如果你具備 追根究底、力求完美的工作精神,樂多多誠摯邀請你挑戰更高舞台! 【職位亮點】 • 直屬主管:董事長,直接與最高決策者工作,提高策略與前瞻思維。 • 依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10%的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 1.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化。 2.危機處理佳。 3.行銷企劃、產品開發、人員培訓、銷售活動企劃、業績目標達成。 4.產業分析。 5.部門管理。 6.研擬營運計劃及年度專案規劃。 7.推動各部門中、長期經營策略規劃,以確保公司經營穩定成長。 8.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 9.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 10.具海外經驗或開創新品牌經驗尤佳。 11.穩定性高/抗壓性高/情緒管理佳/善溝通。
如果你具備 追根究底、力求完美的工作精神,樂多多誠摯邀請你挑戰更高舞台! 【職位亮點】 • 直屬主管:董事長,直接與最高決策者工作,提高策略與前瞻思維。 • 依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10%的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 1.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化。 2.危機處理佳。 3.行銷企劃、產品開發、人員培訓、銷售活動企劃、業績目標達成。 4.產業分析。 5.部門管理。 6.研擬營運計劃及年度專案規劃。 7.推動各部門中、長期經營策略規劃,以確保公司經營穩定成長。 8.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 9.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 10.具海外經驗或開創新品牌經驗尤佳。 11.穩定性高/抗壓性高/情緒管理佳/善溝通。
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【外場】 1.協助主管推展餐廳業務。 2.負責顧客事件的處理,並向主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 4.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念。 5.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表。 6.佈置及清理餐桌。 7.為顧客帶位或安排座位。 8.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議。 9.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐。 10.上菜並提供有關用餐的服務。 11.落實結帳流程。 【內場】 1.環境清潔及衛生管理。 2.負責檢查物料,並對食材成本落實管控。 3.負責備料、擺盤及出餐作業流程。 4.確認出餐品質與速度。 5.配合主管行政作業程序。 6.細心肯負責、穩定性高。
**追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次,年度績效表現優異前10%可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 表現優異每季記功 2. 不定期獎金加碼 3. 表現前10%的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成,超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準,與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就,面對缺失勇於承擔不規避,並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制,喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調
金屬零件產品尺寸、外觀及機械性質檢驗 須具備分厘卡、游標卡尺等基本檢測能力 及 基本識圖能力 進料檢驗,製程中檢驗及出貨檢驗
1. 產品銷售 2. 顧客服務 3. 商品管理 4. 開發客戶 5. 接洽業務 6. 處理訂單 *公司提供業務車 手機 ,油錢 通信費 也是公司負擔 ※此次徵才~主要工作內容是拜訪醫院、安養中心、產後護家等機構,販售上述機構會用到各種布品、耗材、備品。 ※公司特有的銷售流程,協助業務人員快速成交,勤勞跑,就會有單!另有獎金制度 歡迎先LINE 聊聊! 工作內容以及獎金制度 LINE ID 0921568631 謝先生
