銀髮人才專區

※※※請於上班日 10:00 - 18:00 自備簡易履歷，來電預約面試時間※※※ 工作內容： 1 . 小型貨物收送簽收、退換貨作業、清點貨物。 2 . 送件地址固定、路線固定，每月路線輪調。 3 . 無件數壓力，每月固定薪資。 4 . 提早送完提早下班，下班Line打卡，免回公司。 公司福利 1 . 享勞健保、團保、機車第三任意險。 2 . 三節禮金、年終獎金、不定期聚餐。 3 . 固定休六、日，見紅就休（依照政府規定休假）。 4 . 油資公司全額支出。 需自備125cc以上機車，歡迎二度就業、應屆畢業生。

【日本官方授權扭蛋專賣店】 即將於桃園統領廣場正式開幕!!正職人員熱情招募中!! 【福利制度】 ★每月達標獎金 ★交通補助 ★週六.週日出勤獎金 ★員購優惠 【職務內容】 ◆顧客服務：兌換代幣、收銀結帳、門市電話接聽、現場機台問題排除等。 ◆商品管理：補貨作業、庫存管理等。 ◆環境維護：門市環境維護、展示品陳列、手寫商品簡介等。 ◆帳務管理：閉店前當日營業額統計。 ◆其他主管交代事宜。 【工作時間】 ◆排班：一頭班。早/晚二班輪班至少9小時(含中間1小時休息時間)。 ◆月休：平均月休8~10天。 ◆需能配合早晚輪班，早班: 10:30 - 19:30；晚班：13:00 - 22:00/13:30-22:30。 ◆到職日：2026/7/20。 ◆入職後需至宏匯門市實習2日。(交通費公司支付) 【面試地點】 第一階段面試：視訊面試。 第二階段面試：桃園統領廣場。

🚚【貨車司機】徵才中！ 嗨嗨！你對駕駛感到熱血沸騰嗎？歡迎加入我們的運輸團隊，揮灑你的駕車天賦，每一天都充滿動力與挑戰！💪 🌟 你的任務： 1. 為公司運送貨品，確保配送、收貨、退貨都一如預期，物流超順暢！ 2. 負責貨品裝卸、點收和簽收，每件貨品都安全到站、準確無誤！ 3. 嚴守車輛清潔與保養規範，讓旅途既安全又安心，天天保持好狀態！ 4. 按公司指定的配送路線完成運輸任務，隨時保持最佳效率！ 5. 協力完成倉庫整理、搬運和盤點工作，讓庫存管理井然有序！ 6. 須進出冷凍庫作業及外縣市配送哦，記得保暖！❄ 7. 接受主管安排的其他工作，與團隊一同創造更多成果與價值！ ✨ 歡迎你的加入！ 在每一天的奔馳中，你將不僅僅是運輸員，更是公司物流脈動的關鍵角色！準備好駕著車輪追逐夢想及成就了嗎？🚛 法定福利制度––-勞保/健保/特別休假/勞退提繳金/國定假日，見紅就休 公司福利––-三節獎金或禮卷 如有意願可攜帶履歷下午3:30-4:30至安定區沙崙39-2號/D棟面試 來電詢問請洽06-5938890

MIS 系統工程師 1. 基礎技術需求: windows / linux 系統管理技術、網路基本知識(CCNA等級佳) 2. 高階技術需求: 雲端管理技術(混和雲)(Azure/GCP/AWS)、K8S 、容器管理。 3. 相關技術需求: 自動化管理開發能力(IaC /AI OPS)。 4. 學習應變能力高，願意挑戰技術邊界。 5. 企業內部資訊系統與電腦設備之日常維護與問題排除 同仁電腦安裝設定、 印表機、掃描器等設備維護 軟體安裝與授權管理 6. 管理網路環境與基本資安設定，確保系統穩定運作 公司網路（Wi-Fi、內網）設定與排除故障 VPN、伺服器基本管理 郵件系統（Email）維護 7. 提供使用者技術支援（軟硬體安裝、帳號權限設定） 8. 協助系統異常排查與 bug 修正 9. 可進行簡單程式修改與維護（如腳本或小功能調整） 10. 支援系統建置與資料備份作業 11. ISO 認證相關事務 12. 具備ITIL 相關知識 13. 其他 IT 基礎建設與資安相關作業，包含資產管理、文件整理、系統備援與日常維運。 14. 負責主管交辦的 IT 相關工作 15. 認證資格: MCSE 、 CKA 、Google Cloud 認證、Az-900 相關認證、學習課程結業證書。 16. 工作地點: 林口(優先)/中和

