研發替代役

1. 專責連鎖通路客戶(藥妝/量販/超商)窗口，需與通路採購合作，達成通路業績目標。 2. 依公司策略提報新品，控管庫存/費用，達成銷售目標並掌握損益變化 3. 客情維護、定期拜訪經銷通路客戶、指定區域門市拜訪 4. 負責產品報價及產品展示，處理帳款回收相關事宜。 5. 承接品牌策略，規劃通路行銷活動計畫，包含新品上架、年度活動規畫及執行。 6. 通路競品資訊收集與分析。 7. 主管交辦事項與專案承接執行

甄選科別：生物科教師1名 一、甄選資格： (一) 大學以上本科系(或相關科系)畢業。 (二) 具合格教師證書或修畢師資職前教育課程者佳。 (三) 相關教學經驗並具教學熱誠者佳。 (四) 無教育人員任用條例第31、33條及教師法第14條第1項規定情事。 二、報名方式： (一) 報名時間：即日起將報名相關表件送至本校人事室或email履歷資料、線上應徵 聯絡電話：05-6330181分機125。 (二) 郵寄地址：雲林縣虎尾鎮林森路2段541號，人事室 收，或mail至yangtze0181@gmail.com (三) 聯絡電話：05-6330181分機125。 (四) 相關證件佐證資料： 1.國民身分證、學經歷證件、合格教師證書 影本。 2.個人自傳、其他有利審查之資料或證書。 3.報名表資料如未填寫完整、字跡不清楚、資料不確實或有隱匿之情事，本校將不予審查或取消錄取資格。 三、甄選方式： (一) 初審：資格符合者，由本校通知參加複試，未通過者恕不通知及退還資料。 (二) 複試：試教及面試。

工作內容: 💡【磊質庇護工場(全家便利商店)門市人員】熱情徵才中！ 你喜歡與人互動並希望為社會帶來更多正能量嗎？快來加入我們的大家庭吧！🌟 🌟 你的每日任務 1. 提供親切且專業的顧客服務，解答商品疑問 2. 負責商品陳列、進出貨與庫存管理，讓門市保持活力與整潔 3. 精準操作POS系統，負責收銀結帳及相關事務 4. 協助店內活動執行，提升整體營運成效 5. 配合團隊進行商品包裝與環境清潔，打造舒適購物環境 1. 門市營運作業 (1) 提供顧客服務與收銀結帳。 (2) 執行商品補貨、陳列及效期管理。 (3) 進行進貨驗收與商品上架。 (4) 維護門市環境及設備清潔。 (5) 配合現金交接與基本帳務。 (6) 維持現場秩序並通報異常。 2. 與庇護員工共同作業 (1) 分工合作完成補貨、清潔與整理工作。 (2) 依現場需求互相支援作業。 (3) 必要時提醒作業流程與重點。 (4) 維持良好互動與工作氛圍。 3. 門市環境與管理 (1) 整理倉庫及維持庫存整齊。 (2) 管理設備及補充營運備品。 (3) 配合檔期調整商品陳列。 4. 行政與紀錄 (1) 填寫門市相關作業表單(品保、高單)。 (2) 記錄工作狀況及異常事項(如報修)。 (3) 配合主管交辦事項。 5. 其他事項 (1) 配合排班與假日輪值。 (2) 視需要支援市集等外部活動。 🎉 歡迎加入我們！ 我們重視每一位夥伴的努力，期待熱忱的你加入我們的大家庭！ 是否準備好在這裡發揮你的專長並與團隊共同前進呢？🙌

