HR好朋友

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🌈🔰在理想與現實之間，品成為您搭橋🔰🌈 🌟誠徵｜人力資源專員🌟 📍工作地點｜桃園市桃園區南興街35號 📌 加入品成人力集團，一起打造更好的職場幸福感！ 有些工作，是為了生計； 而有些職涯，則是為了夢想中更好的自己。 在品成人力，我們深信， 每一段職涯的起點，都值得被溫柔以待； 每一次選擇，也都可以是通往成長的岔路口。 當您站在他人生命的十字路口協助他們看見可能， 您也正一步步走向自己的專業與視野。 您不是只是人力資源的執行者， 而是點燃希望的職涯陪跑員。 未來，您將有機會與我們旗下關係企業一同共事 🏗 在【建設公司】，見證城市構築的美學； 📚 在【法學函授】，引領知識的流動； ⚖️ 在【地政士法律聯合事務所】，陪伴制度的運作與落實。 我們誠摯邀請：願意相信自己，也願意陪伴他人前行的您，一起同行。 【工作內容】 歡迎具備親和力、樂於與人互動的您加入團隊，一起推動優質派遣與招募服務： ▶ 協助招募流程（刊登職缺、聯繫面試、安排報到等） ▶ 協助面談安排與入職文件繳交 ▶ 文書處理與人員建檔 ▶ 員工日常管理與協助處理疑問 ▶ 支援主管交辦事項（由資深專員帶領） 【薪資與福利】 💰 薪資：30,000 元起（依能力調整） 🎯 月獎金另計（依個人績效） 🕗 上班時間：08:30 ~ 17:30（週休二日／見紅休） 🎁 我們為您準備的，不只是待遇，更是歸屬感： ✔ 三節、績效獎金、年終獎金(依績效表現) ✔ 員工聚餐、生日祝福、暖心下午茶 ✔ 升遷制度透明，成長軌道清晰 ✔ 與集團多元事業部門串聯發展可能性 📩 無論您是初踏職場的新芽，還是期待轉軌的職涯旅人， 若您對人資工作懷抱熱情，對未來有所想像， 我們在這裡──等一位認真生活、勇於嘗試的您。 官方網站 https://PCHR.com.tw

📩【應徵方式】 👉 加入官方：https://lin.ee/2emTrEo 👉 ID搜尋:@147nexzq 👉 留言：姓名＋電話＋截圖應徵職缺 📞 電話洽詢 0965-020-660（惠小姐） 🔗 快速加入連結 https://lin.ee/2emTrEo ✨桃園業界 No.1｜誠徵 業務行政招募專員（正職）✨ 🔥 這不是一份「打雜內勤」的工作 這是一個能讓你 賺得到錢的舞台。 如果你想要—— ✔ 穩定正職 ✔ 薪資天花板 ✔ 業績獎金無上限 ✔ 在年輕有衝勁的團隊裡成長 那你真的該來認真看看這個機會。 🏢 【公司介紹】 我們是桃園業界指標級人力品牌， 企業信任度高、案件穩定、資源完整。 在這裡，你不是工具人，而是公司核心戰力。 📍 【工作地點】 桃園市正光路（近市政府｜交通便利） 🕗 【上班時間】 08:20－17:30（午休 70 分鐘） 📅 【休假制度】 週休二日｜見紅就休｜生活與工作都要顧好 💼 業務行政招募專員（正職） 內勤性質為主，但收入不是死薪水。 你做多少、賺多少，公司給你舞台。 📋【你的工作內容】 🌟 協助企業客戶招募、媒合合適人才 🌟 電話邀約求職者面試 🌟 人才資料建檔與管理 🌟 協助主管完成專案招募 👉 只需要會操作電腦 👉 完整教育訓練 👉 有SOP，不會讓你自己摸索 💰【薪資福利｜真的敢給】 💵 保障底薪 30,000～35,000 元 💎 業績獎金無上限 📈 平均月收 5～8 萬不是夢（能力越強，收入越高） ✈️ 年資旅遊獎金 🍰 不定時下午茶、聚餐 🥤 辦公室設備齊全（微波爐／電鍋／冰箱） ❄️ 冷氣強、環境舒適（不用跑外面風吹日曬） 這份工作最迷人的地方是： 穩定底薪＋可放大的收入天花板。 🎯【我們在找這樣的你】 ✔ 喜歡與人互動，講話有溫度 ✔ 不怕打電話，敢開口 ✔ 有目標感，想把收入拉高 ✔ 不想一輩子領固定薪水 如果你只是想找一份「安靜滑手機」的工作， 這裡不適合。 但如果你想—— 在 1～2 年內讓收入與能力一起成長， 這裡會是很好的起點。