本項職缺會依面試人選過去工作經驗安排適合做應收帳款或應付帳款,有以下經驗之一或能力者都可投遞履歷 1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證並登錄至會計系統製作傳票。 2.審核有關各項出貨單據、開立發票及應收帳款帳務處理，申報401營業稅。 3.編制及核對科目餘額表。 4.追蹤客戶應收款項收款帳務。 5.有導入系統經驗 6處理主管交代事宜。 ＜＜到職14天內以基本工資計算日薪，累計滿15天會補足月薪差額＞＞

1.負責資訊商品解說與銷售結帳工作 2.商品存貨管理 3.商品退換貨與送修 4.電腦檢測、維修、電腦組裝 5.賣場環境巡視、整理、清潔 6.顧客諮詢服務 7.機動性支援其他單位或其他門市 8.主管交辦事項

1. 協助辦公室空間的整理，包括文件、工具及其他物品的分類和歸位。 2. 搬運所需的物品。 備註：此職缺期間為1個月，需具備搬運重物的能力，適合具有體力和耐力的求職者。

1.協助現場工務交辦事項，並記錄回報施工進度及追蹤工程進度。 2.核對施工圖說及圖面管理。 3.主管交辦事宜或部門後勤支援。 4.需跑工地現場，會繪圖尤佳。

不需要運動背景，也不必就讀相關科系，只要對服務有熱忱，即使無經驗也歡迎！ ★工作內容 (1)會員及訪客接待、洽詢服務 (2)會員進出廠管制 (3)總機服務 (4)結帳、收銀作業 (5)商品貨架清點作業 (6)商品銷售服務 ★加入我們，你可以期待 (1)半年一次的調薪考核，每次加1,000元，努力絕不被忽略 (2)多益證照效期內另提供「英文津貼」，達550分加1,000元，達700分加2,000元 (3)日常銷售商品達標可獲額外獎金 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ *以上福利依公司規定發放 ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！

賣場寢具駐場人員 (重新店) 🌟【加入我們，成為寢具銷售高手！】 你是喜歡與人互動、熱愛推廣優質產品的朋友嗎？✨ 在這裡，你不僅能實現銷售魅力，還能與顧客共同創造美好睡眠的體驗！來吧，一起加入我們的熱情團隊！ 👕你的日常任務 1. 在賣場內壢店駐點，讓寢具專區人潮絡繹不絕，負責產品銷售與推廣！ 2. 根據顧客需求提供有用的商品建議，主動介紹產品特性及功能，拉近與顧客的距離！ 3. 維持寢具陳列區的乾淨整潔，確保商品展示亮眼吸睛，是賣場風景的一部分！ 4. 處理每位顧客的售後需求，從服務到退換貨，給顧客最完美的消費體驗！ 5. 定期檢查商品庫存，協助補貨並進行簡單盤點，確保每件商品都在最佳狀態！ 6. 與賣場內團隊無間合作，傾力維持團隊默契與良好的溝通！ 💼具備寢具銷售經驗更佳 (其他銷售經驗也歡迎，讓我們看看你的潛力！) 💰薪資依照你的個人成就與績效，展現更多，回報更多！ 🌈快來挑戰，與我們一同創造亮眼的業績和更多歡樂吧！

