銀髮人才專區

由各領域的平面陳列設計人組成的團隊，除了視覺與空間的能力，我們團隊也相當重視你的思考與創意，在具備美感的同時創造不一樣的體驗感受，持續學習與進步是我們的初心，在這裡的每一天都有不一樣的可能，尋找持續進步不願止步於此的你，一起與團隊創造更多元且有趣的設計專案。 ●Hay！設計夥伴你可以？ 1. 百貨商場設計陳列視覺規劃 → 不同檔期節慶的平面視覺、場域陳列裝置，發揮你的設計才能，創造獨特風格的商場美感體驗。 2. 活動策劃展覽 → 需要你的創意與思考，檔期活動與團隊一起腦力激盪！開發出不一樣的有趣活動體驗與周邊商品，並有機會與各界藝術插畫達人合作。 3.第六市場 → 在傳統市場中不斷創新改革，品牌店裝改造規劃、新創傳統活動，一起在市場中找到更多不一樣的新可能。 4.百貨商場常態事務 → 完成百貨商場相關庶務工作，成為維持商場運作的重要推手。 5.設計相關考察 → 台灣設計展、文博會...等，利用工作之餘團隊實地考察！一起在各地吸收靈感放大視野。 ●Wow！專業需求你需要！ 1. 需具創意提案能力，有創意高度的同時也具有執行深度 2. 發想視覺與執行刊物、陳列規劃 3. 具有設計經驗與專案時間控管能力 4. 可獨立作業或與夥伴們互助完成事務 5.發包與廠商溝通協調 ●這些很加分！ 插畫創作能力、動態影像製作或剪輯、3D軟體建模與空間概念

1. 協助門市商品進貨、出貨及庫存管理。 2. 協助商品陳列，維持架上商品整齊。 3. 為顧客提供商品諮詢，維護良好顧客服務品質。 5. 協助門市環境清潔頓，包括整理倉儲與陳列區域。 6. 協助促銷活動進行，例如商品包裝及宣傳活動執行。 7. 支援客戶找尋商品，解答商品功能或使用方法及問題。 起薪：35000（包含全勤$2000） 福利：員工聚餐（每三個月一次） 業務獎金（賣越多賺獎金越高） 年終獎金

主要銷售台灣彩券 台灣運彩 兌獎 遊戲說明 環境清潔 招呼客人 帳務結算 過年需輪班佳

排休八天(出勤8.5小時 0.5小時用餐休息) (保有服務和銷售熱忱/需配合淡旺季加班/補休/加班費) 服務項目： 販售巧克力8大系列巧克力商品、周邊商品) 一樓以銷售服務為主 需要大膽且充滿自信、不畏懼與人主動交談與推廣商品的您一起加入Cona‘s 工作內容： 1.店務管理： 維持營業場所的整潔與美觀 商品進貨、入庫、上架、陳列、庫存管理 2.銷售管理： 顧客接待、商品介紹、販促推廣 POS機台操作、結帳、交帳 客訴處理、危機處理 3.物料管理： 盤點成品及耗材 系統叫貨及請購 雲端資料更新 工作崗位 年平均薪資：32000元 (浮動薪資) [浮動薪資級距：30000~34000元 (依據當月休息日加班進行浮動)] 經考核通過後可做薪資調整

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。

**需會開手排車** 我們的這項職務，負責的工作內容有： ．領有相關駕駛執照，駕駛小貨車、、原料之工作。 ．裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全，完成交付貨物並進行簽收。 ．熟悉欲銷售之產品 ．市場訊息的蒐集與分析 ．客戶銷售方案的策劃與執行 ．依顧客需求報價及簽約 ．客戶關係的維護與需求服務的滿足 ．顧客抱怨及問題反應處理 ．意見回饋以供公司改善參考依據 ．定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 ．定期開發顧客 ．維持顧客對公司及業務員信賴度 ．從事各方面商品推銷、介紹、客戶服務等專業工作。 ．開發客戶 ．顧客問題解決 ．提供售後服務

