秘書專區

-負責合約文件之建立、整理與管理 -協助合約條件之確認、執行與追蹤進度 -進行基礎資料蒐集、整理與分析，提供決策參考 -跨部門溝通協調，確保專案與合約流程順利運作 -其他主管交辦事項

- 下訂單以及追蹤訂單情形 - 缺貨追蹤以及回應情況 - 退貨追蹤 - 訂貨系統參數維護 - 與商品部/店鋪/供應商保持順暢溝通

1. 協助處理業務相關工作：確認交期、文件處理、出貨追蹤及帳款回收控管 2. 寄送樣品，並處理詢價和報價等事宜 3. 整理請款資料並郵寄給客戶 4. 完成主管交辦事項

1. 共同執行政府人才相關計畫。 2. 協助處理計畫管考與行政作業。 3. 協助規劃、辦理各類會議與活動。 4. 協助蒐集、彙整各類資料與文件。 5. 其他臨時交辦事項。

我們是專注於物業管理與保全系統運營的專業公司，我們的服務涵蓋高端住宅社區、商用辦公大樓及特殊產業園區，致力於提供安全、高效、專業的物業管理解決方案。 工作內容： 1. 協助編制和記錄會議內容，準備會議相關資料，並負責整理與撰寫專案報告。 2. 負責日常行政管理，包括處理公文往來、文件分類整理與檔案系統管理。 3. 接待訪客並提供內外部客戶的咨詢服務，確保高效且專業的客服支援。 4. 全面管理物業合約相關文件，完成文件審核及流程跟進工作。 5. 協助現場安全管理，負責數據彙整、檔案更新及記錄留存作業。 6. 處理財務相關行政事務，包括費用核銷、請款作業及票據帳務管理。 7. 執行消防安全設備的定期檢查與維護紀錄，確保符合相關安全規範。 8. 協助主管追蹤專案進度，並針對專案執行情況進行資料彙整與回報。 9. 與部門間進行密切合作，提供多方支援，確保工作效率與流程順暢。 10. 根據上級需求，執行其他臨時交辦的行政與秘書相關任務。 我們誠摯邀請具備出色溝通能力及時間管理能力的您加入我們的團隊！在這個角色中，您將能運用專業技能，協助我們持續提升物業管理與保全系統的服務品質。我們期待您的加入，立即投遞履歷，一起成為我們團隊的一員！

1. 協助日常簡易文書處理與資料整理 2. 協助文件歸檔與基本資料統計，讓資訊一目了然 3. 支援庫存與物料管理，協助追蹤及更新相關紀錄 4. 協助收發文件與聯繫相關單位，讓溝通更順暢 5. 協助處理採購流程，聯絡供應商並協調需求 我們真心期待重視細節、做事負責的你加入！

1.開立發票 2.進銷存維護 3.銀行往來 4.零用金管理 5.負責一般文書資料處理及歸檔工作 6.主管交辦之其他事項

1. 協助主管行程、安排會議等行政事務 2. 處理文件、資料整理、歸檔 3. 協助部門專案系統上單、零用金核銷、申請補助等 4. 協助辦公室庶務工作、櫃臺訪客接待 5. 協助人事資料彙整、財務事務處理等 6. 其他主管交辦工作 本職位的重要性在於協助公司日常行政事務，確保公司運轉順暢。此外，透過本職位，您有機會深入瞭解公司各部門的運作和協調能力，是一個良好的學習和發展機會。 歡迎符合條件的求職者投遞您的履歷表。期待您的加入！

1. 訪客來訪時協助登記,換證與引導並招待 2. 接應電話並篩選來電 3. 處理社區信件的收發與分類 4. 公設登記協助 5. 完成管委會交辦事務。 6. 協助現場主管完成庶務工作。 7. 具有高度之服務熱忱、樂於學習及有主動積極之特性. 8.上班時間 9-18、13-22

