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處理行政相關人、事、物

處理行政相關人、事、物

職務核心任務： 協助醫師打理行政、臨床與個人庶務，確保醫師能專注於高難度診療。 核心工作內容： 1. 專業臨床協作 • 跟刀： 熟練掌握 All-on-4/6、植牙、補骨等複雜手術流程，培養預判醫師需求的能力。 • 資料搜集：口內外臨床攝影，並負責影像資料的歸檔與管理。 • 療程管理： 病人專人專管，包含自費諮詢、術後追蹤、衛教諮詢及療程進度控管。 2. 診務與手術調度（營運管理） • 跑點調度： 隨醫師跨診所執業，確認各點的手術備品、耗材及技工件準時到位。 • 手術安排： 負責手術時間對接、診間預約排程，優化看診執行效率。 • 技工溝通： 作為醫師與技工所間的橋樑，確保假牙設計與交付符合醫師要求。 3. 醫師個人庶務處理 • 協助醫師處理行政庶務、行程提醒與相關個人委託事項。 • 整理會議簡報資料、手術紀錄照片整理。 薪資與福利： • 月薪 60,000 元起，依臨床熟練度與配合度調整。 • 獎金制度： 每月依照整體工作表現、手術達成狀況，額外發放團體績效獎金。 本職位屬高專業、高配合度之核心職位， 薪資將依臨床能力、手術熟練度、整體協作能力與實際承擔內容持續調整。 具備成熟大型手術協作能力、 能獨立處理跨院所執行與高強度療程管理者， 薪資可達六位數以上。 另有團體績效獎金制度。 【工作型態說明（請務必確認）】 本職位屬於高度配合醫師療程與手術安排之工作型態， 需能適應彈性節奏與跨院所支援模式。 • 月休 8 天（固定週日休） • 其餘休假依醫師行程安排協調 • 手術多為早診／午診時段，需提前完成術前準備 • 部分日子可能安排晚診或單診支援 • 每日診數、時段與支援院所將依實際療程安排調整 • 需配合北北基桃區域跨院所移動 此職位較適合重視團隊配合、能適應高變動臨床節奏之人員。 應徵要求： • 臨床能力（必備）： 需具備純熟的植牙跟刀經驗，並能熟練操作口掃機與口內外攝影。 • 移動能力： 需自備交通工具，配合醫師在各診所間跑點。 • 綜合特質： 溝通手腕靈活、細心程度極高、抗壓性強，能處理繁雜的行政與臨床細節。 • 穩定度： 尋求願意長期共同成長、具備事業心而非單純打工心態的夥伴。 這不是一般牙科助理職位。 除了臨床跟刀之外，也會實際參與療程協調、跨院所執行、診務安排與核心溝通流程。 我們希望找到的是一位能真正跟上醫師節奏、建立長期默契與信任的核心夥伴。 這會是少數能同時累積臨床深度、診務視野與高階協作能力的職位， 若您對手術跟刀有熱忱，且自認是能獨當一面的高階人才，歡迎直接投遞與我們聯繫。 ✅臨床能力不夠純熟、工作責任心不足者不適任此職缺🙏

1. 負責行政文書處理以及事務管理，具備優秀的文件組織和歸檔能力，熟悉資料保護和隱私法規。 2. 接待客戶並提供專業課程介紹，執行試聽邀約及家長聯繫，確保客戶需求能夠被即時處理。 3. 管理學生出缺勤紀錄，協助課堂秩序管理，並負責作業檢查、考卷批改及學生資料管理。 4. 管理教室與設備，包括環境維護、庶務採購及教材的妥善安排，確保持續資源供應。 5. 支援招生相關業務活動，包含網路行銷與招生活動規劃，並在活動現場布置及運作中給予協助。 6. 熟練操作辦公軟件及資料庫管理系統，提供可靠的數據輸入與報表製作支持。 7. 排定活動與課程安排，協調員工並進行內部溝通，促進工作流程順暢運行。 歡迎加入我們的團隊，一起成就學生們的未來！期待你的加入，立即投遞履歷吧！

