●外縣市同仁供宿舍或補助住宿津貼 1.成本預算執行與控制。 2.負責分項工程現場指揮。 3.負責分包商施工之監督與評估。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質。 ●需具備工地主任證照 ●需具備勞安證照 ●需具備品管工程師證照
1.負責接案工程發包及成本預算控制。 2.負責分項工程現場指揮。 3.負責分包商施工之監督與評估。 4.控管施工進度與品質。 5.依據施工圖進行工程檢討與審查。 ●外縣市同仁供宿舍或補助住宿津貼 ●歡迎 相關科系 的社會新鮮人加入,願意接受公司培訓、肯學習,有工地主任管理技術士、營建土木公共工程品管工程師、乙級勞工安全衛生證照者尤佳(證照非必要條件)
1、分離式冷氣安裝。 2、分離式冷氣清洗保養。 3、主管臨時交代事項。
1.產品表面檢查、擦拭 2.零配件組裝 3.產品打包裝袋、裝箱 4.產品功能測試 5.工作環境維護
★我們為住民和工作人員提供了一個乾凈舒適與寬廣的環境,帶有如家裡溫暖的氣氛,好的工作環境與人際關係使我們能夠為長輩提供更好的服務。 ★無經驗可,機構提供完善教育訓練,學習日本的長照理念與技術。日本公司不定期會派日本技術指導員來台灣機構,一起與台灣機構人員工作、訓練與成長。有長照經驗者,公司也會依年資提供津貼。 ★工作內容 1.為病患翻身、拍背、洗澡、擦拭身體、更衣、扶持上下床及陪伴。 2.照顧住民飲食、生活復能、協助服藥及觀察身體變化。 3.住民生活環境整理、衣物清潔及住民安全維護。 4.照護紀錄、生命徵象量測及表單填寫。 5.住民外出就醫陪同。 6.其他主管臨時交辦事項。 ◆福利制度及其他 ❤輔導申請缺工奬金10萬8仟元!!! 1.年終獎金 2.三節獎金 3.證照獎金 4.特休假未休完代金 5.小夜、大夜津貼 6.員工餐 7.特休/年假 (依據勞基法規定) 8.教育訓練 9.彈性輪休 10.員工停車位 11.每年健康檢查 12.婚喪喜慶津貼 13.生日禮金
工程設計及監造 - 結構分析和設計 - 基礎圖說繪製(CAD) - 編列工程預算 - 施工現場檢查與監督 - 其他與專案相關工作 無相關工作經驗者也可,公司提供培訓
*全職或兼職/不用輪班/高獎金 【最優質~薪資福利】 *保障薪資 <$48,000> *服務客人均有 <執行獎金> 【工作內容】 1. 協助預防醫學/醫學美容相關護理工作 2. 協助醫師執行醫療業務、跟診與注射 3. 療程服務前後衛教講解、基本醫療相關諮詢及照護說明 4. 依照診所標準作業流程執行護理業務 5. 客戶接待管理及相關療程協助 6. 行政事務處理與主管交辦事項。如:醫療耗材管理、環境清潔維護等 7.維護工作環境與設備 【具備條件】 1. 需具護理師或護士執照 2. 需具備1年以上實務經歷 3. 需精通打針、抽血、點滴 4. 能獨立完成作業 【加分條件】 1. 具醫療美容/抗老醫學相關經驗佳 2. IV經驗豐富佳 3. 態度熱忱、親切友善、樂於和客人互動 4. 反應快、機動性高 5. 樂於團隊合作,積極向上 【上班時間】 1.日班,一班制 週二~週五,09:30-18:30 、 週六 09:30-18:00 <提早下班> 2.月休:固定休周日、周一
【招募中|不動產租賃顧問|內外勤業務職】 我們是心巢房屋,全台發展最快速的包租代管品牌。 在房市趨緩的大環境下,租屋市場依然熱得發燙, 我們正在尋找下一位「不動產職涯領航者」, 如果你想在這個產業站穩腳步、挑戰高薪、邁向創業,這是你的機會! 你會做什麼? 1. 負責不動產租賃仲介服務,協助房東與房客順利成交 2. 成交後協助處理租後客戶服務與房屋叫修事項 3. 與團隊合作共同經營區域內房源與客戶資源 我們需要你具備: 1. 願意傾聽、願意溝通,重視團隊合作精神 2. 對不動產產業有熱情、學習力強 3. 穩定度高,能面對挑戰與自我提升 4. 需具備不動產營業員證照、租賃住宅管理人員證照 薪資福利: 1. 底薪保障+高額成交獎金 2. 月休八天,彈性排班制 3. 保底13個月制度,讓你有穩定又有挑戰性收入 4. 完整教育訓練,不動產小白也能快速上手 5. 升遷與未來發展 【晉升主管】團隊績效優異者可晉升主管,享有獎金與管理經驗 【內部創業】績優員工可入股加盟,從員工變店東,公司資源全力支持 【團隊合作】不必單打獨鬥,我們提供最強團隊後勤與資源支援 團隊文化與活動 1. 每月團隊聚餐,增進感情、共享成果 2. 每年安排國內外員工旅遊 3. 固定尾牙與春酒,讓努力的人都被看見 我們相信: 每個人都是有價值的,只要你願意學、願意努力,我們就會全力支持你。 好的團隊能讓你的人生跑得更遠、更快,也更穩。 從不動產顧問出發,我們陪你一起邁向財務自由!
