台大就業專區

1. 具有汽車、輪圈生產之相關工作經驗 2. 具有汽卡車零件之相關工作經驗 3. 熟悉塗裝漆料化學用品維護流程 4. 基本現場管理經驗 5. 對塗裝有興趣

✦電子級玻璃纖維紗之生產作業。 ✦採三班制輪班： 　- 早班 06:00~14:45 　- 中班 14:00~22:45 　- 晚班 22:00~06:45 　★ 輪班方式：早班(做5休2) → 晚班(做5休2) → 中班(做5休1) ✦加班費另計。 ✦2026年休假天數依人事行政局公告（120天），排班出勤者另享加班費。 【福利待遇】 ✔ 留任獎金10萬元 ✔ 穩健經營超過 30 年，企業穩定有保障 ✔ 搭上AI產業浪潮，公司持續擴展產線 ✔ 完整培訓機制 ✔ 三節禮券 & 績效盈餘獎金 & 生日禮券 & 婚喪喜慶補助 ✔ 外語學習補助 & 國內外旅遊補助 ✔ 免費供餐 & 免費停車位 【面試方式】 ▶ 1111人力銀行投遞 ▶ 隨到隨談 開放時間：週一至週四 下午 2 點 ~ 4 點 請攜帶個人履歷，逕洽警衛室即可。 歡迎有興趣的求職者主動應徵或聯繫詢問!

✦ 穩定企業 × 高科技產業鏈 × 完整培訓，無經驗可！ ✦ 產品應用於半導體、AI伺服器、電動車等前端產業，產線擴展中！ 【工作內容】 ✦ 玻璃纖維紗成品與半成品的品質檢驗。 ✦ 生產異常品之檢驗、追蹤與改善建議。 ✦ 客戶返品檢驗與原因分析，協助品質提升。 【工作時間與薪資】（可擇一） ▶ 三班輪班制 早班　06:00 ~ 14:45 中班　14:00 ~ 22:45 晚班　22:00 ~ 06:45 ★ 輪班方式：早班 (做5休2) → 晚班 (做5休2) → 中班 (做5休1) 平均月薪 40,000 元以上（加班費另計） ▶ 固定班制-早班 06:00 ~ 14:45（每週排休2天） ▶ 固定班制-中班 14:00 ~ 22:45（每週排休2天） 平均月薪 35,000 元以上（加班費另計） ✦2026年休假天數依人事行政局公告（120天），排班出勤者另享加班費。 【福利待遇】 ✔ 留任獎金10萬元 ✔ 穩健經營超過 30 年，企業穩定有保障 ✔ 搭上AI產業浪潮，公司持續擴展產線 ✔ 完整培訓機制 ✔ 三節禮券 & 績效盈餘獎金 & 生日禮券 & 婚喪喜慶補助 ✔ 外語學習補助 & 國內外旅遊補助 ✔ 免費供餐 & 免費停車位 【面試方式】 ▶ 1111人力銀行投遞 ▶ 隨到隨談 開放時間：週一至週四 下午 2 點 ~ 4 點 請攜帶個人履歷，逕洽警衛室即可。 歡迎有興趣的求職者主動應徵或聯繫詢問!

1. 執行公司品管體系的順利運作，依主管指示對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 2. 負責產品品質異常之統計分析。 3. 協助ISO體制之推行與管理。 4. 推行內部稽核活動及外部認證。 5. 客戶抱怨的品保程序之執行與追蹤。 6. 與生產單位溝通與協調。 7. 單位人員的管理。 歡迎有興趣的求職者主動應徵或聯繫詢問!