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1、蒐集市場資訊與潛在客戶關係經營 2、支援業務開發相關工作（資料準備、客戶溝通、提案協助） 3、協助簡報與提案文件製作 4、參與內部討論，了解實際營運與決策流程 5、招募技巧學習 6、協助行銷內容發想與執行（社群、文案、活動等） 7、其他與專案相關之協助事項 •整合集團資源，發揮團隊效能，以符合客戶需求

人資專員【週休二日☆見紅就休】無經驗可 💻✨ 你準備好踏入人資領域了嗎？ 如果對於接觸人才，促成職涯轉折充滿熱情，那麼我們需要的就是你！ 🌟 你的使命： 1. 在網路平台上搜尋合適的人才，為職缺找到合適人選！ 2. 熱情地介紹工作機會，與求職者愉快地溝通、邀約！ 3. 媒合合適的職務，並妥善安排面試時間！ 4. 屬於內部正職人員，你將是團隊中不可或缺的一份子！ 👨‍💻 工作時間：8小時制，週休二日，遇紅日就安心在家！ 🔔 為什麼選擇我們？： 1. 舒適的冷氣辦公室，工作環境超優！👌 2. 工作輕鬆且能量滿滿，同事熱情又友好！🤝 3. 歡樂的氛圍與團隊合作，充滿團結互助精神！ 4. 在快樂中交流與學習，成就更好的自己！🎓 📢 福利超豐富： 享勞健保、團保、勞退機制、特休假期、年終獎金、三節禮金、生日禮物金等，讓你工作更有保障，生活更多精彩！ 🎯 加入我們，從零開始打造專業人資生涯吧，一起讓工作變得更有溫度與意義！

人資目前有兩個職缺 一、 招募作業流程執行 1.人力需求確認及職缺曝光維護。 2.協助面試安排及相關流程進行。 3.任用相關行政作業執行及通知。 4.其他主管交辦事項。 二、 招募任用行政作業流程執行 1.公司人力編制管理及管理。 2.任用文件彙整及相關文件進度追蹤。 3.管理並維護預計報到名單。 4.招募相關報表分析及統整(人力現況/部門月報) 5. 其他主管交辦事項。

👉4/1-6/30報到8H早班或12H早班，加發15000元；8H晚班或12H晚班，加發20000元，發放日需在職 🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 ■ 上班時間(自選)：以下薪資皆不含加班費及績效獎金 💜8小時制固定班：(休息時間1小時20分) 晚班 20:00-05:00 ■ 休假方式：周休六日/見紅休 ■ 薪資： 夜班：約41100元~44300元起 💥12小時制固定班：(休息時間2小時20分) 早班：0800-2000 夜班：2000-0800 ■ 休假方式：做二休二 ■ 薪資： 早班：約34600元~35900元起 夜班：約41500元~44300元起 ■ 工作內容：熟悉組裝、測試、包裝帶線領班尤佳 須具備電子組裝廠生產經驗(e.g.焊錫、電動起子、貼標、插件、壓件、目檢、封箱、物控…等經驗) 工作內容: 1.負責生產排程作業管理及人員出勤、訓練管理 2.負責生產情況掌握與各站別作業流程異常處理 3負責排程工單料況確認與執行及人員調度與分配 4.負責主管交付任務執行與回報 ■ 備註： 1. 需可接受久站/走動性質工作 2. 需可配合訂單加班 優質福利看這邊~~~🍰 1.每年多放6天享FUN假，補班日皆不上班直接給假 2.國內外旅遊補助 3.員工持股信託提撥100％之獎勵金 4.0-6歲員工子女每月皆可領5,000元育兒津貼、生育補助等 5.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點，依公司規定發放) 6.年終兩個月(依公司營運及個人績效發放) 7. 誤餐費： 平日加班2H(含)以上→50元/天 休息日加班4H(含)以上→50元/天 9. 每月有0~10000績效獎金(同仁平均5000起)

🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 【工作內容】 1. 負責海外公司人力需求招募(新加坡、菲律賓、越南)。 2. 協助海內外公司薪酬、紅利獎金設計/計算。 3. 擬定公司管理辦法、各項策略執行。 4. 主管交辦事項。 5.目前無海外出差需求,但未來有可能會有機會海外出差 6.此為公司擴編的人力需求,人資部門人數約4位 【薪資待遇】月薪 約45000元起(依面談狀況核薪) 【休假制度】周休二日 【公司福利】 1.國外員工旅遊 2.中秋/端午/勞動禮金 3.保障年薪13個月+紅利另計(實際依公司營運及個人績效發放,平均約13+0~4) 4.尾牙 5.體檢補助 ✔良好的工作環境 － 乾淨舒適的辦公及廠區作業環境，音樂不間斷！ － 提供免費咖啡供同仁享用，經常有下午茶、點心零食泡麵飲料等等小確幸！ － 多處員工休息區，舒服沙發讓你可以很放鬆！ － 準時下班幾乎不加班，追求工作與生活的平衡！ － 備有公務機車及公務汽車，因公外出開公司汽車/騎公司機車！

⭐正職職缺，穩定免擔心 ⭐薪資福利優渥，在職好開心 💎💎6月前報到享報到獎金💎💎 ❤8H日/12H日：報到獎金15000 ❤8H夜/12H夜：報到獎金20000 🔸工作地點：楠梓加工區 🔸工作內容：熟悉組裝、測試、包裝帶線領班尤佳 須具備電子組裝廠生產經驗(e.g.焊錫、電動起子、貼標、插件、壓件、目檢、封箱、物控…等經驗) 工作內容: 1.負責生產排程作業管理及人員出勤、訓練管理 2.負責生產情況掌握與各站別作業流程異常處理 3負責排程工單料況確認與執行及人員調度與分配 4.負責主管交付任務執行與回報 💰薪資： 早班：約33100元~35900元起 夜班：約41500元~44300元起 👉如需詳情歡迎截圖詢問 1111面試小幫手✅火速安排面試 👉 Line ID： @601jvorm ☎️電話：0989-911-112 07-958-1111轉7665 或按下「我要應徵」投遞履歷，將有專人與您聯絡 ⏰上班時間(自選)：以下薪資皆不含加班費及績效獎金 👉8小時制固定班：(休息時間1小時20分) 日班 08:00-17:00 晚班 20:00-05:00 🔸休假方式：周休六日/見紅休 💰 薪資：(面談依經歷核薪) 日班：約33100元~39000元 夜班：約41100元~47000元 另有績效獎金：0~10000元 👉12小時制固定班：(休息時間2小時20分) 早班：0800-2000 夜班：2000-0800 🔸休假方式：做二休二 💰 薪資：(面談依經歷核薪) 日班：約34600元~40500元 夜班：約41500元~47400元 另有績效獎金：0~10000元 🔸工作需求： 1. 需可接受久站/走動性質工作 2. 需可配合訂單加班 🍰公司福利： 1.每年多放6天享FUN假，補班日皆不上班直接給假 2.國內外旅遊補助 3.員工持股信託提撥100％之獎勵金 4.0-6歲員工子女每月皆可領5,000元育兒津貼、生育補助等 5.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點，依公司規定發放) 6.年終兩個月(依公司營運及個人績效發放) 7. 誤餐費： 平日加班2H(含)以上→50元/天 休息日加班4H(含)以上→50元/天 8. 每月有0~10000績效獎金(同仁平均5000起)