1.微膠囊生產作業與液晶生產作業 2.廠區維護及公共事務協助 3.其他事業生產
1.行銷活動發想、規劃與執行。2.活動整合及廣宣文案撰寫。3.網路活動規劃、執行與管理。4.具企劃簡報製作與表達溝通能力。
工作內容:買場管理、專櫃人員管理、廠商聯繫及活動洽談、檔期活動招商及規劃、業績管理及報表製作等。 ※休假制度:9~10天/月,勤務方式:早、晚、全班,排班輪休。
1.檢查及評估公司內部控制制度之充分性、有效性,及各單位完成所賦予責任之績效品質。 2.執行營運或專案計劃,以確定其結果是否與既定目的與目標一致,及督促部屬是否照原訂計劃進行。 3.稽核工作達成部主管賦予責任及符合法令要求,稽核部門之預算進行管理與運用,培訓部屬職能。 4.其他主管交辦事項。
1.協助SAP系統日常運作維護與基本問題除排。 2.協助支援專案及新業務流程導入之需求訪談、系統分析。 3.協助內部APP專案之規劃/管理/維運及管理平台串接各項API等。 4.瞭解Mobile APP和Web前後端的開發流程佳。 5.追蹤專案執行進度與開發需求,並定期回報主管執行情形。 6.溝通能力佳,具良好合作態度及團隊合作、富有責任感。 7.對企業流程有興趣,有零售業經驗及具SAP系統經驗者佳。 8.主管交辦事項。
1.百貨各種輸出物視覺設計 2.DM設計及排版 3.櫥窗/展場陳列規劃 4.不定期支援全館活動(包含贈品處與自辦活動) 5.請附上作品
[工作內容] 1.簡易傷病處理、照護 2.醫務室育嬰室輪值 3.實施健康檢查追蹤、管理、臨場職醫諮詢服務、勞工安全衛生教育訓練 4.行政作業處理、主管交辦事項等事宜 護理相關科系畢,有耐心、細心,喜愛與人接觸,認真負責。 須具護士或護理師執照。 (不需輪值夜班) ※具勞工健康服務護理人員資格者尤佳 ※休假制度:9~10天/月,上班時間:早班、晚班、全班,排班輪休
- 審查,撰擬及修改合約等各種法律文件及其相關事項處理 - 提供法律諮詢, 舉辦法律訓練 - 非訟, 訴訟案件等相關法律事務之處理 - 董事會與股東會之安排/議程/會議紀錄/相關事項 - 需配合國內(外)出差
化學品生產及充填作業, 相關之設備保修等
1、進出口氣體鋼瓶外觀檢查及測漏作業 2、不合格品與廢棄鋼瓶處理作業 3、氣體產品倉儲管理 4、進出口鋼瓶裝櫃及卸櫃 5、氣體產品盤點及理貨作業
1.氣體及鋼瓶運輸、調度及排班管理 2.人員/司機/車輛管理 、貨源/送貨管理、各廠儲運事務協調
- ESG Production plant Operations -Start up ESG production plant such as facility commissioning, set up procedure, set up production system, etc -Improve exist operations process include facility/equipment review, production process review -Address, coordinate and expedite resolution of customer complaints for EM products -Provide technical and operational input to the development and expansion of existing system - Key customers -Establishment of relationships with key customers to ensure they have a good understanding of LLH ESG operations capability -Provide representation as recognised technical authority in meetings and presentations with key customers