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聯手科技股份有限公司 誠徵 產品_專案經理PM 一、工作內容與任務: 產品/服務規劃、開發與營運管理,將所規畫之產品/服務順利上市,持續因應目標市場調修並使其達成良好之營運成果。 二、工作職責 產品_專案經理的工作職責分成幾個主要重點,再細分成幾個子項目;針對不同重點依據工作時間的多寡給予百分比: (一)產品服務規劃:(15%) 1.市場現況分析。 2.產品策略分析及形成。 3.產品定位及開發建議。 4.上下游廠商聯繫。 (二)產品服務開發:(25%) 1.產品專案管理(製作規劃及進度控)。 2.產品規格。 3.產品設計。 4.產品引入或發展。 5.產品測試及調修。 (三)產品營運管理:(50%) 1.產品/服務預算計畫及落實。 2.產品日常運作。 3.產品行銷廣宣活動規劃及推動。 4.CRM。 5.資料庫建檔及管理。 (四)其他:(10%) 1.未來系統需求確認及計畫之建議。 2.下階段發展計畫建議。 3.策略性合作專案之規劃—尋覓適當之合作夥伴,提出合作之建議產品。 4.客訴支援。 5.跨部門/公司協調配合—協調、整合及運用跨部門/公司資源達成結案目標(時程與成本) 上班時間:週一至週五10:00至19:00(休息1小時,自行安排) 上班地點:台北市大安區信義路二段86巷27號2樓之1 (捷運:東門站下車,走路4至5分鐘) 工作待遇:月薪5萬元 + 績效獎金。
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1.賣場清潔工作、商品貨架清潔整理 2.賣場陳列商品、清潔、維持營業場所的整潔與美觀 3.搬運重物及商品進貨、退貨處理 4.收銀工作,銷售商品,向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5.使用pos系統,需具備基本電腦操作能力,例如:word、excel 6.完成主管交辦事項
負責風管工程施作.安裝及監工 有風管工作經驗 薪資面議 依年資與能力調整薪資 日薪 2500-2800元 每日伙食費 150元 駕車津貼:100元 工作地點都在大台北地區,新北地區 福利制度: 勞保、健保、勞退提撥金 伙食費 加班費 獎 金 類:年終獎金、三節獎金禮品 、 保 險 類:職災保險 娛 樂 類:員工聚餐.尾牙 有意者請電洽 吳小姐 02-89853028 為您安排面試詳談
1.醫院看護中心照服員管理、排班調班。 2.中心行政工作。 3.病室巡查、陪診、及其他督導交辦事項。 ※須配合中心依照周休二日進行排班。
1. 巡視並督導門市營運狀況,確保營運品質與服務水準 2. 協助處理門市營運相關問題,維持門市順暢運作 3. 進行區域營運與業績分析,提出改善與成長策略 4. 協助處理消費者客訴,提升顧客滿意度與品牌形象 5. 追蹤與管理門市業績表現,分析漲跌原因並提出改善方案 6. 協助管理直營門市營運成本與利潤,達成損益平衡目標 條件需求: 具餐飲相關工作經驗2年以上 具門市管理或營運管理經驗者佳 具良好溝通協調能力與問題解決能力 其他福利: 受訓期滿另提供 2,000~6,000元油資補助 表現優異者,未來有機會 派駐海外發展(薪資與福利另議)
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太陽能發電-廠務助理/行政人員工作內容: 1. 協調工務行程,整理作業表單,追蹤進度並提供執行報告。 2. 處理工務人員交辦事項,包括金屬架構繪圖文件列印。 3. 負責廠內採購作業,對接供應商並進行物資協調。 4. 協助結構繪圖與修訂作業,保持設計文件準確性。 5. 倉庫進出貨管理,確保物料分配與登記流程準確。 6. 維護廠區環境整潔,執行日常設施清潔與檢查。 7. 協助主管處理公文往來、資料整理與其他交辦事宜。 8. 規劃與執行辦公室與設備管理相關行政作業。
工作內容: 1. 協助水電師傅進行水管和電路系統的安裝、維修與改造,確保工程符合設計需求和品質標準。 2. 執行基本水電配線工作,例如插座、開關的安裝及檢測。 3. 協助完成空調系統的安裝和基礎維護作業。 4. 熟悉使用水電相關工具及測試設備,提供必要的技術支援。 5. 負責施工現場的基本設備清點及管理,維護工具和工作區域的整潔。 6. 協助師傅讀懂工程圖紙並準確執行相關施工計畫。 7. 遵守安全規範,確保工作場所及周邊環境的作業安全。 8. 定期參與專業培訓與學習,提升工作能力與專業知識。 歡迎對水電工程有興趣的你加入我們的團隊!在這裡,你將有機會學習多元的技術與知識,並成長為一名獨當一面的水電專業人才。立即投遞履歷,讓我們共同為客戶創造更優質的生活與工作環境!
★工作時間: ⭐固定班別、免輪班,11:00-20:00/12:00-21:00,中間休息1小時。 ⭐8H週休二日(六日固定休假)! ★工作內容: 外場服務:接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。 ★薪資: 月薪36,000元。 ★福利: 全日免費供膳、多元獎金制度、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。
1. 熟稔禮賓接待服務,態度親切有禮。 2. 飯店式社區櫃檯管理,住戶生活事務服務。 3. 負責文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 4. 協助遞送公文及收發信件、一般電腦文書作業系統能力。 5. 具有親和力、樂於學習、主動、積極、有責任感及服務熱忱。 6. 9H(中間休息1小時)/排休制/月休八天,依派駐社區需求配合輪休。 7. 具有物業管理或飯店休閒餐飲事業相關經驗者佳。 8. 社區財報製作。
1.協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.具熱情ˋ愛心。 7.想改變世界,覺得懷才不遇者。
1.居家服務配合長照2.0,協助個案生活照顧,家務協助,備餐服務、陪同就醫、外出散步。 2.協助移位、沐浴、日常照顧、陪伴 。 3.撰寫服務紀錄,參與團體督導會議,教育訓練 。 4.具工作熱忱、同理心、富愛心 本機構薪資結構為6:4拆帳制度,詳細福利敬請內洽。 5.需有照顧服務員訓練結業證明、身心障礙上課證明、失智症上課證明。 服務地區 永康區