* 招募目標: 知名股票上市貨物運輸公司, 新增HRD Manager, 核心職能為制定 HR 策略、領導團隊、績效管理與組織發展。透過專業判斷與實際行動, 針對人才缺口, 組織效能與部門痛點提供即時解決方案，成為集團成長的加速器與人才經營的重要推手。 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫中等, 擁有 200 人以上規模的人資實務經驗，並具備 3 年以上的團隊帶領經驗., 直屬主管為HR Director, 下轄5位成員 (HRD組長x1+招募專員x1+訓練ER專員x2) 2. 10年以上相關人資經驗，至少3年管理職，精通勞基法。 * 工作職掌: 1. 主導並優化教育訓練體系，規劃主管培育與年度學習計畫 2. 發展精準的選才機制，確保組織在快速變動的市場中，始終擁有最具戰鬥力與文化契合度的團隊。 3. 建立並推動正向的績效管理制度，協助各部門將戰略目標拆解為具體行動，激發團隊潛能。 4. 成為勞動法令的專業把關者 5. 深入理解各部門的運作需求，擔任溝通橋樑，提供量身打造的人資解決方案，解決部門痛點。 6. 勇於挑戰現狀，針對組織需求優化管理流程 7. 提升員工向心力, 員工關係維繫 * 薪資條件: 年薪NT$1,200,000, 外加 KPI bonus 2個月左右, 外加三節獎金1,500元及禮品 * 面試流程: HR director ––＞ 總經理

✅有意者請【立即線上投遞履歷】，通過書審將盡速與您【預約面試】! 30000-60000以上 ▶【薪水】：【月起薪+月獎金】➜ 另有【各類福利獎金+年終獎金】 ▶【工作時間】：08:30 ~ 17:30 ▶【工作地點】：新北市新莊區中正路889-5號 ▶【休假制度】：周休二日 (國定見紅休) ▶【工作內容】： ①.人力銀行職缺管理 ②.電話邀約與安排面試 ③.規劃與執行廠區招募及面談 ④.達成個人招募目標及績效 ⑤.員工關懷及客戶關係維護 ⑥.行政作業及文書處理 ⑦.主管交辦事項 ❤【內勤員工福利】： ☑享勞健保、勞退 ☑員工制服 ☑全勤獎金 ☑績效獎金 ☑三節禮金、禮品 ☑年終獎金 ☑月/季/年績效獎金、獎盃 ☑生日禮金 ☑車資油資補助 ☑定期舉辦研討會 ☑不定期員工聚餐 ☑完善教育訓練及專業培訓 ☑國內外員工旅遊 ☑穩定升遷/加薪制度

🎯 正職代招🎯 🚀【$35000~40000】週休二日！龜山【業務助理】熱烈招募中！🚀 🚩【工作地點】: 桃園市龜山區東舊路街 🚩【上班時段】: 08:00-17:00，加班依法給付 🚩【用餐方式】: 免費供餐 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 📌工作內容： 1. 協助招聘流程，包括履歷搜尋、篩選及綜合審查等作業。 2. 職位廣告撰寫、刊登與更新，確保職缺可見性與吸引力。 3. 協助面試安排，通知候選人並追蹤面試進度。 4. 負責人力資源相關文件處理，確保文檔整合與檔案管理完整性。 5. 負責員工入職、離職相關行政事宜，包括合規性與文件確認。 6. 與內部團隊和外部客戶保持良好溝通，支援日常行政協作。 7. 定期整理人事數據分析報表，支援決策參考使用。 8. 協助主管完成交辦的專案與其他行政相關事宜。 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 📌 【專屬福利】 - 固定週休二日，享受工作之餘的規律生活 - 年終獎金及三節獎金，提供穩定及具吸引力的薪酬制度 - 定期在職教育訓練，協助員工持續提升專業技能 - 提供生育、結婚、喪葬等補助，給予全面支持 - 透明的晉升機會，鼓勵努力者掌握未來職涯！ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 💬 誠摯邀請充滿活力的您加入我們的團隊！這裡不僅提供穩定的職場，還能讓您在友善且專業的環境中，大展身手並實現職涯目標！立即投遞履歷，我們期待您的加入！ 📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌📌 【📞 聯絡我們：0989-666583 鄭小姐 】 📱 加Line好友：【angelasally】，私訊姓名+電話馬上報名！

