Manager-E事業群
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.AI server BIOS 功能開發/除錯/驗證以及Release BIOS WFU/LVFS package。 2.配合硬體及工廠解決問題 3.BIOS安全性更新和 refresh 專案開發 4.支援客戶BIOS特殊規格需求更新

  • 8/19
  • 【AI Server】BMC Manager-E事業群
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.Server BMC 功能開發/除錯/驗證。 2.配合硬體及工廠解決問題 3.支援客戶BMC特殊規格需求更新

  • 8/19
  • 【AI Server】CPLD Engineer-E事業群
  • 新北市土城區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 使用 VHDL/Verilog 進行 CPLD 電路邏輯開發。 2. 執行模擬、合成與晶片燒錄,並進行 Debug。 3. 設計 I²C、SPI、UART 等數位介面,與硬體電路整合。 4. 確保設計符合時序需求,並優化資源與功耗。 5. 產出設計規格書/測試報告,並與韌體、製造團隊協同作業。

  • 8/19
  • 中央投資總處(內湖)|綠色能源投資基金分析師(綠能、綠證、儲能和電池相關經驗佳)(限2年以上工作經驗)
  • 台北市內湖區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 儲備幹部學習各項投資職能,投資管控流程,集團產品與產業功能 2. 適合工作經驗2年左右,有工作與實務的結合,對接世界級企業與開拓眼界的機會 3. 學習投資項目案源開發、分析評估 4. 學習基金財務模型、投資標的可行性評估及執行推進 5. 協助主管執行及追蹤大型專案開發進程,利害關係人管理,確保專案如期如質進行 6. 學習進行海外產業及新興科技等產業研究、市場動態及趨勢分析 7. 配合主管各地執行現場盡職調查 8. 協助投資文件審核,協助完成集團內投資程序

  • 8/19
  • 中央投資總處(內湖)|基金募資(Fund Raising)案源開發與投資人關係維護主管(需3年以上經驗)
  • 台北市內湖區
  • 鴻海精密工業【股】(鴻海)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 於創投/私募基金、企業募資投資部門歷練經驗 2. 投資項目案源開發、分析評估、投資架構設計、擬定建議等經驗 3. 財務背景兼具3+3產業調研能力 4. 需要募資公關能力,投資人關係維護 5. 可短期(1週左右)前往美國、歐洲、日本、東南亞募資能力 6. 投資文件審核,協助完成集團內投資程序

  • 8/19
  • 【業務行銷類】PCB 策略市場業務工程師 (山鶯廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
  • 桃園市龜山區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.市場研究與分析: 分析全球和區域性的PCB市場趨勢和競爭情況。 進行市場需求分析,了解客戶需求和行業發展動向。 2.產品管理: 與研發和製造部門合作,確保新產品符合市場需求。 監控產品的市場表現,並根據市場反饋進行改進。 3.銷售支持: 為銷售團隊提供市場和產品資訊支持,協助他們達成銷售目標。 與客戶保持良好溝通,了解他們的需求和反饋。 4.競爭對手分析: 監控和分析競爭對手的策略和市場活動。 制定應對競爭的策略和計劃。 5.客戶關係管理: 維護現有客戶關係,挖掘潛在客戶。 提供優質的客戶服務,提升客戶滿意度。

  • 8/19
  • C# .NET 中階程式設計師(新策略產品事業部)
  • 台北市內湖區
  • 博暉科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 與現行團隊共同負責投信股務系統相關產品開發、系統建置,後續有機會與國外團隊或客戶合作進行系統開發。 我們致力研發新興產品,建立金融市場藍圖,如果你對國內外金融x科技發展有興趣,喜歡與人溝通討論共同建立系統,願意和團隊一起成長,我們很期待你的加入! 【主要工作內容】 1. 負責後端架構設計、模組規劃與效能優化策略 2. 與前端、SA、PM合作推動產品研發 3. 協助後端部署流程、CI/CD 整合、監控維護與弱掃調整 4. 協助 code review,擔任Mentor角色 【基本條件】 1. 3-5 年後端開發經驗 2. 熟悉 C#、EFCore、MSSQL、.NetCore、.NET Framework 3. 具備WebAPI相關開發經驗 4. 熟悉 C#非同步處理及SQL優化及校調 5. 熟悉開發及整合工具 (如 Azure Git、Visual Studio、Jenkins 等) 6. 有過API自動化測試經驗 (如NUnit 等) 7. 有過Docker使用及建置 【加分條件】 1. 具金融系統專案開發經驗 2. 熟悉WinForm開發經驗及自定義UserControl建立經驗 3. 熟悉IIS、Azure API 架設 4. 有參與多人及跨部門合作經驗 5. 有帶領小型技術團隊經驗、並參與技術決策 6. 有與國外團隊合作經驗