上班時段：國定例假日（六、日及國定假日） 主要工作內容： 1. 實時監控車隊GPS，確保車輛定位精準及運行安全。 2. 掌控進出場車輛狀況，統整車輛調度，確保作業流程順暢。 3. 支援車輛相關數據整理及行政文件處理。 啟盛交通股份有限公司提供完善的成長機會及優渥福利，讓每位成員能夠在職場中實現自我。 我們期待有才華且細心的您加入！

1.醫院評鑑業務協辦(含國軍門(急)診傷病月報表及醫院門診及住院處理月報表等)。 2.年度醫事服務量調查、年度病人及員工滿意度問卷調查、知識管理平台資 料清整(含各單位SOP)。 3.各項品標認證(健康醫院、無菸醫院、高齡友善、母嬰親善…等)。 4.衛生局年度醫院督導暨聯合公安業務輔導等相關作業，掌握法規及標準，適時蒐集更新與公告宣導，即時追蹤評鑑相關輔導訪查等。 5.公文及文書作業簽辦回復，會議資料蒐整。 6.臨床各職類服務季報表資料綜整及管制開會等相關事宜。 7.主管交辦行政事項或臨時交辦事項。

1.負責居服員招募、報到、薪資計算及勞健保等相關人事作業。 2.協助居服員個案資料整理、建檔與管理。 3.整理居服員相關費用報表，並協助核對作業。 4.政府補助款資料整理、申請及核銷作業。 5.協助專案執行及主管交辦事項。

1.負責業務部各項行政事務處理 2.處理業務部相關特約商/顧客管理、出缺勤、零用金申請等 3.主管交辦事項紀錄及追蹤

一、工作內容： 研究工作及相關行政業務。 二、學經歷需求： 1.大學護理相關科系或其他科技畢業者。 2.熟悉研究法及統計方法、溝通能力佳並具獨立操作研究能力者優先錄取。 三、應檢附資料： 1.履歷表。 2.畢業證書。 四、薪資待遇: 學士級第1年36,400元/月；碩士級第1年41,500元/月。 五、聯絡窗口： 1.聯絡人姓名：黃翠媛 2.聯絡電話（分機）：(03)211-8999#3326 3.聯絡人電子信箱：tyhuang@mail.cgust.edu.tw 合格人員面試時間、地點個別通知。不合格者，恕不另行通知。所有應徵資料，恕不退還。 意者請於115年7月31日前，將履歷表和畢業證書影本E-mail至tyhuang@mail.cgust.edu.tw，請於信件主旨上註明「應徵專任研究助理」。

【職務內容】 1. 部區各項行政事務處理 2. 報表製作及分析。 3. 電腦文書作業。 【職務條件】 熟EXCEL Vlookup函數、樞紐分析 【薪資福利】 依公司營運成果，享有高額年終獎金以及每年2、6、9月固定獎金發放!(到職滿3個月以上)

1、負責公司文件、合約及採購資料建檔管理，協助採購作業與廠商聯繫。 2、協助客戶來電服務、工單安排，並與工程人員協調作業時程。 3、協助主管交辦事項、行政庶務與辦公室接待，維持公司日常運作順暢。 ※ 無經驗可，有具採購相關經驗者佳。

1.工程進度行政安排。 2.需會基本的看圖(入職後會再教)。 3..協助處理主管所交辦的其它事項。 4.無經驗可。 5.休假制度:隔周休+排假

一、幼兒餐點營養食譜管理與督導。 二、擬定餐點表內容及彙整餐點採購數量。 三、財產教具設備採購與管理。 四、財產與倉庫管理，幼兒用品進出貨管理。 五、會計財務管理、經費核銷及稅務工作。 六、各類報表申報、結算月報表、年度報表及稅務申報。 七、各類公文、簽呈收發、報表呈報。 八、核銷應收帳款、帳款付款及核對應付憑證。 九、製作經費收支、收據、報表、銀行存出款管理及帳務保密。 十、職工出勤及人事薪資製作與發放、請款作業。 十一、執行全園人事、保險、福利業務。 十二、配合教育局各項業務。 十三、幼兒團體保險、各項補助申請事宜辦理。 十四、定期支援行政櫃檯工作或機動支援幼兒教保工作。 十五、臨時主管交辦事項。

