~最優年獎制度~銷售VOLVO全車系新車,並提供客戶諮詢服務,以達成業績目標 1.開發潛在客戶並維繫現有客群 2.提供來店/來電客戶賞車之優質服務 3.車輛及車輛配備的介紹和銷售 4.車輛保險續約服務並提供貸款協助 5.試駕車輛服務及前置作業 6.來店賞車及售後客戶關懷追蹤 7.維持展示中心及車輛整潔 8.客戶資料分析與整理 9.協助新車到店接收檢查
1.業務團隊管理、業績分配及達成公司業務目標 2.管理業務人員、規劃訓練及配合行銷活動 3.指導並且協助業務人員銷售 4.協助解決客戶相關問題 5.執行公司各項政策及稽核作業
1.汽車外部清洗、打蠟 2.內部吸塵、打掃以及保養...等
1.汽車外部清洗、打蠟 2.內部吸塵、打掃以及保養...等
1.車輛保養及維修。 2.車輛故障排除。 3.新車附配件、組件安裝。 4.車輛交車前整備。
1.車輛保養及維修、估價。 2.車輛故障排除。 3.新車附配件、組件安裝。 4.車輛交車前整備。 5.協助專員交車說明。 6.維修工具維護保管。 7.5S管理。
1.車輛保養及維修、估價。 2.車輛故障排除。 3.新車附配件、組件安裝。 4.車輛交車前整備。 5.協助專員交車說明。 6.維修工具維護保管。 7.5S管理。
工作內容: 1.展間5S管理 2.SLS照片配對及歸類 3.催收試駕同意書、回報試乘里程數及紀錄成交情況 4.各項營業部相關及公司工作事項與活動支援 5.展示車與試乘車各類物品、窗貼更新等 6.協助完成主管交辦事項
1.咖啡調理及點心販售。 2.品牌精品銷售。 3.服務區域之環境維護。 4.定期商品盤點及庫存管理。 5.官方訊息推廣及客戶滿意度調查。 6.主管交辦事項。
1. 中古車銷售 2. 中古車鑑價與收購 3. 中古車車輛整備 4. 網路(中古車介紹、銷售)網頁製作與維護 5. 維繫客戶關係,確保客戶滿意度 6. 客戶資料系統維護 7. 保險招攬
1.汽車維修保養接待及諮詢服務。 2.提供汽車零件、配件購買建議。 3.客戶售後服務電話關懷。 4.保養廠行政文書。
工作內容: 1/ 負責服務TTT訓練及廠內行政事務整合與執行 2/ 管理接待組庶務,轉訓教育及專案規劃(經營管理) 此職位須具備轉訓能力,專案規劃能力以及熟悉office軟體操作與應用
1.提供身心障礙者生活照顧,如:三餐餵食、飯後潔牙、每日沐浴、基本復健及擺位。 2.協助身心障礙者能力訓練,如:生活自理訓練、復健活動、主題課程。 3.需配合輪值日/夜班。 4.加班費依據勞基法計算最高可達1萬元。 5.固定年終獎金1.5個月(至該年度12月31日止,未滿一年者,按比例發給) 6.員工宿舍與平價伙食費,上下班可搭乘交通車,交通車停靠:八里、五股、蘆洲、鶯歌、三峽、板橋等站。 7.每年文康活動與相關慶生活動。 8.愛心教養院網頁:https://www.aihsin.ntpc.gov.tw/
1. 本公司主要建造透天住宅及大樓。 2. 工作內容為修改水電圖,清,套圖,並在現場監工。
需 建築學類, 其他建築及都巿規劃學類, 土木工程及水利學類 相關科系畢。意者請直接攜履歷親洽。 1.協助工地主任管理現場。 2.工地報表及資料的建立及維護。 3.包商之間的協調,協助包商讓工程順利進行,安排包商的工作、物料的進場及儲放。
1.社群媒體管理 (FB、IG、LINE)、商品影片拍攝、後製剪輯(開頭效果、字幕、特效..等)。 2.社群內容文章、照片、影片、企劃、撰寫成與網友互動的日常貼文製作。 3.社群媒體活動企劃、廣告投放。 4.社群行銷成效追蹤與效益分析。 5.其他主管交辦事項。 每天都可以逛街~ 掌握最新流行趨勢與優惠訊息 內部職位名稱:會員暨數位行銷專員
1.百貨設備基本保養維護、巡檢、修繕執行(空調、水電、消防、給排水等)。 2.施工評估,設備、材料、工程採購、驗收業務。 3.施工廠商作業現場安排、協調、督導。 4.主管交辦任務。 內部職位名稱:工程專員 10人工務團隊,歡迎您的加入。
1. 駕駛2.75噸小貨車 2. 裝卸貨物,妥善搬運並固定貨品;確保運送過程安全 3. 整理並記錄所有進出貨 4. 可負荷重物,依需要定點裝卸 5. 交付貨物並進行簽收 6. 定期檢修及清潔車輛 7. 支援物流倉管作業 8.每日上班時間8小時(不含休息時間),超過8小時部分依法另計加班費 ★另提供夜班津貼:50元/HR。
1. 協助管線工程統籌。 2. 協助施工廠商送審統籌。 3. 協助同事間互相支援。 4. 協助主管交辦事項。
1.輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將資料存檔備份。 2.維繫客戶資訊,並確認交貨期。 3.協助處理銷售業務相關之公司內部作業行政。 4.操作維護報表彙整。 5.維護、更新、管理文件檔案與資料庫。 6.製作年報告。 7.其他公司交辦事項。