越南留學生討論區

在大無限~我們不怕你沒經驗，只要你有熱情，我們誠摯歡迎您一同成長！ 我們有完善的培訓制度，讓你從零開始也能站穩健身產業第一步！ ♾️【我們的日常工作】 ⭕ 會員健身諮詢&目標規劃 1.與會員聊聊目標（減脂？增肌？改變生活？），找到他們的「為什麼」 2.協助做身體狀態評估（如InBody、體能測試）並建立初步訓練計劃，陪會員動起來，讓他們愛上運動、喜歡來健身房 ⭕ 設計健身計畫（我們會教你怎麼做） 1.根據每位會員的狀況與目標，設計訓練內容與追蹤進度 2.協助做出行動表格、飲食小提醒或簡易健身筆記 ⭕ 會員關係經營&課程續約 1.定期關心會員進展，給予激勵和支持 2.學會怎麼用自己的風格經營客戶群（你也可以當健身KOL），我們超鼓勵員工打造個人品牌，一起成長、一起賺！ ♾️【如果你】 ⭕ 喜歡與人互動，願意學習，能接受回饋、樂於挑戰自己 ⭕ 沒有健身經驗沒關係，我們提供完整訓練，邊工作邊學，讓你從新手變高手！ ♾️【零經驗完全OK！】 ⭕ 完善的培訓制度（健身教學技能、溝通技巧、簡易銷售技巧等） ⭕ 清晰的職涯發展路徑，表現優異者皆有機會晉升，開啟更廣闊的成長空間。 ⭕ 每位新進夥伴都會有學長姐從旁協助，幫你快速融入 ♾️【薪資與福利】 ⭕ 底薪＋獎金制度（績效透明，努力一定看得見） ⭕ 免費使用健身空間、員工訓練課程 ⭕ 證照補助、內部晉升管道明確 ⭕ 團隊活動、聚餐、年度旅遊、目標達成獎金等 ♾️【我們的團隊特色】 我們是一群有想法、敢衝的人 正在打造自己的健身品牌、內容平台與專業課程系統 我們不只是來工作的，我們是來一起改變產業、改變自己的人生 你不用「準備好」，你只需要「準備衝」，剩下的我們一起來補足！

在大無限~我們不怕你沒經驗，只要你有熱情，我們誠摯歡迎您一同成長！ 我們有完善的培訓制度，讓你從零開始也能站穩健身產業第一步！ ♾️【我們的日常工作】 ⭕ 會員健身諮詢&目標規劃 1.與會員聊聊目標（減脂？增肌？改變生活？），找到他們的「為什麼」 2.協助做身體狀態評估（如InBody、體能測試）並建立初步訓練計劃，陪會員動起來，讓他們愛上運動、喜歡來健身房 ⭕ 設計健身計畫（我們會教你怎麼做） 1.根據每位會員的狀況與目標，設計訓練內容與追蹤進度 2.協助做出行動表格、飲食小提醒或簡易健身筆記 ⭕ 會員關係經營&課程續約 1.定期關心會員進展，給予激勵和支持 2.學會怎麼用自己的風格經營客戶群（你也可以當健身KOL），我們超鼓勵員工打造個人品牌，一起成長、一起賺！ ♾️【如果你】 ⭕ 喜歡與人互動，願意學習，能接受回饋、樂於挑戰自己 ⭕ 沒有健身經驗沒關係，我們提供完整訓練，邊工作邊學，讓你從新手變高手！ ♾️【零經驗完全OK！】 ⭕ 完善的培訓制度（健身教學技能、溝通技巧、簡易銷售技巧等） ⭕ 清晰的職涯發展路徑，表現優異者皆有機會晉升，開啟更廣闊的成長空間。 ⭕ 每位新進夥伴都會有學長姐從旁協助，幫你快速融入 ♾️【薪資與福利】 ⭕ 底薪＋獎金制度（績效透明，努力一定看得見） ⭕ 免費使用健身空間、員工訓練課程 ⭕ 證照補助、內部晉升管道明確 ⭕ 團隊活動、聚餐、年度旅遊、目標達成獎金等 ♾️【我們的團隊特色】 我們是一群有想法、敢衝的人 正在打造自己的健身品牌、內容平台與專業課程系統 我們不只是來工作的，我們是來一起改變產業、改變自己的人生 你不用「準備好」，你只需要「準備衝」，剩下的我們一起來補足！

