- 內外場餐廳服務人員 - 對餐飲服務熱忱者 - 親和力佳 - 具相關餐飲或服務業工作經驗者佳
【工作內容】 01. 具職業大貨車駕照,並有一年以上駕駛經驗。 02. 使用車種6.5噸,依路線需求安排車輛。 03. 依作業標準原則進行食品安全配送。 04. 依公司作業標準進行出/退/換貨對點作業,簡易的理/裝/卸貨,回收載具(全車皆配置尾門)。 05. 依路線完成客戶配送(苗栗~雲林範圍)。 06. 配送雞肉、冷凍品、飲料等。每籃/箱貨品約5-20公斤不等。 07. 需半手工搬運/拖移雞肉(成)品(箱子或籃子,籃子以拖勾作業)。 08. 客戶單據簽收作業(送貨單/退貨單/回收空籃單) 09. 確保車輛狀態、回報車輛異常狀況,維持車內外之清潔。 10. 薪資隨個人業務承載量浮動。 11. 排班/排休制 (周日固定休) 12. 需與客戶建立良好關係,具責任心、有禮貌、穿著公司制服,可接受公司培訓 【工作地點】 -依調度安排路線不同,區域分工配送,配送範圍苗栗~雲林之間。 -每日從竹南發車
冷氣按裝及維修 分離式按裝及維修 保養/維修/定保 VRV變頻按裝及維修 冰水機維修按裝
VRV多聯式,家用分離式冷氣空調按裝等 各式空調之維修及保養施工 現場施工,規劃設計,工地管理,圖面討論 並與業主溝通協調 清點數量
1.景觀設計,並預估預算 2.兒童遊戲場規劃設計 3.兒童遊戲設施設計與拆料
不論是新鮮人或跨領域轉職,只要你熱愛與人互動、敢挑戰高薪,這就是你的舞台! ✅工作內容 (1)電話開發、推廣、諮詢 (2)顧客參觀環境導覽、介紹 (3)會籍方案解說、介紹 (4)合約簽署手續完成 (5)會員關注、續約聯繫 ⭐薪資待遇|保障底薪+獎金 (1)保障底薪(法定基本工資)+高額獎金 (2)平均月薪達75K ☑️加入即享超狂福利 達指定年資,黃金、名錶直接送! 系統化新人訓練,無經驗也能快速上手 免費白金卡會員資格,享全台廠館全時段免費使用! 國內外員工旅遊、聚餐補助、盛大春酒活動與體育競賽! 定期健檢補助、生日禮金、完善的婚喪生育津貼。… 生活福利一應俱全! ➜請投遞履歷,並附上個人照片。打造更好的自己,從柏文出發!
如果您未來希望成為健身教練,但目前專業能力還在累積中,沒關係! 可以先從兼職教練開始,累積實戰經驗,歡迎願意學習的您加入! 只要您對健身與運動充滿熱情,善於發現問題並勇於解決, 同時樂於自我鍛鍊、持續精進專業技能, 也享受與人互動,具備良好的思考能力與執行力。 【工作內容】 (1)協助於現場指導會員及使用安全 (2)管理健身設備及維持現場運作 (3)協助處理現場各項勤務
如果您未來希望成為健身教練,但目前專業能力還在累積中,沒關係! 可以先從兼職教練開始,累積實戰經驗,歡迎願意學習的您加入! 只要您對健身與運動充滿熱情,善於發現問題並勇於解決, 同時樂於自我鍛鍊、持續精進專業技能, 也享受與人互動,具備良好的思考能力與執行力。 【工作內容】 (1)協助於現場指導會員及使用安全 (2)管理健身設備及維持現場運作 (3)協助處理現場各項勤務
「工作內容」 1. 銷售店內服飾商品 2. 接待與服務顧客之需求,含電話諮詢、包裝、退換貨處理等 3. 維持店櫃週遭之整潔,維護舒適購物空間 4. 配合區域調度/支援 「獎金制度」 1. 底薪+業績獎金抽成+APP業績抽成 2. 目標達成獎金 3. 競賽獎金 4. 年終績效獎金 「休假及福利制度」 1. 月休8~10天(排休制) 2. 勞保、健保、提撥勞退休金 3. 生日禮金 4. 員購優惠 5. 三節禮券 6. 員工健檢 7. 專業培訓課程
1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 5.負責不動產之代銷代標業務。 6.租賃與估價服務 7.提供專業稅務法律諮詢。
我們是自在軒茶飲台南裕農總店,專注於提供高品質的茶飲產品與卓越的服務體驗。我們的主要客群包括熱愛茶飲的消費者及注重氛圍和便利性的顧客群,致力於成為顧客心中茶飲文化的首選。 工作內容: 1. 調製各類冷熱飲品,精準控制比例與風味,確保茶飲品質穩定。 2. 接收並處理顧客訂單,包括使用點餐收銀系統,進行快速準確的交易操作。 3. 負責外送服務,按照既定路線及安全操作規範,準時將飲品送達顧客手中。 4. 店內基本清潔與日常維護,確保工作環境符合衛生標準。 5. 管理庫存,定期盤點飲料原料及相關物品,協助提出需求補貨。 6. 回應顧客詢問,提供產品建議並維護良好的顧客關係和服務形象。 7. 協助該班次的營運秩序,妥善排解運作中發生的小問題以確保服務流暢。 8. 配合培訓,學習茶飲製作技巧及產品知識,以提升技術能力及顧客服務水準。 我們誠摯邀請您加入我們的團隊,成為茶飲文化的重要推動者!如果您熱愛茶飲文化,並期望在服務與製作上追求卓越,歡迎投遞履歷,與我們共同締造難忘的顧客體驗,期待您的加入!
