秘書專區

輔導學生、班務管理、學生接送、家長聯繫。

(電腦key in工作) 1.負責國內訂單相關事宜。 2.具溝通協調能力。 3.主管交代事項

1.負責收送貨資料核對工作。 2.電話接聽,基本客服。 3.協助客戶管理。 4.倉儲管理。 5.其他工作處理。

1.不動產資料維護建置 2.平日零用金管理 、銀行提存、薪資計算及勞健保團保繳納 3.調閱不動產謄本 4.辦公室用品採購，辦理核銷事宜。 5.協助處理一般行政工作。 6.收發公文並處理會簽文件。 7.主管交辦事項。

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責辦公室用品採購發放 4.負責平日零用金管理 5.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.資料處理、影像掃描及目錄建檔 8.書信撰寫 9. 檢查整理檔案

1.處理並追蹤客戶訂單。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆並確認交貨期。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨。 4.協助業務人員處理銷售相關之公司內部行政作業。 5.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 6.協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 7.協助售後服務 8.儲備業務 9.需外訪、開發培訓 ※ 諳電腦操作、細心負責任 ※ 具備汽車駕照者佳 ※ 完善薪資制度加上保障獎金或優渥高額獎金制度 ※ 年終獎金、年終尾牙抽獎獎金 ※ 員工旅遊補助、三節禮金、結婚祝賀金、奠儀慰問金 ※ 週休二日、勞健保、勞工退休金提撥、定期健康檢查 ※ 完整的教育訓練

1.資料整理及繕打。 2.協助文書處理。 3.其他例行性業務彙整。 4.主管交辦事項。

1.行政事務處理 2.主管交辦事項處理 3.需於新北市林口區(林口社會住宅)及台北市中山區(國家住宅及都市更新中心)兩處輪值上班 4.文件傳送 5.客戶電話服務 6.資料處理、影像掃描及目錄建檔 7.各式文件管理維護、分類、登記、入檔、保管

1.公司文件檔案的建立及管理 2.負責辦公室用品採購發放 3.負責平日零用金管理 4.維護辦公室環境與設備之整潔 5.協助處理店長所交辦的其他事項 6.資料處理、影像掃描及目錄建檔 7.書信撰寫、檢查整理檔案 8.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題

1. 協助健檢報告Key in、校對、掃描、表單等行政工作。 2. 勞工巡迴健康檢查資料建檔及出報告。 3. 其他主管交辦事項。 4. 熟悉Excel、細心認真、須依工作需求配合加班。

1.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 2.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 3.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 4.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 5.出貨單、訂單之處理及整理 6.完成業務主管其他交辦事項 7.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 8.定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 9.主管交辦事宜或部門後勤支援

1.出貨單及訂單輸入 熟基本電腦表格應用 2.網絡蒐集商品資料並建檔 3.網站商品上下架，官方LINE@、FB粉絲團經營回覆 4.客服服務支援 5.需細心，熟悉一般電腦文書處理

1. 依採購作業程序流程執行之 2. 將供應商之資料與料件規格資料建立於ERP 3. 依照內部請購及訂單請購需求,協商議價,詢料 4. 依照請購單下採購單或委外加工單給供應商 5. 跟催供應商準時跟提早交貨,及確認料件及加工品質 6. 維持供貨的順暢，且掌控好庫存避免斷貨或呆料 7. 採購相關資料鍵輸及歸檔 8. 每月應付帳款之整理 9.一般行政作業 10.其他之主管交付事項 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作考核逐年調薪★

1. 負責食品追踪追溯管理及相關文件撰寫，確保資料準確性與完整性。 2. 協助設計、製作及撰寫品管表單，符合作業流程需求。 3. 會議過程紀錄與整理，製作詳細會議紀要供後續參閱。 4. 執行文書處理、文檔分類歸檔及資料輸入，保持行政效率。 5. 收發信件及文件，協助日常行政性業務的運作。 6. 維護辦公環境整潔，負責設備管理與物資盤點補充。 7. 支援訂單處理及客戶聯繫，協調物流安排與出貨操作。 8. 完成主管交辦事項，並有效管理工作時間優先順序。

1. 處理文件資料及電話應答 2. 協助整理各項行政作業 3. 協助處理客服問題

1. 執行倉儲及加工作業現場之5S、EHS品質巡檢 2. 彙整並分析每月各倉品質相關KPI資料 3. 調查品質異常事件真因，並以問題解決手法協助現場執行矯正預防措施 4. 修訂文件並執行各客戶之流程檢討與改善(含現場確認) 5. 協助每年ISO稽核對應

1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.視從事產業而定，協助或負責特定工作事務

1.氣體系統巡查各設備使用是否異常。 2.液氧槽、真空泵、空壓機、定期保養及維護。 3.消防、建物申報及演練。 4.空調系統巡查各設備使用是否異常。 5.空調主機、幫浦、中央監控、定期保養及維護。 6.各式冷凍冷藏、定期保養及維護。 7.臨時交辦、單位、廠商、協調依使用單位需求提出方案並尋覓廠商協調事宜。 8.材料作業處理定期保養用料、故障用料，外出購買材料。 9.每日報表處理巡查記錄表及修繕單查核是否異常。 10.臨時交辦、單位、廠商、協調依使用單位需求提出方案並尋覓廠商協調事宜。 11.變更、汰舊換新工程、工程請購或監工、驗收等協調事宜。 12.其他經主管交辦事項。 ※如具相關資歷經驗者，薪資可另議 ※薪資內容 1. 專科畢，月薪35,000元/月起，下列視個人資歷不同核給。 2. 學歷津貼：具相關科系大學(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月。 3. 年資加給：每年依工作評核結果核給。 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費8,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1.公文、文書檔案管理。 2.財產教具設備採購與管理。 3.會計財務管理、經費核銷及稅務工作。 4.嬰幼兒/工作人員基本資料管理。 5.嬰幼兒平安保險/工作人員保險辦理。 6.人事差勤管理。 7.環境維護及清潔消毒。 8.相關研習會議與活動。 9.配合協助承辦單位及托嬰中心相關業務辦理。 10.具幼教行政經驗佳。 ※面試請備齊 1.履歷 2.身分證 3.保母／托育人員技術士證 4.畢業證書 5. 近三個月內警察刑事紀錄證明書(良民證) 6. 近三個月內健康檢查合格證明(含結核病、胸部X光檢查、 A型肝炎抗體(含IgM Anti-HAV 及 IgG Anti-HAV)檢驗、糞便採檢傷寒桿菌)

1. 定期性主動電話關懷公司的既有客戶。 2. 客訴電話接聽，並進行調查、分析、彙整、回覆。 3. Line@文字解答客戶疑問，協助客戶解決問題，記錄客戶反饋，跟進追蹤客戶情況。 4. 接聽客戶來電，對客戶進行電話回訪，並記錄反饋和相關資料 5. 各式報表統整與追蹤紀錄。 6.執行主管交辦之其他相關事宜。 7.具服務熱忱、具親和力、個性積極、具良好溝通協調能力耐心。