銷售品牌SCOTTISH HOUSE女裝服飾商品 1.有服飾商品銷售經驗 2.具積極，有服務熱忱 3.假日須上班，排班制 4.工作地點：台中三井 5.基本保障薪資為每月32,000元 福利說明： 除基本~勞保/健保/團保/勞退提撥外 另有 1.抽成獎金/目標獎金/生日禮金...等 2.回總公司上課/開會/理貨/特賣支援等~自有餐廳中午免費供餐 3.每年國內外員工旅遊與春酒活動 4.商品員購優惠 5.其他.....等等補助

不需要運動背景，也不必就讀相關科系，只要對服務有熱忱，即使無經驗也歡迎！ ★工作內容 (1)會員及訪客接待、洽詢服務 (2)會員進出廠管制 (3)總機服務 (4)結帳、收銀作業 (5)商品貨架清點作業 (6)商品銷售服務 ★加入我們，你可以期待 (1)半年一次的調薪考核，每次加1,000元，努力絕不被忽略 (2)多益證照效期內另提供「英文津貼」，達550分加1,000元，達700分加2,000元 (3)日常銷售商品達標可獲額外獎金 (4)社會新鮮人任職滿一年，可優先申請部門輪調，開拓多元職涯路徑 ➜給你全方位的訓練支持 -系統化新人訓練，無經驗也能快速上手 -核心職能養成，打穩每一步基礎 -主管晉升培訓，為你的成長鋪路 -國內外專業名人演講，開拓眼界、持續進修 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ *以上福利依公司規定發放 ➜職涯成長與公司未來，打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌，展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台，內部轉調與升遷機會滿滿，還可優先安排離家近的上班地點，省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG，打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 工作內容穩定，但並非枯燥的行政流程，而是充滿與人互動的服務日常，還能運動兼顧生活與健康，享受冷氣房的舒適工作環境。 不論你是初入職場的新鮮人，還是想轉換跑道、培養第二專長， 只要你喜歡與人互動，能在第一線提供溫暖、親切的服務， 我們都誠摯歡迎你加入【柏文健康】！ ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.木工DIY組裝教學

1.處理一般會計帳務(審核發票、單據,傳票建立)。 2.處理飯店廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3.處理應收/應付款項帳務、銀行存款立/沖帳作業。 4.營業稅及各類所得扣繳申報。 5.Excel.Word文書作業能力者佳。 6.主管交辦事項。

♥香港商佐丹奴集團 時尚女裝品牌【giordano / ladies】♥ ♥歡迎熱愛時尚、具備美感、善於提供穿搭建議、喜歡分享、銷售好手，加入我們的團隊♥ 工作待遇： ⭐月本薪+高月抽成獎金。 ⭐試用期3個月，通過試用期，每月平均薪資可達40,000元以上。 ⭐業績高者，依據不同職稱，年薪可達50~90萬元。 ⭐提供到職留任半年+留任一年獎勵津貼。 ⭐福利假多多：生日假(包含生日禮券)+家庭日+充電日，合計五天。 ⭐任職三個月並通過試用期者享佐丹奴集團全品牌員購優惠。 職涯發展：健全的培訓及晉升制度，提供完善職涯發展，協助每位新進夥伴成為專業的銷售及店舖經營管理者。 發展階段：服務人員→資深服務人員→副店長→店長 職務說明： 1.商品銷售與顧客服務。 2.負責商品進貨入庫，銷售管理及庫存管理。 3.執行店務相關工作。 4.開發顧客並維繫現有VIP。 各區地點： 飛天女裝-大安區忠孝東路四段55號 大安女裝-大安區信義路2段230號1樓 光復女裝-大安區忠孝東路4段320、320-1號1樓 敦南女裝-松山區南京東路四段1號 南西女裝-中山區南京西路12號3樓 美麗華女裝-中山區敬業3路20號2樓 統一時代女裝-信義區忠孝東路5段8號3樓 站前三越女裝-中正區忠孝西路一段66號4樓 信義A8女裝-信義區松高路12號2樓 天母SOGO女裝-士林區中山北路六段77號 3樓 中本遠東女裝-板橋區新站路28號3樓