「We are hiring」森川餐飲集團｜內場廚務組長招募中 用心帶給顧客舒適美好的用餐體驗，是森川餐飲集團的宗旨。 我們專注於品質的堅持與服務的溫度。 內場組長不只是廚務人員， 更是內場運作節奏的關鍵協調者與團隊帶領者。 我們期待具備責任感、溝通能力與現場判斷力的你加入， 一起穩定出餐品質與團隊效率。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【法定項目】 勞健保、勞退提撥金、加班費、特別休假、產假等勞基法規定之基本項目 ━━━━━━━━━━━━━━ 【工作時間】 ▸ 門市營運時間 09:30－00:00 ▸ 早／中／晚班輪班制 ▸ 基本工時 8 小時 ▸ 夜間 24:00 後另提供夜班津貼 ━━━━━━━━━━━━━━ 【薪資待遇】 ▸ 正職月薪 $36,000～$40,000 ▸ 依能力與經驗核定薪資 ▸ 提供升遷與調薪機會 ━━━━━━━━━━━━━━ 【獎金與成長制度】 我們重視每位夥伴的付出與成長， 依營運狀況與個人表現，給予獎勵與成長的方向。 ✔ 每月紅利獎金／每季績效獎金／年終獎金 ✔ 久任獎勵制度 ✔ 完整新人教育訓練與在職培訓 ✔ 依工作表現安排培訓與考核 ✔ 提供升遷與調薪機會 ━━━━━━━━━━━━━━ 【森川夥伴福利】 ✔ 當日出勤提供員工餐 ✔ 每月員工用餐85折優惠 ✔ 教育訓練與在職培訓 ✔ 三節禮品、生日禮券 ✔ 春酒聚餐與員工活動 ✔ 員工宿舍、團體保險 ✔ 結婚／生育禮金等福利制度 ✔ 年度體檢全額補助（年資滿一年） ※ 部分福利需符合任職滿3個月後適用 ━━━━━━━━━━━━━━ 【休假制度】 依行政院人事行政總處公布月休天數，國定假日如有加班另計 ━━━━━━━━━━━━━━ 【工作內容】 ▸ 內場作業流程協調與出餐節奏掌控 ▸ 食材備料、切配及餐點製作執行 ▸ 各工作站（炸台／炒台／冷台）人力支援與調度 ▸ 新人訓練與現場操作指導 ▸ 維持餐點品質與出餐標準一致性 ▸ 內場環境與設備清潔管理 ▸ 協助庫存管理與叫貨作業 ▸ 完成主管交辦事項 ━━━━━━━━━━━━━━ 【我們希望你】 ✔ 具內場餐飲經驗佳 ✔ 具備基本帶人或現場協調能力 ✔ 做事細心、有責任感且反應快 ✔ 能在忙碌環境中維持穩定節奏 ✔ 願意學習並挑戰管理職能 （無組長經驗但具潛力者亦可培訓）

1.對於大型起重機設備有極度熱忱。 2.有責任心、主動積極學習。 3.負責維修大型起重機具(吊車/吊卡車) 4.保養維修紀錄填寫。 5.具備英文能力尤佳。

上班時間可彈性調整

1. 能獨立負責財務報表準備分析 2. 處理平時會計相關業務及各項管理財務報表。 3. 成本分析、應收應付帳務處理。 4. 營業稅、扣繳、暫繳及營所稅等各項稅務作業。 5. 協助會計師事務所查帳事宜。 6. 熟悉辦公室作業軟體word、excel等。 7. 具建設業、營建業、會計師事務所相關經驗者尤佳。 8. 其他主管交辦事項。

地點：新北市五股區（鄰近兒科聯合診所，客源穩定）。 模式：免負擔負責人職務（由兒科院長擔任負責人）。需掛牌 待遇： 掛牌費：5萬元/月（需看診）。 診費：一診 6,000元起，隨看診量跳階調整（最高可達 8,000元/診）。 自費獎金（高於業界標準）： OK鏡 30％ / 自費藥品 10％ / 保健食品 10％。 配鏡提成 15％。 白內障手術轉介獎金（轉介至體系內合作醫師）。 特色：主打兒童近視控制與一般門診。初期無手術壓力，適合想專注於內科診療、近視防控，或尋求長期穩定合作的醫師。

工作內容說明: • 協助顧客動線引導、出入口接待 • 協助收銀與結帳作業 • 門市環境清潔維護 •協助進貨整理、庫存收納 ·完成主管交辦事項 具備以下條件的您~歡迎您加入~ •有耐心與細心，並進行良好的溝通協調能力且能融入與配合團體作業 •具有收銀機操作等工作經驗尤佳 •歡迎二度就業者 ·工作單純穩定長期排班 ·每週排班1-4天 依整體表現以及主管安排為排班基準 ～表現績優者考核通過調薪至250～