在大無限~我們不怕你沒經驗，只要你有熱情，我們誠摯歡迎您一同成長！ 我們有完善的培訓制度，讓你從零開始也能站穩健身產業第一步！ ♾️【我們的日常工作】 ⭕ 會員健身諮詢&目標規劃 1.與會員聊聊目標（減脂？增肌？改變生活？），找到他們的「為什麼」 2.協助做身體狀態評估（如InBody、體能測試）並建立初步訓練計劃，陪會員動起來，讓他們愛上運動、喜歡來健身房 ⭕ 設計健身計畫（我們會教你怎麼做） 1.根據每位會員的狀況與目標，設計訓練內容與追蹤進度 2.協助做出行動表格、飲食小提醒或簡易健身筆記 ⭕ 會員關係經營&課程續約 1.定期關心會員進展，給予激勵和支持 2.學會怎麼用自己的風格經營客戶群（你也可以當健身KOL），我們超鼓勵員工打造個人品牌，一起成長、一起賺！ ♾️【如果你】 ⭕ 喜歡與人互動，願意學習，能接受回饋、樂於挑戰自己 ⭕ 沒有健身經驗沒關係，我們提供完整訓練，邊工作邊學，讓你從新手變高手！ ♾️【零經驗完全OK！】 ⭕ 完善的培訓制度（健身教學技能、溝通技巧、簡易銷售技巧等） ⭕ 清晰的職涯發展路徑，表現優異者皆有機會晉升，開啟更廣闊的成長空間。 ⭕ 每位新進夥伴都會有學長姐從旁協助，幫你快速融入 ♾️【薪資與福利】 ⭕ 底薪＋獎金制度（績效透明，努力一定看得見） ⭕ 免費使用健身空間、員工訓練課程 ⭕ 證照補助、內部晉升管道明確 ⭕ 團隊活動、聚餐、年度旅遊、目標達成獎金等 ♾️【我們的團隊特色】 我們是一群有想法、敢衝的人 正在打造自己的健身品牌、內容平台與專業課程系統 我們不只是來工作的，我們是來一起改變產業、改變自己的人生 你不用「準備好」，你只需要「準備衝」，剩下的我們一起來補足！

在大無限~我們不怕你沒經驗，只要你有熱情，我們誠摯歡迎您一同成長！ 我們有完善的培訓制度，讓你從零開始也能站穩健身產業第一步！ ♾️【我們的日常工作】 ⭕ 會員健身諮詢&目標規劃 1.與會員聊聊目標（減脂？增肌？改變生活？），找到他們的「為什麼」 2.協助做身體狀態評估（如InBody、體能測試）並建立初步訓練計劃，陪會員動起來，讓他們愛上運動、喜歡來健身房 ⭕ 設計健身計畫（我們會教你怎麼做） 1.根據每位會員的狀況與目標，設計訓練內容與追蹤進度 2.協助做出行動表格、飲食小提醒或簡易健身筆記 ⭕ 會員關係經營&課程續約 1.定期關心會員進展，給予激勵和支持 2.學會怎麼用自己的風格經營客戶群（你也可以當健身KOL），我們超鼓勵員工打造個人品牌，一起成長、一起賺！ ♾️【如果你】 ⭕ 喜歡與人互動，願意學習，能接受回饋、樂於挑戰自己 ⭕ 沒有健身經驗沒關係，我們提供完整訓練，邊工作邊學，讓你從新手變高手！ ♾️【零經驗完全OK！】 ⭕ 完善的培訓制度（健身教學技能、溝通技巧、簡易銷售技巧等） ⭕ 清晰的職涯發展路徑，表現優異者皆有機會晉升，開啟更廣闊的成長空間。 ⭕ 每位新進夥伴都會有學長姐從旁協助，幫你快速融入 ♾️【薪資與福利】 ⭕ 底薪＋獎金制度（績效透明，努力一定看得見） ⭕ 免費使用健身空間、員工訓練課程 ⭕ 證照補助、內部晉升管道明確 ⭕ 團隊活動、聚餐、年度旅遊、目標達成獎金等 ♾️【我們的團隊特色】 我們是一群有想法、敢衝的人 正在打造自己的健身品牌、內容平台與專業課程系統 我們不只是來工作的，我們是來一起改變產業、改變自己的人生 你不用「準備好」，你只需要「準備衝」，剩下的我們一起來補足！