經營管理主管 分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 規劃公司人才開發、及教育訓練課程 塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 危機處理 行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 產品經理 具備市場敏銳度，理解公司戰略、使用者與數據分析後，判斷並制定產品策略。 理解使用者體驗，判斷產品設計的合理性，替使用者說話。跨團隊溝通、整合與問題解決。 參與產品整體推進，觀察市場機會，建立產品願景和策略。 廣告／行銷企劃主管 商品資料收集及評估各媒體比較分析廣告效益 了解商品定位，鎖定消費族群以及預測廣告達成的效益 依商品定位規劃適合商品的廣告 擬定廣告、公關策略及促銷預算，廣告文案的審查 廣告播出後效益的評估 產品與通路開發、品牌經營、美學藝術相關活動 經銷網路、策略規劃，以及創意與行銷落實 設定營運目標並追蹤營運狀況、製作分析報表並給予相關部門建議 電子商務相關業務

1.負責商品揀貨、盤點、補貨、出貨等，物流管理作業的人員 2.經驗不拘，不怕髒、不怕熱、細心負責 3.需搬重物 4.能配合加班者尤佳.

明田站-計時服務員

1.渡假園區安全警衛與防制危害。 2.進出渡假園區車輛、人員與物品之管制作業。 3.停車場車輛引導與交通疏導。 4.巡邏渡假園區，對可疑人、地、事、物查察及盤問，防制犯罪及災害發生。 5.管制飯店、主題旅店及OUTLET商場人員、物品進出及巡邏查察作業。 6.駐警隊教育參訓、體能訓練及其他交辦事項。

1.負責介紹及銷售門市商品 2.提供顧客接待服務及顧客維繫 3.店鋪商品存倉管理及銷售管理 4.負責店鋪營業各項相關執行工作 5.具服務熱忱及團體合作精神 6.喜歡運動用品

1. 客戶服務：接聽電話、庫存查詢、配送服務追蹤、客戶意見回饋與呈報。 2. 客戶資料建檔、更新維護、業績與管理報表撰寫 3. 協助客戶解決商品、進出貨疑問、疑難排解 4. 業務行政：客戶出貨、訂退貨作業、電腦系統打單流程 5. 商品報價、議價、售價維護 6. 銷貨、退貨單據整理 (屬行政、內勤業務、客戶電話服務性質)

這是一個充滿挑戰、有多元學習機會的職務， 我們正在招募：開發越南市場的新夥伴， 這個職位需要有越文能力，歡迎對於商務合作和通路開發有興趣的夥伴 加入我們的 New Business Development team！ 【開發越南代理商】 1. 每四個月至半年一次，出差前往越南，開發並拜訪客戶。 2. 進行越南照明市場調查、分析，以了解市場需求與趨勢。 3. 運用數位行銷工具，包括外語官網、社群媒體等，推廣舞光品牌。 ▲展晟使命 : 我們本於對照明的熱情，整合科技創新，與夥伴共榮發展， 提供對地球友善、 健康光環境、空間融合的商品。 以貼心服務和解決方案，讓眾人享受美好照明體驗 ! ▲《舞光─就是這個光》官網 http://www.dancelight.com.tw 【Job Description】: This is a challenging role with diverse learning opportunities. We are recruiting new partners to develop the Vietnamese market. This position requires proficiency in Vietnamese. We welcome those interested in business cooperation and channel development to join our New Business Development team! 【Developing Vietnamese Agents】: 1. Travel to Vietnam every four to six months to develop and visit clients. 2. Conduct market research and analysis of the Vietnamese lighting market to understand market demands and trends. 3. Utilize digital marketing tools, including multilingual official websites and social media, to promote the owned brand, Dancelight. ▲ JAN CHENG Mission : We are passionate about lighting, integrating technological innovation, and developing together with our partners to provide eco-friendly, healthy lighting environments and spatial integration products. With considerate services and solutions, we offer everyone a wonderful lighting experience! ▲ Visit our website: http://www.dancelight.com.tw 【Job Requirements】: • Work Experience: Over 2 years • Education: University degree or above • Language Skills: - Vietnamese (Listening: Proficient, Speaking: Proficient, Reading: Proficient, Writing: Proficient) - Chinese (Listening: Intermediate, Speaking: Intermediate, Reading: Intermediate, Writing: Intermediate) - English (Listening: Intermediate, Speaking: Intermediate, Reading: Proficient, Writing: Proficient) 【Work Skills】: • Business development/channel development • Product presentation and explanation 【Other Requirements】: • Must meet Points System (Scoring Criteria) for Foreign and Overseas Chinese Students to Work in Taiwan with a score of 70 points or above.

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