銀髮人才專區
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據
歡迎成為我們的櫃檯接待專家! 這裡是紮根於建材相關前線,期待充滿熱情和耐心的你,加入我們的行列,共創美好顧客服務經驗! 📋 你的日常任務將會是: 1. 迎接每位顧客,提供親切且專業的接待服務 2. 偵察顧客需求,主動提供建材產品資訊及推薦 3. 掌握商品陳列並保持良好擺放,讓門市井然有序 4. 支援銷售操作與庫存管理,確保商品準確無誤 5. 處理顧客的詢問與問題,落實最佳服務品質 🌟 帶著你的熱情和好奇心,探索建材的世界! 成為創造顧客美好購物體驗的關鍵一員,和我們一起迎接更多機會與挑戰!
1.食材切配,烹調。 2.廚房衛生,食安管理。 排班方式:採一頭班
1.具備服務熱忱、抗壓性及良好作業效率、溝通協調能力。 2.熟悉電腦文書操作技巧、電話留言及電子郵件回覆處理。 3.執行電話接聽、轉接及晨喚服務。 4.提供飯店產品相關資訊。 5.其他主管交辦事項。
1. 管理房務部工作事務,指導監督房務部每天的營運,保證客房和公共區域都達到清潔標 準。 2. 和工程部保持有效溝通與合作,維護保養客房,確保房務狀態符合品牌及顧客服務標準。 3. 溝通協調能力強,協調部門及跨部門相關事宜。 4. 處理危機事件及具應變能力。 5. 調配與執行館內人力之規劃、組織。 6. 建立制定及落實SOP及訓練計畫。 7. 訓練管理及人才培育。 8. 管理職相關行政作業、規劃、督導及執行。 9. 完成主管交辦工作事項。 10. 飯店房務管理經驗5年以上,或有國際連鎖酒店經驗者佳。
1.處理客戶訂單,負責各種大小家電產品的訂單輸入與確認 2.電話回覆客戶疑問,提供冷氣機、電視機等家電產品使用資訊 3.協助業務部彙整銷售數據,製作相關報表及分析資料 4.追蹤訂單狀態,確認家電產品出貨進度及物流配送狀況 5.負責整理產品資料,更新公司代理及自有品牌的產品目錄 6.處理客戶售後服務需求,協助安排維修或更換作業 7.協助規劃促銷活動資料,編輯冷氣及家電產品的行銷內容
產品包裝.整理貨品.出貨.需略懂電腦
🚗 外務人員|工作內容 至客戶現場丈量尺寸、回報資料 協助處理客戶問題與現場狀況 👉 工作需要外出,重視時間觀念與責任感 👉 需具備基本應變能力與溝通能力 🔧 技師/師傅|工作內容 防霾紗窗製作(裁切、組裝、安裝前製作) 鋁框加工、紗網固定與調整 協助產品品質檢查與出貨準備|現場安裝能力 👉 工作偏手作技術,需細心與耐心 👉 無經驗可,公司會完整教學 👉 適合喜歡通過努力證明自己實力領取更多獎金的人 企業福利: 三節獎金 年終獎金 業務獎金 團體保險 生育獎金 聚餐團旅 我們重視的是一個人的做事態度與誠信。 比起經驗,我們更在意你是否負責、說到做到。 這份工作需要細心與穩定度, 適合願意長期發展、做事踏實的人。 👉 如果你重視信用、也希望被信任,歡迎加入我們。
這個職務重點在👉 適合喜歡通過努力證明自己實力領取更多獎金的人 🚗 外務人員|工作內容 至客戶現場丈量尺寸、回報資料 協助處理客戶問題與現場狀況 👉 工作需要外出,重視時間觀念與責任感 👉 需具備基本應變能力與溝通能力 💼 業務人員|工作內容 介紹防霾紗窗產品 報價、簽約、訂單追蹤 維繫客戶關係,建立長期合作 👉 需要基本溝通能力與學習意願 👉 非純打電話,有實體產品與市場需求支撐 🔧 技師/師傅|工作內容 防霾紗窗製作(裁切、組裝、安裝前製作) 鋁框加工、紗網固定與調整 協助產品品質檢查與出貨準備|現場安裝能力 👉 工作偏手作技術,需細心與耐心 👉 無經驗可,公司會完整教學 👉 適合喜歡通過努力證明自己實力領取更多獎金的人 企業福利: 三節獎金 年終獎金 業務獎金 團體保險 生育獎金 聚餐團旅 我們重視的是一個人的做事態度與誠信。 比起經驗,我們更在意你是否負責、說到做到。 這份工作需要細心與穩定度, 適合願意長期發展、做事踏實的人。 👉 如果你重視信用、也希望被信任,歡迎加入我們。
無經驗亦可 線上應徵者請附照片 親洽應試者,請自備履歷及照片 早班08:00~16:00 中班16:00〜24:00 晚班24:00〜08:00 薪優,績效獎金另計 🌟勞(健)保補助🌟
我們正在尋找一位熱情且富有能量的多媒體內容行銷人員加入我們的行銷團隊,與夥伴們一起完成各項充實且具挑戰性的任務。 不同於其他產業,在樂園工作的成就感來自遊客的歡笑,因此你需要能保持敏銳感受市場反應的情緒價值,隨時觀察並快速調整策略。更需要具備穩定心態,應對突發狀況,並使創意與實際成效間達成平衡。 工作內容: 1.行銷活動平面設計、產品包裝設計 2.熟悉macOS系統 3.精通平面設計軟體(Ai)(Ps)(Adobe Express). 4.特殊活動及節日支援 5.內容企劃:企劃並執行多樣化的行銷內容產出,與夥伴或攝影團隊合作確保素材具創意與吸引力,包括圖片、影片及文案等。 6.社群管理:配合行銷策略,經營管理各大社群媒體平台。 7.媒體溝通:負責與各媒體窗口、KOL/KOC或代理商溝通合作內容,以達到期望的宣傳效果。 8.數據分析:解讀各項數據,評估成效,協助將行銷策略最佳化。 9.跨部門協作:與集團內各事業體或跨部門合作完成各項專案。