人才招募專員 / Recruiter (新創團隊) 適合對人才招募 / 獵頭產業 / HR 發展有興趣的人 我們是一個正在成長中的人才顧問團隊，致力於協助企業找到合適的人才，同時也幫助人才找到更好的職涯機會。 如果你對人才招募、職涯發展與人際互動 有興趣，希望在工作中快速學習並累積實戰經驗，這將會是一個很好的開始。 加入我們，你將有機會接觸不同產業與人才市場，在團隊中逐步成長為專業的 Recruiter 或 Recruitment Consultant。 職位類型： • 人資招募專員 Talent Acquisition Specialist • 工作時間：上班時間 9:00~10:00 下班時間 18:00~19:00 (滿9小時, 內含午休時間1小時15分) 你將參與的工作內容 人才搜尋與聯繫 透過各種管道主動接觸潛在人選，建立人才管道並進行初步溝通。 招募流程協調 安排面試、準備面試資料並追蹤面試進度，確保招募流程順利進行。 候選人體驗管理 與人選保持良好溝通，協助建立正面的求職體驗。 徵才活動與人才社群 參與線上或實體徵才活動，與潛在人才建立連結。 人資專案與制度支援 協助招募相關專案，如雇主品牌活動、人才發展計畫，以及就業服務機構年度評鑑相關資料準備。 HR Operation 支援 協助部分人資行政工作，如文件整理、信件收發及相關行政流程支援。 我們希望你具備 • 對人才招募或人資領域有興趣 • 喜歡與人互動與溝通 • 具備基本組織能力與責任感 • 歡迎應屆畢業生或社會新鮮人 加入我們，你將獲得 新創團隊機會 作為團隊早期成員之一，你將有機會參與制度建立與流程優化，在成長中的環境中發揮影響力。 招募實戰經驗 從人才搜尋、面試安排到候選人管理，快速累積 Talent Acquisition 的實務能力。 完整教育訓練 提供系統化的 Recruiter 培訓與實務指導，無相關經驗也能快速上手。 活力團隊文化 與熱情且專業的夥伴一起合作，在開放與互相支持的環境中成長。 完善工作設備 公司提供工作用電腦與網路電話系統，讓你能高效率與人選聯繫。 職涯發展機會 表現優秀者未來有機會發展為 Recruiter 或 Recruitment Consultant。 加入我們 如果你對人才市場、職涯發展與招募工作 有興趣， 歡迎投遞履歷，與我們一起打造更好的團隊。

【徵才職缺】 HR Generalist，一位。*此為約聘缺 【職缺亮點】 1.外商一般製造業 2.科技公司合作對象，發展前景佳。 3.負責員工比例約 1:100 【上班地點】 1.地點：集團蘆竹廠區辦公室，若有需要時須前往大園廠區。 *頻率約一個月兩次，交通工具不拘，但具備汽車較為方便。  【職務內容】 此職缺為 HR Full Function 類型職缺。職務內容說明如下。 人事行政事項： 1. 一線員工班表安排，並確保每位同仁工時安排符合相關規定。 2. 員工加退保等，其餘相關的人事行政業務，內部文書處理等等 人事薪酬事項： 1. 每月蘆竹、大園廠區員工差勤確認。( 具備差勤系統，負責確認差勤資料正確性與即時性，薪酬計算由總部人資負責) *蘆竹廠區總人數約 70~80 人，大園廠區總人數約 30~40 人。 員工關係事項： 1. 向廠區一線人員說明各項人資相關規定。 招募工作事項： 1. 協助廠區員工履歷篩選，願意協助面試者佳。 2. 員工到職相關事宜安排與報到介紹。 員工訓練： 1. Orientation 新人訓練事宜。 【專業要求】 1.具備人資經驗三年以上，有廠區或類似背景尤佳。 2.細心、有耐性，能夠與製造業一線員工溝通。