我們在南部是專門銷售智慧型手機相關周邊的實體門市！ 工作內容： 1.客人接待 2.環境整潔 3.產品介紹 4.商品銷售 5.售後服務 秉持永續服務在地發展的精神

1. 負責店面商品進貨、陳列及維護，確保商品擺放整齊、價格標示正確。 2. 處理顧客接待與疑問，提供友善、高品質的顧客服務，維護顧客滿意度。 3. 操作POS系統進行收銀結帳，包含開立發票及現金管理。 4. 定期進行商品庫存盤點，協助庫存管理與補貨作業，確保商品數量充足。 5. 協助執行促銷活動，包括商品展示與宣傳，吸引顧客購買。 6. 確實維持店面環境整潔，遵守食品安全與衛生規範，提供安全的購物環境。 7. 協助完成銷售報表及統計，支援店內運營相關工作。 歡迎您加入我們的團隊！如果您對中班工讀職位充滿熱忱，立即投遞履歷，我們期待您的加入，共同創造優質服務！

需為澳洲永居居民或有資格辦理工簽；有3年以上化妝品行業經驗者優先 (年薪:澳幣6萬)

1. 進行燃料加注服務，包括操作燃料加注設備，並熟悉汽油、柴油等產品的正確使用與特性 2. 提供高效、友善的顧客服務，包括回答客戶疑問，協助客戶處理燃油相關需求 3. 檢查加油站設備，確保設備正常運作，並在發現異常時及時回報或處理 4. 熟悉並遵守所有安全操作規範，具備燃料相關的安全意識，並能應對緊急情況（如燃料洩漏或火災） 5. 確保站點清潔與維護，包括燃料區域和附屬設施，並恪守環境保護相關要求 6. 使用基本的電腦操作完成相關的營業數據輸入或簡單報表整理 7. 執行其他由主管指派的基本營運支援工作，並配合團隊合作完成日常業務目標 歡迎加入我們的團隊，為客戶提供優質服務，共同打造安全且高效率的營業環境！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

聖德科斯生機連鎖門市為統一企業子公司 我們販售美好的生機生活 希望顧客在第一時間採買到 最新鮮、最原味的健康食材 　 我們正在尋找這樣的你 ✔喜歡與客人互動 ✔熱愛服務與銷售 ✔樂於接受挑戰 ✔願配合排班、排休、調動 如果你覺得：沒錯！這就是我！ 歡迎你投遞履歷加入我們 條件: 1.對生機產業有興趣並熱愛、具有服務熱忱並勇於接受挑戰者。 2.具有企圖心、態度主動積極性高、抗壓性強。 3.善於溝通協調。 4.需配合排班、排休、人員調動。 5.升遷管道順暢(晉升副店長以上另有職務加給)，歡迎志同道合的夥伴加入聖德科斯這個大家庭。 6.具備連鎖通路管理職務2年以上經驗尤佳。 • 工作內容： 初期受訓內容: 1.門市環境清潔維護。 2.認識門市商品擺放位置與商品上架流程。 3.學習商品相關資料。 4.門市前台POS結帳操作與後台訂貨作業。 5.門市附近商圈經營與客人服務。 6.其他庶務性事務。 儲備店長內容: 1.訓練階段:由門市基本銷售服務、商品進銷存管理、配合總部訓練課程與門店輪調。 2.訓練時間:儲備幹部➙副店長➙店長，時間(6個月-1年)，視個人的學習狀況而定。 3.協助公司主管處理交辦任務。 4.學習門店店務運作與人員管理。

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1. 熟悉勞基法、及政府頒佈有關人事、企業法規。 2. 具HR管理軟體、ERP系統經驗尤佳。 3. 具辦公室行政總務、人事管理、工務相關管理實務經驗者 。 4. 為人積極、正直負責、擅組織協調溝通能力。 ※薪資45,000~53,000 (可面議)