1. 餐飲業務開發,陌生拜訪、開發 2. 開發潛力客戶,顧客關係管理 3. 執行公司餐飲相關行銷策略 4. 建立顧客反饋資訊及業務報告 5. 善於團隊合作,與隊友共同協力完成目標
1. 在Embedded Linux System 進行應用程式開發 2. Web GUI, Network Application, CGI 3. 前後端整合 4. 主要開發AI與雲端相關產品
💼【國內業務人員】熱情招募中! 你是否擁有與客戶建立良好關係的超能力,又愛挑戰目標?來吧,加入我們,與我們一起打拼!💪 🌟 你的任務 1.維護現有客戶,穩健處理客戶需求。 2. 收集報價資訊,進行整理、報價,完成交易! 3. 協助籌劃國內外展覽,精心執行活動,並在會後保持與客戶的緊密聯繫,總結成果報告。 4. 定期向主管進行業績、績效檢討並回報進度,朝業績目標邁進! 5. 定期拜訪客戶,建立並維持穩定的合作關係。 6. ERP系統客戶資訊,產品流程,報價資訊建立。 🚀 我們總是相信,熱情與努力可以創造最大的成果! 準備好挑戰自己,成就更多了嗎?一起踏上這場精彩且充滿機會的旅程吧!🎯
保全人員/大樓管理員 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告。
長照交通車接送 需有職業小客車執照以上 上班時間: 早班 07:00-10:00 晚班 15:30-18:30 1. 長照交通車駕駛,協助乘客上下車 2. 具職業小客車以上駕照, 如有實際駕照一年以上經驗 (有駕照為佳,沒有也可) 3. 車輛清潔、安全檢查、及臨時故障排除 * 肯康三峽日間照顧中心粉絲專業 https://www.facebook.com/kkcare2022 * 官方網站 https://kenkangdaycaremyqm46kr.manus.space/
1.貨物堆疊、整理分類、貨件安全確保。 2.工作穩定單純、固定時段。 3.無經驗可。
1.無經驗可。 2.貨物整理分類/上貨下貨/堆疊貨物/品質確保 3.工作穩定單純、固定時段(小夜及大夜)
1.貨物堆疊、整理分類、貨件安全確保。 2.工作穩定單純、固定時段。 3.無經驗可。
1. 建立與強化資安制度,制定資安相關管理辦法與控制措施。 2. 資安解決方案POC。 3. 資安解決方案相關軟體/工具評估與專案規劃及執行。 4. 機動性支援公司或跨部門的資安事宜或需求。 5. 協助處理資訊安全事件/事故調查與排除。 6. 內外部稽核缺失、事故應變處理之改善與追蹤。 7. 資安情資/知識搜集與宣導。 8. 針對員工資安技術分享與培訓。 9. 定期追蹤漏洞資訊收集。 10.電子化表單及作業流程設計。 11.文件整理與歸檔。
1.派駐服務之客戶端,管理現場人員、庫存、下單。 2.帶領團隊執行專案工作。 3.落實公司服務理念,成為客戶與公司間重要的溝通平台。 4.對管理工作有興趣,願意與公司一同學習成長。 5.相關文書處理及其他主管或客戶交辦事項處理。
本公司專營大型設備之起重、吊掛、搬運,主要服務國內大型企業,如電子業、半導體、設備業客戶,公司規模快速成長,工程專業人員,加入公司的行列。 職務說明: 1.生活自律,對於學習有強烈企圖心,願與公司共同成長。 2.起重機相關設備的維修、保養。 3.能配合任務安排,依工程專案進度加班。 4.公司提供午餐費。 5.享勞健保、特休假。 6.無起重工作經驗可。 –––––––––––––––––––––––––––– 月薪4萬2起 有相關證照or起重業老手薪資面議
【工作時間】依上課日出勤,上放學各計薪2H,林口地區上放學各計薪1H。 【工作內容】上放學接送學生點名;與家長聯繫;乘車秩序管理;維護學生乘車安全。 【工作地點】依站點表隨交通車逐站接送學生。 【薪資福利】時薪$205~235,享勞健保、勞退6%提撥與三節獎金。 意者電洽02-85128172陳老師
在這裡,您將不只是護理師,更是改變病患命運的關鍵協調者。我們誠摯邀請 有熱忱的您,成為這場生命接力的推手。工作內容包含: 1. 協助器官捐贈案件之評估、聯繫與轉介。 2. 腎臟移植及相關個案之管理與照護追蹤。 3. 與醫療團隊及跨單位協調,確保移植流程順利。 4. 提供病人與家屬完整移植衛教與情緒支持。 5. 執行移植後個案資料統計與品質追蹤管理。 【應徵資格】 須具 護理師執照 歡迎具 器官捐贈/移植協調師實務經驗者 應徵(含他院經歷) 具ICU或移植病房或他院協調師經驗者優先錄取 【加分條件】 熟悉腎臟移植流程或器官捐贈倫理相關規範 熟悉腦死判定準則、《人體器官移植條例》、《器官分配及管理辦法》 具獨立溝通協調能力與壓力應對能力,能快速進入狀況 熱忱投入器官捐贈與移植推動工作者 【甄選流程】 為確保錄用人員具備臨床判斷、協調與倫理素養,應徵者將安排: 第一階段:書面資料初審 第二階段:筆試(專業知識與情境判斷題) 第三階段:面試(主管與團隊面談) 合格者將另行通知時間與地點,敬請留意信件或電話聯繫。 【我們想對您說】 您是否曾渴望成為改變他人命運的重要推手? 在這裡,您將見證生命的重啟,也將成為希望的橋樑。 �� 請備妥履歷及相關證照,立即投遞申請! 讓我們一起點亮等待移植者的希望,為生命延續盡一份專業的力量。