Recruitment Consultant / Headhunter Velocity 是 Platinum Group 旗下全新打造的新世代獵才品牌， 專注於初中階到專業職的正職招募，聚焦於 科技、醫療與企業職能領域。 我們相信，好的獵頭不只是媒合職缺，而是理解人才、產業與企業需求， 透過長期建立的人脈與市場洞察，為企業與人才創造更好的機會。 Location: Taipei 你將負責的工作內容 人才搜尋與市場研究 透過各種管道尋找並建立高潛力人才管道（Talent Sourcing）。 專業人才面談 與候選人進行深入交流，了解其職涯發展與專業背景。 企業需求理解與人才媒合 協助企業客戶找到合適的人才，並提供市場資訊與招募建議。 招募流程管理 協助安排面試、追蹤進度並確保招募流程順利進行。 Offer negotiation 協助候選人與企業完成 offer 溝通與錄取流程。 這份工作的特色 在 Velocity，我們希望顧問不只是完成案件，而是 累積產業知識與長期人脈。 每天的工作都會接觸不同背景的人才與企業， 在互動中培養市場洞察、溝通能力與商業敏感度。 這是一份需要耐心與持續學習，但同時能帶來高度成就感的職涯。 加入 Velocity，你將有機會 快速建立業界人脈 與不同產業的專業人才與企業管理者建立長期關係。 深入了解產業與人才市場 持續學習並掌握科技、醫療及企業職能領域的人才趨勢。 成果回饋機制 顧問收入與業績連動，我們採用 月度獎金制度，讓努力能更快看到成果。 長期職涯發展 我們更重視顧問的長期成長與專業累積，而不是短期業績。 完整工作設備 公司提供電腦與網路電話系統，協助顧問高效率與人才及企業客戶保持聯繫。 我們正在尋找這樣的你 對人才與產業有好奇心 喜歡了解不同人的背景與故事，對人才市場與產業發展有興趣。 喜歡與人交流並建立關係 樂於與不同背景的人互動，並建立長期的人脈連結。 具備成長型心態 願意持續學習並在實戰中累積經驗。 具備良好的溝通能力 能清楚表達想法並與不同角色有效互動。 語言能力 具備良好的中英文溝通能力。

獵才產業的實習機會來了！ 如果你對「人」有興趣，想了解一個人為什麼適合某個職涯，這會是一個很好的起點。 這個角色的核心不是行政，而是—— 👉 幫公司找到未來的獵頭顧問 你會接觸到真正的人才市場，學習如何觀察人、判斷人，甚至影響一個人的職涯選擇。 【工作內容】 透過人力平台跟社群平台搜尋潛在顧問人選 主動接觸候選人（訊息 / 初步溝通） 協助評估人選是否適合獵頭顧問角色 建立與維護人才資料庫（pipeline） 協助雇主品牌與招募內容經營（如 IG / 文案） 其他招募相關專案支援 👉 表現優秀者可進一步： 參與面談 學習人才判斷與招募策略 【工作時間】 週一至週五 10:00-17:00（每週最少配合3.5天，每天最少配合7小時，為期至少3個月，可討論） 【你可以學習到】 如何判斷一個人是否適合某個職涯 招募與人才市場的實際運作 溝通與說服能力（不是只有行政） 商業思維（client / candidate 角度） 【我們在找這樣的人】 對「人」與「職涯」有興趣 主動、願意開口（不怕陌生開發） 喜歡觀察人、分析人 未來有興趣往業務 / 顧問 / HR發展 👉 加分： 有社團 / 業務 / 招募經驗 熟悉 LinkedIn / IG

