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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/17
  • 保全勤務主管swt
  • 桃園市桃園區
  • 強固保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 2. 規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3. 有系統的培育員工,強化企業的人才資本 4. 年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 5. 年度教育訓練規劃與執行

  • 9/17
  • 觀音工業區徵日夜保全(冷氣房)
  • 桃園市觀音區
  • 強固保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責門禁管制、車輛出入指揮、夜間巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作

  • 9/17
  • 徵航翔路工地保全管理組長
  • 桃園市大園區
  • 強固保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責門禁管制、保護重要物品、巡邏、防竊及竊盜處理工作等安全維護

  • 9/17
  • 桃園區優質夜間車道保全-(近藝文特區)
  • 桃園市桃園區
  • 強固保全股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏 2.現場主管交辦事項

  • 9/17
  • 急徵南港區衛福部日班保全員1名
  • 台北市南港區
  • 強固保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,200~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一般性警衛保全工作

  • 9/17
  • 林口民視急徵現場安管人員
  • 新北市林口區
  • 強固保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,專科學歷,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責門禁管制、車輛出入

  • 9/17
  • P-社區清潔員-內湖區
  • 台北市內湖區
  • 強固保全股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 28,590~30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • *大樓公設清潔打掃* 固定區域維護清潔及環境整理

  • 9/17
  • 機關保全8H需1年以上經驗
  • 台北市中正區
  • 強固保全股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,高中職學歷,月薪 39,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責門禁管制、來賓車輛出入指揮、辦公樓層巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作

  • 9/17
  • 永康工地保全
  • 台南市永康區
  • 強固保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,專科學歷,月薪 36,000~0元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 保全人員 1.門禁管制、車輛出入登記、防火、防盜等安全維護及通報 2.定時定點巡邏 3.臨時交辦事項

  • 9/17
  • 林口區下福里徵駐衛警
  • 新北市林口區
  • 強固保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 門禁管制登記辦證.

  • 9/17
  • 信義區辦公大樓保全
  • 台北市信義區
  • 強固保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

  • 9/17
  • 林口區下福里保全駐衛警(薪50K、上下班制)
  • 新北市林口區
  • 強固保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,月薪 50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 保全人員/警衛 負責門禁管制、車輛出入指揮、園區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 園區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

  • 9/17
  • 徵飯店車道保全(近中壢火車站)
  • 桃園市中壢區
  • 強固保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 保全人員/警衛 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、 2.防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 3.針對特定處所進行監視, 4.維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險

  • 9/17
  • 稽核會計專員 / 主辦會計
  • 台中市北區
  • 鼎力國際開發有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.會計傳票覆核 2.財務報表製作/檢核/彙整 3.結算總公司報表及分公司對帳 4.稅務資料整合,會計師對應 5.各項稅務結算複核&申報營業稅&外勞扣繳及申報 6.編制年度稅務成本報表 7.彙整統計各部門費用申請 8.銀行&國稅局事務 9.高抗壓性/思路清晰/責任感重 10.主管交辦事項

  • 9/17
  • 越南雙語翻譯人員(台中)
  • 台中市北區
  • 鼎力國際開發有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※需具汽車駕照 1.月領30000-35000元。(依工作經驗核薪,含全勤獎金+伙食津貼+專業津貼等) 2.精通中文及越南語言。 3.協助雇主/外勞之間的溝通。 4.協助外籍勞工生活管理、心理輔導及雇主的工作協調。 5.協助雇主/外勞辦理相關文件及翻譯。 6.能配合公司調派上班。 ※須具備汽車駕照 會開車※

  • 9/17
  • 越南雙語翻譯人員(台中公司)
  • 台中市北區
  • 鼎力國際開發有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※要會開車及台灣核發之汽車駕照 1.精通中文及越南文。 2.協助雇主/外勞之間的溝通。 3.協助外籍勞工生活管理、心理輔導及雇主的工作協調。 4.協助雇主/外勞辦理相關文件及翻譯。 5.主管交辦事項。

