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    • 總公司_教育訓練專員/主任
      車麗屋汽車百貨股份有限公司
      新北市中和區
      1. 實體訓練課程規劃與考核,並執行、培訓學習成效評估追蹤與改善計劃。 2. 訓練平台整合維護e-Learning(Wixtra緯育系統),課程教材管理分類、建置數位課程與教材製作、彙整與系統化管理。 3. 依照年度訓練計畫,執行總部及區域教育訓練,並完成政府補助之申請與核銷(如:TTQS)。 4. 規劃公司內部相關業務學習課程。 5. 依據關鍵職位職能,展開訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6. 主管交辦任務。
      車麗屋汽車百貨股份有限公司 位於 新北市中和區建康路176號11樓
      新北市中和區
    • 門市人員【傳家高雄】薪資3萬至5.5萬。無經驗可。有教育訓練。
      兩儀數位工程坊
      高雄市鳳山區
      【公司簡介】 「傳家手工印章」、「東方翡翠寶石」、「傳家古禮抓周收涎剃頭」三大品牌。 求職者可點入觀看我們的官網,觀看產品和服務內容。 A. 傳家手工印章:https://www.seals.com.tw B. 東方翡翠寶石:https://www.eastgem.com.tw C. 傳家嬰兒古禮(抓周收涎剃頭):https://www.bestbaby.com.tw 【傳家門市】 全台共有七個實體店面和古禮會場,包含:「台北店、新北店、桃園店、新竹店、台中店、台南店、高雄店」。同時線上購物的通路很多源,包含:官網、IG、fb、蝦皮、各大網路平台的通路。顧客都可以透過各種通路和門市,體驗我們的產品和服務。 【工作內容】 ◎門市銷售  ◎行政事務 ◎商品推廣 ◎活動支援 【薪資說明】 保障薪資28590元~55000元。 每月分享利潤+三節獎金+年終獎金+積分獎金+團隊獎金…等 ★附註: 也有門市助理(計時人員)的說明,請看下面。 【上班時間】 正職時間:AM10~ PM7:30 【薪資說明】 薪資分成每月基礎薪資,以及各種每月分享利潤紅包+三節獎金+年終獎金+積分獎金+團隊獎金…等。 【基本底薪。可彈性選擇】 1. 月休9天,薪資28590元。 2. 月休8天,薪資30110元。 3. 月休7天,薪資31630元。 4. 月休6天,薪資33150元。 【每月紅包獎勵】 1. 全勤:1000元紅包。 (準時10點上班、不遲到、早退、排班正常出勤、沒請假) 2. 每日晚間工作會報:紅包1000元。(每日PM7:30~8點,回報工作成果,整理環境和安排明日工作排程) 3. 除了基礎薪資以外,門市人員也會依照店內盈餘和利潤,以及個人努力成果,每月都會額外發放紅包。同時,也會有三節獎金、年終獎金、積分獎金、團隊紅包、每月不定期舉辦各種比賽紅包…等等。 4. 基礎薪資和以上紅包的獎勵,整體薪資優於市場行情。 5. 全省有實體門市,都可以來門市參觀工作內容。 【教育訓練】 新人報到有完整職前教育訓練,會進行考核、試用期兩個月,薪資與正職薪資相同,無經驗可,歡迎您一起加入我們的行列 【晉升制度】 門市助理晉升轉正、門市人員晉升門市組長 【公司福利】 三節獎金、生日禮金、銷售獎金、比賽積分獎金、員購優惠、尾牙、春酒、中秋烤肉、不定期員工聚餐 、另每月依照工作表現加發3000元~6000元紅包。 享勞健保、病假、生理假、產檢假、產假、育嬰假、特休假、勞退提撥。 【門市助理(計時人員)】 時薪:190元。 兩個班別: 早班AM 11:00~PM 15:00(每天4小時) 中班 PM 17:00~PM 20:00(每天3小時) 可彈性排班,依照門市實際需求,以及個人表現來調整配班時數。 【需求人數】 3~5人 【工作條件限制】 學歷:不拘 工作經驗:不拘 電腦操作程度:簡易,WORD、EXCEL基礎即可。 【門市資訊】 台北大同門市:台北市大同區承德路2段4號、電話:(02) 2558-0609 新北永和門市:新北市永和區永貞路129號 、電話:(02) 2922-6422 桃園門市:桃園市八德區介壽路二段1137號 、電話:(03) 368-0304 新竹門市:新竹市經國路三段71號 、電話:(03) 530-4066 台中門市:台中市北區忠明路502之5號、電話:(04) 2202-3030 台南門市:台南市永康區中華路669號 、電話:(06) 302-1330 高雄門市:高雄市鳳山區瑞隆東路199號 、電話:(07)727-2006 嘉義門市:嘉義市西區南京路12號 、電話:(05)239-9880 (預計2025年開幕)
      兩儀數位工程坊 位於 新北市永和區永貞路129號
      高雄市鳳山區
    • 招募/訓練人員 (台北總公司)
      碁富食品股份有限公司
      台北市南港區
      我們正在尋找一位熱愛人才發展的夥伴,與我們一起打造高效、專業且充滿活力的團隊!如果您對招募與培訓有豐富經驗,並希望在專業的HR領域發揮影響力,歡迎加入我們! .招募管理:  1.規劃並執行招募策略,尋找適合公司文化與發展需求的人才  2.招募流程優化,提高招聘效率與聘僱品質 .培訓發展:  1.規劃並執行內部教育訓練,提升員工專業能力與組織競爭力  2.擔任內部講師(具講師經驗者佳)  3.追蹤與評估培訓成效,持續優化教育訓練課程 .人事法規與制度:熟悉勞動基準法及相關人事法規,確保公司政策符合法規標準 .其他主管交辦事項
      碁富食品股份有限公司 位於 台北市南港區忠孝東路六段21號12樓之1
      台北市南港區
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