工作內容 1. 提供約聘及派遣招募服務 2. 進行人才搜尋、履歷篩選、人才面試、面試安排及結果追蹤 3. 向客戶及候選人提供市場資訊以及求職方向建議 4. 向客戶及候選人提供勞務諮詢服務 5. 開發客戶以觸及市場中的潛在客戶 6. 完成個人之KPI以及團隊目標 條件 • 大學以上學歷 • 熟悉基本人事法規 • 具備Excel操作能力 (Pivot Table、Vlookup為基本必備能力) • 英文程度具書信及口說能力 • 溝通能力良好，語言表達能力強 • 抗壓性高、主動積極尋求解決方案與正面思考 • 喜歡步調快的工作環境 • 對業務性質工作有熱情、勤奮努力、能獨立作業也能團隊合作

【關於 PERSOLKELLY】 PERSOLKELLY 於亞太 13 個地區設有 45 處據點，是一間領先的人才解決方案顧問公司， 服務領域涵蓋各產業人才招募服務與人事管理。我們致力於連結企業與頂尖人才，除了成為客戶成功的推手外，協助候選人找到適合的職務，貫徹 Work and Smile 的價值觀，為 PERSOLKELLY 招募顧問團隊的職志。 【為甚麼你該加入 PERSOLKELLY?】 作為 PERSOLKELLY 派遣事業的招募顧問，除了有機會與各產業的海外、國內知名企業客戶合作，更能累積雄厚的業界人脈，透過面對多變與快速的任務及挑戰，你將能歷練拓展資源管道、職涯諮詢、人才搜尋、專案/時程管理等硬實力，亦能練就溝通談判、跨團隊協作、彈性心態等軟性職能。 在 PERSOLKELLY 派遣事業團隊，我們極其重視團隊合作與個人目標的達成，因此你將會高度參與團隊協作的工作型態，透過與組內的團隊夥伴相互學習與合作，達成個人與團隊的雙贏目標；此外，我們提供招募顧問培訓機制，即使是沒有獵才經驗的新鮮人，也能成為獨當一面的招募顧問；如果你是具有高度目標導向特質，且喜歡持續耕耘後積累成果的人才，派遣事業招募顧問的工作將會非常適合你！ 【在 PERSOLKELLY 擔任招募顧問的職涯優勢】 - 完善的培訓與工作資源：豐富的線上課程資源與強大的人才資料庫 - 管理、專業職的雙軌制職涯路徑，支持顧問的職涯發展 - 每月結算獎金，達成目標之餘可以很快拿到豐碩成果 【工作職責】 1. 與企業客戶合作，了解客戶派遣人力需求，獨立規劃與執行招募專案 2. 依據職務需要，進行人才搜尋、履歷篩選、人才面試、面試安排及結果追蹤 3. 向客戶及候選人提供市場資訊以及求職方向建議，提供客戶及候選人專業的勞務諮詢服務 4. 主動了解各產業派遣人才需求，並積極接觸與開發市場中的潛在客戶 【必要條件】 1. 具備大學以上的學歷 2. 具備溝通協調、團隊協作能力 3. 個性主動積極、目標導向，對於業績導向工作有著高度興趣 4. 具備彈性的心態，且能夠適應步調快速、高強度的工作型態 ※此為業務性質的工作，歡迎喜歡挑戰高薪的你/妳來應徵 【加分條件】 1. 對人事法規有基本了解者尤佳 2. 具備Excel基本操作能力者尤佳 3. 具備英文溝通能力者 (包含聽、說、讀、寫) 優先面試

1.執行招募專案 2.進行人才搜尋、履歷篩選、面試、面試安排及結果追蹤 【必要條件】 ◆為業務性質工作 ◆具備溝通協調、團隊協作能力 ◆具備彈性的心態，且能夠適應步調快速、高強度的工作型態