1、協助主管處理資料事宜 2、處理客戶信件往來 3、詢價、訂單、追蹤、出貨，確保出貨如期完成。 4、完成主管交辦事項 ※略懂英文者佳

1. 電話聯繫客戶並協商還款計畫等。 2. 經教育訓練與培訓後，需協助撰寫簡易法律文件、表單資料維護，郵件寄送。 3. 其他主管交辦事項。 ※本公司另設有每月績效達階獎金制度。

1.整理現場工作資料、拍照等。 2.處理幹部交辦的工作事項及配合工作安排。 3.能配合外宿者尤佳有津貼。 4.早上7點上班。 5.有證照津貼。

協助主管及專業人員從事一般行政業務(key出貨單 對報表 月底結帳) 具經驗

三角關係協調是一種專業的情感輔導與諮詢服務，旨在幫助處於三角戀中的當事人解決感情糾葛、情感衝突以及關係中的不平衡。三角關係通常涉及到三個人之間的情感關係，這種情況往往會帶來複雜的情緒壓力、衝突以及對關係未來的迷茫。專業的協調服務旨在提供溝通、反思和情感管理，幫助當事人作出明智的決策。 以下是三角關係協調的具體職責與步驟： 1. 情感狀況評估 感情關係分析： 協調專員會首先分析三角關係的具體情況，了解每個當事人的感受、期望和現狀。這包括了解三個人之間的情感動力、彼此的承諾和情感糾葛。 情感需求評估： 協調過程中，專員會幫助每個當事人清楚表達自己的需求，了解他們在關係中尋求的是什麼，例如安全感、愛情、承諾等。 2. 促進有效溝通 溝通技巧指導： 三角關係中的一大問題是缺乏透明的溝通。專員會教導每個人如何有效地表達感受、需求和擔憂，並幫助他們學會傾聽對方，避免因誤解而加劇矛盾。 情感表達引導： 通過協調，幫助當事人能夠以不帶攻擊性或防禦性的方式表達自己的情緒，讓每個人能夠更加真誠地交流。 3. 情感衝突處理 衝突管理： 專員會協助三角關係中的當事人處理因嫉妒、不安全感或期望不一致引發的情感衝突，幫助他們找到解決衝突的建設性方法，而不是讓問題積壓或升級。 解決情感矛盾： 三角關係常常涉及複雜的情感矛盾，專員會引導當事人探討這些矛盾的根源，並嘗試找到具體的解決方案。 4. 選擇與決策支持 關係選擇： 當事人通常面臨著是否繼續這段三角關係的困境。協調專員會提供情感上的支持和建議，幫助當事人評估每個選擇的後果，並作出符合自己利益的決定。 未來規劃： 協調過程中，專員會幫助當事人思考未來的感情生活，考慮每個人是否能夠接受當前的關係模式，還是應該結束關係或重新定義彼此的邊界。 5. 情感平衡與公平處理 關係中的公平性： 三角關係往往會涉及到權力和情感分配的不平衡。協調專員會幫助當事人探索彼此之間的權力動態，確保在感情中不會有一方感到被忽視或不公。 建立平等的關係： 在協調過程中，專員會指導當事人如何建立更平衡的關係，讓每個人都能夠感到在關係中得到尊重和認可。 6. 情感創傷處理與支持 情感創傷輔導： 如果三角關係中的任何一方感受到背叛、失望或情感創傷，專員會提供專業的心理支持，幫助他們處理這些負面情緒，並探索恢復的方式。 情感恢復建議： 專員會為當事人提供如何恢復情感健康的建議，幫助他們建立更積極的情感應對策略。 7. 情感界限的建立 明確界限： 協調專員會幫助當事人建立清晰的情感界限，這包括如何應對嫉妒、尊重彼此的個人空間，並保持情感透明度。 尊重個人需求： 協調專員會引導每個人理解和尊重對方的情感需求，避免過度依賴或情感操控，這有助於維持健康的三角關係。 8. 心理健康支持與情感調適 心理健康支持： 在處理三角關係中的壓力和情感衝突時，協調專員會提供心理健康支持，幫助當事人處理情緒壓力、焦慮和抑鬱等問題。 情感調適建議： 協調專員會教導當事人如何調適自己的情緒，並為他們提供具體的應對策略，以便在三角關係的挑戰中保持心理穩定。 9. 長期關係維護建議 建立穩定關係： 協調專員會為當事人提供長期關係維護的建議，幫助他們找到建立健康情感生活的方式，無論是繼續三角關係還是建立單一的穩定關係。 預防未來衝突： 專員會幫助當事人預防未來的情感衝突，提供有效的情感溝通技巧和問題解決方法，確保未來的關係更加穩固和持久。 工作挑戰 情感複雜性： 三角關係中的情感糾葛往往極為複雜，協調專員需要同時處理多方的需求、期望和情緒，這對情感平衡的處理要求極高。 嫉妒與不安全感： 嫉妒和不安全感在三角關係中十分常見，這些情緒會加劇衝突並破壞關係，專員需要協助當事人管理這些負面情緒。 公平性的難題： 在三角關係中，通常會出現情感和權力的不平衡，協調專員必須幫助當事人找到一個能讓三方接受的解決方案。 三角關係協調的重要性 三角關係協調專員通過專業的輔導和情感支持，幫助處於三角關係中的當事人處理情感壓力和衝突。他們提供有效的溝通指導、情感平衡策略和決策支持，幫助當事人走出情感困境，並作出符合自己利益的選擇。三角關係中的人常常面臨複雜的情感挑戰，專業的協調服務能夠幫助他們理清情感糾葛，促進關係健康發展，無論是繼續關係還是和平結束關係。 **工作內容：** 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳，專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討，回報進度，解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理，持顧客對公司及業務員信賴度 **申請流程：** - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認 可。 - 如您有意應徵此職位，請透過人力銀行投遞您的履歷，我們將安排面試通知。 如果您對這個職位感興趣並符合上述要求， 請立即投遞您的履歷，期待與您共同探索業務的無限可能性！ –––––––若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。