在大無限~我們不怕你沒經驗，只要你有熱情，我們誠摯歡迎您一同成長！ 我們有完善的培訓制度，讓你從零開始也能站穩健身產業第一步！ ♾️【我們的日常工作】 ⭕ 會員健身諮詢&目標規劃 1.與會員聊聊目標（減脂？增肌？改變生活？），找到他們的「為什麼」 2.協助做身體狀態評估（如InBody、體能測試）並建立初步訓練計劃，陪會員動起來，讓他們愛上運動、喜歡來健身房 ⭕ 設計健身計畫（我們會教你怎麼做） 1.根據每位會員的狀況與目標，設計訓練內容與追蹤進度 2.協助做出行動表格、飲食小提醒或簡易健身筆記 ⭕ 會員關係經營&課程續約 1.定期關心會員進展，給予激勵和支持 2.學會怎麼用自己的風格經營客戶群（你也可以當健身KOL），我們超鼓勵員工打造個人品牌，一起成長、一起賺！ ♾️【如果你】 ⭕ 喜歡與人互動，願意學習，能接受回饋、樂於挑戰自己 ⭕ 沒有健身經驗沒關係，我們提供完整訓練，邊工作邊學，讓你從新手變高手！ ♾️【零經驗完全OK！】 ⭕ 完善的培訓制度（健身教學技能、溝通技巧、簡易銷售技巧等） ⭕ 清晰的職涯發展路徑，表現優異者皆有機會晉升，開啟更廣闊的成長空間。 ⭕ 每位新進夥伴都會有學長姐從旁協助，幫你快速融入 ♾️【薪資與福利】 ⭕ 底薪＋獎金制度（績效透明，努力一定看得見） ⭕ 免費使用健身空間、員工訓練課程 ⭕ 證照補助、內部晉升管道明確 ⭕ 團隊活動、聚餐、年度旅遊、目標達成獎金等 ♾️【我們的團隊特色】 我們是一群有想法、敢衝的人 正在打造自己的健身品牌、內容平台與專業課程系統 我們不只是來工作的，我們是來一起改變產業、改變自己的人生 你不用「準備好」，你只需要「準備衝」，剩下的我們一起來補足！

1.進行一對一課程規劃及專業訓練 2.現場指導會員及器材使用安全 3.協助處理現場各項勤務 4.日常器材消毒清潔與保養 5.重於自我鍛鍊、精進教學技巧 6.薪資：底薪+銷售獎金+執行獎金

1.進行一對一課程規劃及專業訓練 2.現場指導會員及器材使用安全 3.協助處理現場各項勤務 4.日常器材消毒清潔與保養 5.重於自我鍛鍊、精進教學技巧 6.薪資：底薪+銷售獎金+執行獎金

1.進行一對一課程規劃及專業訓練 2.現場指導會員及器材使用安全 3.協助處理現場各項勤務 4.日常器材消毒清潔與保養 5.重於自我鍛鍊、精進教學技巧 6.薪資：底薪+銷售獎金+執行獎金

1.進行一對一課程規劃及專業訓練 2.現場指導會員及器材使用安全 3.協助處理現場各項勤務 4.日常器材消毒清潔與保養 5.重於自我鍛鍊、精進教學技巧 6.薪資：底薪+銷售獎金+執行獎金

1.進行一對一課程規劃及專業訓練 2.現場指導會員及器材使用安全 3.協助處理現場各項勤務 4.日常器材消毒清潔與保養 5.重於自我鍛鍊、精進教學技巧 6.薪資：底薪+銷售獎金+執行獎金

1.門市店面接待、維護及整理。 2.圖面、溝通協調。 3.協助案場丈量與系統櫃施工圖繪製。 4.系統櫃估價整理工程報價單。 5.安排工務進場與到案場監工進度。 6.協助驗收案場。 7.案場問題回饋整理。 8.其他交辦事項。

