新竹科學園區巡迴車,免費接送園區上班族及學生,固定站點接駁,見紅就休!供餐供宿。
繞行新竹市市區公車.固定班次及路線.做2休1或做三休一(須備小藍卡)
1. 協助乘客上下車,提供友善服務並確保安全。 2. 負責行李裝卸工作,確保物品無損並妥善存放。 3. 定期進行車輛內外清潔,保持車廂整潔與舒適。 4. 計畫性車輛安全檢查,預防性維護保證運行可靠性。 5. 處理車輛臨時故障,執行緊急修理或保養作業。 6. 熟悉苗栗高鐵至竹南科、雪霸管理處往返路線。 7. 嚴格遵守交通規則及公司調度安排,確保行車安全。 8. 提供基本乘客服務,解答問題並維持乘車秩序。
1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 3.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 4.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 5.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 6.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 7.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 8.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 9.員工之教育訓練 10.協助主管推展餐廳業務 11.請確認可以上山上工作 12.供食宿、交通車 13.月休八天
過去的經驗不用歸零,轉職也不必從頭證明自己。 在黛莉貝爾,將從顧客服務走向專業顧問,讓累積的經驗帶來更好收入與更明確職涯發展。 收入如何成長? 薪資33,600元起+業績獎金+團隊獎金; 門市整體月收入平均50,000元以上,績效表現優異者可達65,000元以上。專業與顧客信任累積得越穩定,收入也會跟著成長。 未來可以怎麼發展? 公司依專業能力、績效及帶人能力進行晉升評核,不以年齡或到職先後決定發展。 銷售顧問 → 資深顧問 → 儲備店長 → 店長 → 區經理 沒有相關經驗,真的做得來嗎? 從產品知識、AI體態量測、試穿服務到顧客應對,皆由店長一對一帶領,即使無經驗也可以培養。 【加入門市】 ■平均月休8~12天,固定班別12:00~21:00(含1小時休息時間),無須輪早、晚班。 ■完整新人教育訓練,即使沒有相關經驗,也能循序培養專業能力 ■明確晉升制度,具管理職發展機會 ■定期在職培訓,持續累積專業能力 【工作內容】 1. 使用AI智能體態量測,提供專業諮詢 2. 了解顧客需求,推薦合適的機能型內著 3. 提供試穿建議及正確穿著說明 4. 進行會員經營、售後服務與顧客關懷 5. 協助門市營運,與團隊共同達成目標
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門市大夜正職.兼職
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