1. 接待現場顧客。 2. 接聽預約電話。 3. 結算營收、業績。 4. 對帳查詢、退款覆核。 5. 開立發票、醫療收據。 6. 零用金、支出憑證管理 7. 核對出勤、排假。 8. 銀行、郵局等外務處理。 ※工作以電腦系統管理作業,簡便、不費人力
★工作內容★ 1.員工考勤結算 2.處理勞健保等公部門事宜 3.人員招聘、便當訂購 4.庫存盤點訂購、與廠商對接 5.車輛管理、繳納ETC、罰單轉責辦理 6.費用申請與核帳 7.其他主管交辦事項 ◆學長姐手把手教學,不用擔心新人入職不熟悉◆ ◆薪資隨職務能力調整◆ ◆月休8天,排休制◆ ★福利★ 1.勞健保 2.特休、生理假等法定假別 3.中午供餐/誤餐費 4.全勤獎金 5.員工購買優惠
※★資格需符合【A級單位個案管理員資格】才可投遞 , 謝謝。(請看〝其他條件〝說明。) 長照2.0上路,個案管理員扮演靈魂角色,面對有照顧議題的家庭,能了解家中需求並給予照顧服務、專業服務、交通接送、喘息服務、輔具及無障礙改造等搭配的包裹式計畫,讓照顧者與被照顧者都得到支持與安定,也讓長照跨專業整合能得以實踐。 【工作內容】 1.依據家庭需求擬定照顧計畫,並串接不同專業服務搭配導入。 2.進行服務追蹤及跨專業團隊溝通協調,並視使用者需求彈性調整照顧計畫。 3.針對各照顧/專業人員服務情形進行品質監測,確保照顧計畫落實執行。 4.業務相關行政作業。 5.案量依嘉義縣衛生局之規範。 【工作待遇】 ★無個管相關經驗(未取得個管臨時證/正式證);單位提供完整訓練至取得正式資格。 1.120案內,保障薪資3萬8千元起,取得正式證會進行調整。 2.121案起有案量加給,最高案量上限依專任個管規定為150案。 3.業務相關設備由雇主提供(筆記型電腦、個人公務手機) ★有個管工作經驗(已取得個管正式證,並至少有1年以上個管經歷) 1.120案內,保障薪資3萬8千元起。 2.121案起有案量加給。 3.業務相關設備由雇主提供(筆記型電腦、個人公務手機) 【福利資訊】~ 【基本福利】勞保、健保、勞退、雇主補償契約責任險(費用由雇主全數負擔)。 【制度福利】彈性工時、交通費補貼。 【特殊假】有薪天然災害假、有薪歲時祭儀假(原住民族假)、學位攻讀假、產假/安胎假、產檢及陪產假、育嬰假、家庭照顧假、久任留職停薪(提供欲進行充電之員工,保留其職務,無須擔憂工作保障問題)。 【禮金、獎金、補助金】端午禮金、中秋禮金、結婚禮金、員工子女結婚禮金、生育禮金、奠儀金、資深員工獎勵金、年終獎金、員工關懷慰問金 【休閒福利】員工旅遊、春酒或尾牙、部門聚會(團隊共識凝聚活動)(如聚餐、旅遊、打保齡球等)、特約商店。 【健康照顧】免費員工健檢(在職員工)、哺(集)乳室、母性健康保護政策、健康講座、勞工健康服務。 【教育訓練補助】外部教育訓練課程補助。 【長照人員獎金】久任期滿獎金、個人績效獎金 (依各服務處、長照事業體及職務不同,其福利內容有所調整)
1.咖啡、冷熱飲調製及霜淇淋販售。 2.門市銷售。
1.執行成品檢驗之工作 2.填寫成品檢驗相關紀錄表 3.不合格品驗退通知單之開立存檔與通知相關單位 4.接受上級交辦事項
1. 機電工程材料設備詢價、估價及成本分析。 2. 負責合約製作管理及文件收發檔案管理。 3. 採購作業的各項文書表格整理與管理。 4. 工程標前估算、訪價、議價與審核。 5. 工程連繫、備料、型錄送審及標案文件製作。 6. 估驗請款數量審核及計算。 7. 廠商徵信資料及施工技術之調查工作並呈報。 8. 廠商開發、詢比議價及合約製作履行追蹤。 9. 跨單位溝通,確認採購需求。 10.定期工作報表之製作及呈報。 11.主管交辦之各項作業。 需具機電採購相關工作經驗
工作地點: 台中市中區 工作內容: ①提供顧客專業造型剪髮服務 ②注重服務態度及責任感 ③注重團隊合作精神 *其他相關* 科系要求: ・不拘(美髮相關科系尤佳) ・具備 美髮丙級技術士證照 或 營業場所衛生管理執照者尤佳 工作待遇: ・29500元起(試用期起、永久保障) ・抽成(無業績設定) ・依勞基法規定給予特休和加班費 ・符合班表配合獎條件再加 $2000 ・幹部職級給付幹部津貼 福利制度: ・享有完善勞健保、勞退提撥制度及團體保險 ・每月休假8~10天 ・三節獎金、年終獎金、生日禮金 ・免洗燙染髮、免推銷商品、無業績制度 ・完整考核機制、年度調薪 ・職前訓練、技術研修 ***本公司依勞基法採用4週變形工時排班***
1. 負責土地開發案源開拓,進行市場資訊蒐集、資料整合,並執行法規檢視與投資效益評估 2. 參與公辦都更及捷運聯合開發案之評估、投標策略規劃與執行 3. 辦理土地買賣、合建、都更及危老重建等專案洽談與簽約流程 4. 經營並深化與地主及仲介之長期合作關係,拓展優質開發機會 5. 撰寫不動產市場分析及研究報告,提供開發決策與策略建議