• 首頁
  • 產業趨勢
  • 面試經驗
    工作甘苦談
    薪資行情
    轉職
  • HR好朋友
    時事分享勞資法令招募職場生存學知識充電站職場甘苦談曹新南專欄教育訓練績效考核名師好文中華人事主管協會人資工具勞資Q&A人資課程
    醫護非視不可
    工作甘苦談插畫看醫護醫護人必知醫護新鮮事門診異象健康養生進修資訊
  • 推薦美食
  • 升學面試
    學長姐分享
    大學網討論區

1111職涯論壇

  • 0
  • 0
  • 0
  • 好友邀請
    • 沒有新的請求
    看更多
  • 私人訊息
    • 沒有新的請求
    看更多
  • 好友動態
    • 沒有新的請求
    看更多
搜尋
  • 搜尋目前群組
  • 搜尋全部群組
    • 會員登入
    • 首頁
    • 職場焦點▼
      產業趨勢
    • 職場技巧▼
      面試經驗工作甘苦談薪資行情轉職
    • 專業領域▼
      HR好朋友醫護非視不可
    • 生活綜合▼
      推薦美食
    • 學生▼
      升學面試學長姐分享大學網討論區
    討論區首頁
    意 見 調 查
    搜尋主題-人資
    最新文章最多檢視最多評價最新回覆
    最多檢視
    • 最新文章
    • 最多檢視
    • 最多評價
    • 最新回覆
    • 人資部 人資專員 HR-Human Resources Officer
      國亨開發股份有限公司敦北分公司
      台北市松山區
      協助執行和管理有關人力資源管理功能，包括招募、訓練、薪資/福利管理，依照法定要求處理員工關係。以便為每個部門人員提供指導和必要的支援，以實現他們的顧客服務和任務目標。 1.協助指導管理人員進行有效招募和面試技巧的使用方法，例如口頭介紹和書面說明，以確保雇用和留住合格、有能力的員工。 2.協助和確保通過對所有訓練體系的管理、監督、指導訓練課程、分析和回顧現狀並提出方法、向管理人員諮詢提供改進建議來控制實現員工開發和利用他們最大的潛能。 3.協助監督員工績效考核以確保及時完成評估，閱讀和分析評估目標以確保評估評論是合適的、目標是可衡量和可完成的。領導和管理員工關係規劃和活動，比如員工認可和服務頒獎典禮、社交活動和一般飯店會議，保持積極的員工關係氛圍。 4.協助開發、執行和管理與所有飯店員工有關的管理政策與程式，以確保維持一個積極和有效的工作環境。 5.公平一致地監督候選人申請條件。 6.確保遵守所有國家的和聯盟的法律、法規和法院判決，關於當前人力資源管理實踐回顧、執行新程式、口頭或書面溝通有任何新需求時，促進平權行動程式。 7.確保嚴格執行飯店人力資源部資訊資產等的安全和保密性。 Assists with administration and management of the Human Resources function to include recruiting, training, wage/benefit administration, compliance with statutory requirements, and the execution of employee relation activities, to provide each department with the personnel, guidance, and support necessary to achieve their customer service and business objectives. 1. Assist in instruction of the management staff in effective recruiting and interviewing techniques using methods such as verbal presentations and written directions to ensure the hiring and retention of qualified and efficient employees. 2. Assist and ensure that employees are developed and utilized to their maximum potential by controlling the implementation, administration, and monitoring of all training programs. Instruct training classes, analyze and review current and proposed methods, and consult with and offer recommendations to the management staff for improvement. 3. Assist with monitoring the employee performance appraisal programs to ensure reviews are timely. Read and analyze evaluations and goals to ensure appraisal comments are appropriate and goals are measurable and achievable. Direct and administer employee relations programs and activities such as employee recognition and service award ceremonies, social functions, and general hotel meetings to maintain a positive employee relations climate. 4. Assist with the development, implementation, and administration of policies and programs related to the management of all hotel personnel to ensure the maintenance of a positive and productive employment environment. 5. Monitor for fair and consistent application. 6. Ensure compliance with all State and Federal laws as well as regulations and court rulings that pertain to Human Resources by reviewing current management practices, implementing new procedures, and communicating verbally and in writing any new requirements. Assist with the Affirmative Action program. 7. Ensures the security and confidentiality of the HR Department is strictly adhered to.
      國亨開發股份有限公司敦北分公司 位於 台北市松山區敦化北路139號1樓
      台北市松山區
    • 人資招募專員
      瀧厚股份有限公司
      台北市大安區
      具相關人資經驗優先 招募策略擬訂、制訂招募計畫 多元招募管道開發與執行 負責招募工作及相關數據分析 招募流程分析優化與工具改善 履歷表篩選、連絡求職者面試 製作與分析人力報表 規劃與執行教育訓練專案 對招募與教育訓練工作有熱忱 溝通協調能力良好、工作細心、積極負責 主管交辦事項
      瀧厚股份有限公司 位於 台北市大安區通化街34號2樓
      台北市大安區
    • 強力徵才中-人資行政秘書（苗栗市或頭份市一名）
      飛鷹地產_欣宏泰不動產有限公司
      苗栗縣頭份市
      1. 協助招募流程，包括履歷篩選、面試安排、跟進招聘進度等 2. 協助各部門協調安排相關工作流程，確保工作進度順利 3. 負責公司社群媒體宣傳發想與經營等相關工作 4. 處理日常行政事務 作為一個人力資源助理，你將成為公司內人才招募、員工培訓、薪酬福利等工作的核心成員。這個職位有很大的發展前景，可以為你的職業生涯帶來很多機會和挑戰。 如果您樂意加入我們的團隊，請提交您的履歷和求職信。我們期待您的加入！
      飛鷹地產_欣宏泰不動產有限公司 位於 苗栗縣頭份市建國里建國路112之1號1樓
      苗栗縣頭份市
    總板規！一定要看喔！

    • 總板規！一定要看喔！

    TUN大學網最懂大學生的社群平台

    • TUN大學網最懂大學生的社群平台

      最實用的社群平台，最多贈獎活動，不管是升學就業、戀愛話題，或是生活大小事等都可發文，由學長姐來幫你解答！

    求職會員服務中心
    • 服務時間：週一~週五 8:30 ~ 21:00
    • 週六、週日、國定假日 9:00 ~ 17:30
    • 電話：(02) 8787-1111轉8
    • 傳真：(02) 5550-1111
    • 免付費服務專線：0800-09-1111
    • E-mail：support@staff.1111.com.tw
    • 下載履歷格式線上客服
    求才企業服務中心
    • 服務時間：週一~週五 8:30 ~ 21:00
    • 週六、週日、國定假日 9:00 ~ 21:00
    • 苗栗以北： 電話(02) 8787-1111 傳真(02) 8787-0578
    • 中部地區： 電話(04) 2203-1111 傳真(04) 2206-1111
    • 南部地區： 電話(07)958-1111 傳真(07)958-2222
    • E-mail：hr1111@staff.1111.com.tw
    • VIP刊登服務契約書線上客服
    職場安全公約(必讀) 1111人力銀行
    • 關於1111
    • 網站指引
    • 合作提案
    • 徵才方案
    • 意見反映
    • 找工作

    全球華人股份有限公司(1111人力銀行)版權所有 © 2018 1111 Job Bank All Rights Reserved.

    廠商專線求職專線