銀髮人才專區

(外縣市者,提供住宿) 1.觀察記錄動物的行動和飲食 2.檢查動物的健康狀態 3.健康行為管理 4.動物房清潔、動物飼養 5.協助動物醫療 6.固定時間榨乳 7.菜園摘菜動物的糧食 8.固定時間講解活動

1.生產前置作業執行 2.現場製程生產作業執行 3.生產相關機械設備清洗保養與操作 4.生產相關物料調配作業執行 5.生乳運送及產品送貨簽單等供配事務執行 6.其他主管交辦事項

昊霖預防醫學機構誠徵業務主管 加入全台首創 『診所 + 健康運動館』 的複合式服務團隊， 攜手推動健康產業的創新與發展！ 工作內容： 1.負責訪客接待與洽詢服務，展現專業形象。 2.規劃機構的業務發展策略，開拓市場新機會。 3.制定業務成長行動計畫，確保達成業績目標。 4.開發與推廣活動項目及服務套組，吸引更多客戶。 5.促進企業、機構及團體合作，推展業務並進行協調。 6.定期與執行團隊檢討並改進，確保提供顧客優質服務。 7.執行營運主管交辦的其他事項，支持機構整體發展。 職位條件： 1.對健康產業有熱忱，具備業務發展經驗者尤佳。 2.具備良好的溝通能力及市場開發能力。 3.領導力強，能帶領團隊完成業務目標。 薪資與福利： 基本薪資 + 銷售獎金，優秀表現即有高回報！ 為什麼加入我們？ 結合醫療與健康運動的創新服務模式，成為健康產業的領導者。 與專業團隊合作，實現您的職涯理想與價值。 擁有明確的職涯成長路徑與挑戰性的業務環境。 ✨ 加入昊霖，成為健康產業創新的一部分，期待與您攜手共創未來！ 📍 機構官網： www.izo.com.tw 📩 聯絡方式：歡迎來信洽詢或投遞履歷！

活潑外向的你，是否不喜歡沉悶的辦公室？ 那就到黃大鮮，與我們一起玩食材，和客人打成一片～ 如果也喜歡腦洞大開，那更有很多發揮空間，各種食材組合，想怎麼玩，就怎麼玩！ 工作細節： 1. 與客人say Hi、介紹及銷售門市商品。 2. 商品整理。 3. 收銀結帳作業、協助客人結帳商品包裝入袋。 4. 電話接聽。 5. 維持店裡環境整潔維護。 6. 若有興趣，可參與活動發想、食材組合搭配，店內所有商品都任你玩！ 正職夥伴: ◆ 獎金 1. 年終獎金 ◆ 保險 1. 團體保險 2. 全民健保 3. 勞工保險 4. 勞退提撥 ◆ 制度 1. 提供完整職前訓練及在職訓練課程 2. 順暢的升遷管道 ◆ 休假 1. 依照勞基法指定天數 2. 到職半年後享有特休 ◆ 不定期聚餐、可以品嘗到限量的特殊食品

試用期一個月 需會電腦打字 ㄧ～六晚上七點都可親洽面試 工作內容: 電腦回覆訊息、處理客人訂單問題 登記資料、需細心有耐心 完成主管交辦事項 底薪30000 全勤獎金2000 額外獎金會視能力另計 禮拜日公休其餘天數自排 應對能力佳、積極主動佳 必須愛乾淨！有*向心力*盡責細心 有心想做的朋友歡迎加入我們團隊。 短期勿試，無誠勿擾

1.詳細解說釣蝦規則及提供基礎釣蝦技巧教學，確保顧客能快速上手。 2.負責客戶用餐區的桌面清潔與收拾，維持環境整齊與衛生。 3.執行釣蝦場空間整體環境清潔及垃圾處理，確保場所整潔。 4.協助釣蝦場日常運營，包括釣蝦設備檢查與損耗管理，保障服務品質。 5.提供高質量客戶服務，回應客戶需求並處理基礎協助與疑問。

1.釣蝦場規則詳細介紹，提供新手指導以提升顧客體驗。 2.負責收拾餐桌與工作區域，保持整潔有序的環境。 3.定期檢查場地設施並進行清潔，確保場所舒適與衛生。 4.協助釣蝦活動相關事務，如餌料補充及釣具維護。 5.主動回應顧客需求，解決并處理即時問題，建立良好互動。