【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元員購福利，竭誠歡迎具責任感之優秀人才或熱血新鮮人加入光泉團隊！ 【工作內容】 1.固定客戶客情維繫，檢視產品陳列貨量，判斷應補產品數量、種類。 2.貨品上架、整理維護產品擺設檯面。 3.盤點及抄貨，與帳款回收。 【新人獎勵】 1.培訓獎金：新人養成期間(最長領三個月)每月可領取5,000元培訓獎金。 2.留任獎金：入職滿六個月、九個月可享有最高3,000元留任獎金，最多可領6,000元。

【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元員購福利，竭誠歡迎具責任感之優秀人才或熱血新鮮人加入光泉團隊！ 【工作內容】 1.固定客戶客情維繫，檢視產品陳列貨量，判斷應補產品數量、種類。 2.貨品上架、整理維護產品擺設檯面。 3.盤點及抄貨，與帳款回收。 【薪資福利】 1.培訓獎金：新人培訓期間每月可領取5,000元培訓獎金，最長領三個月。 2.留任獎金：入職滿六個月、九個月可享有各3,000元留任獎金，最高可領6,000元。

【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資！ 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元的員購福利，竭誠歡迎優秀行銷人加入光泉團隊！ 【工作內容】 1.年度通路行銷預算目標及預算費用之編訂、規劃、申請、執行、控管及達成 2.年度新品上市相關資料彙整、鋪貨上架計畫及活動規劃執行 3.跨品牌跨通路聚焦(陳列)活動之擬定、規劃、執行、追蹤及達成 4.通路市檢與市場訊息收集、紀錄、分析及回報 5.執行通路年度業績彙報 6.通路商展規劃及參與執行 7.其他臨時交辦事項

【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元的員購福利，竭誠歡迎具責任感的優秀人才或畢業新鮮人加入光泉團隊！ 【工作內容】 1.執行業績與獲利目標規劃 2.顧客關係管理 3.協助營所資產管理及帳款回收管控 4.執行營所環境倉儲管理 5.人員、車輛、帳務、行政等各項工作管理 *無經驗可，願接受公司培訓者，以及安排學習計畫、基層業務司機歷練，培訓期滿通過考核者，晉升業務主任*

※此職缺適用桃園市政府【安薪就業讚】鼓勵設籍桃園之青年穩定就業，新進人員最高可領取$21,000元! 【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元的員購福利，竭誠歡迎具責任感的優秀人才加入光泉團隊！ 【關於工作內容】 1. 負責庫存管理，清點每日工廠到貨與退貨數量。 2. 整理每日到貨與倉庫環境維護清潔。 3. 對點業務員領、退貨與容器數量清點輸入與修正。 4. 依公司規定進行排休。 * 另有庫務獎金! *

1. 賣場產品推廣面銷人員。 2. 飲品試喝推廣。 3. 補貨及整理賣場檯面。

【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元的員購福利，竭誠歡迎熱誠且想挑戰業務性質的優秀人才或熱血新人加入光泉團隊！ 【關於工作內容】 1. 量販超市客戶拜訪、開發，訂單談判作業 2. 負責產品陳列、上架與促銷活動作業 3. 帳務管理、通路客情維繫、市場價格維繫、新品上架等 * 除底薪外，另有績效獎金! *

【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元員購福利，竭誠歡迎具責任感之優秀人才或熱血人加入光泉團隊！ 【工作內容】 1.完成客戶端每日送貨、巡補貨品與產品陳列檢視貨量。 2.貨品上架、整理維護產品擺設檯面。 3.盤點及抄貨，以及回收現銷客戶貨款。 【新人獎勵】 1.培訓獎金：新人養成期間(最長領三個月)每月可領取5,000元培訓獎金。 2.留任獎金：入職滿六個月、九個月可享有最高3,000元留任獎金，最多可領6,000元。

1.新產品設計規劃。 2.機構設計變更提案/申請。 3.機構設計變更標準圖面修整。 4.修改設計以改良操作缺點或生產問題。 5.熟solid works 尤佳