✦ 穩定企業 × 高科技產業鏈 × 完整培訓，維修人才首選！ ✦ 產線持續擴展中，與 AI、半導體、電動車前端產業接軌！ 【工作內容】 ✦ 現場電力設備維護、保養及故障維修。 ✦ 電機科系畢業或具備電力設備維修經驗者佳。 ✦ 依過往工作經驗及技能，未來有機會培養為儲備幹部 【工作時間與薪資】 ▶ 排班制（每週排休2天） 　- 常日班 08:30~17:45 　- 中班　13:15~22:00 　- 晚班　22:00~06:45 　平均月薪 41,000 元以上（加班費另計） ▶ 固定班制（每週排休2天） 　- 常日班 08:30~17:45 　- 中班　13:15~22:00 　平均月薪 37,000 元以上（加班費另計） ★ 有相關經驗者，薪資可面議！ ★ 加班費另計 【福利待遇】 ✔ 留任獎金10萬元 ✔ 穩健經營超過 30 年，企業穩定有保障 ✔ 搭上AI產業浪潮，公司持續擴展產線 ✔ 完整培訓機制 ✔ 三節禮券 & 績效盈餘獎金 & 生日禮券 & 婚喪喜慶補助 ✔ 外語學習補助 & 國內外旅遊補助 ✔ 免費供餐 & 免費停車位 【面試方式】 ▶ 1111人力銀行投遞 ▶ 隨到隨談 開放時間：週一至週四 下午 2 點 ~ 4 點 請攜帶個人履歷，逕洽警衛室即可。 歡迎有興趣的求職者主動應徵或聯繫詢問!

1.會計傳票繕打登錄 2.營業稅申報作業、401申報 3.發票(進項發票)整理、貨款折讓及支援財會業務 4.協助公司存貨盤點作業

自動化機械設計製圖員/工程師 1.具機械科系背景，半年以上相關工作經驗者。 2.負責產品機構設計與結構評估。 3.負責機構材料的測試與選用。 4.繪製機構設計圖面。 5.專案規劃及執行。 6.熟練AUTOCAD，會INVENTOR或SOLID EDGE者尤佳。

1.進行寫作.語言教學 2.設計相關課程及開發課程 3.運用適當教學策略與方法，指導學生學習 4.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 5.配合補習班活動 6.學員成果評估

1.入料IQC及IPQC 2.線上生產抽測及檢驗 3.工作規範的整理及建立 4.Sample的製作及對色 5.ISO資料的整理及建立 6.客戶樣品的檢測及分析 7.具有儀器校正的觀念(如有證照更佳) 8.具分析能力

🔹 歡迎加入我們的牙醫助理團隊！ 對牙科診療好奇、想學一技之長嗎？ 跟著專業牙醫師一起工作，每天都能看到患者從不安到露出安心笑容，就是這份工作的成就感！ 1. 認識並學習操作各式牙醫器材與設備，從零開始也沒問題 2. 協助指導患者正確刷牙與口腔保健觀念，讓大家都有自信笑容 3. 在診間協助牙醫師看診，從診療準備到過程支援一同完成治療 不論你是相關科系畢業，或是想轉職踏入醫療領域， 只要你細心、願意學習、喜歡和人互動， 都非常歡迎來和我們一起打造讓人放心的看牙環境！

1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。 7.進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8.依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議（如：施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等）。 9.視狀況採取各項措施，以因應分包廠商之不良行為（不接受建議或不履行應辦事項），如：將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10.代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明，共同取得合約共識。 11.要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12.進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。 13.需求條件： 最少1個以上完整建築工程經驗

1. 每月請款帳單審核及出款作業、結案作業、歸檔作業。 2. 各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3. 廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4. 客戶應收款項帳務。 5. 其他一般會計帳務。 6. 固定資產維護及年度盤點規劃。 7. 完成費用暫估及編製月結報表。 8. 編列預算並追蹤執行進度。 9. 配合會計師查帳作業，並將調整分錄入帳。 10.ERP系統操作。 11.主管交辦事項。

1.產線作業之支援與協助。 2.工作需配合加班。 3.主管交辦事項。 ※本公司支持原住民族就業，具原住民身分者優先安排面試。

💡 歡迎加入我們的教保團隊！ 👶 你是否熱衷於教育與幼兒發展？想要在充滿愛與活力的環境中工作嗎？這裡，就是你的舞台！ 🎉 🌟 加入我們，你將： 1. 用心照顧幼兒的日常起居與成長，陪伴他們發現這個世界的美好 2. 設計有趣又豐富的課程活動，讓孩子們學得快樂又扎實 3. 精心準備溫馨且有教育意義的教學環境，營造安心又創造力十足的學習空間 🚀 締造孩子快樂成長的每一天！準備好用你的愛心和耐心，與我們一起讓每一位孩子擁有美好童年嗎？ 💖