1. 接待貴賓,維護良好顧客關係,客訴及意外事件處理。 2. 人員排班,及控管人員出勤,規劃招募。 3. 負責單位人員訓練。 4. 成本及酒水控管。 5. 主管交辦事項。
1. 管理客務總機單位工作事務。 2. 協調部門內及跨部門工作相關事宜。 3. 主管交辦事項。
穩定經營體系,提供完善制度與安心的工作保障 【工作內容】 *專業諮詢、顧客經營、商圈經營、店務管理、商品陳列美學 *藥品調劑、申報與庫存管理等 【工作要求】藥師執照,無經驗可 【薪資待遇】 * 面議:依相關經驗調整,配合不同專案、職位、地區,獎金另計 * 法定工時人性化,依勞基法規定,彈性週排班,輪班輪休,月休8~13日。 * 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。 * 優渥獎金:各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、調劑獎金、銷售獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 * 繼續教育學分每年20學分安排,讓你上班賺錢賺學分。 * 補助在職期間入會費及年費。 * 免費藥師制服提供,合宜專業形象。 * 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向,多元學習,完整教育訓練,保母藥師互相扶持 晉升制度明確,歡迎有志者發展抱負 * 專業及管理職發展:門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享: Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗-林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師
1. 行銷活動平面設計、產品包裝設計 2. 熟悉 macOS 系統 3. 精通平面設計軟體 (Ai)(Ps)(Adobe 4. 特殊活動及節日支援
ABC-MART是日系企業,日本第1名通路鞋店,目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner,並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子!」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群,愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭,一起努力! ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者,決不會空手而回。
1.貨品配送
1.種蛋篩選 2.雞群管理 3.各項防疫工作 4.配合各項指派工作 *夜間出勤另計津貼 *如有加班,另計加班費 *依牧場營運狀況暨個人績效表現另計獎金 *前期需至官田場(台南市官田區二鎮里程泰81號)受訓,待熟悉後派至善化場
1. 55% 數位廣告(Google/Meta/Yahoo/YouTube/LINE LAP)操作優化: 甲、需具媒體代理商或實際廣告操作2年以上經驗;可獨立擬定投放策略,受眾和預算應用等,並掌握投廣成效與效益分析;以熟悉Google和FB投廣媒體為佳 乙、規劃及執行公司產品到網站中做關鍵字佈局,並對其效益進行分析與檢討 丙、熟悉電商快速步調,具專案時程管理能力且能準時交付各檔期廣告任務 丁、與廣告代理商、廣告管理師密切合作,根據行銷預算協助各品牌投廣媒體的策略擬定與執行,並定期管理、監測與優化廣告代理商之投廣成效 戊、對廣告素材有一定敏銳度,能獨立發想廣告創意以及文案,並與視覺設計部溝通以製作各檔期所需投廣素材 2. 35% 數據分析: 甲、熟悉GA4、GTM等工具,並能依據後台資料加以分析廣告成效並提出優化建議 乙、具備良好的數據整理及分析能力,善用可視化報表(如Looker Studio)或AI工具,可靈活監控、分析各品牌各媒體廣告成效,提出優化建議以及預算規劃策略 丙、定期創建跨部門合作專案,協助提高各通路流量及轉換率 3. 10% 行政與主管交辦事項: **薪資依其過去執行專案、能力程度與該領域的經驗等面議談定** ☆福利亮點☆ 本公司提倡Work-life balance,推動工作與生活並重的風氣,尊重個人價值和時間,推崇有效工作而非長時間工作,並鼓勵員工準時上下班。 ★只要上班當天不遲到,當日工作提早完成,就能申請提早30分鐘下班的福利。 ★不定時舉辦[提早下班]或[晚點上班]的快閃帶薪福利,讓員工能有充分時間兼顧職場與個人生活的平衡。