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 品牌知名度推廣 客戶資料更新維護 櫃檯門市接待與需求服務 產品介紹及解說銷售

【歡迎具抗壓性、夠獨立、有創意、有想法、且勇於挑戰的你】 1、旅遊產品的行銷與推廣 2、潛在客戶之資料搜尋.開發及建檔 3、旅遊社群經營 4、熟悉及銷售旅遊產品 5、業務接洽及溝通 6、行程安排及規劃 7、客戶關係維護與協調 8、旅遊產品的行銷管理與推廣 9、 反應快，細心有責任感，且具有獨立解決問題能力

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汽車修護作業 本公司提供定期的專業訓練： 1. 新進人員基礎訓練，首年每月8小時。 2. 新車型產品技術訓練，包含綠能科技產品，如電動車，油電混和動力車等。 3. 多元培訓方式-分工分層實體訓練，技術證照訓練制度分為引擎系統、底盤系統、電裝系統、油電及純電系統訓練。 4. 數位E-Learning線上學習，提供多元的線上課程，讓學習者可以隨時學習；完整的證照制度，通過認證後可加薪，線上就能完成高效率的學習與成就。 5. 暢通的升遷管道並提供職務輪調、主管培訓、廠務管理訓練等。

Hyundai (汽車) 高屏區銷售人員

具有汽車修護作業等相關經驗 本公司提供定期的專業訓練： 1. 新進人員基礎訓練，首年每月8小時。 2. 新車型產品技術訓練，包含綠能科技產品，如電動車，油電混和動力車等。 3. 多元培訓方式-分工分層實體訓練，技術證照訓練制度分為引擎系統、底盤系統、電裝系統、油電及純電系統訓練。 4. 數位E-Learning線上學習，提供多元的線上課程，讓學習者可以隨時學習；完整的證照制度，通過認證後可加薪，線上就能完成高效率的學習與成就。 5. 暢通的升遷管道並提供職務輪調、主管培訓、廠務管理訓練等。

因應二期工程啟動，擴大招募人才 : 1.專上機電/消防電信設備維護科系畢，五年以上消防系統設備維修運作相關工作經驗。 2.負責消防系統設備巡檢/維護及異常故障維修排除，弱電線路及電話工程施工安裝與維護，及主管交辦事項。 3.具防火管理人證照，有消防設備士證照尤佳。

【因應二期工程啟動，擴大招募】 1.大學畢業，負責樓面管理及招商工作協辦。 2.負責營運商促活動規劃、跨部門溝通協調、廠商業務聯繫、專櫃人員管理及主管交辦事項。 3.個性活潑開朗，邏輯清晰，喜歡接受挑戰，諳電腦文書處理。 4.歡迎大學應屆畢業生加入，商學相關系所尤佳。

1.中、西式料理食材準備、處理及烹調。 2.廚房叫貨、備料及盤點。 3.工作環境衛生清潔與維護。 4.具飯店中、西廚工作經驗。 5.具中餐或西餐丙級執照。 6.會擺盤 創意料理者佳。

1. 休閒櫃檯及兒童遊戲室接待與服務。 2. 館內休閒設施顧客接待服務、清潔及維護。 3. 現場活動帶領、炒熱氣氛、個性活潑(佳)。 4. 需不怕高，飯店有自由落體、高空攀岩、彩虹滑梯、中吊橋等高空設施 5. 熟DIY製作教學(佳)。 6. 無經驗可，肯學習。 7. 皆有供餐、外地也有提供宿舍申請。 8.輕食調飲製作。

1.餐飲服務(跑單、擺盤、送餐)、領檯帶位、吧台飲料調製作業。 2.開廳前準備及關廳後清潔作業執行。 3.配合執行定期餐飲器具設備盤點作業。 4.無經驗可，具飯店餐飲相關工作經驗者佳。

1.飯店客房清潔及保養作業。 2.公共區域日常清潔保養作業。 3.大廳、營業場所、電梯、客廁等清潔作業。 4.備品補充、客房設備維護及保養。 5.無相關工作經驗可，具備飯店房務員/公清經驗者尤佳。

1.負責旅客住宿前之準備、入住之安排、接待及結帳之相關工作。 2.房客住房登記辦理、結帳與問題詢問等相關事宜。 3.賓客旅遊諮詢及行程建議、住退房接待及客房、設施介紹。 4.其他主管交辦事項。 5.無經驗可，具飯店相關工作經驗者佳。