  • 9/17
  • 人資/招募專員
  • 台中市北區
  • 鼎力國際開發有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 依公司人力需求,開發多元招募管道,規劃與執行人員招募、甄選與任用及維護。 2. 人力銀行職缺管理,各項職缺篩選履歷表/初步面試/安排主管面試。 3. 新進人員報到確認與流程協調,並與各窗口對接。 4.公司網站系統/官網(LINE FB)維護及更新管理。 5. 人事資料系統建檔維護與管理。 6. 各項保險加退保及調整作業。 7. 員工考勤管理作業。 8.所得扣繳申報作業。 9. 主管交辦事項。 ※此職務偶爾需要外出。

  • 9/17
  • 越南雙語翻譯人員(嘉義)
  • 嘉義縣朴子市
  • 鼎力國際開發有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※需具汽車駕照 會開車※ 1.月領30000-35000元。(依工作經驗核薪,含全勤獎金+伙食津貼+專業獎金等) 2.精通中文及越南語言。 3.協助雇主/外勞之間的溝通。 4.協助外籍勞工生活管理、心理輔導及雇主的工作協調。 5.協助雇主/外勞辦理相關文件及翻譯。 6.能配合公司調派上班。

  • 9/17
  • 財稅會計專員
  • 台中市北區
  • 鼎力國際開發有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 如果您對數字充滿敏感度且又是一個樂於溝通分享的夥伴,歡迎您加入我們的大家庭! 主要工作項目: 1. 應收/應付帳款處理(我們只做內帳唷~外帳就給事務所處理唷~) 2. 每年協助移工做所得申報!(沒碰過沒有關係,有前輩會教您,別擔心!不會放您孤軍奮戰~) 3. 每週四/週五輪流跑銀行!(外出呼吸一下新鮮空氣) 4. 協助各移工臨時突發狀況所需的報表產出!(人生嘛!總是會很多很多的突發狀況!) 5. 處理主管臨時交辦事項(偶爾啦!不會太常) 6. 外籍翻譯老師的文件溝通及講解(畢竟人家是外國人,對內溝通沒有問題,但對於中文還是會有需要我們的時候,就是中文小老師的概念啦!) 7. 需不定時至各分公司開會(所以此職缺是需要出差的,當日來回啦~) ★ 大概的工作內容就是這樣啦!但如果您想像中的會計工作是屁股越來越大、一直靜靜的坐在座位上工作,那這工作可能不太適合您!我們需要的是較為靈活及主動的工作夥伴!每個職缺都有一定的考評期,考評期後的薪資就依照您考評期時的表現來綜合評估囉!(放心,老闆很大氣,只要您做的是老闆想要的,相對的,老闆也會給您想要的!!) ★ 對了,還有一點很重要!我們是一群很愛吃很愛喝飲料的夥伴,所以很常開團喝飲料,每週五固定有歡樂的下午茶時間讓大家紓解一下一週來辛苦!辦公室裡及各分公司的夥伴也都超好相處! ★ 還有四隻可愛的貓咪陪你一起上班唷~~歡迎來和貓貓玩~

  • 9/17
  • 儲備業務主管(需接受國內外派)
  • 台中市北區
  • 鼎力國際開發有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.研擬業績年度計劃 2.負責擬定策略,以促進業績目標的達成。 3.領導團隊協助新領域拓點及客源開發。 4.顧客服務,維護顧客關係,客訴及危機處理。 5.跨部門、人員溝通與協調。 6.開發潛在客戶,解決客戶人力需求問題。 7.經營維繫既有客戶關係。 8.不定時關懷移工工作狀況,提升人力品質。 9.提供客戶專業人力需求規劃及服務方案。 10.其他主管交辦事項。1.研擬業績年度計劃 2.負責擬定策略,以促進業績目標的達成。 3.領導團隊協助新領域拓點及客源開發。 4.顧客服務,維護顧客關係,客訴及危機處理。 5.跨部門、人員溝通與協調。 6.開發潛在客戶,解決客戶人力需求問題。 7.經營維繫既有客戶關係。 8.不定時關懷移工工作狀況,提升人力品質。 9.提供客戶專業人力需求規劃及服務方案。 10.其他主管交辦事項。

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