勞資法令
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投票日勞工出勤要算加班費!勞工局警告雇主不得對調工作日,違反規定罰100萬元
第 16 任總統、副總統與第 11 屆立法委員選舉,將於 1 月 13 日(星期六)舉行投票,勞動部已指定投票日為法定休假日,雇主應讓當日原屬工作日且具投票權的勞工放假 1 日,同時照給工資。另因投票權僅能於投票當日行使,雇主不得與其他工作日對調實施。 勞工局表示,雇主雖可徵得勞工同意於投票日出勤工作,但仍應遵守不得妨礙勞工投票的基本原則,應就勞工投票路程遠近,給予勞工合理往返的投票
績效考核
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年後想談加薪?運用哈佛專家談判技巧一戰成功
編譯/莊閔棻 隨著春節即將到來,許多人都希望自己可以在年後升職加薪,度過更好的一年。雖然在職涯發展中,談判是關鍵技能,但對多數人來說,談加薪或晉升總是令人感到不自在。為此,哈佛大學的談判專家 Dan L. Shapiro 就提出一些「核心問題」,教大家如何有效引導這些討論。 ▲談判不僅僅涉及實際利益,如加薪和晉升,也能是為了追求個人滿意度和職業抱負 (Image by rawpix
中華人事主管協會
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中華人事主管協會獨家考題精準解析 今年學、術科題型容易作答,預估及格率達25%,運用線上重覆學習,更易高中!
113年度第一梯次就業服務專業人員乙級技術士技能檢定學、術科測試,如期於3月17日(星期日)舉行,本梯次考試學科單選60題(內含共同科目16題)、複選20題(全部專業科目);其中工作項目01職業介紹及人力仲介【單選題出28題;複選題10題】;工作項目02招募【單選題出8題;複選題5題】;工作項目03職涯諮詢輔導【單選題出8題;複選題5題】;題數及比重同前兩梯次。 本梯次考試術科1