使用CAD將設計圖面展開，製作產品圖面、資料建檔作業 圖檔轉檔、修改圖面等。 詢問案件圖面問題 轉檔程式完成後交付現場製程 整理圖面依時間及種類分類

主管人員職責 （一）行政管理 1.規劃托嬰中心基本方針。 2.擬定各項工作計畫。 3.財務管理，設備購買與維護督導。 4.建立社區資源連結。 5.相關事件通報業務。 6.兒童福利服務。 （二）人事管理 1.人員進用及考核。 2.薪資、福利及差假之實施管理。 3.人員工作分配、協調與督導。 4.人員在職進修及成長活動策劃。 5.參與及召開相關會議。 （三）托育業務 1.嬰幼兒健康安全督導與管理。 2.嬰幼兒個案輔導規劃。 3.托育活動整體計劃與管理。 4.嬰幼兒餐點管理督導。 （四）親師互動 1.訂定及修編家長手冊。 2.策劃及督導親師合作業務。 3.規劃辦理親職教育。 （五）其他交辦事項 看到這裡，你是否覺得似曾相識？ 沒錯！這就是公版的主管人員職責！ 一位優秀的托育產業人才，這堆雜事真的全部都適合你的天賦嗎? 裡面包含了招募、財務、總務、人資、餐飲、文書行政、公關、行銷、編輯排版等⋯。 這些管人、管事、管錢的項目，每一項都是需要醞釀許久的專業，而你的工作時間有限，又需要時間內全部皆需完成，只好校長兼撞鐘，犧牲私人時間，搞到自己沒有生活品質⋯ 進而空有才華及理想，卻對托育主管職位望之卻步？ ▍不同於一般的托嬰中心，我們能給你的｜職涯成長與機會 ◎ 完整的管理內訓：我們提供完整的經營管理相關系統化培訓。 ◎ 透明的升遷機制：提供明確的職涯路徑，讓你的努力真正被看見！ ◎ 跨領域協作經驗，讓你深入了解從無到有的一家托育機構從、客服、技術、文書、主管團隊的整合運作。 ◎ 內部創業機會：當你的能力與經驗累積到一定程度，你將有機會成為內部創業夥伴，打造自己的事業版圖！ ==================================== 【為什麼加入瑞比？】 ▍這不只是托育，而是市場的實戰舞台！ ▍你不只是執行任務，而是親手打造有影響力的托育平台！ ▍我們協助主管人員的成長，讓社會變得更理性、更自由，創造夥伴、幼兒、家長、政府單位四贏局面！ 在開放靈活的環境中，我們相信：由「信任」與「共榮」所澆灌的沃土，能夠培育出積極創新與樂在工作的團隊，讓同仁們看見自己的成長，並且引以為傲。 在瑞比，你絕對不會孤軍奮戰！ 這是個「神隊友團隊」，我們的「主管團隊」會和你一起腦力激盪、給你需要的培訓、提供你嘗試錯誤的空間，並讓你擁有一個能夠真正發光發熱的舞台！ 誠摯邀請你加入我們的行列，一起打造理性的托育產業！ 人生有三分之一的時間在工作，讓我們一起，為這三分之一的人生，創造出你理想中的意義與價值吧！

工作內容：打除、砌磚、灌漿、組模 薪資待遇：日薪　1,700 至 2,500元 休假制度：依公司規定 上班日期：隨 時 上班時段：08:00~17:00、依公司規定 須配合加班 工作性質：全職 工作地點：視工程地點而定，若出差外縣市可提供接駁與住宿 職務類別：砌磚／砌石工、學徒

【工作內容】 1.將顧客使用過的器皿餐具等，做洗滌清潔。 2.內場烹調廚具及鍋具(部分廚具較重，例如爐台約10-15KG)，洗滌清潔歸位。 3.內場環境整理，截油槽清潔整理。 4.協助內場前置作業(備料)。 （需要久站，抗壓性強） 【排班區間時間】 22:00-02:00 清潔人員排班會依營運狀況調整。

1. 根據客戶需求進行室內空間規劃與設計，包含平面圖、立面圖及大樣圖的繪製，確保整體設計符合客戶喜好與實用性。 2. 負責色彩搭配及材料（家具、窗簾、照明等）的選擇與搭配，體現設計風格與美感。 3. 客戶溝通了解需求，並進行設計提案及完善修改方案 4. 協調並管理工地現場，包括工程進度安排、施工品質監督以及上下游廠商的協作與管理 5. 熟悉建築法規與安全規範，確保設計方案符合相關規定與技術標準。 6. 進行預算控制與成本估算，合理規劃資源以提高施工效率並降低成本。 期待有創意、執行力與熱情的您加入我們的團隊，共同創造令人驚艷的室內空間，實現美好的生活場景！立即投遞履歷，成為我們的一員，我們期待您的加入！