1.中心自籌及補助方案的核銷處理。 2.收支帳務(含憑證整理、開立捐款臨時收據)及零用金管理。 3.辦公場地的維護管理(含聯繫公消安檢查、用電設備檢測、保險、毀損報修、清潔輪值排班等)。 4.公務汽機車的維護管理(含保險、驗車、混損報修、里程紀錄回報等)。 5.協助中心疾管局傳染病登錄。 6.總機服務。 7.辦公所需用品採買。 8.行政相關調查回覆，如公務車、帳齡異常回覆等。 9.其他主管交辦事項。

1.做帳、接電話、處理事務、主管交付工作 2.申報環保方面相關工作 3.主管交辦事項處理 ★享勞健保 、週休二日 、員工聚餐 、中午供餐、年終獎金、三節獎金 ...等★

1.訂單處理及進度跟蹤 2.主管交辦事項處理

(一)、熟稔禮賓接待服務，態度親切有禮。 (二)、飯店式社區櫃檯管理，住戶生活事務服務。 (三)、負責文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 (四)、協助遞送公文及收發信件及包裹。 (五)、具有親和力、樂於學習、主動、積極、有責任感及服務熱忱。 (六)、具有物業管理或飯店休閒餐飲事業相關經驗佳。

1.工程行政支援：負責工地現場文書作業、計價請款、合約管理及進度追蹤。 2.總務後勤管理：辦公室與工務所庶務採購、資產盤點、公務車調度及環境維護。 3.跨端溝通協調：擔任業主、外部廠商與內部工班之間的溝通橋樑。 專業技能： 熟練操作 Office 辦公軟體。 具備 AutoCad 基礎視圖與修改能力者優先錄取（加分項）。 學歷要求：專科（含）以上畢業 工作經驗：具備 2 年以上經驗，有營造、建築或工程相關產業之總務/工務行政經驗佳。

一、工作內容 1.辦理研究所開課、選課、調補課等各項課程作業。 2.配合教育部及各單位相關資料庫填報作業及辦理相關行政事宜。 3.林口校區日間部期末評量安排施做、跟催、與統整數據並分析歸檔。 4.辦理校級課程委員會相關事宜。 5.管理多功能教學演繹室、智能教室及相關行政事宜。 6.新生學術倫理教育課程相關行政事宜。 7.教務處個資資料每學期銷毀作業事宜。 8.個人所屬業務外來公文回覆及處理。 9.主管交辦課務相關事宜。 二、學經歷需求 1.具國內外學士(含)以上畢業，畢業科系不限，教育學系、資訊管理類群相關尤佳。 2.熟悉行政文書作業，具備Office軟體（Word、Excel、PowerPoint、CANVA）操作能力。 3.溝通能力佳、對學生服務及課務事務，具服務熱忱。 三、薪資待遇: 學士級35,410元/月；碩士級37,710元/月。 四、應檢附資料： 1.履歷表。 2.畢業證書。 3.其他：足資證明能力與表現 五、聯絡窗口 1.聯絡姓名：王瑜欣 2.聯絡電話：(03)211-8999分機5577 3.聯絡人電子信箱：yhwang@mail.cgust.edu.tw 本案屬編制內職缺，依本校規定任職前6個月為訓練考核期，訓練考核期間，參加勞工保險及全民健康保險，並提撥勞工退休金。通過訓練考核後，任用為編制內人員後，起計服務年資，同時依規定參加「公教人員保險」及全民健康保險，並依私校退撫條例提撥退撫儲金。 如您已是本校現職編制內職員且有意願應徵本職缺，請以本校「職員晉升及調任辦法」規定辦理調任。 合格人員面試時間、地點個別通知。不合格者，恕不另行通知。所有應徵資料，恕不退還。 上開個人資料僅供本校之招募作業運用，若本次未獲錄取，資料將繼續保存，供本校後續招募時參酌使用(為書面資料則保留一年，屆期銷毀)。 意者請於115年7月31日前，將履歷表、畢業證書與相關證明資料E-mail至yhwang@mail.cgust.edu.tw，請於信件主旨上註明『應徵教務處課務組辦事員』。

1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 3. 分類、審核文件資料，並輸入建檔。 4. 按照檔案分類、編號、登記、入檔、加封、保管。