––-招聘長期穩定合作醫師––- 1.熟悉雷射光療、各類微整形注射。 2.門診看診及治療操作。 3.診費優渥，專職/兼職均可。 4.能報備支援。

會計記帳作業 應收.應付作業 一般行政作業

＜工作內容＞ 1. 執行居家服務、居家喘息、短照服務 2. 個案照顧狀況回報與討論 3. 長照需求者開發 ＜工作待遇＞ 1. 直接服務薪資：230元~400元/時 2. 新進員工訓練、每月定期會議、轉場：196元/時 3. 服務獎金：B碼採級距給予，服務越多，獎金趴數越高；A碼40％ 4. 內部多樣獎金制度設計(在職獎金、久任獎金、開發獎金、推薦獎金、二節獎金、年終獎金...等) ＊小區域安排班表，降低奔波疲憊感 ＊完訓後尚無經驗亦可，規劃完整見習訓練，學習一線服務技巧 ＊從一線的直接服務到後續的職涯挑戰，協助員工成長

※投遞資格敬請參照下方〝其他條件〞A級單位個管資格，謝謝！ 1. 因業務擴增而新增人力，服務區域：松山區。 2. 松山區長期照顧服務個案管理，包含諮詢、申請、計畫擬訂、資源媒合。 3. 長期照顧服務團隊溝通協調。 4. 長期照顧服務相關專案辦理。 5. 服務宣傳、單位拜訪、服務使用者開發。 (每位個管員案管量120上限) (單位自辦20小時長照課程並申請積分，免去自己要把積分補滿)

一、應徵資格： 1. 領有照顧服務員訓練結業證書。(或領有照顧服務員職類技術士證) 2. 簡易電腦文書能力(google/word/excel)。 3. 須具備機車駕照。 4. 須自備智慧型手機搭配網路。 二、工作內容 ： 1.照顧服務提供 (1)生活照顧服務：備餐、家務整理、陪同就醫及外出散步等 (2)身體照顧服務：協助沐浴、如廁、進食、口腔清潔、翻身拍背等 (3)健康促進服務：中風復健、認知訓練、被動肢體關節活動、簡易運動等帶領 2.社區宣傳：宣傳活動參與、服務使用者開發。 3.協助參加休閒活動。 4.協助行政工作。 三、工作地點： ◆潮州鎮、竹田鄉、內埔鄉、萬巒鄉 ◆工作場所以「居家」為主，但以小區域作為設計，降低車程交通時間的奔波。 四、工作時段：週休二日，每日工作八小時 （依服務需求者的需求時段為主，可彈性服務夜間或假日時段佳）。 五、工作待遇： ◆時薪聘用(直接服務：230元/時，行政/會議/教育訓練/交通：依法定基本工資時薪)，薪資約32,000~38,000。 ◆週休二日(休假日遇出勤可申請加班費)、享勞健保、勞退、職保。 ◆每年度依考核提供年終獎金、具升遷機制。 ◆薪資依政府規範外，另提供：證照加給、學位加給、經歷加給、任務加給、 績效獎金、二節獎金。 ◆員工福利除勞基法辦理外另含：員工旅遊、尾牙、健康檢查、慰問金、進修 補助、照顧服務員責任險、機車第三人責任險。 六、職涯發展： ◆具縱向發展規劃：照顧助理、照顧秘書、居服督導員、個案管理員、組長。依能力、考核培育調整。 ◆可跨領域發展：社區輔導員、社工員、企劃等。 七、應徵方式： 履歷審查、筆試、技術考、面試。 ※意者請寄履歷與自傳至電子信箱hondao.pingtung@hondao.org.tw，符合初階審查者，將約時間面試。 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。