1.協助住戶管理事務，整理並更新住戶資料 2.負責會議通知發送、記錄整理與後續追蹤 3.撰寫、寄發社區公函並處理官方文件歸檔 4.接待訪客及管理櫃檯，應對電話並處理郵務 5.協調住戶問題，聯繫政府機關及社區廠商 6.熟悉財務報表製作及基礎採購與會計作業 7.使用辦公軟件進行行政文書與資料管理

1. 個性活潑、談吐大方、喜歡與人接觸。 2. 機動性佳、善於溝通，擁有獨立思考與解決問題的能力。 3. 對房地產行業具有基本認識且有足夠興趣。 4. 對服務有熱忱。 5. 做事細心負責，溝通協調能力佳且可獨立作業者 。 6. 案前工作配合與參與。 7. 銷售與案場相關行政業務。 8. 協助公司社群媒體經營。 9. 其他主管交辦事項。

1.負責一般文書資料處理工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案。 3.分類、審核文件資料，並輸入建檔。 4.負責處理資料補件作業。 5.進行資料處理、轉換及整合工作。 6.清點及整理物料 7.主管及工程師交辦事項。 8.收送料。

1.協助處理 租賃與買賣製作文件 2.整理及提供不動產市場趨勢報告 3.熟練使用 電腦基本軟體 製作及管理相關文件資料 4.協助安排會議，處理會議記錄及後續追蹤 5.支援部門業務計劃執行，協助專案進度協調

1.負責文書資料處理及歸檔，管理部門公文收發分類 2.熟練使用Microsoft Office製作報表及撰寫商業文書 3.掌握基本財務業務，協助處理帳務與零用金管理 4.安排會議活動，負責會議記錄及會議室環境準備 5.協助辦公設備日常維護及辦公用品採購管理 6.負責來訪客戶接待與文書需求處理，具出色溝通技巧 7.支援部門跨領域行政工作，靈活處理庶務性事務

1.行政公文收發建檔 2.協助請款作業 3.管理考勤打卡資訊查核 4.財產管理盤點清冊 5.協助會計出納事項 6.廠商詢價採購 7.櫃檯繁忙時人力支援 8.主管交辦事項