1. 具備Auto CAD證照者尤佳。 2. 需具公共工程水環系統或CSD/SEM(BIM)繪圖經驗尤佳。 3. 熟悉工程相關專業知識。 4. 協助完成其他主管交辦事項。 ※相關科系碩士畢業起薪62,000元以上；且有工程相關經驗者依學經歷敘薪(待遇面議)。 ※具相關職業證照者，另可申請證照津貼。 ※外縣市符合資格條件者可申請公司宿舍。

1.一般帳務處理。 2.每月財務報表之編製及管理性財務資料之建立、分析。 3.各項財務及稅務帳務作業處理。 4.配合會計師稅簽等各項稅務作業。 5.主管交辦事項。 ※此職務人力編制隸屬為集團關係企業-宏昌基礎科技股份有限公司。

1.機電設備之安裝、配線、檢修與日常維護作業 2.能詳讀電路圖，並具備電路設計、用電規劃與系統配置能力 3.高、低壓控制盤之設計、組裝、配線與測試 4.油壓系統相關迴路之設計、配置與實作經驗 5.現場設備測試、調整、試車及異常排除 6.協助專案執行，與相關單位進行技術溝通與協調 7.其他主管交辦之機電相關事項 8.工作地點需在各船舶作業。 ※相關科系碩士畢業起薪62,000元以上；且有工程相關經驗者依學經歷敘薪(待遇面議)。 ※具相關職業證照者，另可申請證照津貼。 ※外縣市符合資格條件者可申請公司宿舍。

1.協助工務處理、負責現場工程進度管理及相關協調作業 2.控管施工進度與品質 3.施工進度工程檢討與改善 4.主管交辦事項 ※相關科系碩士畢業起薪62,000元以上；且有工程相關經驗者依學經歷敘薪(待遇面議)。 ※具相關職業證照者，另可申請證照津貼。 ※外縣市符合資格條件者可申請公司宿舍。

1.一般會計帳務處理。 2.熟悉會計帳務與稅務規定。 ※此職務人力編制隸屬為集團關係企業-宏昌基礎科技股份有限公司。 【職務需求】　 ※具會計相關經驗尤佳。 ※邏輯清晰、細心、對數字敏銳。 ※具獨立作業能力、學習力高。

★★需自備汽車(建議如Zinger.菱利.得利卡的客貨車）★★ 😎菜市場流動〝鞋子〝市場銷售人員(同仁均月薪七萬起) ✨✨✨論件計酬40,000~200,000元 （固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） ●本公司具競爭力的地方 提供強而有力並具高利潤的商品給您到傳統市場銷售 主管與同仁皆會一同協助您一起成長 ●入行成本 唯一成本僅需您自備一輛休旅車或小貨車及生財器具(腳架、伸縮桿、電燈...等器具) 算是入行做生意最低成本　風險極低 （多數夥伴進來不到一年的時間就將車貸還清） ●工作地點、時間 每日駕車至公司安排地點擺攤 位子遍部中部各大傳統市場 每日約莫0600駕車到攤位　1330收攤(會因市場作息不同而有所變化) 後續回台中豐原公司總部交帳補貨即可結束一日的工作 月末會由主管陪同盤點結算 ●休假 基本上沒特別事情會幫您安排一周休一日 如有需要或特殊情形可與公司協商安排 ●工作模式 可一人出攤也可雙人搭檔（夫妻、情侶、母子...等等） ★補貨地點：台中市豐原區 **具備駕照 需自備汽車(建議如Zinger.菱利.得利卡的客貨車） ✨不定期部門聚餐 歡迎想挑戰年薪百萬的你 福利制度 學長姐手把手教，團隊年輕氣氛好一起打拼 ．定期員工聚餐 ．年末尾牙.中秋禮品 ★須自備汽車★ 意者請直接電洽✨✨聯絡人 傅小姐0976700882 ✨✨請下午4點至8點來電應徵或有疑問請來電洽詢,不以1111回覆訊息 ★★廣告商勿擾